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職位描述

崗位職責(zé)：
1、針對(duì)項(xiàng)目編寫實(shí)施方案，全面負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的實(shí)施；
2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目現(xiàn)場施工人員組織及項(xiàng)目各相關(guān)單位的協(xié)調(diào)工作，進(jìn)行安全、質(zhì)量、成本、進(jìn)度、合同管理；負(fù)責(zé)工程施工現(xiàn)場的監(jiān)督，及時(shí)有效地協(xié)調(diào)解決現(xiàn)場技術(shù)問題和施工中出現(xiàn)的各類突發(fā)問題，保證工程項(xiàng)目按計(jì)劃完成任務(wù)；
3、審核工程量，做項(xiàng)目預(yù)算、決算；
4、報(bào)建、驗(yàn)收和竣工驗(yàn)收，辦理竣工備案手續(xù)及工程結(jié)算。
任職要求：
1、全日制統(tǒng)招二本及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、工程管理等相關(guān)專業(yè)，2年以上智能建筑行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具備良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力；
2、熟悉智能建筑常規(guī)系統(tǒng)和行業(yè)規(guī)范、施工工藝標(biāo)準(zhǔn)；并有獨(dú)立實(shí)施項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn)、能力；
3、熟練使用辦公軟件及工程類軟件（如CAD等）；
4、具有一級(jí)、二級(jí)注冊建造師（機(jī)電）證書者優(yōu)先。
薪酬福利待遇：
一經(jīng)錄用均享受以下福利： 
1、雙休，試用期過后繳納五險(xiǎn)一金； 
2、每年1次調(diào)薪機(jī)會(huì)，年終獎(jiǎng)發(fā)放； 
3、享受節(jié)假日福利。

公司簡介

電子與智能工程、系統(tǒng)集成工程、光伏發(fā)電系統(tǒng)工程、消防設(shè)施工程、機(jī)電安裝工程、建筑裝飾設(shè)計(jì)工程、建筑幕墻工程、城市及道路照明工程、鋼結(jié)構(gòu)工程、環(huán)保工程、工程勞務(wù)分包、水利工程設(shè)計(jì)、安防產(chǎn)品、太陽能光伏產(chǎn)品、樓宇智能化系統(tǒng)產(chǎn)品、停車場系統(tǒng)管理產(chǎn)品、網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品、通信產(chǎn)品（除國家專控產(chǎn)品）、計(jì)算機(jī)設(shè)備、辦公自動(dòng)化設(shè)備、多媒體教學(xué)設(shè)備、電氣設(shè)備、空調(diào)、燈光音響器材、防雷設(shè)施器材、消防器材（除國家?？禺a(chǎn)品）、建筑裝飾工程材料（除危險(xiǎn)化學(xué)品及木材）、環(huán)保材料（除危險(xiǎn)化學(xué)品）、建筑智能化技術(shù)、光伏產(chǎn)品及設(shè)備銷售。

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可能感興趣的職位: 行政人事主管
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)-韓國園

廣西天生鴻產(chǎn)業(yè)投資集團(tuán)有限公司

金融/投資/證券

工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)公司人事行政后勤管理工作。 2、負(fù)責(zé)公司人員招聘，通過多種渠道為公司尋求合適的人才。 3、負(fù)責(zé)組織實(shí)施績效考核，統(tǒng)計(jì)考核結(jié)果。 4、協(xié)助部門經(jīng)理建立和優(yōu)化行政管理制度和流程，并監(jiān)督各部門實(shí)施與執(zhí)行。 5、處理員工關(guān)系和解決員工問題。 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。崗位要求： 1、大專及以上學(xué)歷，行政管理、人力資源管理、法學(xué)類專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先。 2、3年以上行政管理主管和人力資源管理經(jīng)驗(yàn)。 3、熟悉國家及地區(qū)相關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)，熟悉人力資源管理各項(xiàng)事務(wù)的操作流程。 4、有較強(qiáng)的工作協(xié)調(diào)能力及溝通能力。 5、有駕駛證優(yōu)先考慮。工作時(shí)間：周一至周五（上午：8：30-12：00 下午：14：00-17：30）

16小時(shí)前; 綜合部總監(jiān)
16000-17000元

南寧-青秀區(qū)-鳳嶺·新新家園

廣西鴻森融合科技合伙企業(yè)（有限合伙）

計(jì)算機(jī)硬件

一、崗位職責(zé)： 1.具備良好的企業(yè)行政管理知識(shí)，熟悉相關(guān)法規(guī)政策，掌握公司的辦公室管理流程，制定合適公司的管理制度。 2.領(lǐng)導(dǎo)辦公室團(tuán)隊(duì)，督辦公司重點(diǎn)工作，負(fù)責(zé)組織抓好公司總經(jīng)辦領(lǐng)導(dǎo)指示、批示、各類請示、報(bào)告的處理、催辦、檢查及信息反饋等工作。 3.籌備、安排公司各類會(huì)議和員工活動(dòng)，負(fù)責(zé)會(huì)議記錄和企業(yè)文化宣傳稿、通訊稿的撰寫，跟進(jìn)執(zhí)行。 4.起草、審核、印發(fā)和歸檔行政文件，確保文件管理規(guī)范。 5.管理公司固定資產(chǎn)和辦公用品，涵蓋采購、維護(hù)、報(bào)廢等環(huán)節(jié)，合理配置資產(chǎn)，控制成本滿足需求。 6.負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、定制適合公司的績效考核等工作。 7.負(fù)責(zé)公司對(duì)外公共關(guān)系協(xié)調(diào)、重要來賓接待等組織協(xié)調(diào)工作，做好接待應(yīng)酬。 8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作，關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)為決策提供信息和專業(yè)建議。二、任職要求： 1.年齡：30 - 40 歲； 2.性別：男女不限； 3.學(xué)歷：本科及以上，須行政管理、工商企業(yè)管理、人力資源管理等相關(guān)專業(yè)； 4.工作經(jīng)驗(yàn)：具有同崗位管理經(jīng)驗(yàn) 3年以上； 5.專業(yè)技能：具備出色的文字撰寫和語言表達(dá)能力，熟悉建筑行業(yè)相關(guān)法規(guī)政策，熟練使用辦公軟件； 6.能力素質(zhì)：較強(qiáng)的管理能力及統(tǒng)籌規(guī)劃、突發(fā)事件解決能力，高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神，良好的團(tuán)隊(duì)合作、學(xué)習(xí)和適應(yīng)能力； 7. 性格特點(diǎn)：性格外向、親和力強(qiáng)，做事耐心穩(wěn)重，注重細(xì)節(jié)，有較強(qiáng)的保密意識(shí)；

16小時(shí)前; 行政人事主管
5000-6000元

南寧-良慶區(qū)-建業(yè)路

南寧東恒華道生物科技有限責(zé)任公司

快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)

職責(zé)和職能： - 協(xié)助制定和實(shí)施人力資源策略和政策 - 負(fù)責(zé)招聘、篩選和錄用員工 - 管理員工的培訓(xùn)和發(fā)展計(jì)劃 - 管理員工績效評(píng)估和薪酬福利體系 - 處理員工關(guān)系和解決員工問題 - 協(xié)助管理行政事務(wù)，如辦公設(shè)備采購、設(shè)施維護(hù)等要求： - 有3年以上制造業(yè)人力資源管理經(jīng)驗(yàn) - 具備出色的溝通和協(xié)調(diào)能力 - 能夠獨(dú)立工作并具備團(tuán)隊(duì)合作精神 - 具備較強(qiáng)的問題解決和決策能力 - 細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)、有責(zé)任心 - 熟練使用辦公軟件加分項(xiàng)： - 有制造業(yè)相關(guān)行業(yè)背景 - 擁有人力資源管理相關(guān)證書薪資待遇：月均4500-6000以上，福利：五險(xiǎn)+工作餐+單雙休+旅游+年終獎(jiǎng)+專項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)

16小時(shí)前

高女士

行政人事主管; 企業(yè)人事和行政主管
5000-10000元

南寧-良慶區(qū)

廣西啟禾科技企業(yè)孵化器有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

工作職責(zé): 1、根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo),制定人力資源規(guī)劃,并組織實(shí)施。 2、根據(jù)公司人力資源現(xiàn)狀,制訂公司的組織架構(gòu)、人員編制、部門職責(zé)、績效考核,建設(shè)和發(fā)展優(yōu)秀的隊(duì)伍。 3、根據(jù)公司人力資源規(guī)劃和各部門的人力資源需求計(jì)劃,制訂員工招聘計(jì)劃。 4、建立健全公司的薪酬福利體系,根據(jù)公司總體的薪酬水平,制定薪酬福利政策。 5、建立健全公司的培訓(xùn)體系,對(duì)公司的員工進(jìn)行企業(yè)文化的宣導(dǎo)和員工心態(tài)的關(guān)懷。 6、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。崗位要求: 1、本科以上學(xué)歷,人力資源相關(guān)專業(yè)畢業(yè); 2、具有8年以上大中型企業(yè)人力資源總監(jiān)崗位實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉人力資源六大模塊,熟悉國家相關(guān)政策、法律法規(guī); 4、具備較強(qiáng)的計(jì)劃、控制及管理能力、具備較好的組織協(xié)調(diào)及分析判斷能力; 5、善于溝通,具有較強(qiáng)的文字寫作及語言表達(dá)能力,具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神; 6、具有良好的職業(yè)道德與職業(yè)操守,

16小時(shí)前; 辦公室綜合崗
3000-4000元

南寧-興寧區(qū)

天鑒國際工程管理有限公司廣西分公司

原材料和加工

一、崗位要求 1.會(huì)處理員工的社保、公積金等福利事務(wù)。為員工提供社保和公積金政策的咨詢服務(wù)。 2.定期前往政府部門、合作機(jī)構(gòu)等辦理相關(guān)業(yè)務(wù)。負(fù)責(zé)文件的報(bào)送、領(lǐng)取及相關(guān)信息的傳遞。 3.協(xié)助簽訂、續(xù)簽勞動(dòng)合同，確保合同的合法性與規(guī)范性。妥善保管勞動(dòng)合同及相關(guān)文件。 4、能夠靈活運(yùn)用Word、Excel、PowerPoint等辦公軟件； 5、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、寫作能力、能熟練地從事文書、秘書工作、服從工作安排 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。積極配合其他部門，提供必要的支持與協(xié)助。二、基本條件 1.品行端正，遵紀(jì)守法，無違規(guī)違紀(jì)等不良記錄； 2.具有良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能吃苦耐勞，服從單位工作分配及崗位安排，具有適應(yīng)職位要求的身體條件，心理和身體健康，無精神病病史。三、具體條件 1.大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限。 2.具備1-3年辦公室綜合工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉辦公室工作流程。 3.有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神，工作認(rèn)真細(xì)致。 4.能夠熟練使用辦公軟件。 5.具備良好的時(shí)間管理能力，能夠合理安排工作任務(wù)和行程。 6.具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí)，能夠與不同部門和人員進(jìn)行有效的溝通 7.具有行政事務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

16小時(shí)前; 醫(yī)院辦公室主任
4000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

南寧長江醫(yī)院有限公司

醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生

一、工作內(nèi)容：擬定醫(yī)院辦公室管理制度相關(guān)文件、領(lǐng)導(dǎo)院辦干事做好醫(yī)院公文的接收、傳達(dá)、上報(bào)等。二、任職要求：有2年以上醫(yī)院辦公室主任的工作經(jīng)驗(yàn)，三、福利待遇：*** 四、月休4天

16小時(shí)前

林總; 商會(huì)辦公室主任
4000-5000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

南寧云豐瑞錦智慧酒店管理有限責(zé)任公司

酒店/旅游

招聘：商會(huì)辦公室主任一、工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)日常行政管理工作，包括但不限于文件起草、處理、材料上報(bào)、資料整理與歸檔； 2、參與和組織商會(huì)的各種會(huì)議、活動(dòng)。 3、協(xié)助完成財(cái)務(wù)相關(guān)工作，如發(fā)票管理、數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)等； 4、具有較好的寫作能力，能完成日常會(huì)議文案策劃。 5、外聯(lián)內(nèi)勤，接待及對(duì)接商會(huì)內(nèi)外的來訪客戶、組織。 6、信息收集，宣傳推介，會(huì)員服務(wù)、登記統(tǒng)計(jì)工。二、崗位要求： 1、具備良好的組織和協(xié)調(diào)能力，能高質(zhì)量完成工作任務(wù)。 2、具有一定的財(cái)務(wù)基礎(chǔ)知識(shí)，能夠處理簡單的數(shù)據(jù)。 3、具有良好的溝通能力，能與團(tuán)隊(duì)建立有效的工作關(guān)系。 4、年齡25～45歲之間，有辦公室相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。崗位職責(zé): 任職要求:

16小時(shí)前

283145729@qq.com; 綜合管理主管
8000-10000元

南寧-良慶區(qū)

前海人壽醫(yī)院投資南寧有限公司

醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生

職位描述： 1.匯編全院各項(xiàng)規(guī)章制度，并進(jìn)行審核、校對(duì)、印刷； 2.負(fù)責(zé)各類會(huì)議管理，攥寫各種匯報(bào)材料及相關(guān)工作督察； 3.統(tǒng)計(jì)部門預(yù)算及全院周資金、月資金預(yù)算； 4.負(fù)責(zé)辦公用品采購、出入庫管理，及文件、印章等管理、定期開展固定資產(chǎn)盤點(diǎn)； 5.負(fù)責(zé)涉外活動(dòng)的接洽，及業(yè)務(wù)接待； 6.協(xié)助部門長完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)。任職要求： 1.全日制本科及以上，管理類相關(guān)專業(yè)； 2.具備1年以上金融、醫(yī)療行業(yè)等相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 3.具備3年以上同類崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 4.熟悉辦公室日常管理工作流程，對(duì)醫(yī)療行業(yè)行政工作基本流程有一定的了解，有豐富的人脈資源優(yōu)先考慮。 5.有優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)、語言文字表達(dá)能力； 6.熟練使用辦公軟件，PPT技能突出。

16小時(shí)前

陳老師; 綜合專員實(shí)習(xí)生
2000元

南寧-良慶區(qū)

廣西鑫聚萊交通工程有限公司

建筑與工程

一、日常行政事務(wù)：負(fù)責(zé)來訪客人的接待、引導(dǎo)與咨詢解答。二、辦公物資管理：負(fù)責(zé)辦公用品、日用品、大桶水、門禁卡等物品的采購、發(fā)放及管理。定期對(duì)辦公物資進(jìn)行盤點(diǎn)，確保物資充足且合理使用。三、文件與資料管理：協(xié)助處理公司管理文件及行政文書的收發(fā)、編寫、發(fā)放、登記、傳遞、催辦、歸檔、立卷等工作。四、會(huì)議與活動(dòng)支持：協(xié)助籌備公司會(huì)議，包括會(huì)議室布置、會(huì)議資料準(zhǔn)備、會(huì)議記錄等；參與組織團(tuán)建活動(dòng)（如生日會(huì)、外出游玩等）的準(zhǔn)備與執(zhí)行工作。六、負(fù)責(zé)內(nèi)外部聯(lián)絡(luò)工作，包括來訪接待、來電接轉(zhuǎn)、咨詢解答及信息傳遞等。七、根據(jù)公司或部門的需求，完成上級(jí)交辦的其他工作任務(wù)。

16小時(shí)前; 部門經(jīng)理
6000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

重慶聚寶教學(xué)設(shè)備有限公司廣西分公司

快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)

一、工資結(jié)構(gòu)：（底薪+中餐補(bǔ)貼+住房補(bǔ)貼+出差補(bǔ)貼+業(yè)績提成+年終獎(jiǎng)金）年收入15-20萬元。二、崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)項(xiàng)目推廣、洽談、維護(hù)、服務(wù)、投標(biāo)、簽約、交貨、收款等工作，負(fù)責(zé)部門內(nèi)部團(tuán)隊(duì)的建設(shè)及管理工作，帶領(lǐng)下屬完成公司下達(dá)的任務(wù)要求。完成區(qū)域內(nèi)客戶的市場維護(hù)，售后服務(wù)工作。三、崗位要求：1、全日制本科及以上學(xué)歷，營銷管理、理工科或師范類相關(guān)專業(yè)， 22-32歲； 2、熟練運(yùn)用辦公軟件，有三年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有駕照； 3、形象氣質(zhì)佳，溝通協(xié)調(diào)公關(guān)能力強(qiáng)，執(zhí)行力強(qiáng)，認(rèn)真踏實(shí)，有責(zé)任心； 4、具備優(yōu)秀的口頭表達(dá)能力、親和力、原則性、靈活性強(qiáng)，有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)，外聯(lián)公關(guān)能力，有項(xiàng)目運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)者（或黨員）優(yōu)先考慮。 5、有3年以上耐用設(shè)備類、消費(fèi)品、建材市場、辦公家具等操作和營銷管理（工程項(xiàng)目采購）經(jīng)驗(yàn)，有連續(xù)3年教學(xué)家具或教學(xué) 設(shè)備行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。需要適應(yīng)短期出差。

16小時(shí)前

楊先生