職位描述

【工作職責】
1、負責培訓(xùn)板塊工作、年度培訓(xùn)計劃調(diào)研,課程制定等;
2、廠商產(chǎn)品知識培訓(xùn)周期安排及跟進,新員工入職培訓(xùn)安排、公司開展的培訓(xùn)項目工作安排等;
3、培訓(xùn)后對培訓(xùn)效果進行調(diào)查評估,輸出培訓(xùn)結(jié)果;
4、企業(yè)文化工作活動主持;
5、其他部門內(nèi)部協(xié)助工作。
【任職要求】
1、大專學(xué)歷,形象良好;
2、3年以上培訓(xùn)工作經(jīng)驗,能自主設(shè)計培訓(xùn)課程、獨立制作培訓(xùn)課件、講授培訓(xùn)課程;
3、性格開朗外向,責任心強執(zhí)行能力高,優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力及溝通能力,抗壓能力強;
【福利待遇】
1、購買五險;
2、每年國內(nèi)外旅游機會;
3、公司季度獎、年終獎、可參與公司股權(quán)分紅;
4、傳統(tǒng)節(jié)假日福利;
5、周末大小休,法定假日正常放假、生日假、年假。
上班時間:9:00-12:00,14:00-18:00

公司簡介

廣西企鵝寶貝投資集團有限公司(以下簡稱企鵝寶貝),創(chuàng)立于2012年,總部位于廣西南寧。是一家以會員為中心的親子家庭服務(wù)商,專業(yè)為準媽媽及0-6歲兒童提供全渠道一站式商品解決方案、育兒成長及社交互動服務(wù)。
公司擁有強大的供應(yīng)鏈體系,倉配一體化的物流保障,主營奶粉、尿不濕、營養(yǎng)品、輔食、零食、嬰兒用品、家居用品、童裝、玩具等品類,門店配置游泳館,提供小兒推拿、嬰兒游泳等項目,同步設(shè)有產(chǎn)康中心,為寶媽提供產(chǎn)后康復(fù)及護理服務(wù)。
企鵝寶貝集線上、線下兩個服務(wù)平臺,連鎖門店、電子商務(wù)、社群分享三大銷售渠道于一體。已在廣西共開設(shè)超150家連鎖門店,擁有專業(yè)團隊500余人,其中,經(jīng)國家專業(yè)認證的母嬰護理師、培育師、催乳師、營養(yǎng)師、推拿技師及健康管理師超過100人,隨時隨地解決會員的各種育兒難題,全渠道服務(wù)近100萬個親子家庭。
企鵝寶貝始終秉持“誠信?利他?合力?共贏!”的經(jīng)營理念,持續(xù)全面升級品牌價值,精誠團結(jié)、精益求精,以更優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品、更貼心的服務(wù)、更舒適的購物體驗,快速成長為廣西母嬰連鎖領(lǐng)軍品牌,獲得消費者良好口碑的同時,也多次榮獲行業(yè)授予中國母嬰連鎖100強的榮譽。

上班地點

工作地址: 南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)華西商業(yè)城3號樓1單元24樓企鵝寶貝 查看上班路線

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南寧-青秀區(qū)
一、崗位職責: 1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略需求,制定年度、季度和月度培訓(xùn)計劃。 2、了解公司的培訓(xùn)需求,確定培訓(xùn)的方向和重點。 3、確定培訓(xùn)時間、地點和培訓(xùn)講師,組織員工參加培訓(xùn)。 4、負責培訓(xùn)過程的管理,包括培訓(xùn)考勤、課堂紀律維護、培訓(xùn)效果評估等。 5、設(shè)計培訓(xùn)效果評估方案,通過問卷調(diào)查、考試、面談等方式,收集員工對培訓(xùn)的反饋和意見。 6、分析評估結(jié)果,總結(jié)培訓(xùn)經(jīng)驗教訓(xùn),提出改進措施,不斷提高培訓(xùn)質(zhì)量。 7、建立員工培訓(xùn)檔案,對培訓(xùn)資料進行整理和歸檔,以便于查詢和管理。 8、負責公司各種會議紀要的記錄、整理、歸檔。 9、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。 二、崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷,不限專業(yè); 2、男女不限,年齡24歲至35歲,條件優(yōu)秀可適當放寬; 3、有1年及以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗; 4、有一定的數(shù)據(jù)分析,組織協(xié)調(diào)能力; 5、熟悉員工培訓(xùn)管理流程,熟練使用辦公軟件。
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責: 1、協(xié)助人力資源經(jīng)理根據(jù)公司總體規(guī)劃和培訓(xùn)需求,做好培訓(xùn)計劃的制定、實施,及培訓(xùn)體系的搭建; 2、跟進人才培養(yǎng)項目,協(xié)助大型人才培訓(xùn)項目實施與跟進,能運用專業(yè)工具評估培訓(xùn)效果; 3、負責公司內(nèi)部培訓(xùn)資料、信息收集,并及時修正培訓(xùn)課件。對外部培訓(xùn)平臺和資源進行維護,確保培訓(xùn)資料的豐富性和適用性; 4、根據(jù)學(xué)員培訓(xùn)需求,做好課程結(jié)構(gòu)設(shè)計與內(nèi)容完善,做好培訓(xùn)現(xiàn)場把控,根據(jù)課程反饋不斷完善培訓(xùn)課程; 5、跟進培訓(xùn)效果反饋、分析,做好各類培訓(xùn)記錄。同時不斷創(chuàng)新培訓(xùn)形式與方法,提升培訓(xùn)效果; 6、協(xié)助策劃專項培訓(xùn)項目及各類企業(yè)文化活動,并跟進實施; 7、做好各部門的培訓(xùn)協(xié)調(diào)、溝通工作,能挖掘各部門培訓(xùn)需求,并提出合理化建議; 8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,人力資源相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、有3年培訓(xùn)工作經(jīng)驗,有制造業(yè)、快消品、食品相關(guān)行業(yè)培訓(xùn)工作經(jīng)驗優(yōu)先; 3、有一定的授課及課程開發(fā)經(jīng)驗,掌握員工培訓(xùn)的方法與技巧。授課有自己的風格,課堂表現(xiàn)力好,富有激情; 4、有較強的口頭表達、溝通、協(xié)調(diào)能力和文字方案功底; 5、具備人力資源管理的基礎(chǔ)知識,能熟練操作PPT、excel等常用辦公軟件; 6、熟悉培訓(xùn)流程,能獨立完成培訓(xùn)工作,具備較強的抗壓能力,有較強的學(xué)習(xí)能力和責任心,對培訓(xùn)工作富有熱情,積極向上,具備良好的職業(yè)素養(yǎng); 7、處事沉穩(wěn)、細致,思維活躍,有一定創(chuàng)新精神,具備較強的溝通、組織、跨部門協(xié)調(diào)能力,以及良好的團隊合作精神。
全先生
南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場
新部門成立急招!??! 1.具有較強的溝通和團隊管理能力,期望成為企業(yè)高層管理者或經(jīng)理人選; 2.具有靈活的解決問題及帶隊培訓(xùn)的能力,抗壓能力強; 3.有大局觀、責任心,喜歡高挑戰(zhàn),團隊意識強; 4.在?;蚱髽I(yè)擔任過社團負責人或干部職務(wù)者優(yōu)先。 5.學(xué)歷要求·:大專以上學(xué)歷,專業(yè)無限制 崗位職責: 1.負責公司的運營操作; 2.教育培訓(xùn)、績效評估、為新市場、新部門選拔輸送人才; 3.具備良好的口才、會議能力及人際關(guān)系處理能力,懂人力資源、企業(yè)管理; 4.有1-3年以上團隊管理經(jīng)驗,沒有管理經(jīng)驗綜合素質(zhì)優(yōu)秀者,可破格錄取! 5.前期熟悉市場運作流程并且勝任,中期學(xué)習(xí)市場運營并參與,后期學(xué)習(xí)團隊管理與公司經(jīng)營層面知識; 員工福利: 1、免費提供員工宿舍; 2、在職帶薪培訓(xùn)(統(tǒng)一拓展培訓(xùn)+在線培訓(xùn)); 3、帶薪休假,出國旅游學(xué)習(xí)機會; 4、定期團隊活動(慶功會、公司旅游、體育活動); 5、績效獎金,豐厚的年終獎等等。
梁翠敏
南寧-青秀區(qū)
一、崗位職責: 1、負責集團公司商學(xué)院管理工作、培訓(xùn)版塊業(yè)務(wù)工作、培訓(xùn)開發(fā)工作; 2、負責集團公司的人才階梯的戰(zhàn)略性的擬訂及實施; 3、負責培訓(xùn)體系搭建、完善集團公司的培訓(xùn)體系; 4、負責集團公司培訓(xùn)計劃的擬訂、實施、培訓(xùn)后的評估工作; 5、負責公司各種培訓(xùn)工作開展及管理,發(fā)展培訓(xùn)伙伴,管理內(nèi)部事務(wù),完成公司下達的各項培訓(xùn)任務(wù)及業(yè)績指針,并對本區(qū)域的培訓(xùn)事務(wù)負全責; 6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排交待的其他的工作事務(wù); 7、有咨詢企業(yè)培訓(xùn)導(dǎo)師經(jīng)驗者優(yōu)先。 二、任職條件: 1、性別不限,本科及以上學(xué)歷,人力資源管理或相關(guān)專業(yè),5年以上培訓(xùn)開發(fā)工作經(jīng)驗; 2、精通人力資源板塊中“培訓(xùn)開發(fā)(培養(yǎng))”管理,有培訓(xùn)開發(fā)實戰(zhàn)經(jīng)驗、有搭建培訓(xùn)體系的能力; 3、熟練使用WORD、EXCEL、PPT等現(xiàn)代化辦公軟件的使用、能獨立制作課件及授課; 4、性格開朗、表達能力強、形象氣質(zhì)佳,能接受出差的安排,執(zhí)行力強; 5、服從領(lǐng)導(dǎo)指揮,有較強的責任心和敬業(yè)精神,良好的組織協(xié)調(diào)能力及溝通能力,較強的分析及解決問題的能力。
gxxybangongshi@163.com
南寧-興寧區(qū)
崗位職責: 1.負責項目(職業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)等培訓(xùn)項目)的整體運營統(tǒng)籌工作,以及團隊管理; 2.負責制定項目的市場活動宣傳、線上推廣等事宜,包含課程創(chuàng)新、網(wǎng)站專題設(shè)計等。 3.配合集團對應(yīng)項目部門所需數(shù)據(jù)的收集整理統(tǒng)計工作,對接集團項目主管,做好信息傳達并及時落實工作;    4.負責督促區(qū)內(nèi)地市分校項目運用的開展落實,跟進過程,確保項目順利運營并達成業(yè)績目標。 任職要求: 1.??埔陨蠈W(xué)歷,營銷學(xué)、管理學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.熟悉多媒體的宣傳及營銷(微信、朋友圈、小視頻等) 3.熟悉對應(yīng)項目的考情政策,具備2年以上項目運營及團隊管理經(jīng)驗; 4.思維敏捷,嚴謹細致,有較強的人際溝通、組織協(xié)調(diào)能力,具備強烈的責任感和事業(yè)心; 5.具備活動策劃推廣能力,并熟練使用辦公軟件,善于進行數(shù)據(jù)分析,發(fā)現(xiàn)問題并及時調(diào)整計劃,解決問題。 6.參加過SYB創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的人員優(yōu)先。
ib0_j2orh4yim@dingtalk.com
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城
崗位要求:(需要有眼鏡行業(yè)工作經(jīng)驗) 1、開展各類產(chǎn)品的培訓(xùn); 2、協(xié)助完成各類商務(wù)支持類產(chǎn)品及技術(shù)講解; 3、參與擬定培訓(xùn)的具體規(guī)劃、實施計劃和實施方案,協(xié)助進行培訓(xùn)課程管理,確保培訓(xùn)計劃符合培訓(xùn)需求; 4、在上級指導(dǎo)下,收集、評估相關(guān)課程、學(xué)習(xí)資料;開拓并維護合適的學(xué)習(xí)與渠道,確保培訓(xùn)資源的豐富性與適用性; 5、專業(yè)并生動地進行課程講授,做好現(xiàn)場把控,根據(jù)課程反饋,不斷完善培訓(xùn)課程; 6、做好培訓(xùn)記錄并跟進培訓(xùn)后的效果反饋;分析總結(jié)培訓(xùn)工作,提出培訓(xùn)管理與課程完善合理化建議;對培訓(xùn)效果進行評估,并提交分析報告。 素質(zhì)能力: 1、身體健康,性格外向開朗,有較強的溝通、表達能力; 2、工作認真負責,善于接受挑戰(zhàn)并有良好的心理承受力; 3、人品好、氣質(zhì)形象佳; 4、授課臺風良好; 5、具備較強責任心、事業(yè)心、敬業(yè)精神、有團隊精神。
梁雙龍
南寧-青秀區(qū)
崗位職責: 1、給家長和學(xué)生提供課程學(xué)習(xí)咨詢,讓家長更好的了解我們的教育方法; 2、多渠道邀約有意向的家長來進行試聽課,做好售前售后服務(wù),提高家長滿意度,促成課程銷售; 3、完成所安排實習(xí)崗位的工作目標,實習(xí)期會有完善系統(tǒng)的專業(yè)培訓(xùn),歡迎應(yīng)屆生投遞。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,個性開朗熱情,有愛心,責任心,有銷售意愿; 2、具有良好的客戶服務(wù)意識和團隊精神,良好的溝通表達能力和執(zhí)行能力; 3、樂于學(xué)習(xí),熱愛教育行業(yè),愿與企業(yè)共同發(fā)展。畢業(yè)后可繼續(xù)留在企業(yè)發(fā)展,有良好職業(yè)發(fā)展通道。 市場運營管理發(fā)展線: 教育顧問–儲備干部–單位主管–戰(zhàn)團經(jīng)理–分公司總監(jiān)–區(qū)域負責人 薪酬結(jié)構(gòu):底薪4500起+到訪獎金+高額業(yè)績提成+周獎+各類激勵性獎金, 綜合薪資范圍:5000-10000元/月,多勞多得,上不封頂。 【公司福利及優(yōu)勢】 1)完善的五險一金保障; 2)半個月帶薪春節(jié)假期; 3)系統(tǒng)的專業(yè)培訓(xùn); 4)員工可免費學(xué)習(xí)英語課程提升自我; 5)有競爭力的收入,包括穩(wěn)定的固定收入+浮動績效工資+高提成+各類激勵獎金; 6)廣闊的職業(yè)提升空間,公平的晉升機會,能力越強,職位越高,晉升快; 7)享受子女及親屬優(yōu)惠政策; 8)交通便利,校區(qū)均位于核心地帶; 9)良好的工作環(huán)境和團隊氛圍; 10)生日Party、節(jié)日慰問金和節(jié)日禮物; 11)公司組織各種團建活動,郊游踏青、集體文娛活動等。 工作地點:青秀萬達校區(qū)/華潤萬象校區(qū)/西大南百校區(qū) 備注說明 :此崗位針對應(yīng)屆畢業(yè)生招聘,需全職實習(xí)~感謝您的關(guān)注!
南寧市青秀區(qū)青秀萬達甲1棟
南寧-青秀區(qū)
崗位職責及任職要求: 1、食品及衛(wèi)生、檢驗檢疫相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷; 2、熱愛培訓(xùn)工作,協(xié)調(diào)、溝通、表達、執(zhí)行能力強; 3、能協(xié)助教學(xué)老師完成教學(xué)任務(wù),有一定的計算機基礎(chǔ)知識; 4、男女不限,品行端正,性格開朗,有上進心,女身高不低于160cm,男身高不低于170cm; 5、年齡30歲以下,如有經(jīng)驗者可優(yōu)先錄用。
梁女士
南寧-青秀區(qū)
一、崗位職責 1、產(chǎn)品培訓(xùn):針對手機周邊產(chǎn)品按產(chǎn)品節(jié)奏節(jié)點,開發(fā)及輸出產(chǎn)品培訓(xùn)資料、組合銷售指引、話術(shù)、學(xué)習(xí)卡、視頻等,實現(xiàn)多渠道多形式的資料供團隊學(xué)習(xí); 2、團隊能力培訓(xùn)賦能:針對區(qū)域的銷售團隊,通過會議、日常培訓(xùn)、帶教幫扶等手段定期提升團隊的能力; 3、客戶培訓(xùn):針對區(qū)域的門店店員,隨產(chǎn)品上市和日常合作,開展培訓(xùn)項目提升跟客戶的粘性合作 4、內(nèi)部團隊打造:打造與挖掘團隊標桿,分享優(yōu)秀案例,組織團隊團建活動,提升團隊凝聚,創(chuàng)造良好的團隊氛圍 5、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作 二、任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,熟悉市場手機行業(yè)銷售業(yè)務(wù)運作,有1年以上培訓(xùn)經(jīng)驗; 2、熟練使用office,具備良好的課程開發(fā)能力,具備良好的溝通能力,并有良好的公眾演講能力。 3、具備良好的組織協(xié)調(diào)能力,能夠統(tǒng)籌執(zhí)行各類會議 三、福利:五險+帶薪年假+績效獎金+節(jié)日福利+員工旅游+員工培訓(xùn)+年底雙薪+話補+差旅補貼+年度體檢+月休4天
梁靈芳
南寧-興寧區(qū)
南寧市興寧區(qū)豆家小鸚緣養(yǎng)殖場
農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
鸚鵡馴養(yǎng),孵化育雛,鸚鵡表演,鸚鵡科普,鸚鵡表演,日常消殺,標本制作,電商直播帶貨銷售,研學(xué)課程編排,研學(xué)老師。門店管理,客戶接待,門店銷售
廣西企鵝寶貝企業(yè)管理有限公司招聘:公司標志 logo
廣西企鵝寶貝企業(yè)管理有限公司
所在行業(yè) 電子/化妝品/企業(yè)管理
成立時間 4年(2020年3月16日)
企業(yè)性質(zhì) 民營企業(yè)
公司規(guī)模 10-30人

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培訓(xùn)師

¥6000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城

拓展經(jīng)理

¥5000-8000元

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母嬰導(dǎo)購(崇左天等)

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南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城

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¥3000-6000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城

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南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城
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