職位描述

崗位職責(zé):
1.宣貫集團(tuán)安全制度標(biāo)準(zhǔn)并推動(dòng)落實(shí),履行對(duì)本公司安全監(jiān)督、檢查職能;
2.監(jiān)督、檢查、協(xié)調(diào)所在公司安全管理工作的執(zhí)行落實(shí)整改情況;
3.組織編制、匯集及審核所在公司年度安全管理計(jì)劃,并定期修訂所在公司安全管理體系文件;
4.組織編制所在公司重點(diǎn)區(qū)域管控方案并監(jiān)督實(shí)施;
5.督促所在公司定期組織安全演練及消防設(shè)備聯(lián)動(dòng)測(cè)試;
6.及時(shí)上報(bào)所在公司發(fā)生的各類營(yíng)運(yùn)安全事件;
7.督辦落實(shí)集團(tuán)、大區(qū)及城市公司的安全工作要求;
8.組織公司各部門梳理管轄范圍內(nèi)危險(xiǎn)源辨識(shí),對(duì)重大危險(xiǎn)源識(shí)別并進(jìn)行重點(diǎn)管控;
9.做好外部政府機(jī)構(gòu)(消防)相關(guān)對(duì)接工作。
任職要求:
1.需求消防、機(jī)電、土木、自動(dòng)化、計(jì)算機(jī)等工科專業(yè),持有一級(jí)消防工程師、一級(jí)/二級(jí)建造師、注冊(cè)安全工程師證書(shū)優(yōu)先;
2.5年以上大型企業(yè)建筑電氣或消防設(shè)計(jì)、施工管理類或安全管理工作經(jīng)驗(yàn);
3.2年以上大型企業(yè)物業(yè)管理或商業(yè)管理工作經(jīng)歷(大型購(gòu)物中心、大型超市或制造業(yè)、航天航空石油化工等高危行業(yè)安全管理、消防管理、或工程管理類崗位工作經(jīng)驗(yàn));
4.熟悉三標(biāo)體系建立,內(nèi)審、外審相關(guān)流程;
5.熟悉安全管理(消防、安防、特種設(shè)備等)內(nèi)容和管理模式;
6.熟悉電腦和辦公軟件的使用;
7.原則性強(qiáng),具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,出色的人際交往能力,誠(chéng)實(shí)可靠、品行端正;
8.認(rèn)同萬(wàn)達(dá)企業(yè)文化,具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心。

公司簡(jiǎn)介

萬(wàn)達(dá)商管集團(tuán)是全球領(lǐng)先的商業(yè)運(yùn)營(yíng)管理企業(yè),萬(wàn)達(dá)?場(chǎng)是中國(guó)著名品牌,從2000年?今,已發(fā)展成為集社交、?化、旅游、美?、娛樂(lè)、購(gòu)物于?體的第四代萬(wàn)達(dá)?場(chǎng),成為?們美好?活中?。截?2022年底,已在全國(guó)31個(gè)省、?治區(qū)、直轄市的224座城市開(kāi)業(yè)473座萬(wàn)達(dá)?場(chǎng)。,
南寧大學(xué)東路是廣西南寧市第5座萬(wàn)達(dá)購(gòu)物廣場(chǎng),位于廣西大學(xué)對(duì)面,地理位置優(yōu)越,交通便利,將攜?國(guó)內(nèi)外?線品牌共享商業(yè)盛宴,眾多品牌主?店強(qiáng)勢(shì)?駐,以時(shí)尚、潮流、科技、運(yùn)動(dòng)、休閑、社交、?紅、?創(chuàng)為主,滿?全客層消費(fèi)需求,致力于打造大學(xué)東路第一商圈。

上班地點(diǎn)

工作地址: 南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)(南寧大學(xué)東路) 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
1、男女不限,28-45歲,品貌端正,全日制大專及以上學(xué)歷,熟悉土建、安裝、市政、水利、園林、電力等1個(gè)或多個(gè)方面專業(yè)的估算、概算、預(yù)算、結(jié)算造價(jià)工作; 2、從事造價(jià)專業(yè)工作5年以上,熟練的運(yùn)用廣聯(lián)達(dá)、博奧、廣龍等行業(yè)計(jì)價(jià)軟件,能獨(dú)立完成工程預(yù)結(jié)算的編審工作,具備一定的項(xiàng)目協(xié)調(diào)能力及溝通能力;有財(cái)政、審計(jì)評(píng)審單位工作經(jīng)歷者優(yōu)先;熟悉造價(jià)專業(yè)工作的相關(guān)政策法規(guī),基本能把控好造價(jià)部的部分工作, 3、具備較強(qiáng)的組織、溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神,工作思路清晰,邏輯嚴(yán)密,對(duì)企業(yè)有較強(qiáng)的責(zé)任感; 4、對(duì)新領(lǐng)域的理論知識(shí)、技能有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力,敢于接受公司業(yè)務(wù)知識(shí)和技能的考試; 5、熟悉政府造價(jià)咨詢工作法律法規(guī),熟悉造價(jià)咨詢工作流程 6、完成好部門領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工程估算、概算、預(yù)算、結(jié)算造價(jià)工作。 培養(yǎng)方向:造價(jià)部經(jīng)理 任職要求: 1、愛(ài)崗敬業(yè)、踏實(shí)肯干;為人誠(chéng)實(shí)、吃苦耐勞,善于學(xué)習(xí),具有良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守,維護(hù)公司利益,具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)精神,抗壓能力強(qiáng),認(rèn)同公司企業(yè)文化; 2、需要有從事造價(jià)專業(yè)工作5年以上經(jīng)歷; 3、有比較強(qiáng)的造價(jià)咨詢工作開(kāi)拓市場(chǎng)能力; 4、有比較強(qiáng)的造價(jià)部門綜合管理工作能力; 5、能制定和建立造價(jià)部門工作計(jì)劃和流程; 6、能審核造價(jià)咨詢工作合同和報(bào)告; 7、能監(jiān)督、指導(dǎo)和控制好造價(jià)咨詢工作; 8、能內(nèi)外部溝通工作; 9、熟悉造價(jià)咨詢工的法律法規(guī)、流程; 10、具有較高的談判技巧與溝通能力、具有較強(qiáng)的分析能力; 11、思路清晰,獨(dú)立性強(qiáng),具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)及組織能力; 12、有駕照,能出差。
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
1、男女不限,30-50歲,品貌端正,全日制大專及以上學(xué)歷,必須有造價(jià)師證、中級(jí)及以上職稱證書(shū),熟悉土建、安裝、市政、水利、園林、電力等方面的估算、概算、預(yù)算、結(jié)算造價(jià)專業(yè)工作; 2、從事造價(jià)專業(yè)工作10年以上,熟練的運(yùn)用廣聯(lián)達(dá)、博奧、廣龍等行業(yè)計(jì)價(jià)軟件,能獨(dú)立完成工程預(yù)結(jié)算的編審工作,具備非常強(qiáng)的項(xiàng)目協(xié)調(diào)能力及溝通能力;有財(cái)政、審計(jì)評(píng)審單位工作經(jīng)歷者優(yōu)先;熟悉造價(jià)專業(yè)工作的相關(guān)政策法規(guī),能把控好造價(jià)部的全部工作; 3、具備較強(qiáng)的組織、溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神,工作思路清晰,邏輯嚴(yán)密,對(duì)企業(yè)有較強(qiáng)的責(zé)任感; 4、對(duì)新領(lǐng)域的理論知識(shí)、技能有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力,敢于接受公司業(yè)務(wù)知識(shí)和技能的考試; 5、熟悉政府造價(jià)咨詢工作法律法規(guī),熟悉造價(jià)咨詢工作流程 6、完成好公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工程估算、概算、預(yù)算、結(jié)算造價(jià)工作。 培養(yǎng)方向:造價(jià)部副總經(jīng)理 任職要求: 1、愛(ài)崗敬業(yè)、踏實(shí)肯干;為人誠(chéng)實(shí)、吃苦耐勞,善于學(xué)習(xí),具有良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守,維護(hù)公司利益,具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)精神,抗壓能力強(qiáng),認(rèn)同公司企業(yè)文化; 2、需要有從事造價(jià)專業(yè)工作10年以上經(jīng)歷; 3、有非常強(qiáng)的造價(jià)咨詢工作開(kāi)拓市場(chǎng)能力; 4、有非常強(qiáng)的造價(jià)部門綜合管理工作能力; 5、能制定和建立造價(jià)部門工作計(jì)劃和流程; 6、能審核造價(jià)咨詢工作合同和報(bào)告; 7、能熟練監(jiān)督、指導(dǎo)和控制好造價(jià)咨詢工作; 8、能熟練內(nèi)外部溝通工作; 9、熟悉造價(jià)咨詢工的法律法規(guī)、流程; 10、具有較高的談判技巧與溝通能力、具有較強(qiáng)的分析能力; 11、思路清晰,獨(dú)立性強(qiáng),具有非常強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)及組織能力; 12、有駕照,能出差。
南寧-青秀區(qū)
南寧市素若貿(mào)易有限公司
貿(mào)易/進(jìn)出口
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)抖音賬號(hào)運(yùn)營(yíng)、引流客戶,針對(duì)有需求的客戶,進(jìn)一步成交,做好售后服務(wù)工作 2、熟知公司產(chǎn)品知識(shí),解答客戶疑問(wèn)并解決客戶問(wèn)題 3、與各部門緊密配合,協(xié)調(diào)溝通 工作時(shí)間: 1、9:00-12:30 14:00-18:30 中午一個(gè)小時(shí)半休息 2、周日固定休息,節(jié)假日休息,帶薪年假,帶薪婚喪假,男女均享帶薪產(chǎn)假,員工生日福利,不定期團(tuán)建聚餐等福利 薪資待遇: 1、無(wú)責(zé)底薪+提成+獎(jiǎng)金+新員工帶薪培訓(xùn) 2、公司普通員工綜合月薪5000+ 3、企業(yè)文化以及豐厚獎(jiǎng)勵(lì):定期員工聚餐、生日會(huì)、集體戶外活動(dòng)、個(gè)人現(xiàn)金獎(jiǎng)、團(tuán)隊(duì)現(xiàn)金獎(jiǎng)、國(guó)內(nèi)外旅游等 在這里鄭重向您承諾,此工作崗位是打字與客戶溝通的,不外出、不打電話、不露臉、不直播!活躍的工作氛圍!白領(lǐng)辦公樓,優(yōu)越的辦公環(huán)境!廣闊的晉升空間!我們是一個(gè)年輕有活力的團(tuán)隊(duì),歡迎你進(jìn)來(lái)挑戰(zhàn)高薪!
明姐
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司的戰(zhàn)略規(guī)劃,制定企業(yè)宣傳方案和計(jì)劃,建立起完善的企業(yè)宣傳平臺(tái); 2、負(fù)責(zé)組織安排各種企業(yè)宣傳活動(dòng)的策劃、文案編寫及信息推動(dòng),推動(dòng)企業(yè)宣傳工作有序開(kāi)展; 3、組織策劃搭建公司的網(wǎng)絡(luò)宣傳平臺(tái)(包含微信、官網(wǎng)等),做好網(wǎng)絡(luò)宣傳的日常建設(shè)和維護(hù),提升公司知名度; 4、負(fù)責(zé)企業(yè)文化建設(shè),以及對(duì)公司全體員工的企業(yè)文化宣導(dǎo)和推廣進(jìn)行策劃,打造企業(yè)良好的品牌形象; 5、進(jìn)行各宣傳方案的策劃、撰寫與整理; 6、負(fù)責(zé)策劃、組織和實(shí)施公司重大活動(dòng)、文化宣傳活動(dòng)(年會(huì),司慶,主題活動(dòng)等)。 任職要求: 1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,品牌管理、企劃、漢語(yǔ)文學(xué)、新聞學(xué)、傳播學(xué)等相關(guān)專業(yè); 2、3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具備大中型企業(yè)/多元化集團(tuán)公司企宣工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先, 3、扎實(shí)的文字功底,優(yōu)秀的語(yǔ)言表達(dá)能力,較強(qiáng)創(chuàng)新能力,良好的工作統(tǒng)籌、活動(dòng)組織、橫向協(xié)調(diào)、解決問(wèn)題能力; 4、有良好的審美和構(gòu)圖感,能準(zhǔn)確把握宣傳導(dǎo)向。 主要工作內(nèi)容: 1、編輯書(shū)寫公司發(fā)展歷程以及成長(zhǎng)記錄。 2、編輯書(shū)寫公司簡(jiǎn)介以及整個(gè)公司的發(fā)展規(guī)劃。 3、編輯書(shū)寫公司產(chǎn)品的技術(shù)文案,上市公司的一些視頻制作,要求會(huì)視頻剪輯。 三、薪資待遇 1、薪資5000-7000 2、上班時(shí)間:9:00-12:00 14:00-18:00 周末雙休 3、提供工作餐(中、晚餐) 公司辦公地址:南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)盧仙嶺路28號(hào)A區(qū)1棟11-14號(hào)(暫時(shí))
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
一、崗位職責(zé): 1、在門店輪崗學(xué)習(xí),熟悉公司企業(yè)文化,工作流程(產(chǎn)品知識(shí)、來(lái)貨驗(yàn)收上架陳列、銷售、退換貨、訂貨、客訴)。 2、熟悉門店日常經(jīng)營(yíng)管理,包括財(cái)務(wù)管理、營(yíng)銷管理、后勤管理、客戶管理。 3、熟悉使用日?qǐng)?bào)表、月報(bào)表等經(jīng)營(yíng)報(bào)表,為板塊經(jīng)營(yíng)提供數(shù)據(jù)參考。 4、協(xié)助店長(zhǎng)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì),實(shí)現(xiàn)門店銷售目標(biāo)。 二、任職要求: 1、20-35歲,大專及以上學(xué)歷,不限是否有工作經(jīng)驗(yàn)。 2、對(duì)圖書(shū)零售行業(yè)有濃厚興趣,具較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神 ; 3、性格開(kāi)朗,溝通協(xié)調(diào)及學(xué)習(xí)能力好,較強(qiáng)的執(zhí)行能力 ; 4、能承受工作壓力,有強(qiáng)烈的升職欲望,敢擔(dān)當(dāng)。 三、晉升通道 :儲(chǔ)備主管--板塊主管--分店主管--副店--店長(zhǎng)-總部采購(gòu) 四、薪酬福利 固定工資+提成+學(xué)歷補(bǔ)助+工齡工資+帶薪年假+五險(xiǎn)+年終分紅 五、上班地點(diǎn):河池市朝陽(yáng)路15號(hào) 《指南書(shū)城》
農(nóng)女士
暖通主管
5000-6000元
南寧-江南區(qū)
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)制定、修訂有關(guān)暖通設(shè)備運(yùn)行規(guī)范和安全操作規(guī)程、維護(hù)保養(yǎng)制度,并對(duì)其執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查評(píng)定; 2.按暖通設(shè)備實(shí)際技術(shù)狀況制定大中小修計(jì)劃,確定修理方案; 3.監(jiān)督、指導(dǎo)修理過(guò)程,完成后按有關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)驗(yàn)收。 任職要求: 1.暖通空調(diào)等相關(guān)專業(yè); 2.3年以上施工管理或安裝經(jīng)驗(yàn),精通自動(dòng)化控制和能源管理系統(tǒng); 3.具有助理工程師以上職稱; 4.熟練操作辦公軟件及CAD; 5.具有良好的心里素質(zhì)和處理突發(fā)事件的能力,溝通能力強(qiáng); 6.認(rèn)同萬(wàn)達(dá)企業(yè)文化,具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心。
警衛(wèi)員
5000-6000元
南寧-興寧區(qū)
南寧嘉和物業(yè)服務(wù)有限公司
房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)
一、工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)每日小區(qū)重要車輛出入護(hù)衛(wèi)及警衛(wèi)工作; 2、負(fù)責(zé)重要車輛出入環(huán)道的路面巡邏及清理主干道違規(guī)擺賣等行為; 3、負(fù)責(zé)重要車輛出入環(huán)道的施工路段臨時(shí)警戒及清理工作; 4、支援各小區(qū)突發(fā)事件應(yīng)急工作; 5、處理各類突發(fā)事件工作。 二、職位要求: 1、年齡18—30歲,凈身高1.75米以上,形象氣質(zhì)佳; 2、武警特戰(zhàn)、機(jī)動(dòng)中隊(duì)、退伍軍人優(yōu)先; 3、軍事技能過(guò)硬,具備過(guò)硬的擒敵及軍事偵察等技能; 4、作風(fēng)紀(jì)律優(yōu)良,有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和處理突發(fā)事件的靈活性; 5、忠誠(chéng)度較高,認(rèn)同嘉和企業(yè)文化。 公司地址:南寧市昆侖大道995號(hào)嘉和城 (乘606,803,22.B126路公交車嘉三棵樹(shù)下車即到達(dá))
農(nóng)小姐
南寧-青秀區(qū)-麗原·天際
崗位職責(zé): 1、參加公司專項(xiàng)培訓(xùn),熟悉公司企業(yè)文化、各項(xiàng)規(guī)章制度及經(jīng)營(yíng)流程; 2、愿意從基層做起,了解基層業(yè)務(wù)并實(shí)踐; 3、通過(guò)公司專業(yè)化的培訓(xùn),在公司各崗位進(jìn)行輪崗; 4、做好部門人員的協(xié)調(diào)組織、對(duì)外溝通工作。 崗位要求: 1、大?;虼髮W(xué)歷以上,接受應(yīng)屆生、實(shí)習(xí)生; 2、性格開(kāi)朗,善于與人溝通打交道,辦公軟件能夠熟悉的操作,特別是表格的處理; 3、良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí),較強(qiáng)的適應(yīng)能力,在學(xué)校擔(dān)任過(guò)干部或者帶領(lǐng)過(guò)團(tuán)隊(duì)優(yōu)先; 4、志同道合或條件優(yōu)異者可以適當(dāng)放寬條件! 5、有行政、人事、市場(chǎng)等部門的實(shí)習(xí)崗位,經(jīng)個(gè)人發(fā)展意愿以及公司人才 選拔標(biāo)準(zhǔn),最終決定在職崗位。(無(wú)經(jīng)驗(yàn)者的帶薪培訓(xùn)、主管手把手教導(dǎo)) 薪資福利: 1、3000-4000元+高提成+獎(jiǎng)金+節(jié)假日聚餐+交通補(bǔ)貼+差旅費(fèi)+免費(fèi)住宿+意外險(xiǎn)+單休+外出旅游+團(tuán)隊(duì)活動(dòng),按照職位及工齡上調(diào)薪酬; 2、完善的內(nèi)部晉升體系和廣闊的職業(yè)發(fā)展空間; 3、系統(tǒng)的入職培訓(xùn)、專業(yè)一對(duì)一輔導(dǎo)以及良師益友計(jì)劃等; 4、節(jié)假日發(fā)放貼心的節(jié)日福利(端午、中秋等佳節(jié),發(fā)放各式禮品。) 5、豐富多彩的團(tuán)隊(duì)活動(dòng)(體育賽事、聯(lián)誼會(huì)、年會(huì)、外出旅游活動(dòng)等.) (宿舍24小時(shí)熱水,3室2廳寬敞大房,無(wú)限網(wǎng)絡(luò),為員工滿需要提供全自動(dòng)洗衣機(jī),空調(diào),拎包入住,解決住宿問(wèn)題。) 晉級(jí)之路: 實(shí)習(xí)生---主管---經(jīng)理---總監(jiān)---職業(yè)經(jīng)理人(分公司負(fù)責(zé)人) 上班地址:廣西南寧市青秀區(qū)民族大道12號(hào) 麗原天際 41樓4103
劉女士
宣傳經(jīng)理
8000-15000元
南寧-良慶區(qū)
中國(guó)—東盟信息港股份有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司總體宣傳工作,負(fù)責(zé)公司整體宣傳工作計(jì)劃、組織、實(shí)施檢查及復(fù)盤總結(jié)等工作,落實(shí)年度宣傳任務(wù)指標(biāo); 2.負(fù)責(zé)對(duì)內(nèi)、對(duì)外宣傳報(bào)道及信息的收集、整理等,包括采訪、采寫新聞稿件、攝影攝像等工作; 3.負(fù)責(zé)對(duì)外形象宣傳的活動(dòng)策劃、品牌推廣、參展參會(huì)等統(tǒng)籌協(xié)調(diào)及落實(shí)等工作; 4.負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站、公眾號(hào)、抖音、小紅書(shū)等媒體矩陣的建設(shè)、策劃、編輯及日常管理工作; 5.負(fù)責(zé)外部媒體的聯(lián)絡(luò)協(xié)調(diào)等工作,建設(shè)維護(hù)外部媒體宣傳矩陣; 6.負(fù)責(zé)公司文化宣傳等工作,包括年度大事記等; 7.做好各種文字、圖片資料、聲像資料的分類歸檔工作; 8.完成交辦的其他工作任務(wù)。 任職要求: 1.中文、新聞傳播、電視編導(dǎo)等專業(yè)本科及以上學(xué)歷,3-5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 2.從事過(guò)新聞媒體工作或在政府、大型國(guó)企擔(dān)任過(guò)宣傳工作的優(yōu)先; 3.熟練運(yùn)用文字、圖形圖像編輯軟件,會(huì)使用影視拍攝器材及后期剪輯,有一定的活動(dòng)策劃能力; 4.具有較強(qiáng)的溝通能力、組織能力和文字表達(dá)能力,具有宣傳工作的基本素質(zhì); 5.具有良好的思想道德品質(zhì),符合公司企業(yè)文化要求,較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,能適應(yīng)一定工作強(qiáng)度。
招聘經(jīng)理
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責(zé): 1、協(xié)助門管部部長(zhǎng)分解制定各門店的年度銷售任務(wù)、年度營(yíng)銷活動(dòng)計(jì)劃、年度費(fèi)用預(yù)算及其他考核指標(biāo)。 2、指導(dǎo)及協(xié)助門店不斷完善商品品類及優(yōu)化商品結(jié)構(gòu),并定期對(duì)門店商品數(shù)據(jù)進(jìn)行分析(包括銷售額分析、毛利額分析、黃金單品銷售分析、商品動(dòng)銷率、滯銷商品分析等),指導(dǎo)門店做好商品管理。 3、根據(jù)年度營(yíng)銷活動(dòng)計(jì)劃及費(fèi)用分配方案,圍繞業(yè)績(jī)指標(biāo)的達(dá)成,結(jié)合各門店的情況,負(fù)責(zé)制定各類營(yíng)銷方案或推廣活動(dòng)方案,跟進(jìn)門店執(zhí)行情況并對(duì)效果進(jìn)行評(píng)估。 4、每月召開(kāi)門店經(jīng)營(yíng)分析總結(jié)會(huì)議,對(duì)門店的經(jīng)營(yíng)情況(包括銷售業(yè)績(jī)、經(jīng)營(yíng)費(fèi)用、會(huì)員人數(shù)等)進(jìn)行分析,指導(dǎo)門店完成各項(xiàng)業(yè)績(jī)指標(biāo)及考核指標(biāo)。 5、協(xié)同人資部門完成人力資源的管理工作,協(xié)調(diào)門店管理部與各門店員工間的溝通、交流,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力,傳播企業(yè)文化。 6、負(fù)責(zé)門店日常標(biāo)準(zhǔn)化管理工作,指導(dǎo)、監(jiān)督店長(zhǎng)及員工完成相關(guān)工作。 7、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)營(yíng)運(yùn)流程、制度的培訓(xùn),執(zhí)行、檢查、考核,協(xié)助總部進(jìn)行門店的標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作。 8、協(xié)同質(zhì)管部門監(jiān)督指導(dǎo)門店按GSP的相關(guān)要求開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng),定期督導(dǎo)門店自檢自查并及時(shí)整改。 9、每月向門管部部長(zhǎng)匯報(bào)門店經(jīng)營(yíng)情況,并上報(bào)月度工作總結(jié)及月度工作計(jì)劃。 10、完成公司領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作。 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)或藥學(xué)相關(guān)專業(yè)畢業(yè),3年以上藥品零售連鎖企業(yè)門管部或店長(zhǎng)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉連鎖門店的運(yùn)營(yíng)及管理(包括商品管理、企劃管理、顧客服務(wù)、現(xiàn)場(chǎng)管理、財(cái)務(wù)管理、人事管理、質(zhì)量管理、培訓(xùn)管理等), 熟悉門店的業(yè)務(wù)流程。 2、具備良好的商品規(guī)劃能力、活動(dòng)策劃能力、數(shù)據(jù)分析能力及溝通協(xié)調(diào)能力,有較強(qiáng)的責(zé)任心及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
人力資源部  陳
廣西城西萬(wàn)茂商業(yè)管理有限責(zé)任公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西城西萬(wàn)茂商業(yè)管理有限責(zé)任公司
所在行業(yè)
成立時(shí)間 2022年9月29日
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --

該公司其他職位

服務(wù)員(員工餐廳)

¥2000-3000元

南寧-興寧區(qū)-萬(wàn)達(dá)商業(yè)廣場(chǎng)

廚師(員工餐廳)

¥4000-5000元

南寧-興寧區(qū)-萬(wàn)達(dá)商業(yè)廣場(chǎng)

營(yíng)運(yùn)經(jīng)理(廣西、海南)

¥10000-13000元

南寧-興寧區(qū)-萬(wàn)達(dá)商業(yè)廣場(chǎng)

招商經(jīng)理(廣西、海南)

¥10000-13000元

南寧-興寧區(qū)-萬(wàn)達(dá)商業(yè)廣場(chǎng)

招商主管(廣西、海南)

¥5000-7000元

南寧-興寧區(qū)-萬(wàn)達(dá)商業(yè)廣場(chǎng)
更多崗位
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP