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平南操作人員招聘

共找到 6條 平南 操作人員 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-09-24
廖漢偉
說明:公司在平南縣官成鎮(zhèn),最好住官成附近的。
工作內(nèi)容:負責(zé)電商平臺店鋪日??蛻艋貜?fù),售后回復(fù)。
工作要求:要求熟悉電腦操作,最好會簡單使用ps軟件,會應(yīng)用辦公軟件,打字每分鐘不少于30字。有長期使用電腦辦公類,文職類工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
前期運營會手把手教,可接受無相關(guān)工作經(jīng)驗者,可接受應(yīng)屆畢業(yè)生,可接受初入職場人員,可接受身體殘疾人員,只要你能勝任相關(guān)工作即可公司不設(shè)硬性門檻。
本崗位從業(yè)人員往運營方向培養(yǎng),比較有前景且含金量高,能學(xué)到和接觸到比較全面的知識,是你學(xué)習(xí)提升自我的好機會。
年齡要求17-35歲,最好居住在官成鎮(zhèn)附近的人。
本公司薪資不浮夸,不吹噓,不想動不動就虛標(biāo)8k-1.5w博取眼球,根據(jù)當(dāng)?shù)貙嶋H平均水平定薪,憑能力拿薪水,公司有效益不會辜負有貢獻的員工。
您關(guān)心的,我們懂!
注:不招收寒暑假期實習(xí)!??!
【在這里,您將會經(jīng)歷】
1、入職訓(xùn)練 - 初步了解公司的業(yè)務(wù)和發(fā)展現(xiàn)狀,并迅速融入其中;
2、銷售管理:帶領(lǐng)客服團隊完成銷售業(yè)績,負責(zé)銷售目標(biāo)的分解、落實;
3、團隊管理:負責(zé)客服團隊的日常管理、監(jiān)督、指導(dǎo)、培訓(xùn)和評估;制定客服服務(wù)規(guī)范、流程和制度;完善客戶常見問題反饋及解決流程,全方位優(yōu)化客戶服務(wù)質(zhì)量;
4、客服培訓(xùn):制定客服培訓(xùn)計劃并組織落實,通過培訓(xùn)不斷提高客服人員的業(yè)務(wù)技能;對售后客服人員(退換貨、退款、查件)的工作組織和技能指導(dǎo);
5、客戶管理:管理客戶檔案,建立客戶關(guān)系維護相關(guān)辦法;利用通訊工具向客戶發(fā)送促銷季新品信息;維護客戶關(guān)系,增加客戶粘度;
6、服務(wù)管理:建立并優(yōu)化企業(yè)獨有的服務(wù)準(zhǔn)則,包括售前、售中和售后服務(wù),并致力于推動和監(jiān)督準(zhǔn)則的良好執(zhí)行;
7、店鋪日常操作的維護和管理:關(guān)注售前客服的訂單有效性和每日完成業(yè)績;關(guān)注售后每日的退換貨、退款及各項售后問題處理;跟進分析報表數(shù)據(jù),優(yōu)化服務(wù)流程提高轉(zhuǎn)化率;
8、針對客戶對產(chǎn)品的反饋,主要競爭對手的市場變化,提出建設(shè)性方案或合理化建議;
9、管理和完善客服崗位的工作流程、服務(wù)規(guī)范以及績效考核方案,優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),并熟悉績效KPI;
10、協(xié)助相關(guān)團隊管理和維護在線商品,配合執(zhí)行各種店鋪活動;
11、配合運營團隊執(zhí)行促銷方案,提升營銷的服務(wù)滿意度和好評率;
12、對于市場及淘寶等各種變動能立刻做出反應(yīng),及時調(diào)整人員結(jié)構(gòu)和工作安排;處理突發(fā)情況,制定預(yù)警機制和處理方法;
13、傳遞、執(zhí)行公司政策,各種店鋪活動等信息 ,確保所管崗位能及時了解和響應(yīng);
【在這里,我們需要您】
1、全日制大?;蛞陨蠈W(xué)歷,專業(yè)不限(最好工商管理專業(yè))
2. 具備想法和態(tài)度,通過公司系統(tǒng)培訓(xùn),后期能獨立帶領(lǐng)團隊,對接完善工作內(nèi)容;
3. 具備優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力,通過系統(tǒng)培訓(xùn),掌握人力資源、企業(yè)管理等管理知識體系;
4. 具備求真務(wù)實的精神,用心了解和學(xué)習(xí)公司文化和系統(tǒng),以結(jié)果為導(dǎo)向
【福利待遇】
1、薪資待遇:具備市場競爭力的酬勞,定期調(diào)整薪資;
2、上班時間:9:00-18:00工作制;每周單休/輪休制;
3、節(jié)日禮品:特定節(jié)日有禮金或禮品,法定節(jié)假日帶薪休息;
4、零食水果:不定期零食、水果餐、團建活動,每年年會等活動福利。
5、公司是很年輕化95-00后,滿滿的正能量,每天帶給你不同的快樂!
【公司地址】
1、地址:貴港市平南縣瑞發(fā)商務(wù)辦公寫字樓3樓301雙驕科技(3樓出電梯左轉(zhuǎn)就是)
2、具體地址可地圖導(dǎo)航瑞發(fā)商務(wù)辦公寫字樓
崗位職責(zé):
1、負責(zé)產(chǎn)品品質(zhì)控制,控制計劃、檢驗指導(dǎo)書、產(chǎn)品品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)的制作、更新;
2、負責(zé)生產(chǎn)異常主導(dǎo)處理,閉環(huán)關(guān)閉;
3、對檢驗人員進行培訓(xùn)、輔導(dǎo);
任職要求:
1、具備過程質(zhì)量控制策劃能力;
2、具備制程的異常分析能力,熟悉電子類消費產(chǎn)品,懂電子物料的測量測試,會看圖懂CAD圖;
熟悉8D、QC七大手法等,熟悉offer操作;
4、有系統(tǒng)性思維,較強的問題分析解決能力;
5、有較強的溝通能力,團隊合作,協(xié)同作戰(zhàn);
2024-09-21
朱漢光
具有室內(nèi)設(shè)計等相關(guān)專業(yè)和建筑設(shè)計專業(yè)及以上學(xué)歷; 2、具有豐富的室內(nèi)外設(shè)計經(jīng)驗;具有獨創(chuàng)的美術(shù)創(chuàng)意與設(shè)計理念,思維靈動,有豐富的想象力及準(zhǔn)確的畫面表達能力,良好的色彩感,較強的綜合設(shè)計能力及三維空間創(chuàng)意能力;? 3、熟練操作酷家樂 …… 職位描述:? 1、把握方案設(shè)計理念,把握整體設(shè)計風(fēng)格,能夠獨立完成設(shè)計方案并完成深化設(shè)計; 2、負責(zé)方案設(shè)計的效果圖及后期制作或整體效果管理(效果圖、實景效果、施工圖紙);? 3、協(xié)同策劃人員共同完成客戶的整體方案
2024-09-18
陸盛龍
招聘中控操作員及生產(chǎn)崗位人員操作新型立磨生產(chǎn)系統(tǒng),新投產(chǎn)生產(chǎn)線,預(yù)計2024年6月份投產(chǎn),入職后有相關(guān)培訓(xùn)。 1.具備吃苦耐勞、好學(xué)上進的優(yōu)良品質(zhì),能夠適應(yīng)倒班工作。
2024-09-12
莫家翔
配合生產(chǎn)主管按生產(chǎn)計劃組織并按質(zhì)按量完成生產(chǎn)任務(wù); 2、負責(zé)生產(chǎn)車間設(shè)備維護及保養(yǎng); 3、負責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場的6S管理; 4、負責(zé)生產(chǎn)異常問題的反饋、記錄與組織處理; 5、合理調(diào)配各崗位作業(yè)員工,保證流水線作業(yè)穩(wěn)定、流暢進行; 6、指導(dǎo)各崗位人員嚴格遵守作業(yè)指導(dǎo)書規(guī)范作業(yè) …… 任職資格: 1、45歲以下,高中以上學(xué)歷,10年以上服裝生產(chǎn)經(jīng)驗,5年以上生產(chǎn)組長工作經(jīng)驗; 2、熟悉車間精益生產(chǎn)的工作流程,精通各工序的操作,有運動品牌生產(chǎn)經(jīng)驗; 3、做事認真負責(zé),跟各部門溝通流暢
約 6 個崗位
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貴港 普工/操作工招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:4K
  • 12.8%
    2K
  • 25.5%
    3K
  • 34%
    4K
  • 19.1%
    5K
  • 6.4%
    6K-8K
  • 2.1%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.9%
  • 大專
    2.1%
貴港普工/操作工招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.9%,大專占2.1%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    97.9%
  • 1-3年
    2.1%
貴港普工/操作工招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占97.9%,1-3年占2.1%。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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