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職位描述
工作內(nèi)容:1、深入現(xiàn)場了解情況,根據(jù)項目經(jīng)理和施工生產(chǎn)任務需要,做好項目材料、設備等物資供應的采購、運輸、進場驗收、堆放等工作;
2、實行定額儲備,計劃用料。按施工平面堆放材料,督促檢查收料員和倉管員做好進場材料,設備等物資貯存、標識、記錄及保管,做到帳物相符、標識清楚、記錄可追塑性等要求;
3、掌握施工進度,做好材料的分批采購,配合材料進場驗收工作,每月用書面形式向公司有關部門匯報材料、設備等物資的采購和儲備情況;
4、調(diào)查材料余缺,處理積壓料具,做好廢舊料具的回收和修理工作;
5、及時掌握市場信息,進行材料、設備預算價格與實際價格相比較,定額消耗與實際消耗相比較,降低采購成本和使用成本,最終達到降低工程成本的目的,實現(xiàn)項目的質(zhì)量、安全、工期、經(jīng)濟效益等各項目標(指標)。
職位要求:經(jīng)驗豐富,待遇從優(yōu),可***!上班地點:廣西區(qū)內(nèi)(根據(jù)公司需要安排到具體項目)
工作時間:
公司簡介
廣西柏濤建設投資有限公司于2015年在綠城南寧成立,經(jīng)營范圍:對建筑業(yè)的投資、企業(yè)管理信息咨詢服務;基礎設施施工,水電安裝,室內(nèi)外裝潢設計,機電工程,市政工程,園林綠化工程等。
上班地點
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可能感興趣的職位
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電力施工員3000-6000元南寧-青秀區(qū)-云景山語城廣西拓倫電力工程有限公司生產(chǎn)/制造崗位要求: 1.一年以上電力工程施工經(jīng)驗,熟悉電力工程專業(yè)知識, 2.年齡18-40周歲,有高壓電工證和高處作業(yè)證優(yōu)先;年齡可適當放寬至45歲; 3.熟悉施工項目所涉及的規(guī)格、規(guī)范,具任勞任怨品質(zhì)、責任心及安全意識強,有較好的溝通能力和團隊精; 4.身體健康,無色盲、恐高癥,高血壓,心臟病等影響電力作業(yè)的基礎疾??; 5.該崗位具體薪酬,根據(jù)個人能力而定。2024-11-15李先生
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施工員5000-6000元南寧-青秀區(qū)廣西力軒建設工程有限公司原材料和加工任職資格: 1、路橋等相關建筑類專業(yè)優(yōu)先; 2、具有2年以上同崗工作經(jīng)驗,熟悉工程設計規(guī)范、施工規(guī)范; 3、熟悉現(xiàn)場管理、熟悉現(xiàn)場施工; 4、有施工員證書者優(yōu)先; 5、工作細心,溝通能力強; 工作地點:廣西區(qū)內(nèi)各項目地2024-11-14陳小姐
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施工員6000-8000元南寧-江南區(qū)-國際經(jīng)貿(mào)大廈南寧市眾攬建筑工程咨詢有限公司建筑與工程任職資格: 1、建筑工程等相關專業(yè),大專及以上學歷; 2、熟悉國家及地方相關法規(guī)、政策,熟悉土建類施工圖、施工管理和有關土建的施工規(guī)范及要求 3、具有良好的計算機操作能力,熟練使用CAD制圖,富有責任心、事業(yè)心及團隊合作精神; 崗位職責: 1、對工程項目進行施工過程管理; 2、參加圖紙會審和工程進度計劃的編制; 3、負責組織施工現(xiàn)場開工的準備工作,審核施工單位施工組織設計; 4、對工程進度進行過程管理,并對施工過程中出現(xiàn)的技術、質(zhì)量、安全問題及時解決和處理;2024-11-14
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實習施工員2000元南寧-青秀區(qū)-麗紫歡樂水世界廣西福祥建設工程有限公司計算機軟件1、能吃苦耐勞,抗壓能力強,有責任心; 2、有相關施工員工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮; 3、能夠在崗實習一年以上優(yōu)先考慮; 4、有建筑行業(yè)相關證書優(yōu)先考慮; 5、項目在南寧、桂林; 6、有C1駕駛證,會開車的優(yōu)先考慮。2024-11-14藍女士
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施工員(鋼構(gòu)方向)4000-6000元南寧-江南區(qū)-研祥智谷 大專以上 3年以上 27-38歲廣西魔方鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司建筑與工程崗位職責: 1.負責根據(jù)施工計劃,組織施工和安裝班組對公司所開發(fā)的小型單體裝配式建筑項目進行安裝、施工和工程驗收。按時按質(zhì)安量完成施工任務; 2.協(xié)助技術負責人進行圖紙會審及技術交底; 3.對施工組織、工程質(zhì)量和施工安全、進場的材料質(zhì)量數(shù)量等進行整體管控; 4.在安裝和施工過程中對現(xiàn)場作業(yè)人員進行工作指導、監(jiān)督。遇到重大質(zhì)量、安全問題時及時會同相關部門解決; 5.對施工費用進行記錄、核算; 6.領導安排的臨時性任務和突發(fā)類工作的協(xié)調(diào)和處理。 崗位要求: 1.建筑、裝飾工程相關專業(yè),熟悉項目施工管理,安全文明施工規(guī)范。2-3年以上精裝現(xiàn)場施工經(jīng)驗優(yōu)先考慮; 2.自律性強、樂觀、積極向上,能夠吃苦耐勞,能夠適應工程項目現(xiàn)場工作; 3.具備良好的語言表達和溝通能力、人際關系處理能力; 4.具備高度的責任感和良好的團隊合作精神,誠信待人; 5.有C1駕駛證會開車上路,持有施工員、安全員證優(yōu)先考慮。 薪酬福利 1、薪資:月薪4-6K; 2、福利:五險、法定節(jié)假日、帶薪年假、年度旅游、差旅補貼、節(jié)日補貼、員工培訓、月度集體活動。2024-11-13周工人資部HR
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園建施工員6000-7000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-大商匯廣西南寧市銘傲勞務有限公司批發(fā)/零售崗位職責: 1.負責房建園林項目現(xiàn)場的日常施工管理工作,包括現(xiàn)場材料調(diào)配、工藝流程控制、質(zhì)量驗收等。 2.按照項目計劃安排,帶領并管理施工隊員,確保施工進度和質(zhì)量,同時提高團隊的工作效率。 3.對園林景觀施工過程中的安全事項進行監(jiān)督、檢查和整改。 4.熟練掌握和運用園林工具及施工設備。 5.與項目管理人員、監(jiān)理工程師、設計師等溝通,協(xié)調(diào)各部門、各工種,保證項目按計劃完成并優(yōu)質(zhì)交付。 任職資格: 1、園林綠化相關專業(yè),大學??埔陨蠈W歷。 2、具有2年以上園林綠化施工、養(yǎng)護相關工作經(jīng)驗。 3、熟悉園林綠化施工工藝及操作流程;熟悉苗木市場及苗木生長習性。 4、對實施效果敏感,有極強的施工現(xiàn)場管理、統(tǒng)籌和協(xié)調(diào)能力。2024-11-13
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園建施工員4000-6000元南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城廣西南寧市兆龍投資有限公司金融/投資/證券崗位職責: 1.負責房建園林項目現(xiàn)場的日常施工管理工作,包括現(xiàn)場材料調(diào)配、工藝流程控制、質(zhì)量驗收等。 2.按照項目計劃安排,帶領并管理施工隊員,確保施工進度和質(zhì)量,同時提高團隊的工作效率。 3.對園林景觀施工過程中的安全事項進行監(jiān)督、檢查和整改。 4.熟練掌握和運用園林工具及施工設備。 5.與項目管理人員、監(jiān)理工程師、設計師等溝通,協(xié)調(diào)各部門、各工種,保證項目按計劃完成并優(yōu)質(zhì)交付。 任職資格: 1、園林綠化相關專業(yè),大學??埔陨蠈W歷。 2、具有2年以上園林綠化施工、養(yǎng)護相關工作經(jīng)驗。 3、熟悉園林綠化施工工藝及操作流程;熟悉苗木市場及苗木生長習性。 4、對實施效果敏感,有極強的施工現(xiàn)場管理、統(tǒng)籌和協(xié)調(diào)能力。2024-11-13
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施工員 (電網(wǎng)光伏項目專招)防城港3000-5000元南寧-青秀區(qū)廣西噠噠新能源科技有限公司計算機硬件崗位職責: 1、負責施工現(xiàn)場施工管理及協(xié)調(diào)工作 2、負責對施工班組進行技術交底 3、負責現(xiàn)場施工質(zhì)量檢查 4、編制材料計劃 5、測量放線 6、施工過程的安全管理工作 任職資格: 1、建筑、土木、工民建類相關專業(yè); 2、2年以上工程管理工作經(jīng)驗,有相關行業(yè)工程管理經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、熟悉國家相關政策法規(guī),具備與崗位所需的相關專業(yè)知識; 4、服從外派,能適應項目工地生活; 5、吃苦耐勞,具備良好的執(zhí)行力、溝通協(xié)調(diào)能力. 工作地:防城港、上思2024-11-13
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施工員 (電網(wǎng)光伏項目專招)3000-5000元南寧-青秀區(qū)廣西噠噠新能源科技有限公司計算機硬件崗位職責: 1、負責施工現(xiàn)場施工管理及協(xié)調(diào)工作 2、負責對施工班組進行技術交底 3、負責現(xiàn)場施工質(zhì)量檢查 4、編制材料計劃 5、測量放線 6、施工過程的安全管理工作 任職資格: 1、建筑、土木、工民建類相關專業(yè); 2、2年以上工程管理工作經(jīng)驗,有相關行業(yè)工程管理經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、熟悉國家相關政策法規(guī),具備與崗位所需的相關專業(yè)知識; 4、服從外派,能適應項目工地生活; 5、吃苦耐勞,具備良好的執(zhí)行力、溝通協(xié)調(diào)能力.2024-11-13
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實習施工員2000-3000元南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城廣西南寧市兆龍投資有限公司金融/投資/證券工程類相關專業(yè),勤快肯干肯學。能吃苦耐勞,認真負責,品行端正。2024-11-13
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