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職位描述

1、根據(jù)集團(tuán)提出的戰(zhàn)略目標(biāo)，制定物業(yè)公司發(fā)展戰(zhàn)略，提出物業(yè)公司的業(yè)務(wù)規(guī)劃、經(jīng)營方針和經(jīng)營形式，經(jīng)集團(tuán)確定后組織實(shí)施；
2、協(xié)助物業(yè)總經(jīng)理負(fù)責(zé)物業(yè)公司的經(jīng)營和管理工作，對經(jīng)營結(jié)果負(fù)責(zé)，加強(qiáng)全面預(yù)算管理，完成集團(tuán)下達(dá)的年度經(jīng)營目標(biāo)；
3、協(xié)助物業(yè)總經(jīng)理主持物業(yè)公司的基本團(tuán)隊(duì)建設(shè)、規(guī)范內(nèi)部管理；營造企業(yè)文化氛圍，塑造和強(qiáng)化公司價值觀；
4、協(xié)助物業(yè)總主持?jǐn)M定物業(yè)公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案和基本管理制度；
5、召集、主持物業(yè)公司辦公會議，檢查、督促和協(xié)調(diào)各部門的工作進(jìn)展，主持召開公司行政例會、專題會等會議，總結(jié)工作、聽取匯報。
任職要求：5年以上物業(yè)公司同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)。
2.具有優(yōu)秀的能力和領(lǐng)導(dǎo)能力，具備良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德。
3.熟悉物業(yè)管理和房地產(chǎn)開發(fā)的法律法規(guī)。
4.有高端物業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
5、有知名房地產(chǎn)公司物業(yè)經(jīng)理優(yōu)先考慮。
一經(jīng)錄用， 待遇從優(yōu)
注：此工作地點(diǎn)為玉林

公司簡介

廣西中鼎集團(tuán)經(jīng)過多年的發(fā)展，已成為一家集公園文化地產(chǎn)、文旅產(chǎn)業(yè)、互聯(lián)網(wǎng)金融、高星級酒店、建筑業(yè)、建筑科技新材料加工銷售、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)、物業(yè)管理為主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)的綜合類大型企業(yè)。 中鼎集團(tuán)歷年來通過不斷的向前發(fā)展，企業(yè)已擁有員工近四千人。旗下企業(yè)分別為：中鼎地產(chǎn)集團(tuán)、中鼎文旅集團(tuán)、中鼎農(nóng)投集團(tuán)、中網(wǎng)高科網(wǎng)絡(luò)科技公司、豐杰建筑工程公司、鉅鼎新材料、華茂物業(yè)管理公司、香港中鼎八大板塊，并成功投資和并購了國內(nèi)一批優(yōu)質(zhì)企業(yè)。 目前集團(tuán)的公園文化地產(chǎn)板塊已建設(shè)成為新型生態(tài)城市的產(chǎn)業(yè)標(biāo)桿，創(chuàng)立了公園文化地產(chǎn)示范區(qū)。以建筑彰顯人居美學(xué)，將人文藝術(shù)的理念融入公園文化地產(chǎn)，塑造了“公園家，中鼎造”的品牌價值。 集團(tuán)自2015年度以來連續(xù)五年獲得了自治區(qū)工信委頒發(fā)的廣西百強(qiáng)企業(yè)、廣西民企五十強(qiáng)及自治區(qū)工商聯(lián)頒發(fā)的百強(qiáng)民營企業(yè)的榮譽(yù)稱號，2018年克而瑞（中國）房地產(chǎn)市場數(shù)據(jù)排行榜中集團(tuán)位列廣西地產(chǎn)四強(qiáng)，在2019年更是以全 年 銷 售 額 103 億 、 銷 售 面 積2136萬m 的全新業(yè)績，榮登中國指數(shù)研究院發(fā)布的全國房地產(chǎn)企業(yè)排名，名列第128名，并躋身廣西房企前3強(qiáng)。 2019年集團(tuán)又獲得企業(yè)信用評價AAA級信用企業(yè)榮譽(yù)、誠信示范經(jīng)營認(rèn)證企業(yè)兩項(xiàng)榮譽(yù)。 未來中鼎集團(tuán)將以規(guī)范化管理、高效化運(yùn)營、突破性營銷與創(chuàng)新性發(fā)展，并合理完善企業(yè)戰(zhàn)略投資配比及多元化產(chǎn)業(yè)分布，持續(xù)不斷提升核心競爭力和跨行業(yè)資源整合能力。我們還將積極響應(yīng)國家一帶一路和廣西加快融入粵港澳大灣區(qū)的發(fā)展戰(zhàn)略及政策規(guī)劃，加大對國內(nèi)和東盟國家的地產(chǎn)、文旅、建筑新材料及農(nóng)業(yè)等產(chǎn)業(yè)的投資力度，不斷地在企業(yè)的各產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域?qū)崿F(xiàn)戰(zhàn)略發(fā)展夢想，中鼎集團(tuán)未來將砥礪前行，力爭成為國內(nèi)知名企業(yè)和中國新型城鎮(zhèn)化建設(shè)的佼佼者。

上班地點(diǎn)

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可能感興趣的職位: 物業(yè)客服主管
3000-6000元

南寧-青秀區(qū)

廣西龍潤房地產(chǎn)開發(fā)有限公司

房地產(chǎn)開發(fā)

電話通知業(yè)主交費(fèi)，接聽電話，

2024-11-16

張朝; 物業(yè)副經(jīng)理
4000-5000元

南寧-青秀區(qū)-新新家園

山東東大國泰保安服務(wù)有限公司南寧第一分公司

計算機(jī)服務(wù)（系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù)，維修）

崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目周、月、年度計劃,溝通、協(xié)調(diào)內(nèi)外關(guān)系,整合內(nèi)外資源,按時保質(zhì)地完成工作計劃; 2、制定年度物業(yè)管理工作計劃和項(xiàng)目預(yù)算方案,有效控制各項(xiàng)成本的產(chǎn)生和費(fèi)用的支出; 3、負(fù)責(zé)制定品質(zhì)提升計劃及措施并組織實(shí)施;有統(tǒng)籌各類社區(qū)文化活動經(jīng)驗(yàn);通過客訴分析高效處理業(yè)主合理訴求等; 4、負(fù)責(zé)分析物業(yè)費(fèi)收繳情況,制定物業(yè)費(fèi)收繳計劃及措施,組織監(jiān)督實(shí)施; 5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)并督促高效地完成業(yè)主報修,確保數(shù)據(jù)真實(shí)性;監(jiān)督落實(shí)設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)工作; 6、負(fù)責(zé)監(jiān)督落實(shí)部門培訓(xùn)計劃,定期開展培訓(xùn)工作。任職資格: 1、物業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷; 2、5年以上物業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn),1年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn); 3、有商業(yè)物業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

2024-11-15; 民宿租賃運(yùn)營管家
2000-4000元

南寧-邕寧區(qū)

南寧宿美酒店管理有限公司

酒店/旅游

崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)公司民宿運(yùn)營管理及完成民宿長短租的任務(wù) 任職要求：20-45歲，有良好的溝通表達(dá)能力，有較強(qiáng)的服務(wù)意識。崗位經(jīng)驗(yàn)：有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，無經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)秀者公司培訓(xùn)上崗。崗位福利：收益公平公正，保證準(zhǔn)時發(fā)放工資福利，有五險（該職位屬于銷售性質(zhì)的、有外勤工作，不接受者，請勿投遞，感謝?。?

2024-11-14

汪祥; 24小時管家
5000-10000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

南寧諾蘭酒店管理有限公司

酒店/旅游

教育背景：大專及以上，優(yōu)秀者可放寬崗位經(jīng)驗(yàn)：有2-4年酒店管理崗位工作經(jīng)驗(yàn) 崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)門店正常運(yùn)營，可住店優(yōu)先

2024-11-14

藍(lán)桂東; 物業(yè)管理員
4000-5000元

南寧-興寧區(qū)

廣西南寧市品尊二手車交易有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

對管轄農(nóng)貿(mào)市場進(jìn)行日常管理： 1、巡視檢查市場各區(qū)域狀況，負(fù)責(zé)處理市場內(nèi)的一般性突發(fā)情況； 2、對農(nóng)貿(mào)市場現(xiàn)場的整潔、有序進(jìn)行管控； 3、對經(jīng)營戶的合規(guī)合法經(jīng)營協(xié)助辦理及現(xiàn)場亮證經(jīng)營的監(jiān)管； 4、結(jié)合公司下達(dá)的營銷計劃及營銷活動，組織開展商戶對活動的配合及商戶對活動合理性建議的支持； 5、根據(jù)月度費(fèi)用表，進(jìn)行租金、管理費(fèi)、水電費(fèi)的收繳工作； 6、時時掌控經(jīng)營戶的經(jīng)營動態(tài)，對合同變更、退租、續(xù)租等情況及時跟進(jìn)匯報； 7、掌握消防器材的使用方法，對突發(fā)緊急事件及時處理并上報； 8、轄區(qū)所屬人員的管理，以及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。崗位要求： 1、年齡35歲以下，有物業(yè)管理、農(nóng)貿(mào)市場管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 2、熟練使用相關(guān)辦公軟件，具備良好的溝通、協(xié)調(diào)、表達(dá)以及執(zhí)行能力； 3、熟悉現(xiàn)場管理業(yè)務(wù)知識，有一定商業(yè)意識和服務(wù)意識，了解相關(guān)法律法規(guī)，能處理一般客戶投訴。職位招聘4人

2024-11-14

韋小軍; 物業(yè)品質(zhì)主管
5000-6000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西大學(xué)

新大正物業(yè)集團(tuán)股份有限公司廣西分公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

崗位描述： 1.對在管物業(yè)的現(xiàn)場服務(wù)工作質(zhì)量指標(biāo)、實(shí)施控制與跟蹤、實(shí)施結(jié)果檢驗(yàn)提出有效建議，確保在管物業(yè)現(xiàn)場服務(wù)工作質(zhì)量。 2.負(fù)責(zé)檢查、督導(dǎo)在管項(xiàng)目的品質(zhì)管理工作實(shí)施，協(xié)助完成月度、季度品質(zhì)核查，并為績效考核部門提供數(shù)據(jù)和依據(jù)。 3.指導(dǎo)各在管項(xiàng)目的常態(tài)管理、非常態(tài)管理以及突發(fā)事件應(yīng)急處理工作。 4.收集各在管項(xiàng)目的品質(zhì)周報表及工作任務(wù)書指標(biāo)完成情況季報表，做好數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析工作。 5.協(xié)助處理在管項(xiàng)目的重大客戶投訴和管理責(zé)任事故處理，跟進(jìn)不合格服務(wù)的改進(jìn)情況。 6.協(xié)助進(jìn)行供應(yīng)商的開發(fā)、評審工作。 7.協(xié)助完成每年客戶滿意度調(diào)查、客戶年度回訪工作，匯總、統(tǒng)計有關(guān)資料、數(shù)據(jù)等。 8.協(xié)助實(shí)施公司業(yè)務(wù)大比武、安全質(zhì)量服務(wù)月等重大活動，協(xié)助片區(qū)/區(qū)域完成創(chuàng)建物業(yè)管理示范項(xiàng)目的工作。 9.有醫(yī)院業(yè)態(tài)的物業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 10.完成上級交辦的其他工作。任職資格： 1.25-35歲，大專及以上學(xué)歷,物業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)； 2.3年以上物業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 3.熟識各種業(yè)態(tài)物業(yè)生態(tài)鏈全過程關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)業(yè)務(wù)管理了解設(shè)備設(shè)施運(yùn)行與管理； 4.具有較強(qiáng)的組織溝通協(xié)調(diào)能力及執(zhí)行力； 5.較強(qiáng)的文字功底良好的表達(dá)能力,較強(qiáng)的分析推斷能力； 6.具備很強(qiáng)的法律、品質(zhì)意識和風(fēng)險防范能力。

2024-11-13; 物業(yè)綜合主管（吳圩機(jī)場）
5000-6000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西大學(xué)

新大正物業(yè)集團(tuán)股份有限公司廣西分公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

工作職責(zé): 1、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行管理，統(tǒng)籌項(xiàng)目日常工作，包括員工排班、培訓(xùn)、工作監(jiān)督執(zhí)行等； 2、對物業(yè)管理有一定的認(rèn)知，在同崗位有2年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 3、日常文案、報表工作；4、維護(hù)現(xiàn)場客戶關(guān)系。崗位要求：有親和力，具有良好的職業(yè)素質(zhì)和交際能力；熟練使用各類辦公軟件，有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神；有良好的服務(wù)意識，學(xué)習(xí)適應(yīng)能力強(qiáng)，有物流園或物業(yè)管理行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。

2024-11-13; 物業(yè)安管主管
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)

招商局物業(yè)管理有限公司南寧分公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

一、工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)安管部日常管理； 2、負(fù)責(zé)安管部培訓(xùn)工作； 3、負(fù)責(zé)展現(xiàn)部門服務(wù)品質(zhì)； 4、負(fù)責(zé)消防及項(xiàng)目的安全管理工作； 5、領(lǐng)導(dǎo)交辦其他事務(wù)。二、任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉保安行業(yè)特點(diǎn)、安全消防知識技能、人員管理； 3、良好的溝通能力，較強(qiáng)的工作執(zhí)行能力；退伍軍人優(yōu)先。三、薪資待遇：工資6000左右，五險一金+高溫補(bǔ)貼+節(jié)日福利+生日福利+包住，月休6天，條件優(yōu)秀者待遇從優(yōu)。四、工作地點(diǎn)：南寧市武鳴區(qū)（花花大世界旁）

2024-11-13

陳女士; 物業(yè)安管主管（武鳴區(qū)南寧高鐵北站附近）
6000-8000元

南寧-青秀區(qū)

招商局物業(yè)管理有限公司南寧分公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

一、工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)園區(qū)安管部日常管理； 2、負(fù)責(zé)安管部培訓(xùn)工作； 3、負(fù)責(zé)展現(xiàn)部門服務(wù)品質(zhì)； 4、負(fù)責(zé)消防及項(xiàng)目的安全管理工作； 5、領(lǐng)導(dǎo)交辦其他事務(wù)。二、任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，38歲以下，退伍軍人優(yōu)先，有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉保安行業(yè)特點(diǎn)、安全消防知識技能、人員管理； 3、良好的溝通能力，較強(qiáng)的工作執(zhí)行能力；退伍軍人優(yōu)先。三、薪資待遇：工資6K-8K，五險一金+高溫補(bǔ)貼+節(jié)日福利+生日福利+包住，雙休，條件優(yōu)秀者待遇從優(yōu)。四、工作地點(diǎn)：南寧市武鳴區(qū)（武鳴區(qū)南寧高鐵北站附近）

2024-11-13

陳女士; 物業(yè)客服管家（北投東境）
4000-5000元

南寧-良慶區(qū)

廣西安信物業(yè)服務(wù)有限公司

房地產(chǎn)開發(fā)

一、崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)受理業(yè)務(wù)的來電、來訪，以及根據(jù)業(yè)務(wù)咨詢、投訴、報修、建議與求助，調(diào)度相關(guān)崗位進(jìn)行處理； 2.協(xié)助進(jìn)行交付區(qū)域業(yè)主檔案管理、鑰匙管理、交付手續(xù)和裝修手續(xù)的辦理，負(fù)責(zé)物品放行、業(yè)主卡(門禁卡、月保卡、臨?？?及相關(guān)手續(xù)辦理； 3.按照體系文件要求，為住戶辦理入住手續(xù)，指導(dǎo)住戶規(guī)范填寫入住資料，定期將資料整理、核對、登記后存檔；負(fù)責(zé)辦理住戶裝修手續(xù)，收集資料，嚴(yán)格審核裝修施工資格和裝修工人證件，辦理裝修許可及出入證； 4.負(fù)責(zé)收集整理更新所管理樓棟業(yè)主信息，并及時存檔； 5.定時巡查轄區(qū)范圍內(nèi)樓宇狀況、公共設(shè)施等，發(fā)現(xiàn)不正常情況及時處理并做記錄上報，監(jiān)督整改落實(shí)； 6.負(fù)責(zé)接待業(yè)主(住戶)有關(guān)住房方面的咨詢，積極做好住戶巡訪工作，主動上門為孤寡老幼戶、困難戶提供服務(wù)，與住戶建立和維持良好的關(guān)系； 7.熟悉樓宇的結(jié)構(gòu)、樓座排列、單元戶數(shù)、管道線路的走向、常規(guī)設(shè)備開關(guān)的位置、了解住戶、業(yè)主的數(shù)量、家庭成員等基本情況； 8.參與新房驗(yàn)收，發(fā)現(xiàn)問題及時反映處理；負(fù)責(zé)物業(yè)費(fèi)、水費(fèi)、停車費(fèi)等各項(xiàng)費(fèi)用的催收繳和提醒工作。二、任職要求： 1.年齡18歲-35歲，身高160cm以上， 2.形象氣質(zhì)佳，有親和力；有一定協(xié)調(diào)溝通能力，具有較強(qiáng)與客戶打交道經(jīng)驗(yàn)，對物業(yè)行業(yè)有一定的了解，有小區(qū)物業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)等優(yōu)先考慮。

2024-11-13

楊女士