職位描述

專業(yè)要求:行政管理、漢語言文學等相關(guān)專業(yè)。
工作經(jīng)驗:不限
崗位職責:  
1、協(xié)助審核、修訂公司各項管理規(guī)章制度,進行日常行政工作的組織與管理。   
2、各項規(guī)章制度監(jiān)督與執(zhí)行以及獎懲辦法的執(zhí)行。     
3、協(xié)助行政部經(jīng)理進行內(nèi)務、安全管理,為其他部門提供及時有效的行政服務。  
4、會務安排:做好會前準備、會議記錄和會后內(nèi)容整理工作。        
5、做好材料收集、文件管理和收發(fā)、文書起草、公文制定等工作。
6、協(xié)助部門主任開展其他工作。
崗位要求:
1、全日制本科及以上學歷;
2、優(yōu)秀的文書寫作能力,熟悉Office辦公軟件、PPT制作,熟練操作電腦等辦公設備;
3、良好的組織溝通能力,邏輯思維縝密,吃苦耐勞,抗壓能力強;
4、具有大型企業(yè)行政管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
5、具有良好的道德品質(zhì)和企業(yè)意識,具備積極態(tài)度,執(zhí)行力;
薪酬福利:3k-4.5k元/月,條件特別優(yōu)秀者薪資可另做面談,按國家規(guī)定繳納社會保險五險一金,雙休。

公司簡介

									中機國能(廣西)能源科技有限公司(簡稱“中機廣西”)是由上海電氣集團旗下蘇州天沃科技股份有限公司直接管理的集團子公司。公司以全力服務集團發(fā)展大局為宗旨,致力于為集團發(fā)展提供勞務輸出及能源工程全過程解決方案。上海電氣是一家大型綜合性高端裝備制造企業(yè),主導產(chǎn)業(yè)聚焦能源裝備、工業(yè)裝備、集成服務三大領(lǐng)域,致力于為全球客戶提供綠色、環(huán)保、智能、互聯(lián)于一體的技術(shù)集成和系統(tǒng)解決方案。

中機廣西以“開放、包容、普惠、平衡、共贏”為經(jīng)營理念,以“事業(yè)留人是根本,感情留人是紐帶,待遇留人是條件”為用人方針,解決電網(wǎng)方案超百余項,在電力工程咨詢、勘察設計、EPC、F+EPC (含融資)項目管理及運營等方面積累了豐富的經(jīng)驗,具有專業(yè)完善的系統(tǒng)管理能力和解決方案。公司2016 年的整合上市是公司戰(zhàn)略布局的重要成果,在強化核心競爭力的同時,確保了公司在地區(qū)行業(yè)內(nèi)的金融平臺優(yōu)勢。迄今,公司業(yè)務已完成從單一勘察設計到F+EPC(含融資)總承包業(yè)務模式的轉(zhuǎn)變,并開啟產(chǎn)業(yè)多元化發(fā)展步伐。

中機廣西自成立以來,始終不忘踐行責任承諾。近年來,中機廣西在百色地區(qū)通過捐資扶貧、基建扶貧、產(chǎn)業(yè)扶貧、文教扶貧等多舉措精準化扶貧方面的資助金額已累計超千萬元,為百色地區(qū)脫貧攻堅作出了積極有成就的社會貢獻。

在未來的征途上,中機廣西將充分利用上海電氣、天沃科技的多方面支持,結(jié)合自身發(fā)展思路活躍、信息整合敏銳的優(yōu)勢,與各地政府開展廣泛深入合作,致力于能源領(lǐng)域、大健康產(chǎn)業(yè)及高精尖產(chǎn)業(yè)的建設發(fā)展,在以領(lǐng)跑地區(qū)業(yè)務為發(fā)展目標的同時,助推地區(qū)經(jīng)濟建設。

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南寧-青秀區(qū)
1、行業(yè)分析、大學生招聘會組織等 2、做好招聘與任用的具體事務性工作,包括發(fā)布招聘要求、篩選簡歷、統(tǒng)計到面和面試結(jié)果的數(shù)據(jù)、一面評估、跟蹤落實面試人員的情況 3、定期組織收集有關(guān)人事招聘、培訓、考核、薪酬等方面的信息,為公司重大人事決策提供信息支持 4、分析行業(yè)招聘信息、招聘渠道 5、承擔新員工入職關(guān)懷工作:介紹同事;對新員工進行規(guī)章制度、公司福利、績效培訓 6、協(xié)助上級其他的工作事宜 任職要求: 1、要求近期同行(資質(zhì)顧問、人才顧問行業(yè))1~2年左右經(jīng)驗; 2、口齒清晰,普通話標準,語音富有感染力; 3、具備較強的學習能力和優(yōu)秀的溝通能力; 4、性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應變能力和承壓能力; 5、有敏銳的市場洞察力,有強烈的事業(yè)心、責任心和積極的工作態(tài)度; 6、優(yōu)秀的應屆畢業(yè)生也可考慮。 薪酬福利: 1、該崗位具體薪酬,根據(jù)個人能力而定。 2、福利:包午餐、五險、帶薪年假、過節(jié)福利、生日關(guān)懷、豐厚的月、季、年度業(yè)績激勵獎勵等(科技產(chǎn)品、紅包、國內(nèi)外旅游等)。正式員工可享受大醫(yī)院每年免費年度體檢 3、不定期團建活動,外出踏青等 4、其他福利:如每月下午茶活動節(jié)日聚餐、運動會、籃球賽、每月羽毛球活動等 5、95、00后小哥哥小姐姐團隊,融入簡單,活力充沛,團結(jié)友愛,氛圍超好喲,針對新員工有傳統(tǒng)文化傳、幫、帶進行師徒制一對一扶持。 【上班時間】 早上9:00-12:00,14:00-18:00(午休兩小時); 周末雙休;國家法定節(jié)假日放假; 【上班地點】 青秀萬達銀座1520
唐金玉
人事專員
出差專員
6000-8000元
南寧-良慶區(qū)
職位詳情 1、收集核實地區(qū)年級信息,新學期樣書; 2、與經(jīng)銷商進行業(yè)務溝通,及時反饋經(jīng)銷商的信息和意見,提高客服滿意度; 3、出差走訪線下書店上架陳列、擺放、補貨,去學校給老師、學生進行送樣等,進行市場推廣活動的策劃執(zhí)行; 4、通過教研網(wǎng)站、客戶反饋等方式收集準確的教研會信息; 6、通過現(xiàn)有老師資源,開發(fā)盲區(qū)客戶資源,開拓市場推廣產(chǎn)品。 任職資格: 1、大專以上學歷,思維靈活,熟練掌握電腦操作基本技能,市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、需要全國各地出差進行產(chǎn)品調(diào)研、陣列,給學校送樣書; 3、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力; 4、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識; 5、工作主動性強,耐心細致,有責任心; 6、此崗位需長期出差且涉及體力活;
陳女士
人力行政部
QC主管
4000-5000元
南寧-武鳴區(qū)-東盟經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)
負責產(chǎn)品全過程質(zhì)量檢驗工作,帶領(lǐng)QC完成所有質(zhì)量檢驗及檢驗室管理工作。任職要求:藥學.生物學.檢驗學等相關(guān)專業(yè),大專及以上學歷,2年及以上工作經(jīng)驗。月休6天,8小時工作制。
李主任
勞資專員
3000-5000元
南寧-興寧區(qū)-皇龍新城
1.要服從分配,聽從指揮,并嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度和有關(guān)規(guī)定; 2.負責編制公司勞動報酬工資表; 3.負責編制公司勞動力資源開發(fā)的計劃工作; 4.負責辦理人員招聘工作; 5.協(xié)助財務科搞好發(fā)放工資; 6.協(xié)助做好人員招聘的前期工作; 7.負責做好各部門人員的統(tǒng)計匯總工作; 8.協(xié)助做好其他有關(guān)事項的工作; 9.對所承擔的工作全面負責;
李先生
南寧-江南區(qū)-南寧經(jīng)開區(qū)北部灣科技園
南寧市農(nóng)博肥業(yè)有限責任公司
農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
崗位要求 1、有1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先; 2、無犯罪記錄,無不良嗜好; 3、年齡20-45歲,能吃苦耐勞; 4、初中以上文化程度; 5、靈活應變,聽從指揮,善于溝通; 4、優(yōu)秀者可放寬條件。 薪酬:6000元-10000元
韋主管
食堂主管
6000-7000元
南寧-青秀區(qū)
一、崗位職責: 1、 負責食堂人員管理、物料管理、設備管理、衛(wèi)生監(jiān)督及整改工作; 2、全面主導食堂營運工作,制定并執(zhí)行食堂的各崗位操作流程; 3、主導整個食堂系統(tǒng)和標準的推行,保證食堂按照標準運營; 4、對食堂的經(jīng)營目標、成本控制、效益負責,完成上級或其他行政部門交代的其他工作。 二、任職要求: 1、大專以上文化程度,形象氣質(zhì)佳; 2、3年以上餐飲業(yè)管理工作經(jīng)驗,有食堂從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先考慮; 3、熟悉食堂管理和服務方面的知識,具有熟練的服務技能; 4、有較高的處理食堂突發(fā)事件的應變能力及溝通能力; 5、性格開朗,善于溝通,組織能力強,較強的抗壓能力。
廖美蘭
主管
6000-7000元
南寧-青秀區(qū)-永凱春暉花園
財會或經(jīng)濟管理類相關(guān)專業(yè),有煤炭工作經(jīng)驗者優(yōu)先;具有良好獨立思考能力、溝通能力、較強的執(zhí)行力,完成上級臨時安排的工作;熟悉國家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)定和國家統(tǒng)一會計制度;熟練操作財務和辦公軟件。
羅女士
南寧-良慶區(qū)
1、大專以上學歷,具有較好的英文溝通及寫作能力,7年以上品質(zhì)管理經(jīng)驗,3年以上同崗位外企工作經(jīng)驗; 2、具備品保相關(guān)專業(yè)能力(ISO9001/ISO14001管理體系/品質(zhì)管理師/品質(zhì)專業(yè)課程(FMEA/MSA/CP/SPC等); 3、溝通能力強,能與客戶及相關(guān)單位有效的溝通及處理品質(zhì)事宜。 4、具有與客戶溝通質(zhì)量協(xié)議、規(guī)范、限度之能力及架構(gòu)滿足客戶需求之質(zhì)量系統(tǒng)。 崗位職責: 1、品質(zhì)管理系統(tǒng)標準建立;實施.稽核及改進; 2、對內(nèi).外(公司內(nèi)相關(guān)單位. 客戶、供應商……等)品質(zhì)事宜的溝通及處理; 3、部門組織規(guī)劃及實施; 4、部屬品質(zhì)專業(yè)技能培訓; 5、新客戶開發(fā)品質(zhì)要求事項規(guī)劃及實施。 該崗位具體薪酬,根據(jù)個人能力而定。需了解詳情可聯(lián)系您的招聘顧問
人事
QC專員
5000-6000元
南寧-良慶區(qū)
物流倉儲 QC專員 1、負責提供或處理入庫&出庫商品的質(zhì)量管控,并每周完成入庫&出庫商品質(zhì)量報告; 2、完成每周的現(xiàn)場巡視任務,保證監(jiān)管現(xiàn)場操作人員的規(guī)范操作并提供相應報告; 3、協(xié)助監(jiān)控運輸配送環(huán)節(jié)的商品質(zhì)量,如溫度、產(chǎn)品外形等,并按時完成運輸配送質(zhì)量報告; 4、協(xié)助跟進客服投訴處理,協(xié)助經(jīng)理對運營數(shù)據(jù)的分析,發(fā)現(xiàn)現(xiàn)場操作潛在問題; 5、負責協(xié)助盤點工作,并且提出改進優(yōu)化的意見; 6、負責現(xiàn)場整改業(yè)務的操作和跟蹤,確保整改業(yè)務的順暢;完成領(lǐng)導其他工作任務安排。 任職要求: 1、熟悉冷鏈物流領(lǐng)域工廠的流程、質(zhì)量管理、檢驗知識、檢測方法、檢驗標準; 2、商務或物流相關(guān)大專及以上學歷; 3、從事質(zhì)量控制工作3年以上,并具備一定的質(zhì)量管理經(jīng)驗; 4、具有良好的計劃、組織、協(xié)調(diào)、分析判斷能力、溝通能力、較強的執(zhí)行力; 5、熟悉現(xiàn)場質(zhì)量管理、5S管理; 6、熟悉現(xiàn)場質(zhì)量控制方法(QC七大手法)及具備較強的數(shù)理統(tǒng)計分析能力,熟悉各種常用辦公軟件(WORD、EXCEL、PPT); 崗位職業(yè)道德,嚴格執(zhí)行公司技術(shù)保密協(xié)定。 上班地點:南寧市萬緯金海物流園。
陸江雪
車間主管
6000-8000元
南寧-武鳴區(qū)-東盟經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)
廣西果然食品有限公司
快速消費品(食品,飲料,化妝品)
1.規(guī)劃并完成組織生產(chǎn)目標;調(diào)動人、機、物進行組織生產(chǎn); 2.協(xié)調(diào)生產(chǎn)管理團隊的工作; 3.根據(jù)生產(chǎn)工藝單的要求,控制關(guān)鍵工藝,落實到人; 4.做好各工序的互相配合,提高勞動生產(chǎn)率; 5.做好各項數(shù)據(jù)的記錄; 6.檢查車間6S情況; 7.及時與倉庫管理員溝通庫存情況; 8.做好基礎(chǔ)人員的培訓;
中機國能(廣西)能源科技有限公司招聘:公司標志 logo
中機國能(廣西)能源科技有限公司
所在行業(yè) 電力/電氣/能源
成立時間 17年(2007年4月18日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 100-499人
企業(yè)服務
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