職位描述
崗位職責(zé):
1.嚴(yán)格管理員工的工作紀(jì)律,提高工作效率
2.負(fù)責(zé)樓面的商品陳列和促銷的實(shí)施,達(dá)到預(yù)期銷售目標(biāo)
3.負(fù)責(zé)商品的續(xù)訂貨和庫(kù)存的管理
4.控制樓面的損耗
5.組織實(shí)施盤(pán)點(diǎn)
主要工作:
1.促進(jìn)本部門(mén)銷售業(yè)績(jī),并將異常情況反饋店長(zhǎng)
2.檢查樓面各部門(mén)補(bǔ)貨、理貨、排面情況
3.檢查各部門(mén)商品庫(kù)存,確保正常周轉(zhuǎn)量和存放安全
4.制定培訓(xùn)計(jì)劃,加強(qiáng)對(duì)新員工及在職員工的培訓(xùn)
5.嚴(yán)格控管本部門(mén)人事成本及費(fèi)用
6.負(fù)責(zé)部門(mén)主管、組長(zhǎng)的排班和業(yè)績(jī)考核
7.激勵(lì)士氣, 提高工作效率,提高生產(chǎn)力
8.傳達(dá)執(zhí)行公司政策及店長(zhǎng)安排的工作
9.負(fù)責(zé)與其他部門(mén)及事業(yè)部的溝通協(xié)調(diào)工作
10.負(fù)責(zé)店內(nèi)輪值班,在店長(zhǎng)不在店內(nèi)時(shí),根據(jù)授權(quán)代表店長(zhǎng)作出決定,并在報(bào)告給店長(zhǎng)
公司簡(jiǎn)介
冠超市1999年創(chuàng)立于福建省福州,經(jīng)過(guò)20年的發(fā)展,冠超市已成為跨越福建、廣西、云南三省的大型商超集團(tuán)公司,進(jìn)入中國(guó)快速消費(fèi)品連鎖百?gòu)?qiáng)。
在喧囂的零售市場(chǎng)環(huán)境中,作為區(qū)域優(yōu)秀零售商,冠超市潛心做根本,堅(jiān)持“生活更美好”的理念,深耕區(qū)域市場(chǎng)。憑著成熟的運(yùn)營(yíng)管理以及零售新技術(shù)的應(yīng)用,冠超市的商品力、經(jīng)營(yíng)效率持續(xù)提升,消費(fèi)者購(gòu)物體驗(yàn)不斷升級(jí),在消費(fèi)者以及行業(yè)內(nèi)均保持良好的口碑,并成為國(guó)內(nèi)城市商業(yè)綜合體主力品牌。未來(lái),冠超市將用穩(wěn)健的步伐,為實(shí)現(xiàn)成為“永續(xù)經(jīng)營(yíng)的全球著名品牌”這一夢(mèng)想不斷努力。
福建事業(yè)部
冠超市1999年創(chuàng)辦于福建省平潭綜合實(shí)驗(yàn)區(qū),2013年福建事業(yè)部成立,從只有230平方米的小店,到擁有多種不同業(yè)態(tài)的賣(mài)場(chǎng),實(shí)現(xiàn)了良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。目前福建正積極拓展更多社區(qū)店,以加快完成福建市場(chǎng)的布局。
廣西事業(yè)部
2009年3月,冠超市廣西事業(yè)部成立,正式入駐廣西市場(chǎng)。近幾年,冠超市不斷加快廣西區(qū)域的開(kāi)拓,采用一城一店戰(zhàn)略,商品結(jié)構(gòu)做到一店一策,實(shí)現(xiàn)因地制宜,成為當(dāng)?shù)氐闹髁ζ放啤?br /> 云南事業(yè)部
2015年開(kāi)設(shè)云南省西雙版納萬(wàn)達(dá)店后,正式入駐云南市場(chǎng)。2017年下半年,增設(shè)云南陸良店,云南事業(yè)部成立。冠超市提前卡位西南市場(chǎng),現(xiàn)在云南處于初始布局階段,正積極開(kāi)發(fā)各種業(yè)態(tài),不斷完善運(yùn)營(yíng)模式,以穩(wěn)扎穩(wěn)打的態(tài)度做大、做強(qiáng)云南市場(chǎng)。
上班地點(diǎn)
工作地址:
南寧市青秀區(qū)新南倉(cāng)·地鐵商業(yè)街瑯西站(地鐵三號(hào)線)負(fù)一樓 查看上班路線
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南寧-興寧區(qū)廣西悅好咨詢有限公司專業(yè)服務(wù)/咨詢工期:11月15日-1月20日 白班夜班兩班倒 周結(jié)工資 免費(fèi)包吃住,公寓宿舍,獨(dú)衛(wèi)熱水wifi 由我公司以崗位外包的用工形式,安排到廣西達(dá)利食品有限公司工作,工作地址為扶綏空港大道
2024-11-12
食品技術(shù)主管
6000-8000元
南寧-江南區(qū)
譜尼測(cè)試集團(tuán)廣西有限公司
計(jì)算機(jī)軟件
崗位職責(zé): 1 按要求建立并維護(hù)實(shí)驗(yàn)室管理體系,推進(jìn)實(shí)驗(yàn)室管理的規(guī)范化。 2、負(fù)責(zé)制訂實(shí)驗(yàn)室人員培訓(xùn)計(jì)劃,組織實(shí)施人員學(xué)習(xí)技術(shù)業(yè)務(wù)知識(shí),提高檢測(cè)水平。 3、組織編寫(xiě)實(shí)驗(yàn)室專業(yè)范圍內(nèi)的技術(shù)規(guī)范、檢測(cè)細(xì)則和不確定度。 4、負(fù)責(zé)檢查各類檢驗(yàn)報(bào)告,編寫(xiě)與質(zhì)量分析小結(jié)及各種匯總表,確保其準(zhǔn)確性、可靠性。 5、根據(jù)有關(guān)規(guī)章制度,負(fù)責(zé)組織好環(huán)境條件、儀器設(shè)備,安全和清潔等工作,確保實(shí)驗(yàn)室各項(xiàng)事務(wù)的正常 運(yùn)轉(zhuǎn),對(duì)出現(xiàn)的各類突發(fā)事項(xiàng)進(jìn)行應(yīng)急處理。 6、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室儀器設(shè)備申購(gòu)計(jì)劃,組織人員做好儀器設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)。 7、參與解決檢測(cè)中出現(xiàn)的重大技術(shù)、質(zhì)量問(wèn)題,參與處理檢測(cè)質(zhì)量事故和質(zhì)量爭(zhēng)議和客戶投訴調(diào)查。 8、負(fù)責(zé)實(shí)施實(shí)驗(yàn)室間能力比對(duì)/能力驗(yàn)證、檢測(cè)過(guò)程的控制、期間核查等活動(dòng)和參加內(nèi)審及評(píng)審。 9、負(fù)責(zé)配合質(zhì)量管理部完成新開(kāi)展項(xiàng)目的籌備、執(zhí)行和評(píng)審工作。 10.負(fù)責(zé)各類實(shí)驗(yàn)室合理化建議、不符合項(xiàng)、安全事故、質(zhì)量事故的整改措施提出、整改方案落實(shí)。 11、完成公司要求的其他工作。 崗位要求: 1、全日制本科以上學(xué)歷,化學(xué)及相關(guān)專業(yè),中級(jí)或以上職稱; 2、5-10年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)并有3年以上實(shí)驗(yàn)室的現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn); 3、精通食品檢測(cè)實(shí)驗(yàn)室相關(guān)工作者優(yōu)先考慮; 4、熟練掌握各種分析儀器(GC、GC-MS、AA、LC、LC-MS等)的性能、使用操作及各種分析方法;熟悉國(guó)家和地方相關(guān)法律、法規(guī)、政策、行業(yè)規(guī)范及技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),熟悉化學(xué)化工類實(shí)驗(yàn)檢測(cè)室日常工作與管理,掌握測(cè)試、試驗(yàn)技術(shù)的發(fā)展方向和動(dòng)態(tài); 5、具備良好的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神,有較強(qiáng)的抗壓能力,堅(jiān)定不移地推進(jìn)改革,實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)化管理; 6、工作細(xì)致、思路清晰、有耐心,時(shí)間觀念強(qiáng); 7、對(duì)工作有強(qiáng)烈的責(zé)任心,能承受一定的工作壓力;
2024-11-11
楊女士
食品研發(fā)專員
3000-4000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
廣西桂學(xué)藥業(yè)有限公司
金融/投資/證券
崗位職責(zé):1.大專以上學(xué)歷,食品研發(fā)相關(guān)專業(yè)。 2.兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 3.主要做藥食同源產(chǎn)品的研發(fā)。
2024-11-09
行政主管
南寧相關(guān)熱門(mén)崗位
行業(yè)招聘
- 廣西冠業(yè)投資發(fā)展有限公司南寧埌西地鐵站店
- 所在行業(yè) 餐飲/電器/投資
- 成立時(shí)間 4年(2020年6月30日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --