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職位描述

工作職責：
1、負責手機App、微信、后臺的功能測試、界面用戶體驗測試、手機適配測試、性能測試，協(xié)助開發(fā)定位問題；
2、參與公司產(chǎn)品或項目的需求、設計以及各個階段的討論；
3、編寫測試相關(guān)文檔，包括測試用例、測試報告等；
4、熟悉接口測試流程；
5、能獨立進行自動化測試，能自行編寫自動化腳本優(yōu)先；
6、能獨立搭建測試環(huán)境者優(yōu)先；
7、有互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品測試經(jīng)驗優(yōu)先；
8、會操作使用測試工具LoadRunner、JMeter、Appium、Selenium者優(yōu)先。

任職要求：
1、計算機相關(guān)專業(yè)大專及以上學歷；
2、1年以上Android/iOS手機軟件開發(fā)或測試經(jīng)驗；
3、了解各類智能手機功能操作，能夠理解產(chǎn)品需求和用戶習慣；
4、熟悉測試流程和規(guī)范，熟悉功能、性能、接口、單元測試等測試環(huán)節(jié)；
5、熟悉TestLink、Fiddler、Charles、Postman、Mantis等測試工具；
6、熟悉 PHP/JavaScript/HTML/AJAX/MySQL；
7、能夠獨立編寫測試用例、測試報告等文檔；
8、有較強的邏輯分析能力和學習能力；
9、良好的溝通和團隊合作能力，工作主動，責任心強。

公司簡介

									團隊為深圳互金團隊回南寧再次創(chuàng)業(yè)，業(yè)務方向為互聯(lián)網(wǎng)金融、大數(shù)據(jù)風控。

上班地點

工作地址：查看上班路線

可能感興趣的職位: 軟件測試工程師
6000-8000元

南寧-江南區(qū)

廣西南寧黔呈教育咨詢有限公司

專業(yè)服務/咨詢

崗位要求： 1、熟悉軟件生命周期，熟悉測試理論。 2、具備較強的溝通、協(xié)調(diào)、推動和問題解決能力。 3、能獨立完成項目測試任務。具備優(yōu)秀的測試規(guī)劃及方案設計能力。 4、熟悉Linux操作系統(tǒng)、主流數(shù)據(jù)庫及分布式系統(tǒng)框架等相關(guān)知識。 5、熟悉一種或多種編程語言，如Java、Python、shell等。 6、掌握一種或多種UI和接口自動化測試工具，并有應用到實際項目工作經(jīng)驗。 7、掌握一種或多種性能測試/壓力工具，并有應用到實際項目工作經(jīng)驗。 8、精通測試技術(shù)工具和管理平臺，不斷學習和研究新技術(shù)以提高自動測試的效率和質(zhì)量。 9、有安全測試經(jīng)驗優(yōu)先。 10、有CMMI執(zhí)行和質(zhì)量管理經(jīng)驗優(yōu)先。 11、熟悉文旅項目，OA系統(tǒng)，醫(yī)院療養(yǎng)項目經(jīng)驗優(yōu)先。崗位職責： 1、參與需求評審，從質(zhì)量管理和測試角度，提出相關(guān)建議和意見，跟蹤評審問題。 2、進行需求分析，制定測試計劃、測試方案、用例設計，并組織用例評審。 3、執(zhí)行接口測試，系統(tǒng)測試，回歸測試。提交高質(zhì)量的缺陷，協(xié)助開發(fā)定位和解決缺陷。跟蹤缺陷直至關(guān)閉。輸出測試報告。 4、按需進行自動化腳本開發(fā)和維護。 5、按需進行性能/壓力測試計劃、方案編寫，執(zhí)行性能/壓力測試，定位性能瓶頸，輸出性能測試報告。 6、管控代碼版本。 7、維護測試環(huán)境。 8、持續(xù)改進測試方法，優(yōu)化測試流程，引入先進的測試管理理念和自動化測試工具，以提高測試效率和質(zhì)量。 9、參與項目開發(fā)過程重要節(jié)點會議，并從質(zhì)量管理和測試角度提出相關(guān)建議和意見。跟蹤項目開發(fā)過程各類問題改進進度。

張雪曉; 軟件測試工程師
4000-7000元

南寧-青秀區(qū)-地王大廈

廣西天芯信息技術(shù)有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務

1、參與系統(tǒng)測試及全流程，包括參與需求分析、設計評審，制定測試計劃，設計測試策略，設計和執(zhí)行測試用例，進行缺陷跟蹤定位； 2、獨立完成各項測試工作：包括測試跟蹤、功能測試、接口測試、性能測試、UI測試、移動測試、安全測試； 3、維護測試流程，分析測試結(jié)果，提高測試效率和質(zhì)量； 4、完成系統(tǒng)功能測試，進行測試BUG記錄、發(fā)布測試報告； 5、完成性能測試，定位平臺性能瓶頸，協(xié)助開發(fā)組完成性能調(diào)優(yōu)，并發(fā)布性能測試報告。要求： 1、有軟件測試經(jīng)驗； 2、熟悉Linux操作系統(tǒng)，熟悉MySQL數(shù)據(jù)庫； 3、熟悉至少一種項目管理工具，如禪道，JIRA； 4、精通測試流程和測試用例設計方法，能主動進行技術(shù)鉆研； 5、有較強的分析設計能力，較強的測試文案及測試報告整合能力； 6、具備較強的責任心，溝通能力和學習能力，具有團隊合作精神。

林女士

人事經(jīng)理; 軟件測試
3000-5000元

南寧-青秀區(qū)

廣西迅龍軟件開發(fā)有限公司

計算機軟件

軟件測試工程師職位詳情測試軟件崗位職責： 1、負責項目測試：編寫測試計劃、設計測試用例； 2、按照測試計劃，執(zhí)行測試，完成測試報告； 3、使用測試工具進行測試，對測試用例進行管理和更新； 4、根據(jù)項目需求負責項目的頁面功能規(guī)格說明編寫； 5、評估和跟蹤缺陷，保持和相關(guān)開發(fā)人員的溝通； 6、負責配置測試環(huán)境和軟件安裝； 7、編寫操作手冊、用戶手冊等。任職要求： 1、計算機或相關(guān)專業(yè)?？粕蠈W歷； 2、有一定的軟件測試工作經(jīng)驗； 3、熟悉測試流程和測試工具； 4、具有較好的分析能力和溝通能力； 5、使用過腳本語言，自動測試工具（尤其是測試技術(shù)）優(yōu)先； 6、有編程以及數(shù)據(jù)庫和 WEB 編程經(jīng)驗優(yōu)先。立即溝通

趙常利; 軟件測試工程師
8000-14000元

南寧-良慶區(qū)

數(shù)字廣西集團有限公司

計算機軟件

崗位職責： 1.根據(jù)項目需要編寫測試計劃、測試方案、測試報告； 2.根據(jù)項目需要獨立進行需求分析、測試用例設計工作； 3.按照測試計劃完成各類測試（功能、性能、安全、穩(wěn)定性等）的執(zhí)行與測試結(jié)果的記錄； 4.根據(jù)項目需要進行測試環(huán)境的準備與維護； 5.根據(jù)測試結(jié)果對問題進行定位分析，協(xié)助開發(fā)人員解決問題任職條件： 1.本科及以上學歷，計算機或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，有政務系統(tǒng)測試工作經(jīng)驗優(yōu)先； 2.有3年以上軟件測試工作經(jīng)驗； 3.熟悉一種以上編程語言（Java、Python、shell等）； 4.掌握一種以上接口自動化測試工具的使用，并有實際項目工作經(jīng)驗； 5.熟悉Linux操作系統(tǒng)，網(wǎng)絡、主流數(shù)據(jù)庫及分布式系統(tǒng)框架等相關(guān)知識； 6.具備較強的溝通、協(xié)調(diào)和解決問題能力，以及優(yōu)秀的測試規(guī)劃及方案設計能力。

szgxzp@gig.cn; 軟件測試工程師
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)

廣西南寧品為科技有限公司

計算機硬件

崗位職責: 1、參與業(yè)務功能測試，自動化測試執(zhí)行測試用例，編寫測試案例； 2、參與項目的自動化實現(xiàn)工作，并在項目中應用自動化技術(shù)提升效率； 3、在測試管理過程中編寫各測試產(chǎn)出文檔； 4、根據(jù)需求文檔、設計文檔分析測試點并形成有效測試計劃，能獨立完成測試用例設計、高效執(zhí)行測試用例，確保公司產(chǎn)品高可用； 5、定位BUG 及其產(chǎn)生的原因、配合開發(fā)重現(xiàn)及修復BUG； 6、對所在項目進行測試過程和測試方法的持續(xù)改進且擁有獨立思考以及質(zhì)量意識； 7、按時完成分配的測試用例執(zhí)行工作，按照規(guī)范提交測試bug，輸出測試結(jié)果； 8、承擔特性測試用例的設計工作，保證測試設計的完整性； 9、能及時輸出經(jīng)驗總結(jié)文檔，研究負責特性的測試方法，測試工具，優(yōu)化測試用例，提高測試的效率。任職要求： 1、有功能測試或自動化測試背景，能進行腳本編程； 2、學習能力強，對新接手的系統(tǒng)能快速上手； 3、良好的溝通表達能力、理解分析能力、文檔編寫能力。 4、熟悉SQL語言，能夠獨立進行缺陷的隔離、定位、跟蹤和分析工作； 5、了解軟件開發(fā)流程，熟悉常用的項目工具，如TAPD，GIT，Jenkins等； 6、線上問題產(chǎn)生后能快速響應； 7、有接口測試相關(guān)經(jīng)驗或者web產(chǎn)品相關(guān)測試經(jīng)驗； 8、有測試自動化框架搭建和測試工具開發(fā)經(jīng)驗； 9、良好的溝通能力和抗壓能力； 10、對測試技術(shù)有較深興趣； 11、1-5年相關(guān)工作經(jīng)驗。工作時間：周末雙休，國假全休。薪資待遇：根據(jù)工作能力，學習能力對基本工資進行定級；根據(jù)工作飽和度和工作積極性決定年薪。公司福利：五險一金、節(jié)日福利。

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