職位描述
大米生產(chǎn)加工,公司采用大型無塵車間,機電專業(yè)中專以上,能吃苦,公司提供一個月帶薪培訓,公司提供住宿,午餐補貼。周末可休息等多種福利待遇。誠邀能共同長期發(fā)展的有志青年
公司簡介
公司成立于2014年,集糧食研發(fā),生產(chǎn),銷售一體的公司,公司主打非轉基因綠色產(chǎn)品,市場前景非常好,糧食是剛需,市場需求量巨大,同時公司兼有進出口貿(mào)易,在國外也有銷售分公司。公司處在發(fā)展期,各方面都需要人才,可以為各位人才提供廣大良好的發(fā)展平臺。
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生產(chǎn)經(jīng)理(桂林全州)10000-12000元南寧-青秀區(qū)-南湖廣場廣西格林建筑工程有限責任公司建筑與工程1、大專以上學歷,建筑、土木工程類相關專業(yè),10年以上現(xiàn)場施工管理經(jīng)驗,至少3個大型項目技術總工、技術負責人、生產(chǎn)經(jīng)理以上崗位經(jīng)驗; 2、熟悉國家及地方相關法規(guī)、政策,熟悉土建類施工圖、施工管理和有關土建的施工規(guī)范及要求,掌握項目規(guī)劃、建筑設計、施工、驗收規(guī)范及市政配套等基本建設程序; 3、精通土建工作量清單及組價編制,熟練使用預算清單軟件,精通施工方案審定流程及施工驗收規(guī)范及相關施工質(zhì)量驗收標準和建筑工程施工程序,了解市場工程造價信息及材料信息,掌握土木工程造價的預決算; 4、具有良好的計算機操作能力,熟練使用CAD制圖及相關技術軟件,富有責任心及團隊合作精神; 5、負責土建圖紙的審核,工地現(xiàn)場考察、勘察、測繪,進行土建工程概預算,督促設計單位按要求對圖紙進行修改和完善; 6、負責土建施工質(zhì)量、進度和成本的控制,具有較強的解決現(xiàn)場技術難題的能力,較強的現(xiàn)場統(tǒng)籌(安排、計劃性、操作性、組織性)能力; 7、組織編制實施性施工組織設計、施工技術工藝組織措施,組織編制主要工序的作業(yè)指導書,并在施工前組織有關技術人員進行全面技術交底; 8、組織人員審查竣工資料和對單位工程及單項工程初驗和組織竣工驗收,作出土建工程結算核定意見; 9、協(xié)助項目經(jīng)理做好與業(yè)主、監(jiān)理、設計單位的協(xié)調(diào)和信息溝通工作; 10、協(xié)助項目經(jīng)理做好本項目的成本控制、成本核算、成本分析、工程變更等工作; 11、上市公司房開項目經(jīng)驗、大型房地產(chǎn)項目經(jīng)驗優(yōu)先考慮。 根據(jù)能力定薪,表現(xiàn)優(yōu)秀者享受項目分紅。20小時前彭小姐
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林業(yè)生產(chǎn)總監(jiān)12000-17000元南寧-良慶區(qū)廣西華控投資集團有限公司金融/投資/證券一、崗位職責 (一)負責統(tǒng)籌經(jīng)營區(qū)(縣/區(qū))國儲林項目的營林生產(chǎn)工作,包括造林、撫育、采伐規(guī)劃等工作; (二)負責制定年度生產(chǎn)計劃、物資需求計劃,落實到各片區(qū)并監(jiān)督執(zhí)行; (三)根據(jù)年度生產(chǎn)計劃協(xié)調(diào)其他部門進行招標工作,落實分包單位; (四)跟蹤生產(chǎn)作業(yè)進度,監(jiān)督作業(yè)質(zhì)量; (五)完成領導交辦的其他事項。 二、崗位要求 (一)年齡45歲以下,全日制林學類本科及以上學歷; (二)有5年以上營林生產(chǎn)工作經(jīng)驗; (三)熟悉營林生產(chǎn)過程的各環(huán)節(jié),統(tǒng)籌完成生產(chǎn)任務; (四)可熟練運用Arcgis、CAD等制圖軟件進行制圖,學習能力較好,能自學新的行業(yè)應用軟件; (五)有較好的文字表達和數(shù)據(jù)分析能力,熟練掌握辦公軟件; (六)能接受野外工作的環(huán)境,有較強的適應能力; (七)有小車駕照并能熟練駕駛; (八)有林業(yè)行業(yè)初級及以上職稱的優(yōu)先; (九)工作地點:廣西區(qū)域內(nèi),主要為桂林市、來賓市、玉林市。20小時前羅小姐
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生產(chǎn)主管5000-7000元南寧-良慶區(qū)廣西拓昊食品有限公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)一、崗位職責 1、按照公司生產(chǎn)計劃組織生產(chǎn),按時按質(zhì)按量完成生產(chǎn)任務; 2、貫徹執(zhí)行公司的成本控制目標,降低次品率和耗料比,降低能耗; 3、貫徹執(zhí)行公司的質(zhì)量目標,按公司的質(zhì)量標準把控生產(chǎn)的全環(huán)節(jié)全過程,確保產(chǎn)品質(zhì)量安全放心; 4、貫徹執(zhí)行公司快速高效的方針,優(yōu)化生產(chǎn)流程,提成人員效率,保證各生產(chǎn)班組的溝通與合作順暢; 5、重視工廠進、產(chǎn)、銷、存各個環(huán)節(jié)的管理,熟悉現(xiàn)代生產(chǎn)管理系統(tǒng),確保工廠帳實相符; 6、重視技術與工藝的提升,協(xié)助公司新品的開發(fā)與試產(chǎn); 7、協(xié)助總經(jīng)理制定公司生產(chǎn)的中長期發(fā)展規(guī)劃。 二、任職要求 1、27-45歲,大專以上學歷,3年以上同等管理崗位工作經(jīng)驗,有食品廠管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮; 2、熟悉食品生產(chǎn)規(guī)范與要求,熟悉SC認證流程,掌握食品安全和生產(chǎn)安全相關的法律法規(guī), 3、具備良好的車間成本控制意識、溝通協(xié)調(diào)管理能力。20小時前
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生產(chǎn)工(急聘)4000-5000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-安吉萬達廣場廣西多望信息科技有限公司計算機軟件娃哈哈廠急聘生產(chǎn)工 主要產(chǎn)品有娃哈哈純凈水、營養(yǎng)快線、爽歪歪、啟力、八寶粥等。 崗位一: 操作工 1、能接受兩班倒工作;按照設備操作規(guī)程操作、保養(yǎng)設備,保證設備正常運轉,保質(zhì)保量地完成生產(chǎn)任務。 2、協(xié)助做好現(xiàn)場管理工作,搞好機臺及周圍的環(huán)境衛(wèi)生,各類物品按要求放置。? 崗位二: 制蓋生產(chǎn)操作工 1、能接受兩班倒工作;負責按公司制訂的噴碼標識要求正確設置生產(chǎn)批號。 2、負責對流水線上的產(chǎn)品進行檢查,挑出不合格瓶;負責及時擦掉噴碼不清的重新噴碼。 福利: 1、免費宿舍(內(nèi)設空調(diào)); ??????? 2、餐費補貼,中餐、夜宵分別補貼4元、8元; ???????????????? 3、夏季高溫費補貼100-200元/月; ??????????????????????????????????????????????????? 4、法定節(jié)假日慰問品,入職當月購買社會保險“五險”; ???? 5、按法定出勤,年底可享受年終獎2000-8000元。 工資結構: 崗位工資+月獎+補貼,崗位工資主要看學歷 職稱400-1500不等 月獎是根據(jù)廠的產(chǎn)能來計算 底薪2000-3000不等。最后就是餐補,高溫補貼,生日補貼等。綜合工資每個崗位都差不多,男工4500左右,女工4000左右 上班時間:七對七(休息40分鐘),半個月倒班一次 招聘年齡:18-45歲,20小時前梁經(jīng)理
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鋼結構生產(chǎn)總監(jiān)8000-13000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西建樹建筑工程集團有限公司建筑與工程崗位職責: 1.協(xié)助制定生產(chǎn)計劃,統(tǒng)籌生產(chǎn)部整體工作,動態(tài)優(yōu)化部門內(nèi)部人員配制及職責分工; 2.組織建立工廠生產(chǎn)運營體系、質(zhì)保體系、成本控制體系、考核體系以及各項制度流程; 3.負責各生產(chǎn)環(huán)節(jié)的監(jiān)督和把控,確保產(chǎn)品質(zhì)量達標,確保安全化生產(chǎn)無事故; 4.負責生產(chǎn)中的技術革新和升華,發(fā)現(xiàn)問題及時組織整改; 5.負責各類機器的安裝調(diào)試,機組故障的處理,設備的檢修與維護; 6.按時、按質(zhì)、按量完成集團總部下達的生產(chǎn)交付指令,跟進和落實訂單的生產(chǎn)和交付; 7.完成上級領導安排的臨時性工作。 任職資格: 1、在鋼結構制造企業(yè)從事生產(chǎn)管理崗位工作2年以上,對鋼結構生產(chǎn)各關鍵崗位,及各層管理人員的具體工作都熟悉。 2、熟悉鋼構廠構件的整個生產(chǎn)工藝流程及質(zhì)量控制節(jié)點,會安排生產(chǎn)和生產(chǎn)進度調(diào)整。 3、熟悉廠區(qū)的日常生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、安全管理、文明生產(chǎn)管理、設備及工具管理、人員管理流程,質(zhì)量檢驗,精通各種焊接、鋼結構技術、質(zhì)量檢驗流程。 4、為人踏實肯干,組織協(xié)調(diào)能力強,善于發(fā)現(xiàn)問題解決問題。20小時前楊小姐
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生產(chǎn)主管4000-5000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西南寧蘇田洗滌用品有限公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)負責車間生產(chǎn)、質(zhì)量、安全及設備的管理,確保各項指標的完成。負責生產(chǎn)人員管理, 發(fā)貨排單 規(guī)劃生產(chǎn) 包材規(guī)劃 庫存,具備優(yōu)秀的組織能力、溝通規(guī)劃20小時前田先生
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生產(chǎn)經(jīng)理8000-10000元南寧-良慶區(qū)-建業(yè)路南寧東恒華道生物科技有限責任公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)1、崗位任職要求:5年以上食品、醫(yī)藥、化工等相關行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗;大專以上學歷,食品、化工、生物工程等相關專業(yè); 2、崗位職責:在生產(chǎn)副總指示下,統(tǒng)籌生產(chǎn)中心工作,做好人員管理、生產(chǎn)計劃執(zhí)行、生產(chǎn)數(shù)據(jù)分析、產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)控等,以及各種生產(chǎn)相關文件的擬定與執(zhí)行。主要職責如下: (1)日常生產(chǎn)工作監(jiān)督管理,對生產(chǎn)制定的年、月、周計劃實施進行監(jiān)控,確保完成生產(chǎn)任務,保障生產(chǎn)安全; (2)檢查監(jiān)督生產(chǎn)部各項工作的開展和實施,組織進行生產(chǎn)技術改進、工藝優(yōu)化、品質(zhì)提升等; (3)組織開展生產(chǎn)部培訓及會議工作,幫助部門員工掌握各項知識技能,提升部門管理效率; (4)完善生產(chǎn)部管理制度、規(guī)定、工藝規(guī)程、生產(chǎn)流程等,并組織生產(chǎn)員工對制度流程進行學習與執(zhí)行; (5)生產(chǎn)數(shù)據(jù)的管理:檢查生產(chǎn)表格的填報及完成情況,能根據(jù)公司領導需要提供相應的生產(chǎn)數(shù)據(jù),對數(shù)據(jù)進行匯總分析; (6)監(jiān)督設備維護保養(yǎng)實施,保證設備正常運轉,避免造成延誤;指導協(xié)助設備主管進行生產(chǎn)技改優(yōu)化,提升生產(chǎn)效率; (7)生產(chǎn)成本管理和控制,統(tǒng)籌生產(chǎn)物料使用,分析總結從多方面降低生產(chǎn)成本。20小時前高女士行政人事主管
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生產(chǎn)部經(jīng)理10000-15000元南寧-良慶區(qū)廣西蘇氏集團有限責任公司機械/設備/重工崗位職責: 1、負責審核生產(chǎn)和作業(yè)計劃、監(jiān)督完成情況;組織生產(chǎn)會議,協(xié)調(diào)生產(chǎn)工作; 2、負責生產(chǎn)現(xiàn)場、設備和6S 管理,保證安全生產(chǎn)。 3、負責對倉庫管理、掌握并控制生產(chǎn)物資的庫存量、及時編制材料計劃。 4、負責參加新產(chǎn)品的試驗、試制、鑒定工作。 5、負責及時安排實施售后服務工作。 6、負責組織處理外來非標件圖樣的設計審查,編制工藝文件,對生產(chǎn)出現(xiàn)昇常情況負責。 7、負責編制新產(chǎn)品工藝、協(xié)助調(diào)研和解決生產(chǎn)中技術和質(zhì)量問題。 任職資格: 1、年齡:40歲以下; 2、教育背景:機械制造、機電一體化及理工類相關專業(yè)大?;蛞陨蠈W歷。 3、專業(yè)知識:熟悉運用制造業(yè)生產(chǎn)管理的理論、方法;熟悉各流程工藝技術、裝備及產(chǎn)品機構、性能、機理的使用方法;熟練應用 CAXA 的電子圖版、三維實體和圖文檔、辦公軟件;持中級工程師職稱證書。 4、工作經(jīng)驗:在機械行業(yè)有5年以上生產(chǎn)技術管理的工作經(jīng)驗;接受過機械制造與自動化技術、安全教育、制造業(yè)加工工藝裝備、國家及行業(yè)標準相關法規(guī)政策、生產(chǎn)管理、項目管理、檔案管理等方面的培訓; 5、其他要求:有較強的計劃、組織、協(xié)調(diào)能力及管理能力;熟悉 ISO 質(zhì)量體系專業(yè)知識。2024-11-10鐘女士
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門窗生產(chǎn)接單員4000-5000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧市梵亞詩門窗有限公司批發(fā)/零售1、負責接單、做方案、報價、畫圖、拆單、公式設置; 2、負責訂單的排產(chǎn)、打標,及時跟進訂單生產(chǎn)進度; 3、負責訂單的發(fā)貨、交付的回復,并及時與客戶、業(yè)務員、生產(chǎn)部門溝通; 5、做到及時回復客戶信息,對客戶提出的問題進行回復、提供解決方案; 6、按時完成每天的工作報表數(shù)據(jù)匯報、每周的工作總結;2024-11-10萬先生
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生產(chǎn)總監(jiān)25000-30000元南寧-青秀區(qū)-萊茵湖畔小區(qū)南寧市紅花林餐飲店餐飲業(yè)崗位職責: 1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,擬定公司食品研發(fā)的中長期研發(fā)計劃,把握研發(fā)方向,建立及完善新產(chǎn)品開發(fā)流程,產(chǎn)品研發(fā)體系,以確保產(chǎn)品開發(fā)項目的順利完成,對項目節(jié)點進行評估; 2、根據(jù)市場動態(tài),技術創(chuàng)新,組織創(chuàng)新產(chǎn)品提案,具體開發(fā)實施,項目立項及預算,組織開展系列產(chǎn)品研發(fā),提供新產(chǎn)品上市技術文案等工作; 3、跟蹤國際,國內(nèi)同類產(chǎn)品技術發(fā)展趨勢,研究新原料,新工藝,新技術,對新技術進行諸備; 4、參與公司產(chǎn)品線規(guī)劃,負責產(chǎn)品立項及項目管理工作,對立項產(chǎn)品進行技術評估,對創(chuàng)新型產(chǎn)品進行分析研究; 5、負責現(xiàn)有產(chǎn)品的技術更新、改良與升級,提高產(chǎn)品質(zhì)量或降低生產(chǎn)成本; 6、負責研發(fā)流程與工作程序的制定與維護; 7、負責原輔料標準,企業(yè)標準,工藝規(guī)程,專利標簽的撰寫、SC認證申報等工作。 8、負責團隊建設及人才培養(yǎng); 任職要求: 1、本科以上學歷,食品科學與工程等相關專業(yè); 2、30-40歲,10年以上速凍食品行業(yè)食品研發(fā)與項目管理經(jīng)驗,熟悉速凍制品研發(fā)的配方及工藝; 3、具備豐富的食品專業(yè)理論知識與實踐經(jīng)驗,熟悉國內(nèi)外現(xiàn)行的食品相關法律法規(guī); 4、具有超前的研發(fā)意識和觀念,有很強的研發(fā)能力; 5、責任心強,勇于創(chuàng)新,具備較強的抗壓能力; 6、擅長團隊建設和管理,具備較強的領導、組織、溝通和協(xié)調(diào)能力; 7、具備持續(xù)學習能力,進行自我提升,使專業(yè)理論及實踐能力與時俱進。2024-11-09蘇清立
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- 成立時間 9年(2015年4月30日)
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