平南客房服務(wù)招聘
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平南 客房服務(wù) 招聘
職位。好工作,上桂聘
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保潔
2000-3000元17小時(shí)前周奇鈺能認(rèn)真完成公司安排的工作
年齡在50歲左右
工作內(nèi)容
- 負(fù)責(zé)客房的日常打掃和清潔工作
- 提供基礎(chǔ)的對(duì)客服務(wù),確??头空麧嵤孢m
任職要求
- 具備良好的責(zé)任心和工作積極性
- 擁有良好的服務(wù)意識(shí),能夠滿足客戶需求
- 能夠適應(yīng)團(tuán)隊(duì)合作,與同事協(xié)作完成工作任務(wù) -
客房服務(wù)員
2000-3000元2024-11-09馮日坤客房服務(wù)員的主要職責(zé)是清潔客房。
1、他們需要對(duì)客房進(jìn)行打掃、整理床鋪、更換床上用品、清潔衛(wèi)生間以及補(bǔ)充日常用品等。
2、客房服務(wù)員需要根據(jù)客人的要求提供各種客房服務(wù),如加借物品、洗衣等。
需要及時(shí)準(zhǔn)確地執(zhí)行客人的要求,確??腿说男枨蟮玫綕M足。
3、客房服務(wù)員需要定期巡視客房,確??头康恼麧嵑驮O(shè)施的正常運(yùn)作。
他們需要及時(shí)處理客人的投訴和問(wèn)題,并向上級(jí)報(bào)告情況。
工作要求:積極主動(dòng)、熱情 -
酒店主管
4000-6000元2024-11-09張小姐主要職責(zé):
1.做好酒店日常經(jīng)營(yíng)管理工作。
2.負(fù)責(zé)激勵(lì)、督導(dǎo)服務(wù)員,保證酒店各服務(wù)崗位的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
3.監(jiān)督檢查前臺(tái)賬務(wù),審核各項(xiàng)單據(jù)等。
4.熟悉房間設(shè)備與用品的擺放規(guī)范;熟悉各類清潔工具和清潔劑的性能和使用方法。熟悉各類客房環(huán)境和規(guī)定區(qū)域的業(yè)務(wù),懂得并能使用各類安全消防設(shè)施和各類滅火器材 。
5.處理客人投訴、安全等突發(fā)事件。
6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 -
客房服務(wù)員
3000-4000元2024-11-09梁裕強(qiáng)檢查衛(wèi)生,打掃衛(wèi)生,更換床單被套,補(bǔ)客用品,配合好部門工作。 -
客房服務(wù)員
2000-5000元2024-11-05盧欣清潔并檢查客房。負(fù)責(zé)客房的服務(wù)和清潔工作,包括清掃空房,客人已離店房間及入住房間,將無(wú)行李、少行李及外宿房間報(bào)告客房部辦公室或樓層領(lǐng)班,檢查房間,準(zhǔn)備“房間狀態(tài)匯報(bào)”等。 為客人提供服務(wù)。 …… 以愉快、微笑、樂(lè)于相助和真誠(chéng)的態(tài)度向客人提供服務(wù)。 清潔用品使用及保養(yǎng)。準(zhǔn)備服務(wù)車、吸塵器及清潔用品并保管好,正確使用清潔用品及工具,負(fù)責(zé)保持工作間、工作車、走廊和通道的干凈和整潔等。 -
酒店客房經(jīng)理
4000-5000元2024-11-05黃彬協(xié)助并指導(dǎo)區(qū)域內(nèi)客房領(lǐng)班、客房服務(wù)員、PA按標(biāo)準(zhǔn)完成各項(xiàng)工作任務(wù); 2. 檢查房態(tài)及預(yù)測(cè)開(kāi)房率,制定工作計(jì)劃,分派任務(wù),協(xié)助查房,做房; 3.協(xié)助公司的財(cái)務(wù)部門等做好資產(chǎn)的盤點(diǎn)工作; 4. …… 定期對(duì)客房領(lǐng)班、服務(wù)員及新員工進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)及相關(guān)安全培訓(xùn)。 …… 任職要求: 1、40周歲及以下 2、有三年以上客房管理崗位工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉客房部專業(yè)知識(shí)和設(shè)備操作; 4、熟練掌握客房管理、服務(wù)流程和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn); 5、有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、管理能力; -
客房主管/領(lǐng)班
3000-4000元2024-11-05李運(yùn)來(lái)熟悉客房各崗位流程,較強(qiáng)的溝通能力、協(xié)調(diào)能力; 3. 有很強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和學(xué)習(xí)能力; 崗位職責(zé): 1. …… 負(fù)責(zé)檢查樓層、工作間、客房的清潔狀況、設(shè)施設(shè)備的清潔保養(yǎng)達(dá)到酒店規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn),發(fā)現(xiàn)異常情況及時(shí)匯報(bào)與處理; 2. 檢查自己負(fù)責(zé)樓層干凈房的查房,落實(shí)好每間房的衛(wèi)生干凈度達(dá)到集團(tuán)要求; 3. -
麗楓酒店客房經(jīng)理
3000-4000元2024-11-05蒙靖元2、負(fù)責(zé)督促、指導(dǎo)客房部的員工嚴(yán)格遵守酒店和部門的各項(xiàng)規(guī)章制度、嚴(yán)格按照崗位工作流程和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施服務(wù),以確保能夠取得最佳的工作效果,保持客房部管理、服務(wù)及衛(wèi)生等工作的最佳狀態(tài)。 …… 5、每天一次巡視抽查客房等本部門負(fù)責(zé)管理的區(qū)域并作好有關(guān)記錄,注意收集賓客的各項(xiàng)意見(jiàn)與要求,以便及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,不斷改進(jìn)工作。 -
酒店客房經(jīng)理
4000-5000元2024-11-05李運(yùn)來(lái)熟悉客房各崗位流程,較強(qiáng)的成本管控能力及培訓(xùn)能力; 3. 出色的溝通能力、親和力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力及承受工作壓力的能力。 崗位職責(zé): 1. …… 全面負(fù)責(zé)客房整體的管理事務(wù)性工作,向運(yùn)營(yíng)經(jīng)理負(fù)責(zé); 2. 執(zhí)行客房各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和營(yíng)業(yè)管理制度,組織、編制、實(shí)施客房整體工作流程; 3. …… 負(fù)責(zé)客房所有員工的服務(wù)培訓(xùn)和崗位業(yè)務(wù)培訓(xùn),督促領(lǐng)班有計(jì)劃地抓好培訓(xùn)工作,提高全員業(yè)務(wù)技; 4. 負(fù)責(zé)分配、調(diào)整和指示客房員工工作,對(duì)本部門員工進(jìn)行監(jiān)督考核及獎(jiǎng)勵(lì)。 -
酒店客房服務(wù)員
3000-4000元2024-11-05李運(yùn)來(lái)任職要求:熟悉掌握客房崗位流程,較好的服務(wù)意識(shí) 崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)所分配的客房和服務(wù)區(qū)域的整潔。按標(biāo)準(zhǔn)流程清潔房間衛(wèi)生和補(bǔ)充客用品及對(duì)客服務(wù); 2. -
酒店客房服務(wù)員
3000-4000元2024-11-05胡建波客房保潔員,50歲以下,能吃苦耐勞 ,認(rèn)真,仔細(xì),有較強(qiáng)的責(zé)任心,從事過(guò)保潔工作優(yōu)先錄取,主要負(fù)責(zé)客房清潔衛(wèi)生工作,包括房間、衛(wèi)生間、浴室等區(qū)域的清掃和整理。 -
酒店客房服務(wù)員
3000-4000元2024-11-05肖冰客房服務(wù)員 5名,男女不限,初中以上學(xué)歷,年齡45歲以下,有責(zé)任心,能吃苦耐勞,服從工作安排,有客房工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。能適應(yīng)倒班工作。月薪3000-4500元。 -
酒店客房服務(wù)員
2000-3000元2024-11-05張以干清潔打掃客房的衛(wèi)生,有意者可以電話聯(lián)系我 -
認(rèn)真打掃客房和公區(qū)衛(wèi)生 職位招聘1-2人
約 14 個(gè)崗位
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貴港平南縣 客房服務(wù)員招聘工資
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2482
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 3K,最多人拿:2K
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51.7%2K
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48.3%3K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
貴港平南縣客房服務(wù)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
貴港平南縣客房服務(wù)員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。