職位描述
一、崗位職責(zé)
(一)負(fù)責(zé)集團(tuán)公司(包括各子公司)以及南寧小微擔(dān)保公司產(chǎn)品在所轄市場(chǎng)范圍內(nèi)的品牌推廣、產(chǎn)品市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo),完成公司下達(dá)的目標(biāo)任務(wù);
(二)負(fù)責(zé)客戶維護(hù)與拓展,發(fā)揮公司聯(lián)系、溝通市場(chǎng)與客戶的橋梁與紐帶的作用;
(三)跟蹤和反饋所轄市場(chǎng)產(chǎn)品需求情況、客戶意見(jiàn);
(四)負(fù)責(zé)辦事處的日常管理;
(五)完成與集團(tuán)公司簽訂的經(jīng)營(yíng)管理責(zé)任目標(biāo)。
二、招聘條件
(一)思想政治素質(zhì)好,具有履行職責(zé)所需要的政策理論水平,熟悉國(guó)家法律、法規(guī)、規(guī)章和政策文件等;有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感和良好的思想作風(fēng)、工作作風(fēng),遵紀(jì)守法,廉潔自律。
(二)具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
(三)金融、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、企業(yè)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
(四)具有3年以上經(jīng)濟(jì)、金融領(lǐng)域管理工作經(jīng)驗(yàn)或5年以上在政府部門(mén)從事經(jīng)濟(jì)管理工作經(jīng)歷;
(五)具有正常履行職責(zé)的身體條件,年齡原則上不超過(guò)45周歲(條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬至50周歲);
(六)熟悉當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)、社會(huì)發(fā)展情況(當(dāng)?shù)貞艏蜷L(zhǎng)期在當(dāng)?shù)毓ぷ魅藛T優(yōu)先);
(七)具有良好的職業(yè)操守和職業(yè)道德,有較強(qiáng)的溝通能力、營(yíng)銷(xiāo)協(xié)調(diào)能力以及團(tuán)隊(duì)管理能力。
三、招聘程序
(一)報(bào)名時(shí)間、所需材料及方式
1.報(bào)名時(shí)間:自招聘公告發(fā)布之日至2021年2月19日
2.所需材料:
(1)應(yīng)聘報(bào)名表(詳見(jiàn)附件),附1寸證件照及近期全身生活照各1張。
(2)身份證、學(xué)歷、學(xué)位、職稱(chēng)、業(yè)績(jī)證明資料(獲獎(jiǎng)證書(shū)、成果證書(shū)、著作論文等)等證件復(fù)印件一份。
網(wǎng)上報(bào)名時(shí)請(qǐng)附材料掃描版,面試時(shí)攜帶原件備查。
3.報(bào)名方式:
應(yīng)聘者將《南寧金融集團(tuán)應(yīng)聘報(bào)名表》(請(qǐng)到“南寧金融投資集團(tuán)有限責(zé)任公司官網(wǎng)首頁(yè)——加入南金——招聘公告”自行下載)、照片、身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)以及其他材料的掃描版歸入同一文件夾,并以“XX姓名應(yīng)聘XX崗位”命名后發(fā)送至指定郵箱(詳見(jiàn)官網(wǎng)的招聘公告)。
公司簡(jiǎn)介
南寧金融投資集團(tuán)有限責(zé)任公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“南寧金融集團(tuán)”)是南寧市委、市政府為加快金融創(chuàng)新,健全金融服務(wù)體系,進(jìn)一步提升南寧在廣西金融領(lǐng)域首位度,推動(dòng)沿邊金融綜合改革試驗(yàn)區(qū)建設(shè),助力南寧市打造成為面向東盟開(kāi)放合作的區(qū)域性國(guó)際金融中心而組建的國(guó)有獨(dú)資有限責(zé)任公司。南寧金融集團(tuán)直屬南寧市人民政府領(lǐng)導(dǎo),并由市人民政府授權(quán)市財(cái)政局履行出資人職責(zé),業(yè)務(wù)接受市金融辦協(xié)調(diào)和指導(dǎo),公司于2015年4月29日經(jīng)南寧市工商行政管理局注冊(cè)成立,并于2015年5月6日正式掛牌開(kāi)業(yè)。
南寧金融集團(tuán)經(jīng)營(yíng)范圍為:面向工業(yè)、農(nóng)業(yè)、服務(wù)業(yè)開(kāi)展金融為主、非金融為輔的投資、資本運(yùn)作與資產(chǎn)管理業(yè)務(wù);財(cái)務(wù)顧問(wèn)及社會(huì)經(jīng)濟(jì)咨詢(xún);受托管理市人民政府各類(lèi)政策性引導(dǎo)基金;企業(yè)管理服務(wù)(上述經(jīng)營(yíng)范圍涉及許可經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目的憑許可證經(jīng)營(yíng))。按照市委、市政府戰(zhàn)略部署,目前南寧金融集團(tuán)注冊(cè)資本已達(dá)15.937億元,資產(chǎn)總額37.54億元。南寧金融集團(tuán)立足南寧,面向全國(guó),輻射東盟,積極貫徹落實(shí)南寧市委、市政府戰(zhàn)略部署,努力打造成為擁有完善金融產(chǎn)業(yè)服務(wù)鏈的區(qū)域性、綜合性國(guó)內(nèi)一流的金融企業(yè),集團(tuán)擁有全資子公司7家,控股公司6家,參股公司14家,并受托管理5只政府引導(dǎo)基金及一家國(guó)有企業(yè)。
上班地點(diǎn)
工作地址:
南寧市青秀區(qū)朱槿路16號(hào)金菲豪園2號(hào)樓 查看上班路線
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綜合員5000-6000元南寧-良慶區(qū)-廣西體育中心廣西正邦廣聯(lián)農(nóng)牧發(fā)展有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)崗位職責(zé): 1、1年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn),有豬場(chǎng)綜合管理崗工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先(不限MY) 2、負(fù)責(zé)食堂日常管理、宿舍管理; 3、負(fù)責(zé)后勤各崗位人員的工作安排及管理; 4、負(fù)責(zé)本地物資的采購(gòu),場(chǎng)內(nèi)生產(chǎn)安全管理 5、負(fù)責(zé)維護(hù)與當(dāng)?shù)卣⒋彐?zhèn)關(guān)系及相關(guān)證件的辦理,有外聯(lián)工作經(jīng)驗(yàn)及溝通協(xié)調(diào)能 力強(qiáng)優(yōu)先; 6、人事招聘,入離調(diào)轉(zhuǎn)手續(xù)辦理,考勤管理,薪資方案宣貫與執(zhí)行等人力資源工作; 能夠熟練使用office、excle、ppt等相關(guān)辦公軟件;22小時(shí)前林經(jīng)理
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辦公室主任5000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西金裕隆生物科技有限公司計(jì)算機(jī)軟件職位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)公司日常行政管理工作,包括文檔處理、會(huì)議安排、日程協(xié)調(diào)等; 2. 管理辦公室設(shè)施與資源,確保辦公環(huán)境的高效運(yùn)作; 3. 協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行內(nèi)部和外部溝通,包括準(zhǔn)備報(bào)告、演講稿和會(huì)議記錄; 4. 組織公司內(nèi)部活動(dòng)和會(huì)議,提升員工士氣與團(tuán)隊(duì)凝聚力; 5. 監(jiān)督行政團(tuán)隊(duì)成員的工作,提供指導(dǎo)和培訓(xùn)以提高工作效率; 6. 制定和執(zhí)行辦公室政策與程序,確保所有管理活動(dòng)符合公司標(biāo)準(zhǔn); 7. 管理部門(mén)預(yù)算,跟蹤開(kāi)支并確保成本效益最大化; 8. 作為管理層和員工之間的橋梁,處理員工關(guān)系問(wèn)題。 崗位要求: 1. 本科及以上學(xué)歷,行政管理、商業(yè)管理或相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先; 2. 至少3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有在大型企業(yè)或快速增長(zhǎng)公司工作的經(jīng)歷者優(yōu)先; 3. 出色的組織、計(jì)劃和領(lǐng)導(dǎo)能力; 4. 良好的溝通技巧,能夠在多任務(wù)環(huán)境中有效工作; 5. 熟練使用各種辦公軟件; 6. 解決問(wèn)題和沖突的能力,能夠在壓力下保持冷靜。22小時(shí)前韋先生
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網(wǎng)絡(luò)綜合員5000-6000元南寧-江南區(qū)廣西鑫和源環(huán)境技術(shù)服務(wù)有限公司環(huán)保崗位職責(zé): 1.配置和管理公司網(wǎng)絡(luò)設(shè)備,如路由器、防火墻,提供技術(shù)支持。 2.具有網(wǎng)絡(luò)編程能力,如設(shè)置編輯小程序,OA模塊等。 3.管理網(wǎng)絡(luò)賬戶和權(quán)限,確保網(wǎng)絡(luò)資源的合理訪問(wèn)和使用。 4.管理網(wǎng)絡(luò)軟件和應(yīng)用程序,保證正常運(yùn)行,保障數(shù)據(jù)的安全性。 崗位要求: 1.計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷,持有C1駕駛證,2年以上駕齡。 2.熟悉網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)和網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的配置和管理,熟悉網(wǎng)絡(luò)安全技術(shù)和安全策略。 3.具備網(wǎng)絡(luò)管理領(lǐng)域相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),擁有良好的問(wèn)題解決和溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作和協(xié)調(diào)能力。22小時(shí)前羅主管
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綜合管理部負(fù)責(zé)人6000-7000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)皇氏集團(tuán)股份有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)崗位職責(zé): 1.報(bào)表:人力考勤、績(jī)效、薪資、數(shù)據(jù)等報(bào)表編制提報(bào),正確率95%以上; 2.與勞務(wù)外包人員的勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào); 3.根據(jù)組織架構(gòu)招聘人員、安排面試及錄用入職跟蹤; 4.績(jī)效考核:需考核人員績(jī)效考核制定及確認(rèn)、月度考核跟蹤; 5.負(fù)責(zé)公司日常行政后勤管理工作,包括會(huì)務(wù)接待、食堂、保潔服務(wù)管理等; 6.負(fù)責(zé)公司日常辦公用品及固定資產(chǎn)采購(gòu)及管理工作; 7.負(fù)責(zé)公司文件流轉(zhuǎn)辦理、流程的提報(bào)、信函報(bào)刊雜志的收發(fā)、訂閱; 8.負(fù)責(zé)公司對(duì)上級(jí)主管部門(mén)的聯(lián)絡(luò)、溝通、協(xié)調(diào); 9.公司公文及函件的擬寫(xiě)、相關(guān)制度和體系的搭建; 10.勞動(dòng)關(guān)系:勞動(dòng)合同簽訂、人員轉(zhuǎn)正、離職辦理等異動(dòng)及處理;工作社保、醫(yī)保管理; 11.負(fù)責(zé)公司工商證照、證書(shū)、公章的辦理和管理,確保流程規(guī)范符合相關(guān)制度要求,以及公司檔案管理,并做好保密工作; 12.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌公司綜合部的日常管理工作; 13.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作; 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、工商管理、企業(yè)管理等專(zhuān)業(yè);3年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn); 2、有快速組建團(tuán)隊(duì)的能力,熟悉人力資源管理六大模塊實(shí)務(wù)的操作流程。有商業(yè)、物業(yè)等行業(yè)人力工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、熟悉國(guó)家、地區(qū)的勞動(dòng)人事法律法規(guī);熟悉常見(jiàn)辦公軟件的使用,有較強(qiáng)的文字表達(dá)能力和良好的公文寫(xiě)作能力; 4、嚴(yán)謹(jǐn)、踏實(shí)、敬業(yè),對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)思考力強(qiáng),具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和較強(qiáng)的組織、策劃、執(zhí)行能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,優(yōu)秀的外聯(lián)與公關(guān)能力,具備解決突發(fā)事件的能力、較強(qiáng)的抗壓能力,能適應(yīng)公司快速發(fā)展的工作節(jié)奏。 上班地點(diǎn):中山路66號(hào)22小時(shí)前陳小姐
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行政人事主管(南寧)5000-6000元南寧-青秀區(qū)-星湖都匯南寧五鼎科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件崗位工作要求: (1)負(fù)責(zé)行政人事部各項(xiàng)人事行政事務(wù)(招人,考核人,用人,培訓(xùn))等等工作. (2)負(fù)責(zé)制訂公司的行政人事規(guī)章制度,經(jīng)總經(jīng)理簽發(fā)后督促各部門(mén)貫徹執(zhí)行,并注意收集執(zhí)行情況,從公司的實(shí)際出發(fā),不斷完善公司的規(guī)章制度; (3)負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)總公司各部門(mén)和分公司的工作進(jìn)展情況,注意收集各方面的意見(jiàn)、建議、先進(jìn)事例和存在問(wèn)題,并向總經(jīng)理報(bào)告; (4)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司各部門(mén)之間的關(guān)系,努力發(fā)揮公司的整體組織優(yōu)勢(shì); (5)負(fù)責(zé)安排、督導(dǎo)辦公室各職能部門(mén)主管的工作. (6)要有一定的管理能力,組織和協(xié)調(diào)能力,會(huì)企業(yè)策劃培訓(xùn)方面更好! (7)成熟穩(wěn)重但不失精明能干,形象口才好!敢于參與公司管理!談吐文雅大方,性格開(kāi)朗,親和力好,要能承受工作壓力! (8)要有一定公文寫(xiě)作整合能力!熟悉勞動(dòng)法! (9)人要大氣不計(jì)較,要顧全大局. (9)有C1駕照,會(huì)開(kāi)小車(chē)優(yōu)先錄??! 10)要求學(xué)歷全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷! 薪資范疇: 第一個(gè)月4500元+312元中餐補(bǔ)貼+全勤獎(jiǎng)50元 第二個(gè)月轉(zhuǎn)正5500元+312元中餐補(bǔ)貼+全勤獎(jiǎng)50元+應(yīng)聘者有三年以上相關(guān)人事行政工作 上班時(shí)間:上午8點(diǎn)(8點(diǎn)30分)到12點(diǎn) ,下午2點(diǎn)30分到6點(diǎn)鐘! 國(guó)務(wù)院規(guī)定法定節(jié)假日照常帶薪休假!歡迎想干事業(yè)的人投遞簡(jiǎn)歷! 簽2年以上合約,公司購(gòu)買(mǎi)養(yǎng)老醫(yī)療五險(xiǎn)福利待遇!22小時(shí)前謝小姐
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行政人事綜合員4000-6000元南寧-良慶區(qū)-廣西體育中心廣西正邦廣聯(lián)農(nóng)牧發(fā)展有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)1、負(fù)責(zé)場(chǎng)內(nèi)食堂管理、宿舍管理、6S管理 2、 負(fù)責(zé)本地物資的采購(gòu),場(chǎng)內(nèi)生產(chǎn)安全管理 3、協(xié)助場(chǎng)長(zhǎng)進(jìn)行考勤規(guī)則、薪資方案宣貫等人力資源工作 4、直接負(fù)責(zé)飼養(yǎng)員、后勤員、技術(shù)員等基礎(chǔ)崗位的招聘 5、 負(fù)責(zé)組織場(chǎng)內(nèi)生產(chǎn)人員的培訓(xùn)、娛樂(lè)活動(dòng)等工作 能接收封閉化管理,2個(gè)月外出休假一次,購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn),5000-6000元/月,包住宿 工作地點(diǎn):來(lái)賓22小時(shí)前林經(jīng)理
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綜合內(nèi)勤4000-5000元南寧-青秀區(qū)廣西錦鋒油脂有限公司批發(fā)/零售一、崗位職責(zé): 1、根據(jù)工廠日常采購(gòu)/銷(xiāo)售計(jì)劃擬定相應(yīng)的合同,業(yè)務(wù)資料的整理歸檔保存與處理; 2、采購(gòu)(原、輔料)及銷(xiāo)售報(bào)表臺(tái)賬的登記; 3、溝通財(cái)務(wù)部門(mén)安排開(kāi)票、收款、轉(zhuǎn)賬等,做好OA系統(tǒng)用印申請(qǐng)及付款申請(qǐng); 4、負(fù)責(zé)工廠的日常用品物品采購(gòu)、做好領(lǐng)導(dǎo)日常費(fèi)用的報(bào)銷(xiāo); 5、協(xié)助人力部完成工廠員工的考勤(包括加班時(shí)長(zhǎng)的統(tǒng)計(jì)); 6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 二、任職要求: 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,性別不限; 2、要求有市場(chǎng)內(nèi)勤/行政文員3年以上工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、具備良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí); 4、能熟練運(yùn)用excel、ppt、Word等辦公軟件; 5、工作認(rèn)真仔細(xì),負(fù)責(zé)主動(dòng),踏實(shí)上進(jìn),執(zhí)行力強(qiáng)。 待遇:有五險(xiǎn)一金,周末單休,包餐,享受?chē)?guó)家法定假日。 工作時(shí)間:09:00-17:30 工作地點(diǎn):南寧市隆安縣那桐鎮(zhèn)廣西錦鋒油脂有限公司22小時(shí)前
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行政綜合專(zhuān)員2000-3000元南寧-江南區(qū)廣州馨悅商務(wù)服務(wù)有限公司南寧分公司物業(yè)管理/商業(yè)中心1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,特別優(yōu)秀者可放寬條件; 2.普通話標(biāo)準(zhǔn),綜合素質(zhì)較高,有發(fā)展?jié)摿Γ?3.有良好的服務(wù)意識(shí),熟練使用電腦、掃描機(jī)、打印機(jī)等各種辦公設(shè)備;熟練使用各種辦公軟件如:wps、office等軟件; 4.具有良好的溝通交往能力,精通各種服務(wù)禮儀常識(shí); 5.具有一定組織協(xié)調(diào)能力、思維敏捷,應(yīng)變能力強(qiáng); 6.從事過(guò)行政綜合工作者優(yōu)先考慮。22小時(shí)前
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綜合部職員3000-4000元南寧-江南區(qū)廣西德勝工程項(xiàng)目管理有限公司計(jì)算機(jī)軟件崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司日常行政事務(wù),公司文件管理、檔案管理 2、協(xié)助公司辦公用品的管理,辦公區(qū)環(huán)境衛(wèi)生管理; 3、負(fù)責(zé)公司人力資源管理,包括招聘、培訓(xùn)、考核、薪酬福利、勞動(dòng)關(guān)系管理等 4、協(xié)助負(fù)責(zé)公司車(chē)輛、設(shè)備、設(shè)施、辦公用品等行政后勤管理工作 5、協(xié)助公司項(xiàng)目投標(biāo),做好公司項(xiàng)目投標(biāo)工作; 6、協(xié)助公司企業(yè)文化建設(shè)工作,配合公司各類(lèi)活動(dòng)的策劃、組織、執(zhí)行; 7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 崗位要求: 1、有較強(qiáng)的解決問(wèn)題和判斷決策能力、人際交往溝通協(xié)調(diào)能力、工作的計(jì)劃與執(zhí)行能力。 2、工作積極主動(dòng)、工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn),具有高度的工作熱情和責(zé)任感,工作保密意識(shí)強(qiáng) 3、具有較強(qiáng)的寫(xiě)作能力,熟悉辦公室行政管理知識(shí)及工作流程,熟悉公文寫(xiě)作格式,具備基本商務(wù)信函寫(xiě)作能力,熟練運(yùn)用OFFICE等辦公軟件; 4、有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 5、有C1駕照,能熟練駕駛優(yōu)先22小時(shí)前蒙先生
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綜合部門(mén)副職4000-5000元南寧-興寧區(qū)廣西礦業(yè)協(xié)會(huì)采掘業(yè)/冶煉文字表達(dá)能力較強(qiáng),協(xié)調(diào)能力突出,語(yǔ)言文學(xué)、人力資源、經(jīng)濟(jì)專(zhuān)業(yè),具有類(lèi)似崗位經(jīng)驗(yàn),具有大中型國(guó)企、事業(yè)單位同類(lèi)崗位經(jīng)驗(yàn)者年齡可適當(dāng)放寬。22小時(shí)前黎主任主任
南寧相關(guān)熱門(mén)崗位
公司主管綜合主管行政主管行政經(jīng)理綜合管理職行政經(jīng)理/主管辦公室主任綜合行政管理行政人事主管行政人資主管行政人資經(jīng)理行政人事經(jīng)理綜合行政主管綜合管理部綜合行政經(jīng)理行政人事經(jīng)理/主管管理部長(zhǎng)總經(jīng)辦主任辦公室主管綜合管理負(fù)責(zé)人行政主管/辦公室主任辦公室主任/行政主管行政經(jīng)理/辦公室主任辦公室主任/行政經(jīng)理辦公主任助理行政經(jīng)理管理部主管綜合部主管行政人力經(jīng)理行政主任行政綜合主管儲(chǔ)備綜合主管行政主管/經(jīng)理行政管理主任行政人事專(zhuān)員/主管行政管理經(jīng)理行政辦公室主任綜合業(yè)務(wù)主管
行業(yè)招聘
- 南寧金融投資集團(tuán)有限責(zé)任公司
- 所在行業(yè) 財(cái)務(wù)/金融/投資
- 成立時(shí)間 9年(2015年4月29日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --