職位描述

崗位職責:
1、區(qū)域市場調研與跟蹤;
2、項目推介、客戶的接電、接訪;
3、做好客戶的成交以及售后服務,嚴格按照公司銷售價格及交房標準進行銷售服務;
4、掌握客戶需求,發(fā)掘及跟進潛在客戶,做好客戶的追蹤、聯(lián)系;
5、熱情接待,細致講解,為客戶提供滿意的服務。
任職要求:
1、1年以上工作經驗,熟悉房地產銷售流程,有1-2個改善項目銷售經驗優(yōu)先;
2、吃苦耐勞,工作細致,能接受加班;
3、對目標有強烈的責任感和企圖心;
4、形象氣質佳,大專及以上學歷,房地產營銷專業(yè)優(yōu)先;
5、有一定的社會資源者優(yōu)先;
6、女性身高1.60cm以上,男性身高1.70cm以上。

公司簡介

									

1.藍光投資控股集團有限公司(以下簡稱藍光控股集團)成立于1990年.2015年4月16日.藍光控股集團旗下四川藍光發(fā)展股份有限公司(以下簡稱藍光發(fā)展.證券代碼:600466.SH)在上海證券交易所完成重組上市.?

??????2016年5月7日.藍光發(fā)展東部中心在上海正式成立.

??????藍光發(fā)展.專注于人類生活的核心需求.提供從生活到生命的創(chuàng)新解決方案.為大眾創(chuàng)造幸福生活.

??????藍光發(fā)展堅持“以德立信.以能致勝”核心價值觀.堅定不移地貫徹“客戶滿意是我們的第一目標.尊重和關心員工的個人利益”之“雙滿意”核心理念.并以“規(guī)范.安全.市場化”為總體經營方針.堅持合法.誠信經營.通過專業(yè)能力.經營創(chuàng)新贏取市場回報.

??????藍光發(fā)展正式確立了以“人居藍光+生命藍光”為雙輪驅動的戰(zhàn)略頂層設計.其中.藍光地產集團以“房地產開發(fā)和運營+現代服務業(yè)”為傳統(tǒng)核心產業(yè).構建起人居藍光的戰(zhàn)略分支.藍光生命科技集團以“3D生物打印+生物醫(yī)藥”為創(chuàng)新支柱產業(yè).構建起生命藍光的戰(zhàn)略分支.

2.藍光地產:

???????藍光地產始終堅持以提高“人居質量”為創(chuàng)新出發(fā)點.以面向改善人群的綠色住宅開發(fā)為核心.追求人居質量的“第一人稱標準”.從產品的每一處細節(jié)讓客戶感到“舒適“和”善待“.藍光特色街區(qū)商業(yè).社區(qū)型主題購物中心.五星級酒店.文化旅游商業(yè).甲級寫字樓等產品組成藍光商業(yè)產品線.全方位滿足人們購物.休閑.娛樂.辦公等消費需求.助力城市及景區(qū)商業(yè)繁榮.截至2015年.藍光地產已進駐全國近20個城市.在中國指數研究院的最新報告中.藍光地產位居中國房企第23強.

??????聚焦房地產開發(fā)與運營.城市布局與國家城市群建設規(guī)劃高度契合.聚焦主流城市.深耕高潛力區(qū)域.現布局全國五大區(qū)域.包括“以成都.西安為中心的成都區(qū)域”.“以武漢.合肥.長沙.南昌為中心的華中區(qū)域”.“以北京.青島為中心的北京區(qū)域”.“以重慶.昆明為中心的滇渝區(qū)域”.“以上海.蘇州.南京為中心的華東區(qū)域”五大區(qū)域.

上班地點

工作地址: 青秀區(qū)民族大道九洲國際大廈32樓3203 查看上班路線

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任職資格: 1、表達能力、觀察力及應變能力較強; 2、形象氣質佳,責任心強、具有良好的服務意識和團隊協(xié)作能力; 3、具有較強的市場判斷力,溝通協(xié)調能力及交際技巧; 4、具有1年以上的房地產銷售工作經驗,業(yè)績突出者優(yōu)先; 5、熟悉基本的房地產銷售流程,有較強的上進心和敬業(yè)精神; 崗位職責: 1、負責客戶信息的收集與整理,并及時錄入系統(tǒng),做好跟進與維護; 2、根據客戶需求,為客戶推薦合適的戶型,提供專業(yè)的置業(yè)咨詢服務; 3、幫助客戶辦理認購、簽約、按揭等手續(xù),并跟進回款; 4、負責老業(yè)主的不定期維護,建立良好的客戶協(xié)作關系; 5、負責售樓部來電客戶及現場客戶的接待工作; 6、負責客戶的追蹤、聯(lián)系和回訪工作; 7、負責成交客戶收款及合同簽訂工作。 薪資:3000+提成
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1、新員工入店,熟悉了解所在商圈,不必乘車東奔西跑,因為我們的商圈和辦公室在一起; 2、負責接待、溝通上門客戶,維護公司分配的客戶,詳細了解好客戶的需求,做好信息的合理匹配; 3、進行商務談判,促成買賣和租賃業(yè)務成交;從帶看到成交,師傅或店長一對一輔導; 4、為客戶提供感受良好、貼心專業(yè)的置業(yè)服務;客戶至上是我們的宗旨,源源不斷的老客戶介紹也就會接踵而來; 5、傳承企業(yè)文化,定時的“義工活動”便于提高企業(yè)的良好形象。 【培訓制度(助你一臂之力)】 1、新人入職:崗前3天基礎培訓(知道做什么) 2、入職后:師徒幫帶:教、練、扶、送(知道怎么做) 3、前三個月:補充培訓、技能培訓(知道怎么做好) 4、三個月后:績優(yōu)培訓、晉升培訓(追求卓越) 五、晉升機會(內部晉升,拒絕“空降兵”) 1、公司晉升透明,所有管理層從基層做起,不限經驗、學歷,不按資格新老,按照對公司的貢獻和自身的能力 2、客戶經理(半年)--店長--區(qū)域總監(jiān)提供良好的發(fā)展平臺,所有管理層均從底層做起,內部晉升,能者上,平者讓 我們提供的不僅是一個職位,而且是一份成就自我的事業(yè) 工作地點:南寧市各區(qū)就近安排
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1、熱愛地產銷售行業(yè),良好的客戶資源和溝通能力; 2、有責任心,能承受較大的工作壓力,良好的交際能力; 3、想在房地產領域發(fā)展、想高薪收入; 4、一年以上房地產置業(yè)顧問工作經驗; 5、晉升空間完善的考核制度,合理的考核周期,廣闊的晉升空間; 6、案場上班(9:00-18:00)/月休4-5天; 待遇:底薪3000元+高提成+全勤獎+五險 職位招聘6-10人
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崗位職責: 1.負責公司房產的銷售及推廣; 2.根據市場營銷計劃,完成部門銷售指標; 3.開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加房產銷售范圍; 4.負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析; 5.負責銷售區(qū)域內銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務; 6.管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃; 7.完成領導交辦的其他任務。 任職資格: 1.大專及以上學歷,市場營銷、房地產經營管理等相關專業(yè); 2.1-2年以上銷售行業(yè)工作經驗,業(yè)績突出者優(yōu)先; 3.有責任心,能承受較大的工作壓力;有團隊協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。
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公司規(guī)模 --
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