職位描述
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公司簡介
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銷售經理3000-20000元桂林-疊彩區(qū)-沃爾瑪 3年以上桂林市金能達貿易有限公司批發(fā)/零售負責客戶(主要為企事業(yè)單位)的開發(fā)和維護,受理和協(xié)助客戶處理往來業(yè)務及售后服務等工作。 薪酬為:底薪+提成+電話補助+交通補助+5險2024-11-16張經理人事主管
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業(yè)務經理6000-10000元南寧-青秀區(qū)-永凱現(xiàn)代城廣西安捷特科技有限公司計算機服務(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務,維修)崗位職責與任職資格: 1、年齡在25-50歲,薪資待遇5000-12000; 2、有3年以上相關業(yè)務工作經驗,銷售能力強,有醫(yī)院業(yè)務工作經驗,有醫(yī)療行業(yè)銷售經驗,有醫(yī)院醫(yī)療資源者優(yōu)先考慮; 3、負責公司產品在行業(yè)內的銷售工作,拓展新客戶,并完成公司下達的目標; 4、負責行業(yè)市場策略、銷售策略、產品策略的制定; 5、工作仔細認真、責任心強、為人正直,能完成公司的其它工作。 薪資詳情 薪資范圍:5000-12000元/月 薪資構成:底薪:5000元/月+提成+獎金 社保類型:五險 本崗位可以兼職,歡迎有意者聯(lián)系!2024-11-16戴彩云總經理
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總店長(合伙人)6000-20000元桂林-秀峰區(qū)-青禾美邦 3年以上廣西恒度冷氣工程有限公司機械/設備/重工公司合伙人,主抓店面銷售及建材市場合作。 要求:征信良好,有營銷管理經驗。 ? ?廣西恒度冷氣工程有限公司、廣西恒菱機電工程有限公司(南寧分公司)、桂林市晟昌貿易有限公司成立于2014年,公司代理桂林市空氣能、家用空調、中央空調及熱水等品牌產品,專業(yè)從事大型中央空調、冷庫、泳池的銷售、設計、安裝、維護服務,具有諸多大型合作品牌。代理品類包括格力中央空調、格力家用空調、格力空氣能(桂林總代理)、麥克維爾、約克等品牌,年銷售額4300萬。連續(xù)兩年獲得格力全國優(yōu)秀經銷獎項。 廣西恒度(恒菱機電、晟昌貿易)是一個有理想的企業(yè),不斷挑高奮斗的目標,因公司發(fā)展不斷壯大,現(xiàn)向社會誠招廣納各類人才,同時我司將為諸多奮斗者提供施展才華的更大舞臺! 工作內容: 1、制訂和執(zhí)行門店崗位操作規(guī)范,管理排班、考勤、儀容儀表、工作流程及服務規(guī)范 2、管理商品陳列,保持門店整潔有序 3、執(zhí)行銷售計劃,策劃促銷方案和促銷活動,回籠銷售款項 4、妥善處理顧客投訴,不斷優(yōu)化門店管理,提升顧客滿意度 5、制定、執(zhí)行、完成銷售目標,積極向上,認真負責 6、底薪+績效+提成+五險+國家法定假日+其他福利+股份分紅 7、工作地點:桂林市翠竹路青禾美邦1號門(格力舒享家格力中央空調旗艦店)2024-11-16唐先生總經理
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銷售經理6000-20000元桂林-臨桂區(qū)-陽光書院 3年以上桂林嘉澤房地產開發(fā)有限公司房地產開發(fā)1、有渠道團隊管理經驗或案場銷售管理經驗者優(yōu)先; 2、配合營銷總開展項目各項銷售工作; 3、制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關的目標計劃、政策制度、規(guī)范流程等,并嚴格執(zhí)行; 4、負責項目銷售管理工作,明確目標,帶領團隊完成全年銷售任務; 5、負責項目銷售目標的制定、執(zhí)行,階段性調整及達成; 6、銷售團隊建設、管理及人員培養(yǎng)。 7、銷售經理薪資:6000-20000,有項目總提,買五險一金。2024-11-16陳女士hr
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市場銷售經理4000-10000元桂林-秀峰區(qū)-萬象城 大專以上 3年以上廣西榮升建筑裝飾工程有限公司家居/室內設計/裝潢/建材1. 針對目標客戶運作銷售項目,組織開展營銷活動,完成銷目標。 2. 積極進行市場開拓與維護,發(fā)展有潛質的客戶,建立客戶關系,做好跟進。 3. 收集市場信息,建立健全客戶信息資料方案。2024-11-16劉女士人事經理
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電商客服銷售經理10000-15000元桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產業(yè)園 大專以上 3年以上廣州青木電子商務有限公司桂林分公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務職位亮點: * 挑戰(zhàn)與機遇并存的管理崗位 * 帶領團隊創(chuàng)造卓越的客戶體驗 * 豐富的行業(yè)經驗和專業(yè)成長機會 一、核心職責 1. 制定服務標準與流程: - 主導并持續(xù)優(yōu)化客戶服務規(guī)范與流程,確保服務品質始終領先行業(yè); - 制定客服團隊的工作目標和計劃,確保高效執(zhí)行和達成。 2. 團隊管理與應急響應: - 全面負責客服團隊的日常管理工作,包括售前、售中、售后服務等各個環(huán)節(jié); - 迅速應對各類服務問題和突發(fā)事件,確??蛻魸M意度和忠誠度; - 優(yōu)化部門內部及與其他部門的協(xié)作流程,提升整體工作效率。 3. 項目對接與市場洞察: - 與項目運營部門緊密合作,確保商品和營銷信息在客服團隊中準確傳達; - 敏銳捕捉客戶反饋和市場競爭動態(tài),提出創(chuàng)新性解決方案和合理化建議。 4. 團隊培訓與激勵管理: - 構建完善的客服團隊培訓體系,提升團隊的服務意識、銷售技巧等綜合能力; - 設計并實施激勵性的績效管理體系,激發(fā)團隊成員的潛能和創(chuàng)造力。 二、我們期待的你 1. 豐富的管理經驗: - 至少2年以上管理經驗,特別是在電商、呼叫中心或線下零售行業(yè)的客服團隊管理經驗; - 有服裝、鞋類、箱包、奢侈品等零售行業(yè)背景者優(yōu)先,以更好地理解和滿足客戶需求。 2. 電商平臺專家: - 深入了解天貓、京東等主流電商平臺的操作規(guī)則和流程,運用自如; - 具備電商平臺運營和推廣的實戰(zhàn)經驗,能夠助力團隊業(yè)績提升。 3. 卓越的問題解決能力: - 善于分析問題和解決問題,具備出色的資源整合和業(yè)務推進能力; - 能夠在復雜環(huán)境下獨立思考,快速作出明智的決策。 4. 領導力與溝通協(xié)作: - 具備強烈的責任心和客戶服務意識,始終以客戶需求為導向; - 出色的領導能力和溝通協(xié)調能力,能夠帶領團隊高效協(xié)作,實現(xiàn)共贏。 加入我們,你將有機會帶領一支充滿激情與活力的客服團隊,共同創(chuàng)造卓越的客戶體驗,實現(xiàn)個人與團隊的共同成長!... 【我們的福利,您的保障與成長】 一、全面保障:六險一金,入職即享 我們深知員工的安全感與穩(wěn)定性對于工作的重要性。因此,我們在您入職當月即為您購買五險一金,為您提供全方位的保障,讓您無后顧之憂。 二、休息充足:周末雙休 我們重視員工的工作與生活的平衡。每周提供雙休休息時間,確保您能夠合理安排個人時間,享受工作之余的愜意生活。 三、關愛健康與團隊:年度體檢、旅游、團建、生日會等 年度體檢:我們關注員工的身體健康,每年為員工提供一次全面的體檢服務,幫助您及時了解自己的身體狀況。 旅游與團建:定期組織員工旅游和團建活動,加強團隊凝聚力,讓您在輕松愉快的氛圍中與同事們共度美好時光。 *生日會:每月為當月生日的員工舉辦集體生日會,送上溫馨的祝福和精美的禮物,讓您感受到家的溫暖。 年假、產檢假、育兒假:我們提供完善的假期制度,包括年假、產檢假和育兒假等,讓您在享受工作的同時,也能充分履行家庭責任。 四、晉升與漲薪:一年一次自由報名晉升,漲薪機會掌握在自己手里 我們鼓勵員工不斷學習和成長。每年提供一次自由報名的晉升機會,只要您有能力、有意愿,漲薪機會就掌握在您自己手里。讓您的努力與付出得到應有的回報。 五、專項培訓:助力您快速成長 新人培訓:為新員工提供系統(tǒng)的入職培訓,幫助您快速融入團隊,熟悉工作流程。 青藍計劃:為優(yōu)秀員工提供進階培訓和發(fā)展機會,培養(yǎng)公司未來的中堅力量。2024-11-16傅女士招聘主管
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銷售經理5000-8000元桂林-疊彩區(qū)桂林綠之源米業(yè)有限公司生產/制造1、制定與執(zhí)行區(qū)域銷售計劃,實現(xiàn)本區(qū)域的市場占有率和銷售目標 2、建立客戶溝通渠道,監(jiān)督、檢查銷售人員對客戶的定期訪問情況,了解客戶要求 3、及時處理客戶投訴,提高客戶滿意度,建立長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關系 4、與客戶服務、技術等相關部門溝通,協(xié)調產品的到貨、安裝、技術支持、售后維修等工作 5、分析客戶畫像,為銷售、采購、生產等決策的制定提供支持 6、制定考核目標,定期評估結績效,幫助下屬員工提高工作業(yè)績,增強團隊凝聚力和合作精神2024-11-16劉建瓊經理
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業(yè)務經理6000-13000元桂林-臨桂區(qū)-金貿中心桂林優(yōu)十裝飾工程設計有限公司家居/室內設計/裝潢/建材1.了解客戶裝修需求,為客戶提供裝修咨詢 2.邀約客戶到公司進行洽談,與設計師溝通后促成簽單 3.公司提供帶薪培訓,有無經驗均可,可接受應屆畢業(yè)生 4.不需要外跑辦公室辦公費,公司提供合作小區(qū)2024-11-16張經理人事經理
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銷售經理4000-10000元桂林-象山區(qū) 大專以上 3年以上 25-45歲廣西凰鑫餐飲管理有限公司餐飲業(yè)崗位職責: 1、負責團隊銷售目標、計劃的擬定、執(zhí)行、跟進、控制和評估,并帶領團隊高效完成銷售目標及計劃; 2、負責規(guī)劃并完善行業(yè)目標客戶群的拓展策劃,全力完成預期銷售目標; 3、負責客戶關系管理,提高客戶滿意度,及時處理客戶異議和投訴,協(xié)調外部客戶需求與內部服務之間的聯(lián)結,建立、鞏固均衡的客戶關系平臺; 4、負責公司市場部的日常運營和管理,確保銷售業(yè)績的達成與銷售費用的合理分配與控制; 5、負責市場團隊的管理、指導、培訓及激勵; 6、負責檢查、監(jiān)督、控制市場人員工作計劃的執(zhí)行與管理; 7、根據(jù)公司的長遠發(fā)展需要,組織開展銷售團隊建設,負責團隊目標績效管理,支持銷售目標的達成; 8、收集市場信息,掌握競爭對手的市場動態(tài),為公司的發(fā)展提供建設性建議; 9、完成公司交辦的其它工作; 相關要求 1、三年以上相關工作經驗; 2、有優(yōu)秀的語言表達能力、溝通協(xié)調能力、組織管理能力和執(zhí)行力; 3、積極主動、為人正直、性格開朗、講求效率、樂于接受挑戰(zhàn),有良好的職業(yè)道德、敬業(yè)精神和團隊合作精神; 4、執(zhí)行力強,工作成效高,進取心強; 5、良好的的溝通能力和團隊合作精神;具備優(yōu)秀分析和解決問題的能力; 6、工作踏實肯干,服從上級領導及公司整體規(guī)劃安排 7、良好的組織協(xié)調能力、判斷能力,優(yōu)秀的溝通能力,自我約束力。2024-11-16趙女士人事
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團購經理3000-8000元桂林-秀峰區(qū)桂林湘山酒業(yè)有限公司批發(fā)/零售1. 熱衷銷售,愛崗敬業(yè)、吃苦耐勞; 2、善于溝通,表達能力強; 3、具備一定的社交能力; 1、 有良好的語言表達能力,與客戶保持良好的溝通; 2、積極主動宣傳公司及公司經營的產品; 3、學歷年齡不限,有相關工作經驗優(yōu)先。2024-11-16周小姐辦公室主任
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