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職位描述

崗位職責(zé)：

主要負(fù)責(zé)項(xiàng)目部后勤行政人事管理工作（接待、采購(gòu)、員工入離職手續(xù)辦理、考勤統(tǒng)計(jì)等工作）

任職要求：

1、電腦熟練、反應(yīng)靈活、勤奮好學(xué)、熱愛(ài)行政人事工作、工作效率高的畢業(yè)生也可以。

2、有一年及以上行政人事工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

工作地點(diǎn)：桂林市永?？h清水村。包吃包住。

公司簡(jiǎn)介

廣西合坤投資有限公司簡(jiǎn)介 廣西合坤投資有限公司（以下簡(jiǎn)稱合坤公司）由在工程行業(yè)成績(jī)顯著的12家公司共同出資設(shè)立，注冊(cè)資金1.68億元，于2017年12月23日注冊(cè)成立，公司總部位于廣西南寧市南寧那洪大道7號(hào)研祥智谷B21棟，是一家股份制民營(yíng)企業(yè)。12家公司年施工產(chǎn)值達(dá)到30億元，從業(yè)人員約2000人，其中專業(yè)技術(shù)人員800余人，機(jī)械設(shè)備1000余臺(tái)。迄今12家公司參與建設(shè)項(xiàng)目有：高速鐵路工程施工、高速公路工程施工、市政工程施工、水利水電工程施工、石油管道施工、天然氣管道施工，特色項(xiàng)目為長(zhǎng)江、黃河及海上橋梁結(jié)構(gòu)施工。

     12家公司項(xiàng)目承建地點(diǎn)已遍及廣東、廣西、湖南、四川、重慶、云南、貴州、福建、浙江、江西、湖北、陜西、安徽、山東、山西等全國(guó)多個(gè)省市，與世界500強(qiáng)中的30家央企，比如：廣西路橋、中國(guó)中鐵（中鐵二局、中鐵四局、中鐵大橋局、中鐵隧道局）、中國(guó)鐵建（中鐵二十五局、中鐵十八局）、中國(guó)交建（中交二航局、中交四航局、中交華北）、中國(guó)建筑（中建五局、中建八局）、勝利油建等都有項(xiàng)目合作，承建過(guò)青藏、武廣、漢宜、貴廣、廣深、夏深、南廣和南欽、湄南、寶蘭、張呼等高鐵項(xiàng)目；承接過(guò)國(guó)內(nèi)130多座特大橋梁、360個(gè)相關(guān)項(xiàng)目的施工建設(shè)，如南寧大橋、南寧五象大橋、南寧良慶大橋、杭州灣跨海大橋和長(zhǎng)江小三峽大橋等橋梁建設(shè)；參與襄荊高速、彭湖高速、潭韶高速、陵湘高速、南北高速等國(guó)內(nèi)大型高速路施工建設(shè)。在鐵路工程、橋梁工程、公路工程、房屋建筑工程、地基與基礎(chǔ)工程等領(lǐng)域享有盛譽(yù)，取得了較好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益，為國(guó)家的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)作出了較大的貢獻(xiàn)。綜合起來(lái)，承接的主要施工內(nèi)容為小中橋及特大型橋梁、路基及大型土石方、邊坡治理與防護(hù)、涵洞、道路及邊坡綠化、不同結(jié)構(gòu)的路面、隧道等，涵蓋公路與市政道路全部工程內(nèi)容。

      合坤公司成立以來(lái)，先后成立了旗下的廣西合天下工程機(jī)械設(shè)備有限公司、廣西合路順貿(mào)易有限公司，收購(gòu)了廣西嘉派建筑工程有限公司，公司現(xiàn)有各類專業(yè)技術(shù)與管理人員達(dá)80人，自有及可調(diào)配機(jī)械設(shè)備達(dá)500臺(tái)以上，可調(diào)配勞動(dòng)力資源達(dá)1000人以上，逐步形成了多元化的經(jīng)營(yíng)模式，建立了一支專業(yè)的管理團(tuán)隊(duì)，形成了相配套的管理架構(gòu)與體系。目前，公司的主要業(yè)務(wù)以工程建設(shè)為主，以工程機(jī)械銷售代理與租賃以及工程物資貿(mào)易為輔。同時(shí)，兼營(yíng)投融資業(yè)務(wù)，注重資源價(jià)值的共享與整合，與公司的投資伙伴及公司所投資的企業(yè)建立緊密的伙伴關(guān)系，開(kāi)展城市基礎(chǔ)設(shè)施、公路橋梁工程、建筑業(yè)、房地產(chǎn)等的投資業(yè)務(wù)，為中小企業(yè)解決融資難題，對(duì)新能源、環(huán)保工程、高新農(nóng)業(yè)、高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)、制造業(yè)等新興行業(yè)進(jìn)行投資，主要以“PPP”、“EPC”投融資模式為主，以融資代建方式承擔(dān)項(xiàng)目施工。公司秉著“客戶至上，誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)，規(guī)范管理，協(xié)調(diào)發(fā)展”的經(jīng)營(yíng)宗旨，致力于建立規(guī)范的投資操作流程、完善的風(fēng)險(xiǎn)控制體系，為客戶負(fù)責(zé)為出發(fā)點(diǎn)，構(gòu)建良好的經(jīng)營(yíng)風(fēng)格，以贏得客戶和社會(huì)的信譽(yù)。

      合坤公司愛(ài)才好士，吸納了一批具有工程管理、金融、管理、法律、財(cái)務(wù)等領(lǐng)域管理經(jīng)驗(yàn)豐富的精英人才團(tuán)隊(duì)，內(nèi)部機(jī)制健全，機(jī)構(gòu)設(shè)置合理，管理體制靈活，發(fā)展思路明確，具有廣闊的發(fā)展前景。全體員工本著“服務(wù)客戶，互惠雙贏，共同發(fā)展”的職業(yè)信念，全力發(fā)展投資業(yè)務(wù)，為客戶提供優(yōu)質(zhì)的投資服務(wù)。 合坤公司牢記對(duì)客戶負(fù)責(zé)、對(duì)股東負(fù)責(zé)、對(duì)社會(huì)負(fù)責(zé)、對(duì)企業(yè)自身發(fā)展負(fù)責(zé)的使命和社會(huì)責(zé)任，以投資領(lǐng)域的需求為基礎(chǔ)，以公司的服務(wù)水平和自身實(shí)力為保障，苦練內(nèi)功，搶抓市場(chǎng)機(jī)遇，逐步完善公司的組織架構(gòu)與管理體系。公司以工程建設(shè)為主，以機(jī)械銷售與租賃、工程物資貿(mào)易為輔，形成多元化的發(fā)展模式與戰(zhàn)略發(fā)展方向。公司力爭(zhēng)在三年內(nèi)將企業(yè)施工資質(zhì)升為二級(jí)，取得多個(gè)專業(yè)的施工資質(zhì)，在廣西路橋集團(tuán)取得AAA信譽(yù)等級(jí)的合作企業(yè)。逐步拓展業(yè)務(wù)，以廣西市場(chǎng)為基礎(chǔ)，輻射至全國(guó)，實(shí)現(xiàn)年施工產(chǎn)值達(dá)30億以上，爭(zhēng)取一年一個(gè)臺(tái)階，逐步將合坤公司努力打造成為廣西投資行業(yè)知名品牌和施工行業(yè)的標(biāo)桿企業(yè)，向多元化的集團(tuán)公司發(fā)展，成為廣西乃至全國(guó)知名的民營(yíng)制企業(yè)。

企業(yè)愿景：立存久遠(yuǎn)、做強(qiáng)做大

企業(yè)理念：合作、分享、共贏

企業(yè)精神：誠(chéng)信、務(wù)實(shí)、負(fù)責(zé)

人才理念：專業(yè)化、職業(yè)化、精英化、精細(xì)化

上班地點(diǎn)

工作地址：南寧那洪大道7號(hào)研祥智谷B21棟查看上班路線

可能感興趣的職位: 協(xié)會(huì)辦公室主任
4000-6000元

南寧-青秀區(qū)

廣西職業(yè)培訓(xùn)評(píng)價(jià)服務(wù)協(xié)會(huì)

教育/培訓(xùn)

崗位職責(zé) 1.協(xié)助會(huì)長(zhǎng)做好協(xié)會(huì)日常工作。 2.督促檢查辦事機(jī)構(gòu)開(kāi)展日常工作。 3.負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)與主管部門(mén)、業(yè)務(wù)指導(dǎo)等有關(guān)部門(mén)的協(xié)調(diào)工作。 4.組織擬訂本會(huì)的工作報(bào)告、計(jì)劃?？偨Y(jié)、決議等文件材料工作。 5.審閱來(lái)往公文，簽署意見(jiàn)，并檢查處理結(jié)果等工作。職務(wù)要求： 1.本科以上學(xué)歷，具有2年以上協(xié)(商）會(huì)管理及類似職務(wù)經(jīng)歷。 2.有很強(qiáng)的公文寫(xiě)作能力、統(tǒng)籌能力，具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力。 3.具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)溝通、統(tǒng)籌及公關(guān)能力，良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，為人誠(chéng)實(shí)可靠，品行端正。 4.熟練使用Offce辦公軟件，如Word、Excel、 PowerPoint等。上班時(shí)間： 9:00-12:00；14:00-18:00

2024-11-16; 行政接待經(jīng)理
5000-6000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-嘉州華都

盈頂匯食品集團(tuán)股份有限公司

快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)

崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)貴賓接待、會(huì)議服務(wù)等工作，保持良好的工作形象注重禮儀禮節(jié)； 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品出入登記、日常清點(diǎn)的管理工作； 3、負(fù)責(zé)接待所需的水、水果、小吃、等的管理工作； 4、熟悉會(huì)所產(chǎn)品基本信息，做好商務(wù)接待工作； 5、負(fù)責(zé)公司日常工作。任職資格： 1、年齡：25歲以下，身高165cm及以上；形象氣質(zhì)佳，熟悉商務(wù)禮儀，語(yǔ)言表達(dá)流暢，普通話標(biāo)準(zhǔn)，親和力強(qiáng)； 2、善于溝通，吃苦耐勞，具有團(tuán)隊(duì)合作精神； 3、有客戶接待服務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 4、工作細(xì)致認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)； 5、歡迎畢業(yè)生加入。

2024-11-15

張經(jīng)理; 實(shí)習(xí)生(產(chǎn)投融租綜合管理部)
2000元

南寧-青秀區(qū)

廣西產(chǎn)投資本運(yùn)營(yíng)集團(tuán)有限公司

金融/投資/證券

1.協(xié)助部門(mén)安全生產(chǎn)、黨群工作、辦公室等綜合工作； 2.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作 1.男女不限，在校生本科學(xué)歷及以上，金融/法律/新聞/管理/文秘等相關(guān)專業(yè)，熟練使用office辦公軟件； 2.人品端正，責(zé)任心強(qiáng)，工作態(tài)度積極認(rèn)真。本科生1200元/月，研究生1500元/月

2024-11-15

黃女士; 行政人事副經(jīng)理
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)

廣西棒棒糖物業(yè)服務(wù)有限責(zé)任公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

一、崗位職責(zé)： 1、依據(jù)公司未來(lái)發(fā)展策略與現(xiàn)階段人才儲(chǔ)備現(xiàn)況，制定適應(yīng)公司發(fā)展的中長(zhǎng)期人才戰(zhàn)略規(guī)劃及整體人力資源，培養(yǎng)公司部門(mén)關(guān)鍵人才與經(jīng)營(yíng)管理團(tuán)隊(duì)，并督導(dǎo)依計(jì)劃實(shí)施； 2、制定適合公司管理的人力資源管理制度與流程，并負(fù)責(zé)及協(xié)助各部門(mén)做好招聘、培訓(xùn)、薪資福利、員工關(guān)系與績(jī)效評(píng)鑒等工作； 3、運(yùn)用各種方式與工具，塑造公司的企業(yè)文化，通過(guò)學(xué)習(xí)的過(guò)程，建構(gòu)一個(gè)符合企業(yè)成長(zhǎng)與發(fā)展的經(jīng)營(yíng)團(tuán)隊(duì)； 4、根據(jù)公司整體戰(zhàn)略目標(biāo)和發(fā)展規(guī)劃擬定公司人力資源計(jì)劃，建立完善年度人力資源整體規(guī)劃。 5、根據(jù)企業(yè)發(fā)展的要求，針對(duì)各類崗位員工設(shè)計(jì)培訓(xùn)方案并具體實(shí)施，及時(shí)對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)估，達(dá)到提高員工素質(zhì)、增強(qiáng)企業(yè)發(fā)展動(dòng)力的目的。二、崗位要求： 1、大專以上學(xué)歷，人力資源管理、心理學(xué)、企業(yè)管理相關(guān)專業(yè)； 2、3年以上工作人事考核或招聘管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉人力資源六大板塊； 3、熟悉國(guó)家勞動(dòng)人事管理相關(guān)知識(shí)及法律、法規(guī)、章程，各種方針； 4、了解并熟悉勞動(dòng)、人事相關(guān)法律法規(guī)，做過(guò)勞動(dòng)關(guān)系管理； 5、較強(qiáng)的組織管理能力，既能嚴(yán)格管理又講究工作方法。三、福利待遇： 1、上班時(shí)間：8:00-18:00 周末雙休法定節(jié)假日正常休息； 2、五險(xiǎn)、團(tuán)建、生日福利、節(jié)假日福利、員工食堂、下午茶、旅游 3、薪資***

2024-11-14

吳梵音; 行政人事經(jīng)理
7000-8000元

南寧-青秀區(qū)

廣西大化唐元房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司

房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)

負(fù)責(zé)為公司提供決策支持，保證公司內(nèi)部管理體系的完整和平穩(wěn)運(yùn)行；負(fù)責(zé)公司的人力資源規(guī)劃、員工招聘選拔、績(jī)效考核、薪酬福利管理、員工激勵(lì)、部分培訓(xùn)和開(kāi)發(fā)，以及內(nèi)部溝通協(xié)調(diào)，保證公司人力資源供給和人力資源高效率；進(jìn)行公司企業(yè)文化建設(shè)；負(fù)責(zé)公司綜合計(jì)劃管理工作，有計(jì)劃有步驟建立綜合計(jì)劃管理體系；負(fù)責(zé)公司信息化規(guī)劃，有計(jì)劃有步驟地建設(shè)公司內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)體系，為公司網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)良好運(yùn)行提供服務(wù)和支持，加強(qiáng)公司信息數(shù)據(jù)的管理并保證其安全；負(fù)責(zé)建立健全公司檔案管理工作；負(fù)責(zé)公司負(fù)責(zé)各項(xiàng)后勤支持工作。該崗位工作地點(diǎn):南寧市青秀區(qū)仙葫大道中茂國(guó)際。（瑯東客運(yùn)站旁）

2024-11-14

112023382@qq.com; 試驗(yàn)主任
10000-15000元

南寧-青秀區(qū)

廣西力軒建設(shè)工程有限公司

原材料和加工

任職資格： 1、路橋等建筑工程相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷； 2、持試驗(yàn)員以上證書(shū)，5年以上路橋工程檢測(cè)試驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、具有良好的建設(shè)工程理論基礎(chǔ)知識(shí)，熟悉路橋工程相關(guān)試驗(yàn)檢測(cè)及試驗(yàn)資料，能獨(dú)立完成或組織完成路橋工程項(xiàng)目檢測(cè)試驗(yàn)全過(guò)程工作； 4、責(zé)任心強(qiáng)，認(rèn)真敬業(yè)，有良好的溝通協(xié)調(diào)及組織領(lǐng)導(dǎo)能力。工作地址：廣西區(qū)內(nèi)各項(xiàng)目地

2024-11-14

陳小姐; 行政人事主管
4000-5000元

南寧-江南區(qū)

廣西邕邦涂料科技有限責(zé)任公司

計(jì)算機(jī)硬件

工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)公司人事行政后勤管理工作。 2、負(fù)責(zé)公司人員招聘，通過(guò)多種渠道為公司尋求合適的人才。 3、負(fù)責(zé)組織實(shí)施績(jī)效考核，統(tǒng)計(jì)考核結(jié)果。 4、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理建立和優(yōu)化行政管理制度和流程，并監(jiān)督各部門(mén)實(shí)施與執(zhí)行。 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。崗位要求： 1、大專及以上學(xué)歷，行政管理、人力資源管理、法學(xué)類專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先。 2、3年以上行政管理主管和人力資源管理經(jīng)驗(yàn)。 3、熟悉國(guó)家及地區(qū)相關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)，熟悉人力資源管理各項(xiàng)事務(wù)的操作流程。 4、有較強(qiáng)的工作協(xié)調(diào)能力及溝通能力。 5、有駕駛證優(yōu)先考慮。工作時(shí)間：周一至周六（上午：8：30-12：00 下午：13：30-17：30）薪資待遇：底薪+補(bǔ)助+崗位津貼

2024-11-14

尹女士; 合約主管
5000-9000元

南寧-青秀區(qū)

廣西大化唐元房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司

房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)

合同擬定審批等相關(guān)工作

2024-11-14

112023382@qq.com; 辦公室主任
3000-4000元

南寧-青秀區(qū)

南寧市廣豐食品藥品職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校

教育/培訓(xùn)

崗位職責(zé)： 1、主持辦公室日常行政工作。 2、準(zhǔn)確傳遞領(lǐng)導(dǎo)對(duì)工作的指示精神和工作要求，做好與各部門(mén)之前的協(xié)調(diào)工作。 3、負(fù)責(zé)公司接待工作，行政、人事統(tǒng)籌工作。崗位要求： 1、有辦公室主任或行政管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮； 2、大?；蛞陨蠈W(xué)歷，熟練辦公軟件操作； 3、具有高度的團(tuán)隊(duì)合作精神和責(zé)任感，溝通表達(dá)能力強(qiáng)； 4、儀容儀表端莊，性格開(kāi)朗大方； 5、能吃苦耐勞，為人誠(chéng)實(shí)穩(wěn)重，服從上級(jí)的工作管理安排。

2024-11-14

梁女士; 綜合員
5000-6000元

南寧-良慶區(qū)-廣西體育中心

廣西正邦廣聯(lián)農(nóng)牧發(fā)展有限公司

農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)

崗位職責(zé): 1、1年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，有豬場(chǎng)綜合管理崗工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先(不限MY) 2、負(fù)責(zé)食堂日常管理、宿舍管理; 3、負(fù)責(zé)后勤各崗位人員的工作安排及管理; 4、負(fù)責(zé)本地物資的采購(gòu)，場(chǎng)內(nèi)生產(chǎn)安全管理 5、負(fù)責(zé)維護(hù)與當(dāng)?shù)卣?、村?zhèn)關(guān)系及相關(guān)證件的辦理，有外聯(lián)工作經(jīng)驗(yàn)及溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)優(yōu)先; 6、人事招聘，入離調(diào)轉(zhuǎn)手續(xù)辦理，考勤管理，薪資方案宣貫與執(zhí)行等人力資源工作; 能夠熟練使用office、excle、ppt等相關(guān)辦公軟件;

2024-11-13

林經(jīng)理