全部回答 已有 3人回答

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  13*******63 2020-05-12
  你先寫好記得辭職申請，注意簽名和日期，然后先把申請用掃描儀存為電子檔，在你上交紙質(zhì)版的同時(shí)記得通過郵箱將電子版也發(fā)到一把手的郵箱里，然后就等待，30天后不給你批辭職，直接去勞動(dòng)者協(xié)會(huì)投訴他.
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  13*******48 2020-05-12
  勞動(dòng)者提出書面離職后三十天后就可以離職了，公司不開離職證明導(dǎo)致無法入職新公司產(chǎn)生的損失勞動(dòng)者可以仲裁并提供證明獲得賠償
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  13*******12 2020-05-12
  首先要提交正式的離職報(bào)告，如果領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)持不放人就以正式的郵件告知相關(guān)責(zé)任人，叢發(fā)送郵件之日起如果領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)持不放人，不協(xié)商與工作相關(guān)規(guī)定及待遇，可以自行離開。