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職位描述

【崗位職責(zé)】

一、公司品牌設(shè)計(jì)、官網(wǎng)、公眾號(hào)、企業(yè)文化（如：文化墻、優(yōu)秀員工、員工生日活動(dòng)、孝道文化、慈善基金、團(tuán)建）。

二、行政事務(wù)管理：

（一）日常行政辦公費(fèi)用審核、結(jié)算、報(bào)銷、分?jǐn)偅龊贸杀竟芸亍?br />
（二）采購(gòu)及固定資產(chǎn)管理：按采購(gòu)流程完成會(huì)務(wù)/接待用品、員工福利、辦公用品/耗材申請(qǐng)、采購(gòu)及報(bào)廢，資產(chǎn)盤查。

（三）商務(wù)接待事務(wù)：組織完成外事接待、配合各內(nèi)部接待事務(wù)。

（四）會(huì)議管理:組織安排公司各項(xiàng)會(huì)議，完成會(huì)議現(xiàn)場(chǎng)拍照、視頻錄制、會(huì)議紀(jì)要撰寫(xiě)并跟進(jìn)落實(shí)會(huì)議決議。

四、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。

【崗位要求】

一、大專及以上學(xué)歷，工商管理、行政管理、企業(yè)管理、文秘等相關(guān)專業(yè)。

二、語(yǔ)言、文字表達(dá)能力強(qiáng)、執(zhí)行能力強(qiáng)、撰寫(xiě)各種公文、工作報(bào)告、總結(jié)和計(jì)劃。

三、精通EXCEL、WORD、PPT等office常用軟件，熟悉公文的格式。

四、三年以上辦公室和企業(yè)管理工作相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，國(guó)企或規(guī)模以上企業(yè)辦公室管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)和行政機(jī)關(guān)單位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

【崗位待遇】

   4000-6000

【相關(guān)福利】

 周末雙休+五險(xiǎn)一金+餐補(bǔ)+工齡工資+年終獎(jiǎng)+孝道獎(jiǎng)+過(guò)節(jié)福利+生日關(guān)懷+不定期戶外拓展、旅游+國(guó)家法定節(jié)日假

公司簡(jiǎn)介

									廣西南寧科發(fā)企業(yè)信息咨詢有限公司是湖南科德信息咨詢有限公司的全資子公司，在全國(guó)各地設(shè)有25家分（子）機(jī)構(gòu)，于2005年春天進(jìn)駐廣西南寧，伊始從事體系認(rèn)證，服務(wù)廣西區(qū)企業(yè)，為適應(yīng)市場(chǎng)發(fā)展，于2009年9月正式注冊(cè)成立，主營(yíng)業(yè)務(wù)為技術(shù)轉(zhuǎn)移服務(wù)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)運(yùn)用、高新技術(shù)企業(yè)培育、軍民科技創(chuàng)新服務(wù)、財(cái)稅籌劃服務(wù)、政策咨詢服務(wù)、品牌資質(zhì)建設(shè)服務(wù)?？频录瘓F(tuán)共服務(wù)企業(yè)26000余家，2018年完成營(yíng)業(yè)額1.6億元。

廣西南寧科發(fā)企業(yè)信息咨詢有限公司發(fā)展歷程：

2005年2月23日與廣西區(qū)科協(xié)科技咨詢中心確定合作關(guān)系，

以咨詢中心管理體系認(rèn)證部展開(kāi)工作，

2005年簽訂南寧南輕汽配等企業(yè)IS09000質(zhì)量管理體系認(rèn)定項(xiàng)目，

營(yíng)業(yè)額10.9萬(wàn)元。

2006年完成質(zhì)量管理體系認(rèn)證、環(huán)境管理體系認(rèn)證、職業(yè)健康管理體系認(rèn)證、食品安全管理體系認(rèn)證、信息安全管理體系認(rèn)證等共56個(gè)，

營(yíng)業(yè)額為70.8萬(wàn)元。

2007年完成質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康、食品安全、信息安全等管理體系認(rèn)證及食品生產(chǎn)許可、工業(yè)生產(chǎn)許可、環(huán)保產(chǎn)品、節(jié)能產(chǎn)品、節(jié)水產(chǎn)品、環(huán)境標(biāo)志等產(chǎn)品認(rèn)證共126個(gè)，

營(yíng)業(yè)額為182萬(wàn)元。

2008年升級(jí)推廣以上認(rèn)證的同時(shí)，研究高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定及科技項(xiàng)目業(yè)務(wù)，

營(yíng)業(yè)額為210萬(wàn)元。

2009年9月17日，為適應(yīng)市場(chǎng)發(fā)展，成立廣西南寧科發(fā)企業(yè)信息咨詢有限公司，

地址：大沙田鑫麗華大廈203室，完成營(yíng)業(yè)額260萬(wàn)元。

2010年團(tuán)隊(duì)9人，協(xié)助中信大錳等8個(gè)企業(yè)申報(bào)高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定，營(yíng)業(yè)額突破300萬(wàn)元，

2011年，公司從大沙田搬遷至東葛路嘉和城自由空間，辦公面積35平方米，團(tuán)隊(duì)12人，產(chǎn)品增加知識(shí)產(chǎn)權(quán)服務(wù)，當(dāng)年?duì)I業(yè)額368萬(wàn)元。

2012年團(tuán)隊(duì)16人，新增辦公場(chǎng)地35平方米，服務(wù)企業(yè)108家，當(dāng)年?duì)I業(yè)額達(dá)476萬(wàn)元。

2013年協(xié)助廣西區(qū)咨詢中心獲得科技部中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新基金立項(xiàng)金額70萬(wàn)元，公司團(tuán)隊(duì)20人，公司辦公場(chǎng)地87平方米，服務(wù)企業(yè)137家，營(yíng)業(yè)額500萬(wàn)元。

2014年協(xié)助廣西區(qū)咨詢中心再次獲得科技部中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新基金立項(xiàng)金額70萬(wàn)元，廣西南寧科發(fā)企業(yè)信息咨詢有限公司立項(xiàng)70萬(wàn)元，

當(dāng)年協(xié)助自治區(qū)內(nèi)企業(yè)累計(jì)獲得科技部創(chuàng)新基金920萬(wàn)元，直接節(jié)稅達(dá)2000余萬(wàn)元，公司由嘉和城自由空間搬遷至地震局大樓6616室辦公場(chǎng)地167平方米，完成營(yíng)業(yè)額600萬(wàn)元。

2015年科發(fā)咨詢?cè)俅潍@科技部中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新基金立項(xiàng)金額50萬(wàn)元，團(tuán)隊(duì)人數(shù)25人，服務(wù)企業(yè)突破300家，營(yíng)業(yè)額突破1000萬(wàn)元。

2016年團(tuán)隊(duì)人數(shù)27人，服務(wù)廣西路橋集團(tuán)、十一冶建設(shè)集團(tuán)等多家龍頭企業(yè)，年?duì)I業(yè)額達(dá)到1262萬(wàn)元。

2017年，公司搬遷至高新區(qū)中盟科技園，辦公面積440平方米，增加軍民創(chuàng)新協(xié)同服務(wù)，服務(wù)企業(yè)413家，營(yíng)業(yè)額達(dá)1657萬(wàn)元。

2018年，公司獲得廣西質(zhì)量監(jiān)督和廣西發(fā)改委授牌：

廣西壯族自治區(qū)服務(wù)業(yè)品牌、廣西區(qū)技術(shù)轉(zhuǎn)移示范機(jī)構(gòu)，通過(guò)國(guó)家級(jí)高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定，服務(wù)企業(yè)476家，營(yíng)業(yè)額突破2000萬(wàn)元。

2019年，獲得自治區(qū)市場(chǎng)監(jiān)督管理局頒發(fā)的“守合同重信用”企業(yè)，服務(wù)企業(yè)721家，營(yíng)業(yè)額2570萬(wàn)元。

2020年，公司在新冠疫情期間不但捐款捐物，獲得捐贈(zèng)榮譽(yù)證書(shū)，而且承擔(dān)企業(yè)責(zé)任擴(kuò)大招聘，為社會(huì)減輕就業(yè)壓力；提出科技服務(wù)創(chuàng)新模式：會(huì)員服務(wù)；增加軍工培育工作和社會(huì)組織評(píng)估項(xiàng)目；匠心打造“覓術(shù)APP交易平臺(tái)”，實(shí)現(xiàn)人工智能，科技成果轉(zhuǎn)化。服務(wù)企業(yè)683家，營(yíng)業(yè)額2258萬(wàn)元。

上班地點(diǎn)

工作地址：南寧市高新區(qū)濱河路5號(hào)中盟科技園4號(hào)樓602 查看上班路線

可能感興趣的職位: 綜合部經(jīng)理
5001-6000元

南寧-青秀區(qū)-德瑞大廈

廣西一路吉祥文化傳播有限公司

批發(fā)/零售

主要崗位職責(zé)： 1.?大專以上學(xué)歷，女性，人力資源相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；接受過(guò)人力資源相關(guān)培訓(xùn)；2.?五官端正，年齡24歲以上；?3.?3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；4.?具備一定的人事相關(guān)工作的常識(shí)，有良好的職業(yè)道德；5.?熟悉人事工作的各種流程，可獨(dú)立進(jìn)行社保、招聘、簡(jiǎn)歷篩選等相關(guān)工作；6.?熟練操作人力資源模塊中的招聘和培訓(xùn)模塊；7.?做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，能自主開(kāi)展工作；8、有人力資源相關(guān)資格證者及培訓(xùn)師工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。9、具有主持部門日常工作的管理經(jīng)驗(yàn)和能力；具有與部門溝通、協(xié)調(diào)的經(jīng)驗(yàn)和能力,?具備優(yōu)秀的寫(xiě)作和領(lǐng)悟能力。應(yīng)酬少，月薪+福利+獎(jiǎng)金4000—7000元（應(yīng)聘者需附上個(gè)人近照）溫馨提醒：凡參與面試的人員，未錄者的應(yīng)聘資料不返回，由公司統(tǒng)一保管。

陳女士

人力行政部; 部門經(jīng)理
5000-6000元

南寧-江南區(qū)

廣西港航建筑工程有限公司

建筑與工程

1、本科以上學(xué)歷，人力資源、行政管理專業(yè)等相關(guān)專業(yè)。 2、具有較強(qiáng)的公文寫(xiě)作功底，能熟練使用辦公軟件。 3、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，高度的敬業(yè)精神、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和較強(qiáng)的管理能力。 4、從事過(guò)工程施工類企業(yè)人事工作優(yōu)先。 5、試用期1-3個(gè)月，入職購(gòu)買意外險(xiǎn)（試用期無(wú)績(jī)效）。 6、定期體檢，轉(zhuǎn)正薪資構(gòu)成：底薪+績(jī)效。 7、包中餐，周末雙休、法定節(jié)假日休息。; 辦公室主任
8000-9000元

南寧-良慶區(qū)

廣西鑫河建筑勞務(wù)有限公司

建筑與工程

崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)公司辦公室日常管理工作; 2、負(fù)責(zé)公司的人力資源管理工作,包括招聘、培訓(xùn)、薪酬福利、績(jī)效考核、勞動(dòng)關(guān)系管理等; 3、負(fù)責(zé)公司日常行政管理工作,包括公司辦公秩序、辦公環(huán)境、辦公設(shè)施、公司倉(cāng)儲(chǔ)及禮品庫(kù)管理等; 4、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè)工作,包括公司慶典、年會(huì)安排、會(huì)務(wù)組織、文體活動(dòng)安排等; 5、負(fù)責(zé)起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程; 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職要求: 1、全日制本科及以上學(xué)歷,漢語(yǔ)言、行政管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè),有建筑行業(yè)辦公室工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、有較強(qiáng)的公文寫(xiě)作功底及良好的語(yǔ)言表達(dá)能力,能熟練撰寫(xiě)各種工作報(bào)告、總結(jié)和計(jì)劃 3、熟練操作OFFICE辦公軟件; 4、有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、應(yīng)變能力。 5、年齡42歲以內(nèi)，工作地點(diǎn)在桂林、柳州區(qū)域

肖女士; 商業(yè)行政主管
7000-8000元

南寧-興寧區(qū)-萬(wàn)達(dá)商業(yè)廣場(chǎng)

深圳市印力物業(yè)服務(wù)有限公司南寧分公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

工作內(nèi)容： 1.負(fù)責(zé)日常行政管理相關(guān)工作（含內(nèi)外函件收發(fā)、考勤、行政費(fèi)用的結(jié)算，5S日常辦公管理，部門例會(huì)組織=等）； 2.負(fù)責(zé)招采、資產(chǎn)等后勤管理； 3.負(fù)責(zé)公司日常辦公環(huán)境及秩序的維修及維護(hù)； 4.負(fù)責(zé)公司日常公文管理、檔案的收集歸檔； 5.組織協(xié)調(diào)公司重要會(huì)議召開(kāi)；文書(shū)工作：會(huì)議紀(jì)要/報(bào)表等；各類通知、文件、合同的報(bào)簽、oa流轉(zhuǎn)工作等； 6.根據(jù)行政預(yù)算，合理管控行政費(fèi)用支出，確保在預(yù)算內(nèi)執(zhí)行； 7.統(tǒng)籌安排公司重要參觀接待、領(lǐng)導(dǎo)視察等。 8.負(fù)責(zé)公司員工活動(dòng)策劃及落地；任職要求: 1.本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，中文或管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2.熟悉行政管理流程，熟悉行政相關(guān)知識(shí)，具備商業(yè)行政管理經(jīng)驗(yàn)為佳； 3.性格活潑開(kāi)朗，工作態(tài)度積極主動(dòng)，敢于開(kāi)拓，且具有良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神； 4.具備前瞻性和全局觀念，優(yōu)秀的外聯(lián)與公關(guān)、綜合統(tǒng)籌、組織策劃能力； 5.具備很強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、較高的原則性、較強(qiáng)的判斷力； 6.熟練掌握OFFICE辦公軟件，熱愛(ài)行政管理工作。

梁小姐; 行政主管崗
5000-6000元

南寧-興寧區(qū)-萬(wàn)達(dá)商業(yè)廣場(chǎng)

深圳市印力物業(yè)服務(wù)有限公司南寧分公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

1、行政招采工作，倉(cāng)庫(kù)、資產(chǎn)等后勤事務(wù)統(tǒng)籌管理； 2、負(fù)責(zé)公司內(nèi)外函件收發(fā)，及管理制度執(zhí)行的監(jiān)督檢查； 3、組織開(kāi)展員工活動(dòng)、會(huì)務(wù)接待等； 4、公司內(nèi)部各部門關(guān)系的協(xié)調(diào)、對(duì)外部單位的接待工作； 5、負(fù)責(zé)考勤、企業(yè)文化視覺(jué)呈現(xiàn)、員工活動(dòng)等基礎(chǔ)人事工作； 6、部門負(fù)責(zé)人交辦的其他事宜。

梁小姐; 綜合經(jīng)理（電力）
4000-8000元

南寧-良慶區(qū)

明暉建設(shè)股份有限公司

生產(chǎn)/制造

1、責(zé)任心 2、執(zhí)行力 3、統(tǒng)籌能力 4、電力常識(shí)優(yōu)先 5、駕照 6、一定的自學(xué)與適應(yīng)能力。

蒙女士; 綜合部總監(jiān)
16000-17000元

南寧-青秀區(qū)-鳳嶺·新新家園

廣西鴻森融合科技合伙企業(yè)（有限合伙）

計(jì)算機(jī)硬件

一、崗位職責(zé)： 1.具備良好的企業(yè)行政管理知識(shí)，熟悉相關(guān)法規(guī)政策，掌握公司的辦公室管理流程，制定合適公司的管理制度。 2.領(lǐng)導(dǎo)辦公室團(tuán)隊(duì)，督辦公司重點(diǎn)工作，負(fù)責(zé)組織抓好公司總經(jīng)辦領(lǐng)導(dǎo)指示、批示、各類請(qǐng)示、報(bào)告的處理、催辦、檢查及信息反饋等工作。 3.籌備、安排公司各類會(huì)議和員工活動(dòng)，負(fù)責(zé)會(huì)議記錄和企業(yè)文化宣傳稿、通訊稿的撰寫(xiě)，跟進(jìn)執(zhí)行。 4.起草、審核、印發(fā)和歸檔行政文件，確保文件管理規(guī)范。 5.管理公司固定資產(chǎn)和辦公用品，涵蓋采購(gòu)、維護(hù)、報(bào)廢等環(huán)節(jié)，合理配置資產(chǎn)，控制成本滿足需求。 6.負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、定制適合公司的績(jī)效考核等工作。 7.負(fù)責(zé)公司對(duì)外公共關(guān)系協(xié)調(diào)、重要來(lái)賓接待等組織協(xié)調(diào)工作，做好接待應(yīng)酬。 8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作，關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)為決策提供信息和專業(yè)建議。二、任職要求： 1.年齡：30 - 40 歲； 2.性別：男女不限； 3.學(xué)歷：本科及以上，須行政管理、工商企業(yè)管理、人力資源管理等相關(guān)專業(yè)； 4.工作經(jīng)驗(yàn)：具有同崗位管理經(jīng)驗(yàn) 3年以上； 5.專業(yè)技能：具備出色的文字撰寫(xiě)和語(yǔ)言表達(dá)能力，熟悉建筑行業(yè)相關(guān)法規(guī)政策，熟練使用辦公軟件； 6.能力素質(zhì)：較強(qiáng)的管理能力及統(tǒng)籌規(guī)劃、突發(fā)事件解決能力，高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神，良好的團(tuán)隊(duì)合作、學(xué)習(xí)和適應(yīng)能力； 7. 性格特點(diǎn)：性格外向、親和力強(qiáng)，做事耐心穩(wěn)重，注重細(xì)節(jié)，有較強(qiáng)的保密意識(shí)；; 行政HR主管
5000-6000元

南寧-江南區(qū)

廣西益嘉金燕貿(mào)易有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

本科以上學(xué)歷，年齡45歲以下，有5年以上行政HR工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，熟練掌握辦公軟件，能建立和完善行政HR管理體系，制定公司行政戰(zhàn)略、組織機(jī)構(gòu)建設(shè)等，及時(shí)處理公司行政后勤管理和HR問(wèn)題，具有高度責(zé)任心和執(zhí)行力，溝通協(xié)調(diào)能力出色，能承受工作壓力。; 部門經(jīng)理
5000-10000元

南寧-江南區(qū)

廣西好宜生醫(yī)療投資有限公司

金融/投資/證券

崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)客戶銷售需求分析， 2、負(fù)責(zé)年度銷售目標(biāo)的制定及分解; 3、確定銷售目標(biāo)體系和銷售配額; 4、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算; 5、組建銷售隊(duì)伍，培訓(xùn)銷售人員; 任職資格: 1、專科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè); 2、3年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有銷售管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系，業(yè)績(jī)優(yōu)秀; 4、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問(wèn)題的能力; 5、有較強(qiáng)的事業(yè)心，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。工作時(shí)間:8:30-18:00

李經(jīng)理; 辦公室主任兼董事長(zhǎng)司機(jī)
4000-5000元

南寧-良慶區(qū)-鑫利華商廈

廣西鑫利華房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司

建筑與工程

崗位職責(zé)： 1、主要工作職責(zé)董事長(zhǎng)司機(jī)兼辦公室管理工作，并兼顧董事長(zhǎng)的工作事務(wù)和生活事務(wù)，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的安排按時(shí)完成出車任務(wù)； 2、有較豐富的辦公室管理經(jīng)驗(yàn)和后勤瑣碎事務(wù)管理、處理經(jīng)驗(yàn)，或曾擔(dān)任過(guò)辦公室主任、有優(yōu)秀的組織能力、協(xié)調(diào)能力者優(yōu)先考慮。 3、負(fù)責(zé)公司后勤的收租、收賬等商鋪招商管理事宜； 4、負(fù)責(zé)車輛日常保養(yǎng)、清潔、維護(hù)、年檢等相關(guān)工作；崗位要求： 1、不抽煙，身高170cm 以上，身體健康，講究個(gè)人衛(wèi)生，年齡28-40歲，形象良好，持有C1駕照，駕駛技術(shù)熟練，有駕駛高檔轎車5年以上駕駛經(jīng)驗(yàn)，并熟悉南寧本地路線路況； 2、具有良好的職業(yè)道德和能吃苦耐勞的精神?！?3、具有基本的商務(wù)禮儀，溝通表達(dá)能力良好、做事勤快、穩(wěn)重，責(zé)任心強(qiáng)，有敬業(yè)精神，能接受加班。 4、無(wú)不良駕駛記錄，無(wú)重大事故及交通違章，具有較強(qiáng)的安全意識(shí)； 5、熟悉交通法規(guī)，車輛年檢與違規(guī)辦理程序，遵守交通規(guī)則；

石小姐