職位描述
一，人力資源部經理，
工作職責：按照公司經營項目，按照公司發(fā)展規(guī)劃，配合上級領導工作，并制定總體人力資源部發(fā)展戰(zhàn)略，完善公司業(yè)務架構，全面掌握人力資源部發(fā)展方向。統(tǒng)領本部門的全面工作。
制定銷售計劃與銷售方針，并帶領本部門完成工作任務目標，完善人才庫建設，
培訓本部門的銷售技能，加強本部門的作戰(zhàn)能力和執(zhí)行能力。
對公司提出的人才網站進行編制與建立
建立本部門的銷售渠道，與銷售目標，建立外部機構的公共關系，合作關系
對人力培訓，職稱評定等部門建立良好合作關系
對輸出人才部門學校進行聯(lián)動。形成人才輸送基地。
對本部門工作有清晰的認識，有領導精神，分享精神。
領導本部門實現業(yè)務盈利，帶領所有隊員提高工資待遇水平。
行使公司賦予的監(jiān)管權力，任免權利
組建業(yè)務部團隊。負責招聘等
公司簡介
我公司主要從事工程咨詢，代理企業(yè)資質，專門對建筑企業(yè)做服務！是一家綜合型服務公司。歡迎您的加入！
上班地點
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人力資源總監(jiān)200000-210000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧燎旺車燈股份有限公司貿易/進出口工作職責 1、負責公司（含工廠）籌建與相關部門對接、手續(xù)證照辦理等； 2、根據集團發(fā)展戰(zhàn)略指導公司人力資源規(guī)劃，并制定中、長期人力資源發(fā)展計劃。 3、負責在集團人力資源政策框架下，建立和完善人力資源管理體系，制定并組織實施人力資源管理制度（包括招聘、培訓、績效、薪酬及員工發(fā)展等）。 4、實施干部培養(yǎng)和后備人才梯隊建設，做好用工渠道建立維護和人員招聘儲備，滿足企業(yè)用工需求。 5、定期向高層決策者提供有關人力資源戰(zhàn)略、組織建設等方面的專項建議，為公司重大決策提供人力資源信息支持。 6、推進企業(yè)文化建設，建立并完善管理體系、管理制度和員工手冊，并監(jiān)督落地。 任職資格 1、本科及以上學歷，碩士研究生、中共黨員優(yōu)先。 2、人力資源、工商管理、法學等相關專業(yè)。 3、8年以上人力資源管理工作經驗，3年以上人力資源部門負責人管理經驗，有500人以上制造業(yè)或國企工作經驗者優(yōu)先。 4、熟悉國家及長三角地區(qū)有關政策法規(guī)，全面掌握人力資源管理知識，熟悉人力資源戰(zhàn)略管理與規(guī)劃知識，全面了解國內外人力資源管理的動向。 5、熟悉辦理建設用地規(guī)劃許可證、出入口許可證、消防安全證書、安全許可證、產權證等。
陸經理 -
人力資源總監(jiān)6000-10000元南寧-江南區(qū)廣西中體力拓體育有限公司娛樂/休閑/體育崗位職責： 1. 根據公司整體發(fā)展戰(zhàn)略，制定公司中、長期人力資源發(fā)展計劃； 2. 完善人力資源管理體系，制訂并組織實施人力資源管理制度； 3. 負責公司各崗位中高級人才的甄別和選拔，完善公司人才儲備和梯隊建設； 4.負責組織公司員工考核，協(xié)助監(jiān)督控制各部門績效評價過程并不斷完善績效管理體系。 任職要求： 1.本科以上學歷； 2.五年以上人力資源工作經驗，三年以上管理經驗； 3.對人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃及各模塊工作有深刻的理解和嫻熟的操作技巧； 4.較強的計劃性和實施執(zhí)行的能力； 5.具有親和力，出色的溝通、協(xié)調、團隊領導能力； 6.熟悉國家、地區(qū)有關勞動方面的法律法規(guī)、政策規(guī)定。
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一般項目：技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；集成電路設計；半導體器件專用設備制造；電子元器件制造。（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
節(jié)能技術研發(fā)及技術推廣服務，網絡技術、電子信息技術咨詢服務；商務信息咨詢、人力資源信息咨詢、市場調查、會展服務（以上項目除國家有專項規(guī)定外）；建筑裝修裝飾工程專業(yè)承包、環(huán)保工程專業(yè)承包、通信工程施工總承包、（以上項目憑資質證及安全生產許可證在有效期內經營）；建筑施工勞務（憑資質證經營）；家用電器的安裝維修服務；設計、制作、代理、發(fā)布國內各類廣告；批發(fā)、零售：電子產品、通訊設備、安防產品（以上兩項除國家?？禺a品）、機電設備、電教設備、辦公設備、廣告材料、建筑材料（以上兩項除危險化學品）、音響設備、數碼產品、五金交電、日用百貨、機電產品、工藝品（象牙及其制品除外）、文化用品、農副土特產品（僅限初級農產品）、機械設備；貨物或技術進出口（國家禁止或涉及行政審批的貨物和技術進出口除外）。 -
一般項目:工程管理服務;教育咨詢服務(不含涉許可審批的教育培訓活動);信息咨詢服務(不含許可類信息咨詢服務);市場主體登記注冊代理;信息技術咨詢服務;人力資源服務(不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務);企業(yè)信用管理咨詢服務;咨詢策劃服務;社會經濟咨詢服務;安全咨詢服務;環(huán)保咨詢服務;稅務服務;財務咨詢;健康咨詢服務(不含診療服務);認證咨詢;標準化服務;旅游開發(fā)項目策劃咨詢;企業(yè)管理咨詢;票據信息咨詢服務;建筑信息模型技術開發(fā)、技術咨詢、技術服務;技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣;知識產權服務(專利代理服務除外);科技中介服務;市場營銷策劃;招投標代理服務;公共安全管理咨詢服務;網絡技術服務;招生輔助服務;商務代理代辦服務;軟件開發(fā);軟件銷售;建筑材料銷售;日用百貨銷售;文具用品零售;辦公用品銷售;電子產品銷售;服裝服飾零售(除依法須經批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動)許可項目:建設工程施工;建筑勞務分包;施工專業(yè)作業(yè)(依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準) -
建筑工程信息咨詢；投資信息咨詢（不含金融、證券、期貨業(yè)務），商務信息咨詢（除國家有專項規(guī)定外），企業(yè)管理信息咨詢，文化教育信息咨詢（不含教育培訓服務），房地產信息咨詢，知識產權信息咨詢服務（不含專利代理），企業(yè)營銷策劃，商標代理服務，代理記賬服務（具體項目以審批部門批準的為準），商務服務（除前置許可及國家有專控規(guī)定外）；房屋建筑工程、市政公用工程、水利水電工程、機電工程、建筑機電安裝工程、消防設施工程、建筑幕墻工程、防水防腐保溫工程、鋼結構工程、測繪工程、環(huán)保工程、地基基礎工程、模板腳手架工程、建筑裝飾裝修工程、古建筑工程的施工；建筑工程監(jiān)理；建筑勞務分包。（除許可業(yè)務外，可自主依法經營法律法規(guī)非禁止或限制的項目） -
信息咨詢服務、企業(yè)管理信息咨詢、企業(yè)項目咨詢、商品信息咨詢（國家有專項規(guī)定的除外）、經濟信息咨詢（除金融、證券、期貨業(yè)務），會議及展覽服務、禮儀服務，法律信息咨詢（非訴訟類法律業(yè)務），商務信息咨詢（國家有專項規(guī)定的除外）；接受委托對信用卡逾期用戶進行通知服務，接受委托從事信息技術外包，接受委托從事知識流程外包，接受委托從事業(yè)務流程外包，接受委托對消費信貸及其他貸款業(yè)務的提醒繳款催收服務，信息技術開發(fā),計算機軟硬件領域內的技術服務、技術咨詢、技術轉讓，POS機設備租賃；第二類增值電信業(yè)務的國內呼叫中心業(yè)務（具體項目以審批部門批準的為準）。 -
醫(yī)藥新技術、新產品的研究、開發(fā)及信息咨詢服務。
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對建筑業(yè)的投資與管理;國內貿易;企業(yè)總部管理;房地產租賃經營;文化會議服務;工程管理服務。(依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動。)
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許可項目：各類工程建設活動；消防設施工程施工；住宅室內裝飾裝修；建筑智能化工程施工；施工專業(yè)作業(yè)；建筑勞務分包（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：土石方工程施工；園林綠化工程施工；體育場地設施工程施工；金屬門窗工程施工；建筑材料銷售；機械設備租賃；機械設備銷售；勞動保護用品銷售（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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許可項目：房地產開發(fā)經營（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：建筑材料銷售（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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銷售、生產、加工、研發(fā)：肥料增效劑、增效肥料、復合肥料、摻混肥料、有機無機復混肥料、有機肥料、水溶性肥料、沖施滴灌肥料、中量元素肥料、微量元素肥料、葉面肥、尿素硝酸銨溶液、硫酸鉀、硫酸鉀鎂、氯化鉀鎂、微生物肥料、微生物菌劑、土壤調理劑、生物刺激素；農業(yè)技術服務、咨詢與推廣；自營和代理一般經營項目商品和技術的進出口業(yè)務，許可經營項目商品和技術的進出口業(yè)務須取得國家專項審批后方可經營（國家限定公司經營或禁止進出口的商品及技術除外）。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
- 廣西南寧紅果商務有限公司
- 所在行業(yè) 建筑/咨詢
- 成立時間 13年（2011年8月1日）
- 企業(yè)性質 股份制企業(yè)
- 公司規(guī)模 --
