職位描述
一、崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)廣西區(qū)內(nèi)各個熱門游景點門票、客房、商務(wù)車租賃等業(yè)務(wù)拓展;
2、與合作商家做好客情維護(hù),提供良好的售后服務(wù)。
二、任職資格:
1、20-40歲,中專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2、性格開朗,有責(zé)任心,能吃苦,承受較大的工作壓力;
3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
4、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識;
5、有團(tuán)隊協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。
6、接受區(qū)內(nèi)短期出差。
三、薪資待遇:
底薪(2000-2500)+高提成+各種獎勵
四、上班時間和地點:
上班時間:8:30-12:00;13:30-18:00,雙休;
上班地點:南寧市青秀區(qū)中柬路8號龍光世紀(jì)2號寫字樓9樓910-912室(1號地鐵線東盟商務(wù)區(qū)站下,步行500米左右)
公司簡介
“廣西桂鐵城市候車廳投資有限公司”
企業(yè)介紹
“廣西桂鐵城市候車廳投資有限公司”,作為剛成立并且為首家獲授權(quán)經(jīng)營南寧鐵路局段內(nèi)各火車站、高鐵站商務(wù)候車廳,高鐵商旅綜合一站式服務(wù)及CHR【動車服務(wù)指南】等項目的運營公司。
廣西自2014年以來,高鐵動車網(wǎng)絡(luò)不斷建成通車,動車提供了便捷、安全、快速的交通出行方式,成了百姓出行的首選?,F(xiàn)南寧鐵路局段內(nèi)高鐵日均發(fā)客人數(shù)已超過30萬人次。我公司作為鐵路局及“廣西高鐵商旅服務(wù)有限公司”的授權(quán)方,在廣西區(qū)內(nèi)各市縣將新建“高鐵商旅城市候車廳”這一項目,項目內(nèi)容包含:
1、高鐵商務(wù)VIP及相關(guān)候車服務(wù)業(yè)務(wù)代理;
2、鐵路火車票售票終端機(jī)及車票發(fā)售;
3、旅游集散中心業(yè)務(wù)分銷;
4、高鐵商旅專車及廣西區(qū)內(nèi)火車站、機(jī)場、酒店等城市候車廳旅客接駁服務(wù);
5、代理城市候車廳簽約的酒店訂房業(yè)務(wù);
6、代理候車廳內(nèi)地方特產(chǎn)及其他商品的銷售及高鐵商旅引入的其他服務(wù);
7、與各航空公司達(dá)成的空鐵聯(lián)運的相關(guān)服務(wù);
8、為商旅VIP及企事業(yè)單位提供專車租賃及其他各項服務(wù)。
高鐵商務(wù)候候車廳目前設(shè)立以下高鐵站點:南寧東站、南寧站、柳州站、桂林站、桂林北站;正在籌備即將建成的城市候車廳有:南寧金慶盛酒店廳、南寧吳圩機(jī)場廳;近期還將在南寧、柳州、桂林、北海、防城港、來賓等市縣設(shè)立50家以上高鐵商旅城市候車廳。
我公司所獨具的優(yōu)勢:1、成熟的運營模式;2、非常穩(wěn)定且仍不斷增漲的客流和線路;3、高鐵無可替代的品牌價值;4、可延伸拓展的業(yè)務(wù)領(lǐng)域廣泛;5、項目本身具有輕資產(chǎn)低運營費用的先進(jìn)理念;6、具有相對的壟斷優(yōu)勢;7、運營模式便于復(fù)制和裂變,業(yè)績和規(guī)模能快速增漲;8、公司項目屬于共享經(jīng)濟(jì)、一路一帶、空鐵聯(lián)運、互聯(lián)網(wǎng)等風(fēng)口模式,便于后續(xù)的上市或獲得其它大型財團(tuán)的并購青睞。
誠邀加入“廣西桂鐵城市候車廳投資有限公司”,公司將為您提供:廣闊的發(fā)展前景、合理的薪酬福利、良好的學(xué)習(xí)晉升機(jī)會、規(guī)范的管理體系、初創(chuàng)公司的想象空間和夢想、優(yōu)秀員工的公司股權(quán)激勵。
上班地點
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可能感興趣的職位
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充電樁業(yè)務(wù)區(qū)域經(jīng)理7000-8000元南寧-青秀區(qū)國動網(wǎng)絡(luò)通信集團(tuán)廣西有限公司通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備崗位職責(zé): 1、根據(jù)充電樁事業(yè)部制定的銷售計劃,全面負(fù)責(zé)管理全?。ㄊ校┑亩嗠妱榆嚦潆姌朵N售運營工作。 2、擅長開拓市場,了解小區(qū)業(yè)務(wù)、商業(yè)園區(qū)及街道業(yè)務(wù),具備一定的物業(yè)資源。 3、能夠負(fù)責(zé)商務(wù)談判對接、條款商榷并達(dá)成合作,并與潛在客戶建立良好的人際關(guān)系。 4、有獨立思考能力,對于市場、產(chǎn)品等能夠提出有價值的建議。 5、完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他相關(guān)工作。 任職要求: 1、年齡30歲以下,大專以上學(xué)歷,管理、物業(yè)、電氣、建筑等相關(guān)專業(yè)背景優(yōu)先。 2、2年以上新能源相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度。 3、有較強(qiáng)的親和力、溝通能力以及邏輯思維能力。 4、通過培訓(xùn)能夠快速熟悉二輪車充電樁行業(yè)背景、品牌及物業(yè)資源,有一定的數(shù)據(jù)處理能力。2024-11-17譚女士
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儲備區(qū)域銷售經(jīng)理10000-20000元南寧-江南區(qū)廣西太古可口可樂飲料有限公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)崗位要求: 1.本科以上學(xué)歷 2.5年以上大型快速消費品行業(yè)銷售及管理工作經(jīng)驗,有外企經(jīng)驗優(yōu)先 3.較好的英語和電腦操作能力 4.具備管理經(jīng)驗及較強(qiáng)執(zhí)行能力 5.語言表達(dá)能力強(qiáng) 6.能適應(yīng)并服從廣西區(qū)域內(nèi)的工作調(diào)配 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)所轄銷售區(qū)域內(nèi)的銷售及市場運作,擬定并組織實施銷售計劃策略,以達(dá)到銷量、利潤及市場占有率的目標(biāo) 2.根據(jù)公司的業(yè)務(wù)目標(biāo)(銷售收入、分品類的銷量和市場份額),擬定所轄銷售區(qū)域達(dá)到銷售目標(biāo)的營銷策略,并組織實施 3.按照公司RTM的策略,通過開發(fā)各種RTM伙伴,持續(xù)推動提升我們產(chǎn)品的分銷、覆蓋和售點內(nèi)執(zhí)行水平 4.挖掘新興渠道的生意機(jī)會,并制定有針對性的業(yè)務(wù)執(zhí)行計劃 5.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域所有渠道銷售網(wǎng)絡(luò)的開拓,特別是潛力市場與重要渠道的開發(fā) 6.定期對第三方合作伙伴的運作能力進(jìn)行評估 7.監(jiān)控和分析市場中其它快銷品的活動信息,并根據(jù)需要做恰當(dāng)?shù)母淖?8.發(fā)掘市場新機(jī)會,開發(fā)和管理客戶并建立起建設(shè)性的伙伴關(guān)系。期拜訪客戶,聽取對公司產(chǎn)品的意見,以不斷調(diào)整拜訪路線 9.及時了解掌握市場信息,強(qiáng)化商品生動化措施,監(jiān)督公司冷飲設(shè)備的投放使用情況 10.正面宣揚品牌,增強(qiáng)公眾對可口可樂品牌及我們公司旗下各種飲料產(chǎn)品的信心 11.檢查、督導(dǎo)、培訓(xùn)考核下屬的工作,針對其工作中的不足及時助其改進(jìn),督促提高工作績效 12.管理團(tuán)隊,培養(yǎng)梯隊,科學(xué)管理建立執(zhí)行文化 13.上司委派的其它任務(wù)2024-11-17南寧高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū),高新五路18號。(可搭乘52、46路公交車到達(dá))
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海爾河池區(qū)域經(jīng)理6000-10000元南寧-良慶區(qū)南寧海銳奧商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口1、承接所在商圈/區(qū)域內(nèi)第一競爭力的零售目標(biāo); 2、引導(dǎo)客戶TC轉(zhuǎn)型,以門店零售為核心,打造競爭力門店; 3、門店分類經(jīng)營,提升門店產(chǎn)品零售能力,打造零售樣板門店; 4、規(guī)范終端標(biāo)準(zhǔn)化及展臺出樣形象,提升當(dāng)?shù)仄放朴绊懥Γ?5、搭建零售管理及日清體系,對門店的營銷落地活動提供支持; 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷; 2、有1年以上銷售工作經(jīng)驗; 3、吃苦耐勞、有責(zé)任心,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力; 4、廣西區(qū)域內(nèi),辦事處駐點辦公; 5、年薪9-11萬,入職購買五險一金,差旅費用2.5K-3.5K/月。 職位福利:五險一金、績效獎金、交通補(bǔ)助、通訊補(bǔ)助、帶薪年假、定期體檢、彈性工作 職位亮點:五險一金、商務(wù)報銷費用、海爾年假2024-11-17葉女士
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海爾洗衣機(jī)賀州區(qū)域銷售經(jīng)理7000-9000元南寧-良慶區(qū)南寧海銳奧商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口1、承接所在商圈/區(qū)域內(nèi)第一競爭力的零售目標(biāo); 2、引導(dǎo)客戶TC轉(zhuǎn)型,以門店零售為核心,打造競爭力門店; 3、門店分類經(jīng)營,提升門店產(chǎn)品零售能力,打造零售樣板門店; 4、規(guī)范終端標(biāo)準(zhǔn)化及展臺出樣形象,提升當(dāng)?shù)仄放朴绊懥Γ?5、搭建零售管理及日清體系,對門店的營銷落地活動提供支持; 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷; 2、有1年以上銷售工作經(jīng)驗; 3、吃苦耐勞、有責(zé)任心,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力; 4、廣西區(qū)域內(nèi),辦事處駐點辦公; 5、年薪9-11萬,入職購買五險一金,差旅費用2.5K-3.5K/月。 職位福利:五險一金、績效獎金、交通補(bǔ)助、通訊補(bǔ)助、帶薪年假、定期體檢、彈性工作 職位亮點:五險一金、商務(wù)報銷費用、海爾年假2024-11-17葉女士
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海爾柳州區(qū)域銷售經(jīng)理6000-10000元南寧-良慶區(qū)南寧海銳奧商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口職責(zé)描述: ;①專注支持制冷區(qū)域為用戶提供更好的產(chǎn)品購買體驗; ②制冷營銷方案執(zhí)行、店頭零售推進(jìn); ③制冷店頭銷售指標(biāo)收集反饋; ④現(xiàn)場出樣管理、價格管理、三品到門店; ⑤提供本店頭產(chǎn)品下單需求預(yù)測,支持銷售經(jīng)理下單; ⑥門店經(jīng)營體團(tuán)隊經(jīng)營;\" 任職要求: 1、大專學(xué)歷及以上,1年以上市場工作經(jīng)驗; 2、良好的溝通表達(dá)能力和抗壓能力,具有市場經(jīng)營思維; 3、吃苦耐勞,能適應(yīng)區(qū)內(nèi)駐點2024-11-17葉女士
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海爾百色區(qū)域銷售經(jīng)理5000-10000元南寧-良慶區(qū)南寧海銳奧商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口職責(zé)描述: \"1.區(qū)域產(chǎn)品第一競爭力達(dá)成,保證市場零售和份額; 2.用戶黏度達(dá)成,拉動市場競爭力; 3.區(qū)域進(jìn)銷存管控,保證終端不缺貨,不滯銷,研究訂單,研究產(chǎn)品生命周期提出上下市建議; 4.物流發(fā)貨協(xié)調(diào)溝通,保障出庫及時性; 5.門店直銷員人員管理,份額考核,人員調(diào)整等; 6.客戶關(guān)系維護(hù)和處理,保障渠道客戶關(guān)系良性; 7.區(qū)域產(chǎn)業(yè)活動的相關(guān)流程跟進(jìn)監(jiān)控,保證區(qū)域零售及指標(biāo)達(dá)成。\" 任職要求: 1、大專學(xué)歷及以上,1年以上市場工作經(jīng)驗; 2、良好的溝通表達(dá)能力和抗壓能力,具有市場經(jīng)營思維; 3、吃苦耐勞,能適應(yīng)區(qū)內(nèi)駐點2024-11-17葉女士
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海爾賀州區(qū)域銷售經(jīng)理5000-10000元南寧-良慶區(qū)南寧海銳奧商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口崗位職責(zé): 1、承接所在商圈/區(qū)域內(nèi)第一競爭力的零售目標(biāo); 2、引導(dǎo)客戶TC轉(zhuǎn)型,以門店零售為核心,打造競爭力門店; 3、門店分類經(jīng)營,提升門店產(chǎn)品零售能力,打造零售樣板門店; 4、規(guī)范終端標(biāo)準(zhǔn)化及展臺出樣形象,提升當(dāng)?shù)仄放朴绊懥Γ?5、搭建零售管理及日清體系,對門店的營銷落地活動提供支持; 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷; 2、有1年以上銷售工作經(jīng)驗; 3、吃苦耐勞、有責(zé)任心,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力; 4、廣西區(qū)域內(nèi),辦事處駐點辦公; 5、年薪9-11萬,入職購買五險一金,差旅費用2.5K-3.5K/月。 職位福利:五險一金、績效獎金、交通補(bǔ)助、通訊補(bǔ)助、帶薪年假、定期體檢、彈性工作 職位亮點:五險一金、商務(wù)報銷費用、海爾年假2024-11-17葉女士
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充電樁業(yè)務(wù)廣西區(qū)域總監(jiān)9000-12000元南寧-青秀區(qū)國動網(wǎng)絡(luò)通信集團(tuán)廣西有限公司通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備崗位職責(zé): 1、根據(jù)充電樁事業(yè)部制定的銷售計劃,全面負(fù)責(zé)管理廣西的二輪電動車充電樁銷售運營工作。 2、擅長開拓市場,了解小區(qū)業(yè)務(wù)、商業(yè)園區(qū)及街道業(yè)務(wù),具備一定的物業(yè)資源。 3、能夠負(fù)責(zé)商務(wù)談判對接、條款商榷并達(dá)成合作,并與潛在客戶建立良好的人際關(guān)系。 4、有獨立思考能力,對于市場、產(chǎn)品等能夠提出有價值的建議。 5、完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他相關(guān)工作。 任職要求: 1、年齡30歲以下,大專以上學(xué)歷,管理、物業(yè)、電氣、建筑等相關(guān)專業(yè)背景優(yōu)先。 2、2年以上新能源相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度。 3、有較強(qiáng)的親和力、溝通能力以及邏輯思維能力。 4、通過培訓(xùn)能夠快速熟悉二輪車充電樁行業(yè)背景、品牌及物業(yè)資源,有一定的數(shù)據(jù)處理能力。2024-11-17譚女士
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南寧區(qū)域銷售業(yè)務(wù)員4000-5000元南寧-青秀區(qū)-榮和東盟國際浙江中財管道科技股份有限公司家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材職位描述 公司提供住宿 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)市場銷售管理達(dá)成公司銷售目標(biāo); 2、開發(fā)工地工程項目新客戶; 3、負(fù)責(zé)銷售前后過程管理。 任職資格: 1、主要負(fù)責(zé)工程項目建筑材料的銷售,要求能吃苦耐勞; 2、服從管理,具有良好的溝通能力,語言表達(dá)能力; 3、對管道建材行業(yè)和工程項目跟進(jìn)有一定了解更佳,大專及以上學(xué)歷。2024-11-17農(nóng)小姐
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區(qū)域智家業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人10000-15000元南寧-青秀區(qū)-萬象城廣西新奧能源發(fā)展有限公司生產(chǎn)/制造智家業(yè)務(wù):以燃?xì)鉃榛A(chǔ),圍繞家庭客戶需求,不斷延伸場景、提升智能、拓展產(chǎn)品和服務(wù),產(chǎn)品、能力、模式等等。 1、基于智家業(yè)務(wù)戰(zhàn)略,圍繞客戶需求,指導(dǎo)西南區(qū)域所屬企業(yè)進(jìn)行客戶認(rèn)知及分析; 2、搭建區(qū)域智家生態(tài)圈,豐富產(chǎn)品生態(tài),支持智家產(chǎn)品打造、營銷策劃與實施,實現(xiàn)多品創(chuàng)值; 3、開展智家業(yè)務(wù)創(chuàng)新探索,梳理典型案例并提煉,沉淀業(yè)務(wù)模式并賦能企業(yè)推廣; 4、賦能重點企業(yè)及時示險、合規(guī)展業(yè),確保業(yè)務(wù)可持續(xù)發(fā)展。2024-11-17gaolana@enn.cn
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