職位描述

【崗位職責】
1、協(xié)助項目負責人對項目的日常運營對接工作處理;
2、對接項目內(nèi)外,與客戶協(xié)調(diào)溝通,分析客戶需求,并提出解決方案;
3、充分理解客戶意圖,并及時跟設計人員溝通,協(xié)調(diào)項目上的設計問題;
4、對分管業(yè)務范圍內(nèi)工作人員進行管理,督促工作人員辦理事務;
5、異常項目處理,跟進解決進程,最短時間取得處理結果,通報相關人員;
6、對項目設計工作進度時間把控以及項目進度款項跟進;
7、對項目后期服務的對接工作以及人員出差安排;
8、完成上級交代的其他工作。
【任職要求】
1、大專及以上學歷,建筑工程管理、項目管理等相關專業(yè);
2、具有良好的運營分析能力;
3、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力;
4、勇于接受挑戰(zhàn),能夠承擔壓力。
5、接受應屆畢業(yè)生和實習生。
工作時間:08:30-12:00,14:30-18:00,周末雙休。
其他:國家法定節(jié)假日正常放假,年終獎金。

公司簡介

									廣西南都建筑設計有限公司第七分公司位于廣西首府南寧。
公司現(xiàn)具有建筑工程設計甲級、風景園林專項設計乙級、市政道路、給水、排水設計丙級資質(zhì),總公司是廣西勘察設計行業(yè)協(xié)會會員單位,機構信用單位,于2009年通過ISO9001質(zhì)量保證體系認證。
公司業(yè)務領域包括:建筑行業(yè)建筑工程設計甲級,園林工程設計,市政工程設計,城鄉(xiāng)規(guī)劃編制與咨詢,建筑裝修裝飾工程專業(yè)承包以及相應的技術與管理服務。
公司的設計團隊均由經(jīng)驗豐富的資深建筑師領銜,以具有創(chuàng)造活力的中青年設計師為骨干,輔以技藝嫻熟的建筑技術人員,由此為客戶提供最佳的設計方案。公司全體員工堅信精心設計是工程質(zhì)量的靈魂,并以百分百的細致、創(chuàng)百分百的優(yōu)良為工作原則,不斷追求卓越與完美。以ISO9001質(zhì)量管理體系控制整個設計和服務過程,不斷實現(xiàn)技術與管理創(chuàng)新,憑實力和信譽真誠地回報社會,與廣大客戶、合作伙伴攜手共創(chuàng)美好未來。
公司始終堅持“創(chuàng)新,品質(zhì),服務,節(jié)約,敬業(yè),感恩”12字理念。吸收新創(chuàng)意,嚴把質(zhì)量關口,全方位的服務跟蹤,堅持做出高品質(zhì)產(chǎn)品。本著“追求、員工、技術、精神、效益”10字宗旨。先后承接各類文化建筑、辦公建筑、居住建筑、醫(yī)療建筑、商業(yè)綜合體等工程項目設計及相關工程咨詢服務。以先進的設計理念,豐富的設計經(jīng)驗、高質(zhì)量設計作品、良好的設計服務信譽,贏得了用戶和業(yè)內(nèi)的一致好評。
目前公司正從完善管理制度、加強風設計規(guī)范、提高設計水平、提高服務質(zhì)量、廣招高級人才等方面努力,做出更高品質(zhì)的產(chǎn)品,力爭為國家建筑業(yè)做出更大的供獻。

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南寧-青秀區(qū)-五洲國際
廣西亞財信息技術有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務
因業(yè)務發(fā)展需要,市場面大,向社會誠聘銷售人員/推廣員若干名,年齡不限,可接受應屆生。 薪資架構: 底薪(3000-4500)+提成+個人分潤(長期收益)+獎勵 (5000-1W 上不封頂) 晉升渠道:專員--主管--經(jīng)理--總監(jiān) 崗位職責: 1、負責市場外出推廣公司產(chǎn)品、安裝開發(fā)、宣傳; 2、對意向客戶關系的維護、回訪; 3、與各銀行經(jīng)理共同完成業(yè)務; 4、根據(jù)公司發(fā)展方向合理有效的調(diào)整工作狀態(tài); 5、完成公司及領導下發(fā)的任務; 工作要求: 1、能適應性出差(廣西省內(nèi));有銷售、市場推廣、陌拜、掃鋪等經(jīng)驗優(yōu)先; 2、有良好的客戶服務意識;責任心強,工作態(tài)度好;抗壓性強; 3、有團隊協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn); 工作時間:9:30 --- 18:00 六休一; 公司福利: 五險,不定期聚會,旅游,戶外活動等多種生活娛樂活動。 出差:差旅費實報實銷、包??; 工作:入職后師傅一對一帶 實戰(zhàn)指導培訓,直至完全上手為止 可接受實習生與應屆生!包住宿(標間公寓) 公司產(chǎn)品簡介:與各銀行合作的商家碼、收銀音響、收銀機系統(tǒng)等、給商家提供綜合性的商家碼收銀業(yè)務。 面試工作地址: 民族大道永凱大廈14樓,拉卡拉集團廣西分公司(地鐵站:萬象城A出口)
淡女士
人事經(jīng)理
南寧-興寧區(qū)
無經(jīng)驗也可以!無經(jīng)驗也可以!無經(jīng)驗也可以! 公司都是90-00后團隊,上班是同事,下班是朋友。 薪資待遇: 試用期1-3個月、綜合表現(xiàn)好可以提前轉正,試用期3000+獎金,轉正后4000+、包?。ú蛔∷奚釠]有住房補貼) 福利待遇: 1、宿舍干凈整潔,家電齊全、免費WiFi; 2、集團公司每年組織2次以上國內(nèi)旅游,公司內(nèi)定期聚會、野外生存、假日旅游、生日Party、別墅轟趴、露營、漂流、同袍游、帶薪年假等; 3、公司節(jié)假日禮品包郵送到家(提供家人/朋友親戚地址包郵) 工作內(nèi)容: 1、學習運營產(chǎn)品的專業(yè)知識; 2、負責公司產(chǎn)品的維護與推廣; 3、配合業(yè)務部門處理客戶的反饋和建議。
趙亮
南寧-青秀區(qū)
崗位職責: 1. 負責公司門店銷售接待工作,提供定制及高端成衣銷售服務; 2. 整理、清點公司來貨,打理店鋪線上線下日常上新、跟進團單客戶服務等; 3. 協(xié)助上級負責店鋪的日常管理及運營工作,包括:線上店鋪后臺管理、客戶關系管理等系統(tǒng)經(jīng)營***; 4. 完成上級交辦的其他相關工作 任職要求: 1、 形象氣質(zhì)佳,溝通能力強,有線下及電商運營經(jīng)驗優(yōu)先考慮; 2、應變能力強,工作認真負責,有良好的團隊精神及職業(yè)素養(yǎng); 3、至少2年高端銷售經(jīng)驗或運營相關經(jīng)驗,有一線城市工作相關經(jīng)驗更佳; 待遇: 1、薪資構成: 4000底薪+高額提成+季度獎+年終獎金(上不封頂) 2、崗位福利:一年至少2套定制服裝 3、不定期下午茶、公司團隊活動、團隊獎勵等 4、工作時間: 7.5小時工作制+大小周休息 5、后續(xù)職業(yè)發(fā)展通道為銷售或運營管理層級,也可以根據(jù)個人意愿崗位發(fā)展 6、公司打造一支年輕活力的精英團隊,業(yè)務范圍面向全國,前景空間廣闊
楊廣賢
南寧-青秀區(qū)-地王大廈
運營專員 崗位職責: 認真落實公司及經(jīng)營各部的政策、制度;做好商業(yè)的日常經(jīng)營管理工作;掌握商戶品牌動態(tài)、監(jiān)管銷售數(shù)據(jù)、配合經(jīng)理完成收租指標;定期進行學習提升,并積極的學習成果轉換為可用資源。 任職要求:大專及以上學歷 工作時間:9:00-12:00 14:00-17:30 薪資福利:免費工作餐,免費停車,購買五險 工作地址:廣西柳州市柳北區(qū)廣場路10號
南寧市青秀區(qū)地王國際商會
HR
南寧-江南區(qū)-南寧鴻基工業(yè)園區(qū)
工作內(nèi)容: 1、負責超市門店微信小程序的運營與維護,上下架貨品,價格調(diào)整等; 2、對接抖音等平臺線上團購轉線下兌換業(yè)務; 3、協(xié)助完成領導安排的其他工作。 崗位要求: 1、22-30歲,大專以上電子商務專業(yè),有小程序運營崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先; 2、吃苦耐勞,反應靈活,學習能力強。
人力行政部
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
1.我們是做美妝微信群的 2.會薅羊毛的優(yōu)先
覃志林
HR
南寧-青秀區(qū)
廣西精準醫(yī)學科技有限公司
醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生
1、在車管所為客戶提供走動服務,微笑大方迎送客戶,主動上前詢問客戶,及時了解客戶的需求,解答客戶有關業(yè)務問題和受理流程的咨詢: 2、適時的根據(jù)客戶的實際情況,有針對性的做好業(yè)務宣傳與推薦工作, 主動向客戶介紹、推薦產(chǎn)品或服務,當好客戶參謀,引導客戶合理消費。 3、承擔車管所內(nèi)自助設備的客戶引導、演示工作,引導員須熟練掌握廳內(nèi)自助設備、體驗平臺的操作,在引導過程中,引導客戶至自助區(qū)辦理,并指導、幫助客戶正確的使用和操作;主動向客戶展示廳內(nèi)體驗設備并指導客戶使用和操作,同時收集顧客體驗后的反饋意見,并提出合理的改進建議。 4、做好窗口宣傳工作,包括:宣傳單頁、宣傳冊、宣傳欄、觸摸屏等內(nèi)容及時更新、補充、整理。 5、維持現(xiàn)場秩序,引導客戶前往相應的臺席辦理業(yè)務,維護客戶受理業(yè)務時排隊的隊伍,將臺席上等待較多的的客戶引導至等待人數(shù)較少的機器上。 6、做好現(xiàn)場的硬件走動管理,廳內(nèi)各項硬件設施如出現(xiàn)故障應即時上報技術運營或廠家聯(lián)系相應代維人員維修,并做好《體檢機組件檢查表》的登記。 7、做好現(xiàn)場衛(wèi)生環(huán)境的維護工作,遇到***應及時清理;下班后引導員應將現(xiàn)場所有的設備電源關閉,避免安全隱患發(fā)生。
梁HR
南寧-青秀區(qū)
廣西精準醫(yī)學科技有限公司
醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生
.負責對接醫(yī)防融合信息平臺的建設、相關硬件設備的安裝和調(diào)試、用戶培訓、平臺日常運維、健康運營相關支持等相關協(xié)助工作; 2.負責對接各鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)服務部,了解需求,服務社區(qū); 3.建立完成常見慢性疾病的全域篩查工作。 任職要求: 1.醫(yī)學相關專業(yè),大專以上學歷; 2.3年以上工作經(jīng)驗,有醫(yī)院項目對接經(jīng)歷優(yōu)先; 3.善于溝通、分析、解決問題,了解開發(fā)流程及軟件測試相關知識。 4.工作地點為上思縣。
梁HR
南寧-江南區(qū)
工作職責: 1、負責管轄品類品牌的運營日常管理工作(早會、開閉店檢查、同城業(yè)績對比、活動洽談、貨品跟進、日常活動及爆品收集匯總、業(yè)績溝通等); 2、負責管轄品類品牌日常運營巡場工作(檢查貨品陳列、換季櫥窗畫面,貨品數(shù)量及結構跟進及優(yōu)化,貨品價簽,確保符合規(guī)定); 3、負責店鋪導購管理(導購員工作紀律、工作狀態(tài),負責協(xié)助品牌導購員招聘,導購員培訓,導購員入離職辦理跟進); 4、負責品牌進出場管理(品牌進場、撤場、移位手續(xù)辦理,品牌合同及證照資料跟進,品牌續(xù)簽工作); 5、負責運營類報表制作/運營數(shù)據(jù)收集; 6、負責團購對接工作(配合多品牌采購協(xié)調(diào)溝通); 7、協(xié)助部門負責人召開店長會議; 6、負責市場調(diào)研、撰寫調(diào)研報告。 任職要求: 1、本科及以上學歷,經(jīng)濟學、工商管理等相關專業(yè); 2、大中型零售企業(yè)、商場運營工作經(jīng)驗及商業(yè)運營管理相關工作經(jīng)驗2年以上,同崗位1年以上; 3、掌握一定的運營知識,對商業(yè)運營管理模式有系統(tǒng)的了解和實踐經(jīng)驗,對營運管理各模塊均有較深入的認識; 4、有較強的激勵、溝通、協(xié)調(diào)、團隊領導能力,責任心強。 (本崗位為長期儲備崗,有意向者可投遞簡歷,公司會根據(jù)崗位需求擇優(yōu)面試)
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
使用Facebook平臺營銷推廣產(chǎn)品,會簡單的拍攝視頻圖片,簡單的編輯視頻,有自己的審美,英語CET4-6級以上,回復信息、評論,編輯英文標題無壓力且迅速,有銷售經(jīng)驗,抗壓能力強,敢于挑戰(zhàn)高薪! 工作內(nèi)容: 1. 管理運營Facebook賬號,拍攝視頻圖片,進行簡單的剪輯,編輯英文標題發(fā)帖引流,維護賬號漲粉 2. 自主開發(fā)客戶,推銷產(chǎn)品,回復客戶信息和評論,做好售后工作,維護好客戶關系 3. 做到不漏單、不丟單;與團隊成員高效溝通、協(xié)作、互助來降低工作中的難度,避免個人孤立地不顧方法地低效工作。 4. 通過持續(xù)參加公司組織的學習培訓和自學,不斷優(yōu)化自己的談單、編輯、營銷能力,通過考核,提升所管業(yè)務銷量。 任職要求: 1.大學??萍耙陨蠈W歷,英語四六級水平,優(yōu)秀應屆生亦可。 2.一年以上跨境電商行業(yè)工作經(jīng)驗,愿意全身心從事跨境電商且愿意在此行業(yè)長期發(fā)展,無行業(yè)相關工作經(jīng)驗,可從助理做起。 3.對跨境電商行業(yè)有一定了解,有Facebook運營銷售經(jīng)驗的優(yōu)先,也歡迎有能力的新手勇敢嘗試。 4.具備較強的學習能力、溝通能力和應變能力。 5.會使用office辦公軟件,熟練者優(yōu)先。 工作時間: 1.上午8:30-12:00,下午13:40-18:00,大小休工作制,法定節(jié)假日正常放。 2.福利:入職五險、業(yè)績報酬、帶薪年假、年終獎金等。公司零食飲品水果常態(tài)供給、下午茶;公司不定期舉辦聚餐或者出游等。
廣西壯族自治區(qū)南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)大學東路73號
廣西南都建筑設計有限公司第七分公司招聘:公司標志 logo
廣西南都建筑設計有限公司第七分公司
所在行業(yè) 電力/建筑/建筑設計
成立時間 6年(2018年1月8日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務
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