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職位描述

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)公司員工培訓(xùn),

2.負(fù)責(zé)公司專項(xiàng)培訓(xùn)組織,

3.負(fù)責(zé)外部培訓(xùn)的策劃與組織,

4.負(fù)責(zé)公司月度.季度.年度培訓(xùn)計(jì)劃制定等,

5.了解市場動(dòng)態(tài).根據(jù)市場需求制定培訓(xùn)計(jì)劃.并確保培訓(xùn)的針對性.多樣性

6.負(fù)責(zé)公司內(nèi)部員工企業(yè)文化培訓(xùn)和發(fā)展?fàn)顩r進(jìn)行追蹤.開發(fā)關(guān)于產(chǎn)品知識.心態(tài)激勵(lì).禮儀.溝通等公共知識的培訓(xùn)課件.提升公司形象.支持各種指標(biāo)達(dá)成.

7.輔助招聘及其它人事工作.

崗位要求:

人力資源相關(guān)專業(yè).全日制本科或以上學(xué)歷.

人力資源或培訓(xùn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2年.細(xì)心.具有團(tuán)隊(duì)合作精神.一經(jīng)錄用.公司將提供優(yōu)厚的薪資和福利待遇.

公司地址:南寧高新區(qū)高科路東盟企業(yè)總部基地二期6號廠房

乘車路線:B 10路.88路.B91路.31路.53路.100路.707路.95路.35路或南寧地鐵2號到蘇蘆站下轉(zhuǎn)95號公交, 3號線地鐵到科園大道站.

咨詢電話:0771-****866轉(zhuǎn)213 /221  /256

面試時(shí)間:星期一至星期五(早上:8:00到 11:30 下午 13:00到 16:30)

溫馨提示:凡參與面試的人員.未錄者的應(yīng)聘資料不返回.由公司統(tǒng)一保管. 面試時(shí)請應(yīng)聘者攜帶相關(guān)證件原件及復(fù)印件

公司簡介

勝美達(dá)電機(jī)（廣西）有限公司成立于2008年6月 ，是由東莞勝美達(dá)電機(jī)有限公司和勝美達(dá)電機(jī)（香港）有限公司出資設(shè)立的外資企業(yè)。東莞勝美達(dá)電機(jī)有限公司和勝美達(dá)電機(jī)（香港）有限公司均是勝美達(dá)集團(tuán)株式會(huì)社旗下獨(dú)資子公司。
勝美達(dá)集團(tuán)成立于1956年，是日本東京證劵交易所一級上市企業(yè)（代號：6817），也是全球最大的電感線圈及變壓器和汽車ABS線圈制造商之一，其中電感線圈及變壓器市場占有率達(dá)30%，汽車ABS線圈市場占有率達(dá)50%。在中國大陸、中國臺灣、日本、美國、德國、奧地利、墨西哥、韓國、馬來西亞、越南等全球8個(gè)國家15個(gè)地區(qū)擁有自己的研發(fā)制造和銷售中心。
勝美達(dá)集團(tuán)于1985年開始在廣東番禺、東莞太平建立制造、研發(fā)基地?，F(xiàn)有工廠面積達(dá)50萬平米，大型廠房12棟，生產(chǎn)從業(yè)人員逾1.3萬人。具有年產(chǎn)20億個(gè)各種電感線圈及變壓器的生產(chǎn)能力。是目前全球最前進(jìn)最大的電感線圈及變壓器研發(fā)生產(chǎn)廠家之一。
 勝美達(dá)電機(jī)（廣西）有限公司自2008年6月在南寧高新區(qū)投資，租用南寧市高新區(qū)總部基地6號廠房12455平米，勝美達(dá)電機(jī)（廣西）有限公司自2008年8月成立投產(chǎn)以來:公司產(chǎn)量銷售逐月增長,公司去年進(jìn)出口總額累計(jì)已達(dá)到1000萬美元，并擁有員工2000人。公司在南寧的總投資已達(dá)到2000萬人民幣。
公司主要產(chǎn)品用于攝錄機(jī)、手機(jī)、數(shù)碼相機(jī)及家用電器。為全球眾多企業(yè)供應(yīng)產(chǎn)品，其中有：日立、健伍、夏普、愛華、歌樂、馬蘭士、三洋、雅馬哈、湯姆遜、富士康、偉創(chuàng)力、SCI、奇美、蘋果。IT及通訊行業(yè)有：愛立信、摩托羅拉、西門子、飛利浦、京瓷、IBM、DELL、NEC等眾多廠家都是公司的長期客戶。
目前所有產(chǎn)品100%出口，銷往美國、歐洲、日本、韓國，東南亞等國際主流市場。公司擁有雄厚的技術(shù)力量，一流的生產(chǎn)工藝，精良的生產(chǎn)設(shè)備，先進(jìn)的檢測儀器，完善的檢測手段，并且公司在2009年3月通過了ISO9001國際質(zhì)量管理體系認(rèn)證和ISO14000國際環(huán)境管理體系認(rèn)證。

乘車路線：  1、 B10路、53路、88路、B91路、95路公交車在高新高科路口下車就到園區(qū)門口直接進(jìn)園區(qū)內(nèi)6號廠房 ; 
            2、 31路、35路到高新東車場下車對面進(jìn)對面園;707路公交車在高新濱河路口下車往前直走500米即到。
            3、南寧地鐵2號線蘇盧站、地鐵3號線創(chuàng)業(yè)路轉(zhuǎn)公交也可以到達(dá)。

上班地點(diǎn)

工作地址：南寧高新區(qū)總部路3號東盟企業(yè)總部基地二期6號廠房查看上班路線

可能感興趣的職位: 培訓(xùn)講師
8000-13000元

南寧-江南區(qū)-南國花園商城

廣西益芝年藥業(yè)有限公司

制藥/生物工程

1.出差全國各地 2.培訓(xùn)對象是全國員工及醫(yī)生 3.接受長期出差

18小時(shí)前

米經(jīng)理; 食品檢驗(yàn)培訓(xùn)助理
3000-4000元

南寧-青秀區(qū)

南寧市廣豐食品藥品職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校

教育/培訓(xùn)

崗位職責(zé)及任職要求： 1、食品及衛(wèi)生、檢驗(yàn)檢疫相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷； 2、熱愛培訓(xùn)工作，協(xié)調(diào)、溝通、表達(dá)、執(zhí)行能力強(qiáng)； 3、能協(xié)助教學(xué)老師完成教學(xué)任務(wù)，有一定的計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識； 4、男女不限，品行端正，性格開朗，有上進(jìn)心，女身高不低于160cm，男身高不低于170cm； 5、年齡30歲以下，如有經(jīng)驗(yàn)者可優(yōu)先錄用。

18小時(shí)前

梁女士; 技術(shù)培訓(xùn)部副部長
12000-13000元

南寧-興寧區(qū)-金之島城市廣場

廣西日美建筑裝飾工程有限公司

家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材

崗位職責(zé)： 1、協(xié)助人力資源經(jīng)理根據(jù)公司總體規(guī)劃和培訓(xùn)需求，做好培訓(xùn)計(jì)劃的制定、實(shí)施，及培訓(xùn)體系的搭建; 2、跟進(jìn)人才培養(yǎng)項(xiàng)目，協(xié)助大型人才培訓(xùn)項(xiàng)目實(shí)施與跟進(jìn)，能運(yùn)用專業(yè)工具評估培訓(xùn)效果; 3、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部培訓(xùn)資料、信息收集，并及時(shí)修正培訓(xùn)課件。對外部培訓(xùn)平臺和資源進(jìn)行維護(hù)，確保培訓(xùn)資料的豐富性和適用性; 4、根據(jù)學(xué)員培訓(xùn)需求，做好課程結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)與內(nèi)容完善，做好培訓(xùn)現(xiàn)場把控，根據(jù)課程反饋不斷完善培訓(xùn)課程; 5、跟進(jìn)培訓(xùn)效果反饋、分析，做好各類培訓(xùn)記錄。同時(shí)不斷創(chuàng)新培訓(xùn)形式與方法，提升培訓(xùn)效果; 6、協(xié)助策劃專項(xiàng)培訓(xùn)項(xiàng)目及各類企業(yè)文化活動(dòng)，并跟進(jìn)實(shí)施; 7、做好各部門的培訓(xùn)協(xié)調(diào)、溝通工作，能挖掘各部門培訓(xùn)需求，并提出合理化建議; 8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作，任職要求： 1、年齡40歲以上 2、需要有同崗位8年以上工作經(jīng)驗(yàn) 薪資待遇：底薪+提成（提成上不封頂）

2024-11-13

黃先生; 設(shè)備培訓(xùn)師傅
5000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西南寧市冠今機(jī)械設(shè)備有限公司

機(jī)械/設(shè)備/重工

熟悉機(jī)械原理，有機(jī)修基礎(chǔ)，動(dòng)手能力強(qiáng)，培訓(xùn)客戶使用設(shè)備生產(chǎn)產(chǎn)品

2024-11-13

韋經(jīng)理; 互聯(lián)網(wǎng)銷售+接受無經(jīng)驗(yàn)+帶薪培訓(xùn)
4000-9000元

南寧-青秀區(qū)

南寧市雙盛貿(mào)易有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

我們公司有一定規(guī)模的：在南寧有8個(gè)分公司，分布在金湖地王大廈，青秀萬達(dá)，江南萬達(dá)，西鄉(xiāng)塘東盟財(cái)經(jīng)廣場，西鄉(xiāng)塘西明商業(yè)廣場，朝陽麗原天際，安吉萬達(dá)，可以選擇就近面試以及上班呢崗位要求： 1、中專/高中以上學(xué)歷，19-29歲，熟悉電腦操作； 2、對銷售工作有較高的熱情； 3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力； 4、性格堅(jiān)韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力； 5、有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度崗位職責(zé)： 1、公司提供平臺，主動(dòng)了解客戶的需求意向，介紹公司產(chǎn)品，達(dá)成成交。 2、定期與合作客戶進(jìn)行溝通，建立良好的長期合作關(guān)系，提高客戶的復(fù)購率，完成銷售業(yè)績； 3、工作方式自由，憑個(gè)人優(yōu)勢，電話營銷、網(wǎng)絡(luò)營銷、微信營銷皆可。薪資待遇：無責(zé)任底薪+績效提成（8%-36%）+獎(jiǎng)勵(lì)福利+團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金+銷冠獎(jiǎng)；上班時(shí)間：上午9:00-12:00 下午13:45-18:00 固定星期天休息，法定假日帶薪休假

2024-11-13

梁新純; 禮茶師（餐中茶水沖泡）
4000-5000元

南寧-青秀區(qū)

廣西雅博茶業(yè)有限公司

金融/投資/證券

負(fù)責(zé)餐中的茶水沖泡，生手可培訓(xùn)，保底3800以上

2024-11-13

王裕; 培訓(xùn)專員
4000-5000元

南寧-青秀區(qū)

廣西富嘉新能源有限公司

能源相關(guān)

一、崗位職責(zé)： 1、協(xié)助直接上級領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行培訓(xùn)體系的建立和完善工作，編制、修訂相關(guān)制度； 2、組織制定規(guī)范的培訓(xùn)管理制度并監(jiān)督實(shí)施； 3、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)并開發(fā)相關(guān)的培訓(xùn)課程，并組織公司人員實(shí)施培訓(xùn)； 4、負(fù)責(zé)培訓(xùn)需求調(diào)研工作，制定切合公司實(shí)際發(fā)展情況的年度、季度、月度培訓(xùn)計(jì)劃； 5、根據(jù)培訓(xùn)計(jì)劃，做好年度培訓(xùn)預(yù)算，報(bào)主管部門審批； 6、控制好培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)的使用，建立并及時(shí)更新員工培訓(xùn)信息； 7、檢查、監(jiān)督、協(xié)調(diào)各部門的崗位技能培訓(xùn)工作； 8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。二、崗位要求： 1、大專以上學(xué)歷，不限專業(yè)； 2、男女不限，年齡28歲至45歲，條件優(yōu)秀可適當(dāng)放寬； 3、有3年及以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 4、有扎實(shí)的培訓(xùn)實(shí)戰(zhàn)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉培訓(xùn)、相關(guān)項(xiàng)目建立、合作、實(shí)施等相關(guān)流程體系搭建； 5、有一定的數(shù)據(jù)分析，組織協(xié)調(diào)能力； 6、熟悉員工培訓(xùn)管理流程，熟練使用辦公軟件。三、薪資結(jié)構(gòu)：底薪+提成+年終獎(jiǎng)金

2024-11-13; 招生實(shí)習(xí)生（帶薪培訓(xùn)+青秀萬達(dá)）
5000-10000元

南寧-青秀區(qū)

南寧市現(xiàn)代教育培訓(xùn)學(xué)校有限公司

教育/培訓(xùn)

崗位職責(zé)： 1、給家長和學(xué)生提供課程學(xué)習(xí)咨詢，讓家長更好的了解我們的教育方法； 2、多渠道邀約有意向的家長來進(jìn)行試聽課，做好售前售后服務(wù)，提高家長滿意度，促成課程銷售； 3、完成所安排實(shí)習(xí)崗位的工作目標(biāo)，實(shí)習(xí)期會(huì)有完善系統(tǒng)的專業(yè)培訓(xùn)，歡迎應(yīng)屆生投遞。任職要求： 1、大專以上學(xué)歷，個(gè)性開朗熱情，有愛心，責(zé)任心，有銷售意愿； 2、具有良好的客戶服務(wù)意識和團(tuán)隊(duì)精神，良好的溝通表達(dá)能力和執(zhí)行能力； 3、樂于學(xué)習(xí)，熱愛教育行業(yè)，愿與企業(yè)共同發(fā)展。畢業(yè)后可繼續(xù)留在企業(yè)發(fā)展，有良好職業(yè)發(fā)展通道。市場運(yùn)營管理發(fā)展線：教育顧問–儲(chǔ)備干部–單位主管–戰(zhàn)團(tuán)經(jīng)理–分公司總監(jiān)–區(qū)域負(fù)責(zé)人薪酬結(jié)構(gòu)：底薪4500起+到訪獎(jiǎng)金+高額業(yè)績提成+周獎(jiǎng)+各類激勵(lì)性獎(jiǎng)金，綜合薪資范圍：5000-10000元/月，多勞多得，上不封頂。【公司福利及優(yōu)勢】 1）完善的五險(xiǎn)一金保障； 2）半個(gè)月帶薪春節(jié)假期； 3）系統(tǒng)的專業(yè)培訓(xùn)； 4）員工可免費(fèi)學(xué)習(xí)英語課程提升自我； 5）有競爭力的收入，包括穩(wěn)定的固定收入+浮動(dòng)績效工資+高提成+各類激勵(lì)獎(jiǎng)金； 6）廣闊的職業(yè)提升空間，公平的晉升機(jī)會(huì)，能力越強(qiáng)，職位越高，晉升快； 7）享受子女及親屬優(yōu)惠政策； 8）交通便利，校區(qū)均位于核心地帶； 9）良好的工作環(huán)境和團(tuán)隊(duì)氛圍； 10）生日Party、節(jié)日慰問金和節(jié)日禮物； 11）公司組織各種團(tuán)建活動(dòng)，郊游踏青、集體文娛活動(dòng)等。工作地點(diǎn)：青秀萬達(dá)校區(qū)/華潤萬象校區(qū)/西大南百校區(qū) 備注說明：此崗位針對應(yīng)屆畢業(yè)生招聘，需全職實(shí)習(xí)～感謝您的關(guān)注！

2024-11-13

南寧市青秀區(qū)青秀萬達(dá)甲1棟; 快消品銷售4000+獎(jiǎng)金+帶薪培訓(xùn)
4000-5000元

南寧-興寧區(qū)-萬達(dá)商業(yè)廣場

南寧市盛世德商貿(mào)有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

一、薪酬福利： 1、試用期1-2個(gè)月4000底薪+提成。并有機(jī)會(huì)參與公司股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃享受營業(yè)年終分紅； 2、提成高達(dá)30%-50%收入（業(yè)績優(yōu)秀銷售員可獲得月收入3000-8000/月不等，上不封頂，有能力者口袋鼓）； 3、業(yè)績達(dá)標(biāo)者可定期獲得公司的業(yè)績獎(jiǎng)勵(lì)（如獎(jiǎng)品及現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)或國內(nèi)外游玩等） 4、集團(tuán)旗下800家分公司以上，布滿每個(gè)一二三線城市。（意味著有800位分公司經(jīng)理，都是從基層業(yè)務(wù)代表“跑”上來?。?內(nèi)部團(tuán)隊(duì)平均收入真實(shí)情況：普通業(yè)務(wù)員月收入平均：5000～8000元優(yōu)秀業(yè)務(wù)員月收入平均：10000～15000元精英業(yè)務(wù)員月收入平均：20000元以上（出差訂單量大）二、晉升培訓(xùn) 1、完善的職業(yè)晉升計(jì)劃及空間（銷售代表—銷售領(lǐng)隊(duì)——銷售主管——銷售副經(jīng)理—分公司總經(jīng)理—加入董事會(huì)成立分公司；） 2、完善福利及豐厚提成（獎(jiǎng)金、獎(jiǎng)品：iPad、iPhone、筆記本電腦、名牌手表包包鞋子等等，3%-30%的提成比例)； 3、全面業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)(營銷實(shí)戰(zhàn)技巧等)；三、工作內(nèi)容：和團(tuán)隊(duì)一起負(fù)責(zé)環(huán)?？焖傧钠返匿N售 1、熟悉公司線上線下產(chǎn)品，做好線上線下同步銷售 2、詳細(xì)了解客戶的需求；進(jìn)行面對面銷售，促成交易（有培訓(xùn)+師傅帶、教）； 3、維護(hù)公司原有資源，開發(fā)潛在顧客。 4、定期回訪顧客，協(xié)助各項(xiàng)工作開展、任職資格： 1、16-30歲，性格開朗有上進(jìn)，為人善良人品端正 2、銷售行業(yè)，業(yè)績突出者優(yōu)先；有無經(jīng)驗(yàn)均可。 3、熱愛銷售行業(yè)，不安于現(xiàn)狀，喜歡挑戰(zhàn)，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作的精神 4、有責(zé)任心，能承受大的工作壓力。上班時(shí)間：早上8：30-12:00 14:00-18:30, 本公司目前提供數(shù)個(gè)銷售崗位，歡迎廣大應(yīng)聘者投遞簡歷或者電話咨詢優(yōu)先安排面試地址：青秀區(qū)民族大道41號國貿(mào)購物中心A座2013室（可乘坐1號線到新民路A出口，2號線到朝陽廣場G出口）

2024-11-13

韋琪琪; 培訓(xùn)講師
5000-10000元

南寧-青秀區(qū)-永凱春暉花園

廣西江山天澤數(shù)字科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

崗位要求 1、深入了解行業(yè)培訓(xùn)需求，編制、調(diào)整、執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃； 2、負(fù)責(zé)編寫專業(yè)教程教案，根據(jù)培訓(xùn)計(jì)劃，開發(fā)培訓(xùn)課題并制作培訓(xùn)課件和建立企業(yè)培訓(xùn)資料庫； 3、豐富課程內(nèi)容，設(shè)計(jì)課程結(jié)構(gòu)，做好現(xiàn)場把控，根據(jù)課程反饋不斷更新完善培訓(xùn)課程； 4、現(xiàn)場講授培訓(xùn)課程，解答疑難問題等； 5、撰寫培訓(xùn)報(bào)告，反饋、評估培訓(xùn)效果； 6、跟進(jìn)培訓(xùn)工作效果對培訓(xùn)工作進(jìn)行改進(jìn)； 7、負(fù)責(zé)企業(yè)文化理念的宣傳推廣（塑造、維護(hù)、發(fā)展和傳播）。任職要求： 1、形象氣質(zhì)佳，高度的工作熱情，責(zé)任感、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神； 2、具備較豐富的培訓(xùn)活動(dòng)策劃、實(shí)施、監(jiān)控經(jīng)驗(yàn)，掌握培訓(xùn)效果的評估方法，具備較強(qiáng)的分析能力和課程研發(fā)能力、良好的演講能力； 3、能熟練使用Office軟件及辦公設(shè)備，結(jié)合現(xiàn)代培訓(xùn)方法，增加課程的靈活性； 4、曾參與過公司內(nèi)部的培訓(xùn)體系設(shè)計(jì)、執(zhí)行；重大培訓(xùn)項(xiàng)目的課程編寫，現(xiàn)場授課等工作，并取得良好的效果。

2024-11-12

莫澤圳