職位描述

崗位職責(zé):1、公司人事及行政管理; 2、公司后勤事務(wù)管理; 3、公司檔案管理;4、完成其他日常事務(wù)性工作。
任職要求:1、行政工作一年以上,熟悉國土、測(cè)繪、工程設(shè)計(jì)類業(yè)務(wù)工作者優(yōu)先。2、組織溝通能力強(qiáng),能熟練 掌握文字編輯、排板和辦公室軟件的操作。 3、工作負(fù)責(zé)、主動(dòng)、干練,反應(yīng)靈敏。

公司簡(jiǎn)介

廣西版圖建設(shè)工程有限責(zé)任公司是一家提供國土空間規(guī)劃設(shè)計(jì)、城鄉(xiāng)規(guī)劃設(shè)計(jì)、村莊規(guī)劃及鄉(xiāng)村振興規(guī)劃設(shè)計(jì);土地開發(fā)、整理、復(fù)墾,高標(biāo)準(zhǔn)農(nóng)田、城鄉(xiāng)建設(shè)用地項(xiàng)目設(shè)計(jì),農(nóng)田水利設(shè)施工程、農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)工程、石漠化綜合治理工程、山水林田湖草綜合整治和生態(tài)修復(fù)工程的設(shè)計(jì)咨詢;工程測(cè)繪,地理信息系統(tǒng)技術(shù)咨詢;工程檢驗(yàn)檢測(cè)服務(wù),土壤檢測(cè)、土壤污染治理服務(wù);土地登記代理、不動(dòng)產(chǎn)評(píng)估、資產(chǎn)評(píng)估(具體項(xiàng)目以審批部門批準(zhǔn)的為準(zhǔn)),自然資源評(píng)價(jià)評(píng)估;環(huán)境影響評(píng)價(jià),環(huán)境保護(hù)及治理,環(huán)境污染檢測(cè);水利水電工程的設(shè)計(jì)、施工;地質(zhì)災(zāi)害危險(xiǎn)性評(píng)估,地質(zhì)災(zāi)害恢復(fù)治理方案編制;礦產(chǎn)資源評(píng)估;水土保持方案編制,水土保持監(jiān)測(cè)及竣工驗(yàn)收資料編制;林業(yè)資源調(diào)查,征占用林地資源可行性研究報(bào)告編制;社會(huì)穩(wěn)定性分析報(bào)告編制;園林園藝工程、市政工程設(shè)計(jì)、施工,機(jī)械設(shè)備安裝;建設(shè)項(xiàng)目全過程咨詢與設(shè)計(jì)的專業(yè)機(jī)構(gòu)。公司根據(jù)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會(huì)廣招優(yōu)秀技術(shù)人才,誠邀有志之士與公司一起成長(zhǎng)壯大。公司為員工提供優(yōu)厚的薪酬待遇及良好的技術(shù)交流平臺(tái)。

上班地點(diǎn)

工作地址: 南寧市青秀區(qū)昌泰大廈1315-1318 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-青秀區(qū)
大專以上 20-30歲
職責(zé) 1、日常維護(hù)材料展廳裝修材料的陳列擺設(shè)。 2、對(duì)接材料商的下單裝修材料,跟進(jìn)材料商配送材料進(jìn)度。 3、熟練使用辦公軟件(WORD、EXCEL); 4、接收并整理各工地所需材料清單。 5、負(fù)責(zé)與工程監(jiān)理協(xié)調(diào)各工地的材料配送事宜。 6、嚴(yán)格按照公司的要求對(duì)材料的質(zhì)量進(jìn)行把控,保證公司的裝修質(zhì)量。 要求 1、性格開朗,能吃苦耐勞; 2、溝通能力強(qiáng),工作細(xì)心; 3、有耐心,具有良好的服務(wù)意識(shí) 4、工作責(zé)任心強(qiáng),有擔(dān)當(dāng)思路清晰,做事有條理,適應(yīng)能力強(qiáng); 5、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 注:該崗位屬于后勤文員,日常在室內(nèi)辦公室辦公,不用外出工地,也不需要跑建材市場(chǎng)。 薪酬待遇:底薪+績(jī)效+補(bǔ)貼 +年終獎(jiǎng) 每月舉辦員工生日會(huì)、聚餐,完成公司月績(jī)組織旅游。 工作時(shí)間:8:50-12:00 ;14:00-18:00 大小周+例假1天 面試地址:南寧市青秀區(qū)園湖南路18號(hào)二、三樓整層(光大銀行樓上),麻村地鐵D出口步行200米直達(dá)
6小時(shí)前
巫女士
人事
南寧-青秀區(qū)
廣西榴勞斯供應(yīng)鏈管理有限公司
通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
招募信息 職位描述: 負(fù)責(zé)公司行政人資管理的戰(zhàn)略規(guī)劃與實(shí)施,構(gòu)建和完善行政人資管理體系; 制定并執(zhí)行人力資源政策,包括招聘、培訓(xùn)、績(jī)效管理和員工關(guān)系等; 協(xié)調(diào)公司各部門間的行政工作,確保公司日常運(yùn)營(yíng)順暢; 參與公司高層決策,為公司發(fā)展提供行政人資方面的專業(yè)建議; 與創(chuàng)始人團(tuán)隊(duì)緊密合作,共同推動(dòng)公司戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。 職位要求: 專科及以上學(xué)歷,人力資源管理、行政管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 5年以上行政人資管理領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn),具有創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 具備良好的戰(zhàn)略思維和執(zhí)行力,能夠獨(dú)立思考并解決問題; 優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠跨部門協(xié)調(diào)與溝通; 熱愛人力資源事業(yè),對(duì)行政人資管理有濃厚的興趣和熱情; 具備高度的工作責(zé)任感和抗壓能力,能夠適應(yīng)創(chuàng)業(yè)公司快速發(fā)展的節(jié)奏。 我們提供的,你值得擁有的機(jī)會(huì): 我們提供的,你值得擁有的機(jī)會(huì): 薪資待遇與股權(quán)激勵(lì) 創(chuàng)業(yè)期我們提供當(dāng)?shù)刈畹突拘劫Y待遇,但隨著公司的發(fā)展,您有機(jī)會(huì)享受月度分紅及獲得LP股權(quán)比例分配。 月度分紅將根據(jù)個(gè)人的貢獻(xiàn)和公司績(jī)效發(fā)放,確保您的努力得到應(yīng)有的回報(bào)。 完善的福利保障: 購買五險(xiǎn)一金,保障您的基本生活需求。 持續(xù)的職業(yè)發(fā)展: 入職滿月并通過考核后,您將開始享受月度分紅,這不僅是對(duì)您工作的認(rèn)可,更是對(duì)您職業(yè)發(fā)展的鼓勵(lì)。 入職滿一年后,您將有機(jī)會(huì)獲得LP股權(quán),成為公司發(fā)展的共同見證者和受益者。 家庭關(guān)懷: 我們深知家庭對(duì)您的重要性,因此入職滿一年,我們將給予您的父母及孩子每月一定的生活補(bǔ)貼,讓您在追求事業(yè)的同時(shí)也能照顧到家庭。 特別提醒: 我們尋找的是有實(shí)力、有經(jīng)驗(yàn)、溝通處事效率高、具備高度思維境界格局的優(yōu)秀人才。如果您認(rèn)為自己符合這些要求,我們非常期待與您共同開啟這段旅程!
15小時(shí)前
南寧-青秀區(qū)-地王大廈
崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司崗位招聘需求,負(fù)責(zé)簡(jiǎn)歷的篩選搜集、人員招聘、初次面試工作; 2、負(fù)責(zé)辦理員工入職勞動(dòng)合同的簽訂、檔案管理;員工離職、工作移交手續(xù)辦理等; 3、負(fù)責(zé)員工考勤、社保管理、薪酬核算、執(zhí)行績(jī)效考核等工作; 4、負(fù)責(zé)公司辦公秩序、行政事務(wù)管理、綜合保障等行政管理工作的計(jì)劃組織和督導(dǎo)落實(shí); 5、負(fù)責(zé)公司人文建設(shè)、員工關(guān)懷、活動(dòng)組織等企業(yè)文化的建設(shè); 6、負(fù)責(zé)公司資質(zhì)、內(nèi)外發(fā)文的管理和維護(hù)工作; 7、協(xié)助上級(jí)對(duì)公司各項(xiàng)管理制度進(jìn)行完善、建立相關(guān)培訓(xùn)機(jī)制、其他獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制等;? 8、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作事項(xiàng)。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,3年以上行政人事工作經(jīng)驗(yàn),人力資源專業(yè)畢業(yè)或有IT行業(yè)相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、熟悉人事管理流程,了解勞動(dòng)合同法,具備相應(yīng)管理經(jīng)驗(yàn); 3、形象氣質(zhì)佳,工作細(xì)致認(rèn)真、有親和力,有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,熟練使用office辦公軟件; 4、能適當(dāng)應(yīng)酬,有駕照會(huì)開車者優(yōu)先。 注:簡(jiǎn)歷請(qǐng)附上近期照片。
15小時(shí)前
hr@gxyueqing.com
南寧-江南區(qū)
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)招聘工作,應(yīng)聘人員的預(yù)約,接待及面試; 2、員工入職手續(xù)辦理,員工勞動(dòng)合同的簽訂、續(xù)簽與管理; 3、公司內(nèi)部員工檔案的建立與管理; 4、負(fù)責(zé)與其他部門的協(xié)調(diào)工作,做好信息的上傳下達(dá); 5、負(fù)責(zé)公司各部門的行政后勤類相關(guān)工作; 6、負(fù)責(zé)考勤及工資績(jī)效的核算; 7、負(fù)責(zé)部門一些日常行政事務(wù),配合上級(jí)做好行政人事方面的工作; 8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他日常事務(wù)。 崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷,人力資源管理、工商管理等相關(guān)專業(yè); 2、熟練使用辦公軟件,熟悉人力資源系統(tǒng)以及了解勞動(dòng)合同法及相關(guān)人事政策法規(guī)的優(yōu)先考慮; 3、具備強(qiáng)烈的責(zé)任感,事業(yè)心,優(yōu)秀的溝通能力,耐心、細(xì)心,以及嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬎季S能力; 4、形象氣質(zhì)佳。
15小時(shí)前
行政專員
3000-4000元
南寧-良慶區(qū)
性格開朗積極向上有創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)精神
15小時(shí)前
南寧-興寧區(qū)-南方大廈
1.協(xié)助董事長(zhǎng)做好經(jīng)驗(yàn)管理完成工作指標(biāo); 2.負(fù)責(zé)日常工作的布置檢查,督促執(zhí)行; 3.負(fù)責(zé)文件的分類呈送、處理匯報(bào)等; 4.有較強(qiáng)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào),執(zhí)行力,書面口頭表達(dá)能力。 協(xié)助董事長(zhǎng)開展相關(guān)工作及外出商務(wù)談判,要求,會(huì)開車c1駕照。 5.上班時(shí)間09:30-17:30(午休2小時(shí))
15小時(shí)前
信息員
4000-5000元
南寧-江南區(qū)
1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 2、1年以上工作經(jīng)驗(yàn),有汽車行業(yè)或銷售行業(yè)銷售內(nèi)勤工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、擅長(zhǎng)使用辦公軟件,對(duì)數(shù)據(jù)敏感,做事細(xì)心,服從安排,有團(tuán)隊(duì)精神; 4、持C1以上駕駛證并能熟練駕駛汽車者優(yōu)先; 工作地點(diǎn):南寧市南寧市江南區(qū)南站大道36號(hào)領(lǐng)克汽車4S店 福利待遇:固定工資+績(jī)效工資+社保五險(xiǎn)+節(jié)假日福利+生日福利+帶薪年假等。
15小時(shí)前
方女士
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
廣西平文信息科技有限公司
計(jì)算機(jī)硬件
輔助領(lǐng)導(dǎo)開展行政工作。
15小時(shí)前
行政助理
3000-4000元
南寧-武鳴區(qū)
廣西華納新材料股份有限公司
貿(mào)易/進(jìn)出口
1、負(fù)責(zé)行政日常工作。 2、對(duì)接政府提交材料。 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的申請(qǐng)。
15小時(shí)前
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
南寧宜友供應(yīng)鏈管理有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司日常行政人事招聘、檔案管理、合同簽訂、員工離職; 2、協(xié)助銷售部門查詢?nèi)粘M赓Q(mào)出口的信息; 3、協(xié)助銷售人員跟進(jìn)現(xiàn)有的客戶,維護(hù)好客情關(guān)系; 4、完成部門經(jīng)理交代的其它工作。 任職要求: 1、表達(dá)能力較強(qiáng),具有親和力,年齡在20-30歲; 2、半年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),文秘、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮; 3、熟悉公文寫作格式,熟練運(yùn)用OFFICE等辦公軟件; 4、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直。 工作時(shí)間:朝九晚六,午休1.5小時(shí),周日統(tǒng)一休息
15小時(shí)前
廣西版圖建設(shè)工程有限責(zé)任公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西版圖建設(shè)工程有限責(zé)任公司
所在行業(yè) 測(cè)繪/地質(zhì)/建筑
成立時(shí)間 9年(2015年5月25日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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