職位描述

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)柳州地區(qū)招商信息推廣,招商談判和簽約工作,辦理客戶加盟的各項(xiàng)手續(xù);

2.意向客戶的跟進(jìn),做好日常招商總結(jié)和反饋等;

3.維護(hù)加盟店客戶日常關(guān)系及業(yè)務(wù)對(duì)接;

4.維護(hù)加盟店客戶日常關(guān)系及業(yè)務(wù)對(duì)接;

5.根據(jù)公司要求對(duì)加盟店進(jìn)行形象提升;

6.協(xié)同集團(tuán)市場(chǎng)部等部門提升品牌區(qū)域影響力;

7.負(fù)責(zé)擺放車輛的安全,負(fù)責(zé)資產(chǎn)監(jiān)督;

8.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時(shí)性工作;

任職要求:

1、大專及以上學(xué)歷;

2、有加盟經(jīng)驗(yàn),有招商、地產(chǎn)、汽車行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

2、積極主動(dòng),適應(yīng)能力強(qiáng),有良好團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);

3、有一定客戶資源(以租代購(gòu)、汽車金融類公司);

4、說(shuō)話富有感染力,有良好的溝通能力。






如果你認(rèn)為你是人才,以上條件可視為無(wú)。

公司簡(jiǎn)介

									

深圳藍(lán)圖汽車服務(wù)有限公司.業(yè)務(wù)有以租代購(gòu).汽車C端零售.為B端汽車企業(yè)(汽車金融公司.融資租賃公司.汽車銷售公司)提供銷售和運(yùn)營(yíng)管理服務(wù)三大板塊.通過(guò)線上酷車平臺(tái)和線下酷車門店相結(jié)合的形式.為C端客戶提供新舊全款購(gòu)車.新舊車以租代購(gòu).新舊車按揭服務(wù).截止2017公司已經(jīng)成立石家莊.西安.武漢.南昌.長(zhǎng)沙.南京.蘇州.成都.廈門.東莞.惠州.佛山.中山.珠海14家分公司.廣東區(qū)域直營(yíng)店15家.存量業(yè)務(wù)超過(guò)2億元.

????企業(yè)愿景:讓生活簡(jiǎn)單而美好

????經(jīng)營(yíng)理念:秉承社會(huì)屬性.讓每一位客戶必須收益

????發(fā)展宗旨:關(guān)注廣泛.持續(xù)性的用戶需求.不斷推陳出新.實(shí)現(xiàn)低成本.高效率

????發(fā)展目的:達(dá)成企業(yè)與客戶共贏

????企業(yè)價(jià)值觀:忠誠(chéng)?謙德?勤奮?進(jìn)取

????服務(wù)宗旨:精誠(chéng)所至?金石為開

????企業(yè)使命:承擔(dān)社會(huì)責(zé)任?提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)?培養(yǎng)員工成長(zhǎng)

????用人理念:任人唯賢.讓每一個(gè)員工都活得耀眼

??[福利待遇]

???1.工作時(shí)間:公司實(shí)行五天7小時(shí)工作制.

???2.休息時(shí)間:周末雙休.并嚴(yán)格按照國(guó)家法定節(jié)假日休假及法定有薪年假.

???3.社會(huì)保險(xiǎn):公司為全體員工入職即繳納五險(xiǎn)一金(五險(xiǎn):養(yǎng)老保險(xiǎn).醫(yī)療保險(xiǎn).失業(yè)保險(xiǎn).工傷保險(xiǎn).生育保險(xiǎn).一金:住房公積金).

???4.節(jié)日福利:中西節(jié)假日公司發(fā)放禮品禮金.并組織聚餐派對(duì)等活動(dòng).

???5.組織旅游:公司每年根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展情況組織旅游兩次.

???6.培訓(xùn)提升:優(yōu)質(zhì)的培訓(xùn)機(jī)制及良好的晉升途徑.

???7.設(shè)有季度績(jī)效獎(jiǎng)金.年終績(jī)效獎(jiǎng)金.股權(quán)激勵(lì).

?[乘車路線]

?[公交車]100路.K6路.64路.華南城新樂(lè)路口,環(huán)2路華南城站

?[公司地址]南寧市江南區(qū)沙井大道56號(hào)華南城會(huì)展中心E04號(hào)

?[聯(lián)系電話]0771-****168

?[聯(lián)?系?人]吳經(jīng)理

上班地點(diǎn)

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可選合伙人制 廣西省14個(gè)市招商汽車一級(jí)4s店品牌項(xiàng)目 1.根據(jù)項(xiàng)目情況,制定招商計(jì)劃,并進(jìn)行目標(biāo)分解; 2.負(fù)責(zé)配合項(xiàng)目的市場(chǎng)調(diào)研、市場(chǎng)定位、業(yè)態(tài)組合; 3.擬定項(xiàng)目招商品牌落位及租賃政策,推動(dòng)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)招商,完成地區(qū)招商各項(xiàng)指標(biāo); 4.負(fù)責(zé)招商渠道拓展,重點(diǎn)客戶關(guān)系的開拓和維護(hù); 5.負(fù)責(zé)組建并管理招商團(tuán)隊(duì); 6.負(fù)責(zé)建立系統(tǒng)、規(guī)范的招商運(yùn)營(yíng)管理體系和規(guī)范; 7.負(fù)責(zé)與品牌方、投資方、業(yè)主等單位的對(duì)接工作。
楊志云
招商主管
5000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-匯百嘉商業(yè)廣場(chǎng)
1:發(fā)布、推廣招商信息,了解行業(yè)動(dòng)態(tài),引進(jìn)目標(biāo)商家 2:協(xié)助招商經(jīng)理完工招商工作。 【任職要求】 1.大專以上學(xué)歷, 2.2年以上招商、銷售類工作經(jīng)驗(yàn),能承擔(dān)較大壓力, 3.有敏銳的市場(chǎng)意識(shí)、應(yīng)變能力、獨(dú)立開拓市場(chǎng)的能力; 4.熟練招商流程、招商技巧、合同條款以及市場(chǎng)操作模式; 5.有出色的客戶服務(wù)意識(shí)、較強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展和人際交往溝通能力。
楊小姐
招商主管
8000-15000元
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城
一、崗位職責(zé): 1、根據(jù)年度招商任務(wù)及銷售任務(wù)進(jìn)行分解,制定實(shí)施季度計(jì)劃,完成年度招商任務(wù)和年度業(yè)績(jī)銷量; 2、招商客戶、傭金制人員關(guān)系維護(hù); 3、開發(fā)招商客戶,對(duì)市場(chǎng)信息收集、調(diào)查及分析、協(xié)助招商客戶開發(fā)市場(chǎng)及維護(hù)上量; 4、協(xié)助招商客戶拜訪醫(yī)院,開展科室會(huì); 5、完成年度招商新進(jìn)院計(jì)劃; 6、周、月工作計(jì)劃的執(zhí)行; 7、公司臨時(shí)交辦的其他工作。 二、任職要求: 1、認(rèn)同公司價(jià)值觀,具備較強(qiáng)客戶開拓能力、談判能力; 2、有醫(yī)療同行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)3年左右招商經(jīng)驗(yàn),熱愛(ài)銷售工作,樂(lè)于接受挑戰(zhàn),希望在醫(yī)藥營(yíng)銷領(lǐng)域有所作為; 3、有良好的職業(yè)操守,為人正直,肯吃苦耐勞,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),抗壓能力強(qiáng),主動(dòng)性強(qiáng),敢于挑戰(zhàn),具備一定的應(yīng)酬能力,具備敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)合作精神; 三、薪資待遇: 2、提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資水平,底薪+高提成; 2、工作突出者,公司給予相應(yīng)的獎(jiǎng)金及福利 四、公司福利: ★ 享受周末雙休、國(guó)家法定假期。 ★ 五險(xiǎn),年度健康體檢。 ★員工發(fā)展:完善的培訓(xùn)體制和晉升體制;線上學(xué)習(xí)平臺(tái);部門分享會(huì)。 ★集體活動(dòng):戶外拓展、年會(huì)等。 ★晉升渠道:推廣助理-推廣專員-主管-銷售經(jīng)理-營(yíng)銷總監(jiān)。 ★公司99%的管理人員由內(nèi)部選拔產(chǎn)生,公司提供公平公正的發(fā)展平臺(tái); 工作地點(diǎn):南寧(適應(yīng)出差) 歡迎有志之士加入!非誠(chéng)勿擾!
廣西南寧市青秀區(qū)金湖路63號(hào)金源CBD現(xiàn)代城C座2536、2546、2540室
南寧-興寧區(qū)-萬(wàn)達(dá)商業(yè)廣場(chǎng)
職責(zé)描述: 1、負(fù)責(zé)片區(qū)商業(yè)項(xiàng)目的定位調(diào)整、租戶規(guī)劃與品牌洽談、調(diào)整; 2、租戶合同的談判、管理; 3、租戶服務(wù); 任職要求: 1、具備3年以上商業(yè)項(xiàng)目招商工作經(jīng)驗(yàn),有10萬(wàn)方以上購(gòu)物中心招商經(jīng)驗(yàn); 2、對(duì)購(gòu)物中心有全面認(rèn)識(shí),具有全面的商品知識(shí); 3、熟悉零售等品牌,具有豐富的優(yōu)質(zhì)品牌資源; 4、具備良好的溝通表達(dá)及統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力,較強(qiáng)的談判能力, 數(shù)字能力及分析能力。
梁小姐
南寧-興寧區(qū)-萬(wàn)達(dá)商業(yè)廣場(chǎng)
職責(zé)描述: 1、負(fù)責(zé)片區(qū)商業(yè)項(xiàng)目的定位調(diào)整、租戶規(guī)劃與品牌洽談、調(diào)整; 2、租戶合同的談判、管理; 3、租戶服務(wù); 任職要求: 1、具備3年以上商業(yè)項(xiàng)目招商工作經(jīng)驗(yàn),有10萬(wàn)方以上購(gòu)物中心招商經(jīng)驗(yàn); 2、對(duì)購(gòu)物中心有全面認(rèn)識(shí),具有全面的商品知識(shí); 3、熟悉零售等品牌,具有豐富的優(yōu)質(zhì)品牌資源; 4、具備良好的溝通表達(dá)及統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力,較強(qiáng)的談判能力, 數(shù)字能力及分析能力。
梁小姐
招商專員
4500-9000元
南寧-良慶區(qū)-大唐國(guó)際中心
中專以上 20-35歲
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目的招商推廣工作; 2、積極拓展招商渠道,發(fā)展新客戶,跟蹤準(zhǔn)客戶和潛在客戶。 3、收集市場(chǎng)信息,并及時(shí)反饋; 4、通過(guò)溝通深入了解客戶需求,提供可行性建議,并積極反饋;    5、根據(jù)實(shí)際工作情況對(duì)公司項(xiàng)目招商進(jìn)行推廣 任職資格: 1、市場(chǎng)營(yíng)銷,運(yùn)營(yíng)專業(yè)優(yōu)先考慮 2、熟悉合同條款以及市場(chǎng)操作模式; 3、有出色的客戶服務(wù)意識(shí)、較強(qiáng)的務(wù)拓展和人際交往溝通能力 4、誠(chéng)實(shí)守信、勤奮敬業(yè)。
陳女士
招聘專員
南寧-青秀區(qū)-地王大廈
崗位職責(zé): 1、配合部門負(fù)責(zé)人完成項(xiàng)目總體招商策略并組織實(shí)施; 2、負(fù)責(zé)對(duì)各項(xiàng)業(yè)務(wù)的洽談、簽約工; 3、負(fù)責(zé)對(duì)商家資源的開發(fā)、維護(hù)和優(yōu)化工作; 4、負(fù)責(zé)進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)和指導(dǎo),提升招商人員專業(yè)水平; 5、負(fù)責(zé)進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研、客戶分析、客戶分析、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析、項(xiàng)目分析、產(chǎn)品定位等; 6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1、全日制大專及以上學(xué)歷,大型購(gòu)物中心經(jīng)營(yíng)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè); 2、5年以上購(gòu)物中心招商經(jīng)驗(yàn),有大型項(xiàng)目招商經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、具有豐富的招商渠道,具備招商管理經(jīng)驗(yàn); 4、了解商業(yè)政策及市場(chǎng)信息、行業(yè)品牌動(dòng)態(tài)。
南寧市青秀區(qū)地王國(guó)際商會(huì)
HR
招商主管
5000-6000元
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司招商流程及工作制度要求進(jìn)行日常招商工作; 2、結(jié)合公司商業(yè)項(xiàng)目進(jìn)行有效的市場(chǎng)調(diào)研,積極挖掘潛在客戶; 3、與客戶進(jìn)行初步接洽,確定合作意向,通過(guò)談判簽定合同; 4、負(fù)責(zé)與商戶的拓展、洽談、簽約工作,商戶關(guān)系維護(hù),建立商戶信息資料庫(kù)等; 5、完成部門經(jīng)理交辦的其他工作。 任職要求: 1、全日制大專及以上學(xué)歷; 2、2年以上大型商場(chǎng)招商、招租工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮; 3、有一定的客戶資源,擅長(zhǎng)業(yè)務(wù)談判交流,具有較強(qiáng)的營(yíng)銷能力; 4、熟悉商品零售業(yè)、具備招商、策劃管理的能力; 5、性格開朗,具有良好的人際溝通能力及抗壓能力。
壯盛投資
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5000-6000元
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崗位職責(zé): 1、協(xié)助招商經(jīng)理完成月度年度招商計(jì)劃及多經(jīng)的拓展,確保正常開業(yè)及后期商家維護(hù)。 2、重點(diǎn)品牌及多經(jīng)商戶關(guān)系維護(hù),加強(qiáng)與商戶的溝通和聯(lián)系。 3、嚴(yán)格把關(guān)進(jìn)場(chǎng)商家、品牌的質(zhì)量。 4、收集相關(guān)商業(yè)資料,完善招商制度。 5、多經(jīng)商戶的場(chǎng)地對(duì)接與進(jìn)場(chǎng),撤場(chǎng)跟進(jìn)工作; 6、關(guān)注和掌握多經(jīng)商戶經(jīng)營(yíng)銷售情況動(dòng)態(tài)。定期完成商家結(jié)構(gòu)和經(jīng)營(yíng)情況分析,負(fù)責(zé)多經(jīng)商戶每檔活動(dòng)后數(shù)據(jù)的收集、整理、分析。 任職資格: 1、大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,2年及以上實(shí)際招商經(jīng)驗(yàn),有一定的客戶資源積累。 2、有商業(yè)廣場(chǎng)籌備期招商經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 3、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)、商務(wù)談判、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。 4、抗壓能力強(qiáng),能夠適應(yīng)快節(jié)奏高強(qiáng)度的工作。
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所在行業(yè) 汽車
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公司規(guī)模 --
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