職位描述

負(fù)責(zé)部門日常物流管理工作,包括:運(yùn)輸、倉儲、配送、車輛管理等 

公司簡介

本公司成立于2018年1月2日,發(fā)展至今已有五十多名人員,自有車輛20余臺,擁有雄厚的運(yùn)輸能力。我們秉著誠信友善,開拓創(chuàng)新的經(jīng)營理念,打造一個更好的管理,信息一體化物流服務(wù)平臺.

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位

品質(zhì)主管
10000-15000元
南寧-橫州-六景工業(yè)園
任職要求: 1.30-45歲,本科及以上學(xué)歷,化工類、冶金類、材料類相關(guān)專業(yè); 2.3年以上鋰電池相關(guān)行業(yè)品質(zhì)管理或質(zhì)量主管以上職務(wù)工作經(jīng)驗(yàn); 3.熟悉廢舊鋰電池回收再生鎳鈷濕線工藝,有生產(chǎn)品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 工作職責(zé): 一、技術(shù)管理方面: 1.參與新產(chǎn)品開發(fā)戰(zhàn)略研討,負(fù)責(zé)產(chǎn)品工藝設(shè)計。 2.確保項目開發(fā)的正常運(yùn)行,定期組織安排項目管理會議。 3.研究與改良現(xiàn)有產(chǎn)品的設(shè)計。 4.負(fù)責(zé)樣品制造進(jìn)度控制。 5.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品使用說明與使用跟蹤。 6.負(fù)責(zé)工藝流程設(shè)計與改善。 7.在必要時有效地支持銷售部門與客戶進(jìn)行技術(shù)溝通。 8.負(fù)責(zé)工廠布置、生產(chǎn)線布置。 9.確保產(chǎn)品在開發(fā)過程中嚴(yán)格遵守組織標(biāo)準(zhǔn)。 10.及時指導(dǎo)、處理、協(xié)調(diào)和解決產(chǎn)品出現(xiàn)的技術(shù)問題,確保經(jīng)營工作的正常進(jìn)行。 二、品質(zhì)管理方面: 1.執(zhí)行和分解公司年度目標(biāo),制定部門年度、月度計劃和目標(biāo)。 2.協(xié)調(diào)及督導(dǎo)各部門對品質(zhì)體系中出現(xiàn)不符合項目的改善和追蹤是否有效,并記錄存檔,防止異常發(fā)生,達(dá)到公司的品質(zhì)目標(biāo)。 3.領(lǐng)導(dǎo)組織質(zhì)量體系的認(rèn)證工作。 4.定期制定內(nèi)部評審及管理審查計劃,協(xié)調(diào)和推動各部門按ISO9000各要素運(yùn)作。 5.召開品質(zhì)會議,協(xié)調(diào)各部門處理品質(zhì)異常問題。 6.制定質(zhì)量管理體系運(yùn)行文件和程序,督導(dǎo)各部門正式文件的排版及校正。 7.對來料質(zhì)量進(jìn)行最終判定,并隨同物流部門對來料供應(yīng)商進(jìn)行評估、考查、審核、提出改善建議等。 8.對制程和成品質(zhì)量進(jìn)行最終判定,及時處理生產(chǎn)過程中的品質(zhì)異常問題,協(xié)組織各部門處理質(zhì)量投訴問題。 9.負(fù)責(zé)公司內(nèi)部計量器具的管理,組織協(xié)調(diào)器具各使用部門的日常維護(hù)。 10.負(fù)責(zé)全公司質(zhì)量管理培訓(xùn)。
13小時前
南寧-青秀區(qū)-中房·翡翠園
性別要求:身高:165以上 大專及以上學(xué)歷 電子、計算機(jī)、電氣工程等專業(yè)畢業(yè) 喜歡音樂、電影、藝術(shù),會樂器優(yōu)先 三年以上南寧本地工作經(jīng)歷 工作內(nèi)容:協(xié)同技術(shù)工程師完成系統(tǒng)集成、家庭影院、智能家居等系統(tǒng)設(shè)備的安裝、調(diào)試、售后等工作。該職位可以快速學(xué)習(xí)很多的專業(yè)知識,從理論到實(shí)踐,從聲學(xué)到裝修到數(shù)字信息原理,也經(jīng)常有機(jī)會參與上百萬系統(tǒng)的建設(shè)過程。要求積極、努力、能吃苦。 薪資待遇:工資,保險,補(bǔ)貼,項目提成,過節(jié)費(fèi) 請求職者提交完善的簡歷,以免錯失成為同事的機(jī)會
13小時前
田總
南寧-江南區(qū) 18-40歲
江南誠瑞光學(xué)招聘【流水線品檢崗】無需經(jīng)驗(yàn) 廠區(qū)主要生產(chǎn)鏡頭模組,藍(lán)牙音箱設(shè)備等 年齡18-40歲 需要能兩班倒1個月一次,接受上班穿無塵服(無塵服補(bǔ)貼每個月200) 需要能兩班倒1個月一次,接受上班穿無塵服(無塵服補(bǔ)貼每個月200) 需要能兩班倒1個月一次,接受上班穿無塵服(無塵服補(bǔ)貼每個月200) 不接受勿投,大家時間都很寶貴 2、工資待遇:?????? ①小時工 「工價17元/小時」+200無塵服補(bǔ)貼,綜合工資4500-5500(每月15號發(fā)上個月工資) 做滿一個月17元/小時,做滿3個月按18/小時,第3個月發(fā)工資時在職再補(bǔ)前面1塊錢差價 (補(bǔ)差價時員工需在職情況下,補(bǔ)貼才有效)綜合工資5000(每月15號發(fā)上個月工資) ②正式工 員工薪資1990元/月,200全勤。實(shí)行5天8小時制,超過8小時算加班。周一至周五加班1.5倍=15.08元/時 周末加班2倍=20.11元/小時 法定節(jié)假日加班費(fèi)時薪3倍=30.17元/小時,產(chǎn)能績效獎每月平均3-900元/人,無塵服補(bǔ)貼200/人/月 到手工資4300~5200元(扣除社保后) 包吃包住,兩班倒1個月一次,需穿無塵服!認(rèn)識26個英文字母! 上班時間8點(diǎn)-8點(diǎn),中間2小時吃飯休息;月休4-6天,每周至少休1天 3、包吃包住,水電每月有額度超過即平攤 工作內(nèi)容:看外觀,主要檢查產(chǎn)品外觀,挑出殘次品,不合格品等 福利: 1、法定節(jié)假日帶薪休假 2、宿舍有空調(diào)、熱水器,洗衣機(jī) 3、包工作餐,三菜一湯
2024-11-14
梁主管
主管
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1.協(xié)助客戶進(jìn)行注冊、認(rèn)證、激活釘釘并培訓(xùn)客戶使用、負(fù)責(zé)釘釘?shù)纳暇€及管理運(yùn)營。 2.及時了解客戶需求,結(jié)合實(shí)際使用場景,為客戶提供專業(yè)的解決方案。 3.制定部署工作計劃、項目部署方案的評估及落地,隨時匯報掌控項目部署工作進(jìn)度。 4.掌握釘釘產(chǎn)品功能和業(yè)務(wù)特點(diǎn)基礎(chǔ)上,能夠運(yùn)用項目實(shí)施方法技巧、項目實(shí)施管理規(guī)范和相關(guān)實(shí)施工具進(jìn)行釘釘項目實(shí)施。 5.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能積極主動與客戶各階層人員溝通對接。 6.主動性強(qiáng),需不定期與客戶中層及以上領(lǐng)導(dǎo)及時匯報反饋工作進(jìn)度。 7.具備新知識新技能探索能力,熟悉基于釘釘?shù)谌疆a(chǎn)品功能,配合廠商資源,向客戶推廣使用。 任職資格: 1.學(xué)歷不限,具有2年以上IT行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)、軟件培訓(xùn)、辦公系統(tǒng)實(shí)施經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 2.具有良好的的團(tuán)隊合作精神,有責(zé)任心,工作積極主動,有較強(qiáng)學(xué)習(xí)能力和語言表達(dá)能力。 企業(yè)福利: 1、該崗位入職即有釘釘部署專家專項培訓(xùn),個人成長以及晉升空間大。 2、工作日7.5小時制,周末雙休,購買社保,公司免費(fèi)提供工作餐。 薪資結(jié)構(gòu):底薪+業(yè)務(wù)獎金(上不封頂)
2024-11-14
陳小姐
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
中通文博技術(shù)服務(wù)有限公司廣西分公司
計算機(jī)服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù),維修)
一、崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)工單簽收、轉(zhuǎn)辦、工單檢查及補(bǔ)充完善、催辦督辦、跟蹤回訪、辦結(jié)歸檔、統(tǒng)計分析等12328熱線日常業(yè)務(wù)運(yùn)營工作;及時更新熱線知識庫; 二、崗位要求 1.高中及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,能熟練使用計算機(jī)和辦公軟件; 2.普通話標(biāo)準(zhǔn)流利,語言溝通能力良好; 3.漢字錄入速度不低于60字/分鐘; 4.具備一定的寫作能力,愛崗敬業(yè),有較強(qiáng)的責(zé)任心、服務(wù)和團(tuán)隊合作意識。(從事客服或咨詢服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮) 三、工作時間 輪班制,按實(shí)際需求安排每日8小時工作(工作時間:8:00-12:00,15:00-19:00)上5休2,周末、節(jié)假日輪流值班,遇到工單暴漲、迎檢等特殊情況有可能安排大夜班,以實(shí)際情況為準(zhǔn)。 四、薪酬福利 (1)薪資:3000元-4000元/月(含基本工資+績效工資+福利等); (2)新員工入職培訓(xùn)、導(dǎo)師輔導(dǎo)帶教 、能力提升培訓(xùn); (3)五險一金、帶薪休假、節(jié)日福利等; 五、工作地點(diǎn) 廣西南寧市交通運(yùn)輸局茶花園路5-8號
2024-11-14
12328熱線班長
4000-5000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
中通文博技術(shù)服務(wù)有限公司廣西分公司
計算機(jī)服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù),維修)
一、崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)工單簽收、轉(zhuǎn)辦、工單檢查及補(bǔ)充完善、催辦督辦、跟蹤回訪、辦結(jié)歸檔、統(tǒng)計分析等12328熱線日常業(yè)務(wù)運(yùn)營工作;及時更新熱線知識庫。 二、崗位要求 1.大專及以上學(xué)歷,熟悉客服服務(wù)系統(tǒng),具有良好的協(xié)同能力、流程管理能力、現(xiàn)場調(diào)度能力,并具備3年呼叫中心客服從業(yè)經(jīng)驗(yàn)或培訓(xùn)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),有處理工單項目經(jīng)歷的優(yōu)先。 2.具有良好的服務(wù)意識,熱愛服務(wù)工作; 3.普通話標(biāo)準(zhǔn)、流利,能順暢地與人溝通交流; 4.熟悉電腦操作和辦公軟件(Office)應(yīng)用; 5.具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,能快速掌握工作內(nèi)容和要求; 6.思想端正、身體健康,形象和精神面貌良好。 三、工作時間 輪班制,按實(shí)際需求安排每日8小時工作(工作時間:8:00-12:00,15:00-19:00)上5休2,周末、節(jié)假日輪流值班,遇到工單暴漲、迎檢等特殊情況有可能安排大夜班,以實(shí)際情況為準(zhǔn)。 四、薪酬福利 (1)薪資:4000元-5000元/月(含基本工資+績效工資+福利等); (2)新員工入職培訓(xùn)、導(dǎo)師輔導(dǎo)帶教 、能力提升培訓(xùn); (3)五險一金、帶薪休假、節(jié)日福利等。 五、工作地點(diǎn) 廣西南寧市交通運(yùn)輸局茶花園路5-8號
2024-11-14
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
中通文博技術(shù)服務(wù)有限公司廣西分公司
計算機(jī)服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù),維修)
一、崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)通過廣西電力交易服務(wù)熱線,為廣西電力市場主體提供電力交易準(zhǔn)入注冊、交易結(jié)算、市場監(jiān)督等方面的便捷優(yōu)質(zhì)、高效規(guī)范的咨詢服務(wù),同步收集、整理、完善電力交易知識庫。 2.負(fù)責(zé)按照實(shí)際工作需要,及時做好與市場主體、區(qū)域市場服務(wù)坐席人員、業(yè)務(wù)部門人員等溝通,做好重大業(yè)務(wù)事件、投訴、突發(fā)事件的工作匯報及跟進(jìn)。 3.負(fù)責(zé)開展電力交易話務(wù)、工單數(shù)據(jù)等統(tǒng)計及分析,分析電力交易服務(wù)工作中存在問題,提出業(yè)務(wù)優(yōu)化建議,完成電力交易服務(wù)工作相關(guān)知識積累、收集、整理,并提出高效工作的建議。 4.負(fù)責(zé)執(zhí)行電力交易中心提出的服務(wù)優(yōu)化措施。 二、任職要求 1.學(xué)歷要求:全日制本科及以上學(xué)歷(有相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)或者表現(xiàn)特別突出者可放寬至大專學(xué)歷)。電氣工程、法學(xué)、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2.任職資格:具有電力行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),工作態(tài)度積極主動,能迅速了解、掌握電力市場政策及規(guī)則、電力交易等各類業(yè)務(wù)流程及標(biāo)準(zhǔn)。 3.技術(shù)技能:熟練使用office辦公軟件。普通話標(biāo)準(zhǔn)流利,口齒清晰,具備良好的溝通能力、邏輯能力和應(yīng)變能力。善于統(tǒng)籌工作安排,有一定的分析總結(jié)文字能力。 4.具有較強(qiáng)的服務(wù)意識、責(zé)任心和學(xué)習(xí)能力,具備較好的抗壓能力及情緒管理能力。 5.年滿18周歲及以上,男女不限,身體健康。 6.同其它單位無勞動用工關(guān)系,且不為企業(yè)法人代表。 三、工作時間 行政班(周一至周五8:00-12:00,14:30-18:00),周末雙休,節(jié)假日按國家規(guī)定休假。(中長期年度交易、電力現(xiàn)貨交易等特殊時期須根據(jù)工作安排調(diào)整工作時間) 四、薪資待遇 月薪5000—7000元(含基本工資+績效工資+年終獎金等)。 五、福利待遇 1.繳納五險一金; 2.節(jié)日補(bǔ)助、通信補(bǔ)助、生日補(bǔ)助及餐補(bǔ)等各類補(bǔ)貼; 3.帶薪休假、健康體檢、重要節(jié)日慰問等各類福利待遇。 六、工作地點(diǎn) 廣西南寧市民主路7號廣西電網(wǎng)公司C座一層
2024-11-14
4s店車間主管
5000-8000元
南寧-興寧區(qū)
主要職責(zé) 1、向車間員工和服務(wù)顧問提供技術(shù)指導(dǎo)和支持; 2、監(jiān)督修理工的操作規(guī)范和工藝流程的執(zhí)行,對竣工車輛進(jìn)行抽檢; 3、監(jiān)督工具設(shè)備的使用,保養(yǎng)和標(biāo)定; 4、車間5S維護(hù) 5、車間調(diào)度 崗位要求 1、具有大專以上學(xué)歷; 2、具有5年以上修車汽車行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);2年車間管理經(jīng)驗(yàn); 3、具有良好的人際交往和溝通能力; 4、擁有車輛駕駛執(zhí)照和駕駛能力;
2024-11-14
維保主管
6000-8000元
南寧-青秀區(qū)-中天世紀(jì)花園
要 求: 1.有較強(qiáng)的責(zé)任心、自信心; 2.思維清晰、敏銳;勤奮好學(xué),吃苦耐勞、工作積極努力,有良好的服務(wù)理念和強(qiáng)烈的安全意識,品行正派,工作原則性強(qiáng),有責(zé)任感及團(tuán)隊精神; 3.有同行經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮,條件放寬。 工作要求: 1、電梯日常維護(hù)保養(yǎng)、電梯年檢工作,電梯故障處理等; 2、負(fù)責(zé)電梯年度定檢、整改、大修等工作; 3、與客戶日常聯(lián)系工作。
2024-11-14
南寧-武鳴區(qū)
男女不限,本科學(xué)歷或優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生,性格開朗,思維活躍,具備較強(qiáng)的溝通能力及抗壓能力,熟練操作辦公軟件,主要負(fù)責(zé)公司OA系統(tǒng)管理、核心資料管理、文件控制等工作,晉升空間廣。持C1駕駛證優(yōu)先。
2024-11-14
李娟花
廣西萬物達(dá)物流投資有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西萬物達(dá)物流投資有限公司
所在行業(yè) 投資/物流
成立時間 --
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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