職位描述
1、提供的豐厚薪資:
底薪1500+高額提成+其他福利,以及各類單項(xiàng)獎金,月薪上萬,上不封頂!;
2、公司的晉升體制:公平、廣闊的晉升空間,我們的管理層均是從內(nèi)部提拔上來的,只要你有能力有業(yè)績,提升為經(jīng)理,提升為總監(jiān),拿更多的薪資。高薪是我們一齊努力的方向!公司將提供橫向、縱向的晉升渠道!。3、專業(yè)培訓(xùn):利江地產(chǎn)的一路成長,歷經(jīng)風(fēng)雨,優(yōu)秀的銷售精英及管理層總結(jié)出一套完整的培訓(xùn)體系,給各種崗位的員工提供知識和技能的傳授,為公司員工提供了寶貴的經(jīng)驗(yàn)財(cái)富。入職后,公司還提供一對一的專人帶領(lǐng)學(xué)習(xí),老師傅帶徒弟的模式,使得新入職的小伙伴更加快速的學(xué)到新技能,進(jìn)入良好的工作狀態(tài)!4、年輕活力的團(tuán)隊(duì):公司伙伴大多80,90后,以90后居多。我們將會提供不定期的旅游、拓展、培訓(xùn)、聚餐。公司環(huán)境及氛圍好,大家團(tuán)結(jié)一致,奮斗不止,而這一切,將在今后的歲月里讓我們一起攜手繼續(xù)發(fā)揮耀眼的光芒,一路艱辛萬苦,一路高歌猛進(jìn)!
二、我們需要這樣的您:1、服從公司管理,認(rèn)同利江地產(chǎn)文化,積極上進(jìn),有強(qiáng)烈的責(zé)任心及團(tuán)隊(duì)意識;2、年輕有活力,口齒清晰,普通話流利,語音富有感染力;3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力;4、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具有良好的應(yīng)變能力和承壓能力;5、膽大,有創(chuàng)新力,親和力。如果您有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心、積極的工作態(tài)度,還在等什么呢,快加入利江地產(chǎn)的大家庭吧!邁出第一步,是之后成功的一大步!加入利江地產(chǎn),實(shí)現(xiàn)你的夢想!主要的工作內(nèi)容:了解公司業(yè)務(wù)——宣傳(網(wǎng)站發(fā)帖、)——接電話(預(yù)約客戶)——進(jìn)行商務(wù)談判(開單成交)。工作時間:朝九晚六
公司簡介
利江公寓”隸屬于南寧市利江房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司,定位于房屋租賃管理增值服務(wù)。即清水房托管、家居設(shè)計(jì)、裝修施工、房屋租賃、租后管理維護(hù)一站式服務(wù)。公司服務(wù)于兩個群體:擁有閑置房產(chǎn)的個人、企業(yè)房東以及需要租房居住的年輕租客。公司于2014年12月開始運(yùn)營至今,擁有完整的托管運(yùn)營團(tuán)隊(duì)。目前,業(yè)務(wù)立足于綠城南寧。未來,會為更多的城市提供服務(wù)。
2公司定位
利江公寓致力于打造都市出租公寓標(biāo)準(zhǔn),為入租住客提供完美的租住生活體驗(yàn),為閑置房業(yè)主提供資產(chǎn)增值管理服務(wù)。網(wǎng)站未來將聚合了家具設(shè)計(jì),房產(chǎn)策劃,工程管理,酒店管理,互聯(lián)網(wǎng)甚至心理學(xué)領(lǐng)域這樣一群有著共同信念,愿意為夢想去努力去實(shí)踐的年輕人,誕生了共同的家“利江公寓”。
上班地點(diǎn)
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注冊資產(chǎn)評估師4000-8000元南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城廣西慷隆會計(jì)師事務(wù)所(普通合伙)互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)要求2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),大專以上學(xué)歷,40歲以下,熱愛本職工作,身體健康,工作勤奮,注重團(tuán)隊(duì)精神,擁有良好的職業(yè)道德及專業(yè)技術(shù)水平,能與客戶進(jìn)行良好溝通,已經(jīng)注冊執(zhí)業(yè)或參加注冊資產(chǎn)評估師考試全科合格者均可。2024-11-12人事部
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資產(chǎn)管理員6000-8000元南寧-江南區(qū)-南寧華南城南寧市江南區(qū)沃學(xué)職業(yè)技能培訓(xùn)學(xué)校教育/培訓(xùn)職位描述: 1、負(fù)責(zé)對風(fēng)險資產(chǎn)進(jìn)行分類統(tǒng)計(jì),并對風(fēng)險資產(chǎn)的變化趨勢作出研判; 2、對零售、批售資產(chǎn)進(jìn)行客戶畫像統(tǒng)計(jì)、五級分類、撥備計(jì)提核算; 3、提供相應(yīng)的風(fēng)險資產(chǎn)分析及預(yù)警,協(xié)助風(fēng)險管理工作; 4、負(fù)責(zé)征信報(bào)送及維護(hù); 7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職資格: 1、學(xué)歷要求:大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷; 2、二年以上資產(chǎn)管理、風(fēng)險分析相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3、技能要求Excel、SQL,擅長數(shù)據(jù)管理; 4、喜歡具有挑戰(zhàn)性的工作并能承受一定工作壓力; 5、具有良好的應(yīng)變能力,溝通能力,邏輯能力強(qiáng)2024-11-111149007130@qq.com
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不良資產(chǎn)管理員3000-6000元南寧-青秀區(qū)-地王大廈河南銀河商務(wù)信息咨詢有限公司廣西分公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)崗位職責(zé): 1.通過入職培訓(xùn),協(xié)助銀行處理客戶信用卡逾期欠款; 2.對信用卡逾期客戶進(jìn)行欠款溝通,督促和引導(dǎo)客戶及時、正確的還款; 3.非銷售崗,絕無銷售成分。 任職要求: 1.年齡18-35周歲,男女不限; 2.高中(中專)以上學(xué)歷,優(yōu)秀者可放寬學(xué)歷,經(jīng)驗(yàn)不限,退役軍人優(yōu)先; 3.良好的溝通能力、談判能力、口齒清楚、反應(yīng)靈敏、邏輯思維清晰: 4.工作態(tài)度積極進(jìn)取、抗壓能力強(qiáng)、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識,服從管理安排: 5.無犯罪記錄(硬性要求)、無不良征信記錄(硬性要求)、忠于職守。 薪酬福利待遇: 試用期底薪3000+提成+各項(xiàng)獎勵 轉(zhuǎn)正底薪3200+提成+五險 1.晉升空間:催收員-組長-主管-經(jīng)理-公司合伙人 2.辦公環(huán)境:國家5S辦公樓,周邊娛樂、餐飲配套設(shè)施齊全。 3.工作時間:上午9:00-12:00下午13:30-18:10周日休 4.健康呵護(hù):常備藥箱,公司提供所有常用藥物,呵護(hù)健康。 5.休假福利:按照國家規(guī)定,員工可享有婚假、產(chǎn)假、喪假、哺乳假、陪產(chǎn)假、年假等 6.員工活動:團(tuán)隊(duì)聚餐、K歌、拓展活動、年會節(jié)目 7.其他福利:五險(養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、和生育險)、現(xiàn)金獎勵、團(tuán)隊(duì)獎勵、、國家法定節(jié)假日。 溫馨提示: 公司招聘不收取任何費(fèi)用,敬請各位求職者知曉并轉(zhuǎn)告,以免受騙。 本內(nèi)容真實(shí)有效,名額有限,歡迎咨詢2024-11-11
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資產(chǎn)管理專員6000-8000元南寧-江南區(qū)-南寧華南城南寧市江南區(qū)沃學(xué)職業(yè)技能培訓(xùn)學(xué)校教育/培訓(xùn)職位描述: 1、負(fù)責(zé)對風(fēng)險資產(chǎn)進(jìn)行分類統(tǒng)計(jì),并對風(fēng)險資產(chǎn)的變化趨勢作出研判; 2、對零售、批售資產(chǎn)進(jìn)行客戶畫像統(tǒng)計(jì)、五級分類、撥備計(jì)提核算; 3、提供相應(yīng)的風(fēng)險資產(chǎn)分析及預(yù)警,協(xié)助風(fēng)險管理工作; 4、負(fù)責(zé)征信報(bào)送及維護(hù); 7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職資格: 1、學(xué)歷要求:大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷; 2、二年以上資產(chǎn)管理、風(fēng)險分析相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3、技能要求Excel、SQL,擅長數(shù)據(jù)管理; 4、喜歡具有挑戰(zhàn)性的工作并能承受一定工作壓力; 5、具有良好的應(yīng)變能力,溝通能力,邏輯能力強(qiáng)。2024-11-111149007130@qq.com
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資產(chǎn)管理專員4000-6000元南寧-青秀區(qū)廣西林明利泰投資有限公司金融/投資/證券負(fù)責(zé)開拓發(fā)展高凈值個人客戶、有投融資需求的企業(yè)客戶和金融同業(yè)客戶2024-11-11鄭偉樂
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資產(chǎn)評估員5000-8000元南寧-良慶區(qū)-建工大廈(飛龍路)廣西方略土地房地產(chǎn)評估有限公司專業(yè)服務(wù)/咨詢(一)主要崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)協(xié)助評估師收集估價相關(guān)資料,對評估對象進(jìn)行現(xiàn)場勘查,對評估所需資料進(jìn)行核實(shí)、分析、整理; 2.獨(dú)立完成資產(chǎn)價值評估、市場調(diào)查并及時反饋,負(fù)責(zé)預(yù)估及報(bào)告的撰寫,與委托方進(jìn)行溝通; 3.上級交辦的其他工作事務(wù)。 (二)任職資格 1.三年以上資產(chǎn)評估相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),能夠獨(dú)立完成資產(chǎn)評估項(xiàng)目全流程工作; 2.本科及以上學(xué)歷,資產(chǎn)評估、經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融學(xué)等相關(guān)專業(yè),通過資產(chǎn)評估師執(zhí)業(yè)資格考試優(yōu)先考慮; 3.具備扎實(shí)的資產(chǎn)評估理論知識,熟悉國家、地方金融法律法規(guī)和政策,熟悉資產(chǎn)評估工作流程和各類評估方法,具備獨(dú)立完成資產(chǎn)評估項(xiàng)目的能力; 4.有一定的文字寫作功底及數(shù)據(jù)分析能力,熟練運(yùn)用Word、Excel、PowerPoint等常用辦公軟件; 5.思維敏捷,做事沉穩(wěn),工作嚴(yán)謹(jǐn),抗壓力強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)精神,熱愛評估行業(yè)并愿意接受新的挑戰(zhàn)。 (三)薪資福利 1.法定假期:雙休及法定節(jié)假日,享有帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、育兒假等其他法定假期; 2.保險福利:社保五險+商業(yè)險; 3.健康福利:定期體檢; 4.培訓(xùn)福利:提供內(nèi)外部培訓(xùn),對員工提高學(xué)歷水平、考取工作專業(yè)相關(guān)資格證書、評定職稱等,以調(diào)整工資級別和費(fèi)用報(bào)銷等方式進(jìn)行鼓勵; 5.學(xué)習(xí)獎勵:組織培訓(xùn)、宣傳稿撰寫等有激勵機(jī)制,在專業(yè)學(xué)術(shù)刊物發(fā)表學(xué)術(shù)文章的以獎金方式鼓勵; 6.文化活動:生日會、健身活動、拓展活動、專題活動、旅游等; 7.其他福利:通訊補(bǔ)貼、餐飲補(bǔ)貼、生育禮金、節(jié)日福利、評優(yōu)獎勵。 8.薪資構(gòu)成:基本工資+崗位工資+技術(shù)津貼+績效+獎金2024-11-11龐女士
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銀行資產(chǎn)管理員5000-6000元南寧-青秀區(qū)-夢之島奧特萊斯廣場本崗位非銷售性質(zhì),遠(yuǎn)離風(fēng)吹日曬,遠(yuǎn)離低聲下氣,遠(yuǎn)離繁瑣的應(yīng)酬。 公司擁有優(yōu)質(zhì)穩(wěn)定的業(yè)務(wù)資源,提供專業(yè)培訓(xùn)和廣闊發(fā)展空間,圓您不甘平庸的白領(lǐng)夢(整體收入高于同行)。 工作內(nèi)容: 1、協(xié)助銀行等委托方處理逾期客戶的法律事務(wù); 2、提醒客戶還款,履行義務(wù),弘揚(yáng)誠實(shí)守信的社會主義美德,共建法治和諧社會; 3、指導(dǎo)并協(xié)助客戶辦理相關(guān)手續(xù),改善客戶與委托方的關(guān)系,維護(hù)委托方良好形象; 4、與團(tuán)隊(duì)其他成員一起,共同完成工作目標(biāo)。 任職要求: 1、一年以上社會工作經(jīng)驗(yàn); 2、守法自律,誠實(shí)信用,有責(zé)任心; 3、個人征信良好,無違法犯罪記錄。 薪酬待遇: 1、薪資待遇:底薪+團(tuán)隊(duì)獎勵+業(yè)績提成+全勤獎,絕大部分員工薪資6k-8k,部分優(yōu)秀員工薪資可達(dá)1.6w以上,上不封頂; 2、其他福利:五險一金、節(jié)日福利、年會、年終獎金等,享受國家法定節(jié)假日; 3、工作時間:8:30-12:00, 14:00-18:30,大小周休息,依法享受國家的法定節(jié)假日; 培訓(xùn):有專業(yè)的崗前培訓(xùn),入職后一對一輔導(dǎo)。 晉升渠道:專員——業(yè)務(wù)主管 ——部門經(jīng)理 ——分公司負(fù)責(zé)人2024-11-07劉女士
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不良資產(chǎn)管理員5000-6000元南寧-青秀區(qū)-夢之島奧特萊斯廣場本崗位非銷售性質(zhì),遠(yuǎn)離風(fēng)吹日曬,遠(yuǎn)離低聲下氣,遠(yuǎn)離繁瑣的應(yīng)酬。 公司擁有優(yōu)質(zhì)穩(wěn)定的業(yè)務(wù)資源,提供專業(yè)培訓(xùn)和廣闊發(fā)展空間,圓您不甘平庸的白領(lǐng)夢(整體收入高于同行)。 工作內(nèi)容: 1.協(xié)助銀行等委托方處理逾期客戶的法律事務(wù); 2.提醒客戶還款,履行義務(wù),弘揚(yáng)誠實(shí)守信的社會主義美德,共建法治和諧社會; 3.指導(dǎo)并協(xié)助客戶辦理相關(guān)手續(xù),改善客戶與委托方的關(guān)系,維護(hù)委托方良好形象; 4.與團(tuán)隊(duì)其他成員一起,共同完成工作目標(biāo)。 任職要求: 1.一年以上社會工作經(jīng)驗(yàn); 2.守法自律,誠實(shí)信用,有責(zé)任心; 3.個人征信良好,無違法犯罪記錄。 薪資待遇: 1.絕大部分員工薪資6k-8k,部分優(yōu)秀員工薪資可達(dá)1.6w以上,上不封頂。 2.五險一金 工作時間: 8:30-12:00, 14:00-18:30,依法享受國家的法定節(jié)假日; 培訓(xùn):有專業(yè)的崗前培訓(xùn),入職后一對一輔導(dǎo)。 晉升渠道: 專員——業(yè)務(wù)主管 ——部門經(jīng)理 ——分公司負(fù)責(zé)人2024-11-07劉女士
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銀行不良資產(chǎn)管理員6000-8000元南寧-青秀區(qū)-德利·金御世家深圳萬乘聯(lián)合投資有限公司廣西分公司金融/投資/證券崗位職責(zé): 1、通過電話、信函等方式提醒銀行、消費(fèi)金融公司、小貸公司等機(jī)構(gòu)委托的逾期客戶,達(dá)到還款的目的; 2、能夠針對情況不同的逾期客戶靈活運(yùn)用不同的談判策略以及制定相應(yīng)的還款方案 3、登記逾期情況,獲取、更新逾期對象相關(guān)資料信息; 4、完成上級安排的其他工作事項(xiàng); 5、外訪收取逾期客戶資料。轉(zhuǎn)交法律函件。 6、工作時間為上午9:30-12:30 下午14:30-18:30 每天不要求打多少個電話,通話時長保持在2個小時即可。 工作要求: 1.年齡18-35歲,工作主動積極,談判能力強(qiáng),思維敏捷,具備良好的心理素質(zhì); 2.良好的抗壓性和執(zhí)行能力,可適應(yīng)加班;周末單休,業(yè)績好的情況下可以雙休; 3.具有優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)及解決問題的能力; 5.熟悉當(dāng)?shù)氐匦魏头窖裕胀ㄔ捔骼?,?jì)算機(jī)操作熟練; 6、工作薪資:試用期1-2個月,期間無責(zé)任底薪:2300加提成。表現(xiàn)優(yōu)秀者可以放寬條件提前轉(zhuǎn)正享受公司福利。未轉(zhuǎn)正前能力一般者月均工資在4000-5000之間較多,少部分表現(xiàn)優(yōu)秀者可到達(dá)7000-8000。轉(zhuǎn)正后工資全公司工資在6000以上。高者可達(dá)到2-3萬。轉(zhuǎn)正后享受公司福利。 公司福利:五險.績效獎金.全勤獎.工齡工資.部門旅游或戶外拓展.公司旅游.年末多一個月工資.。轉(zhuǎn)正滿一年的員工公司購買住房公積金。 發(fā)展空間:法務(wù)見習(xí)生—初級法務(wù)—高級法務(wù)—組長(平臺負(fù)責(zé)人)—主管—經(jīng)理2024-11-07譚女士
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不良資產(chǎn)管理員(實(shí)習(xí))4000-5000元南寧-青秀區(qū)-德利·金御世家深圳萬乘聯(lián)合投資有限公司廣西分公司金融/投資/證券崗位職責(zé): 1、對逾期客戶進(jìn)行提醒,維護(hù)客戶信用; 2、運(yùn)用談判等多種方式對逾期資產(chǎn)進(jìn)行電話催告; 3、為逾期經(jīng)濟(jì)困難客戶提供協(xié)議解決方案; 4、做好與客戶的溝通交流,處理客戶的咨詢解答; 5、解決主動完成上級下達(dá)的工作任務(wù)。 任職資格: 1、工作勤勤奮努力,主動積極,談判協(xié)調(diào)能力強(qiáng),思維敏捷,具備良好的心理素質(zhì) 2、有較強(qiáng)的保密能力、獨(dú)立工作能力、執(zhí)行力和應(yīng)變能力; 3、熟悉當(dāng)?shù)胤窖裕胀ㄔ捔骼?,熟練運(yùn)用辦公軟件; 4、金融、法律專業(yè)優(yōu)先 薪資待遇: 無責(zé)任底薪2300-3000+提成 + 考核工資 + 全勤 + 獎金+ 公司福利:五險一金 + 年底雙薪 + 享受國家法定節(jié)假日 +豪華下午茶 +員工生日+員工不定期活動+每年1-2次公費(fèi)旅游 工作時間:一天7個小時,早上9:30-12:30,下午14:30-18:302024-11-07譚女士
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