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職位描述

一、工作內(nèi)容:

培訓(xùn)客戶，安排電話、QQ、外派等技術(shù)支持，保證運(yùn)轉(zhuǎn)正常；

本組工作的技術(shù)支持，完成工作總結(jié)及問(wèn)題（需求）報(bào)告；

組織完成領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作；

本組的建設(shè)、考評(píng)等工作；

二、崗位要求：

1)男女不限；學(xué)歷不限；從零開(kāi)始培訓(xùn)國(guó)家有關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)。

2)吐字清晰,具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力,理解能力強(qiáng)；

3)熟練使用辦公軟件

4)有較強(qiáng)的責(zé)任心和客戶服務(wù)意識(shí)，親和力強(qiáng)；

5)具有良好的職業(yè)素養(yǎng)，組織紀(jì)律強(qiáng)，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)；

6)吃苦耐勞，會(huì)開(kāi)車，能適應(yīng)出差。

7)從客服人員做起，考核通過(guò)方可晉升講師。

三、薪酬：

1)基本工資+保險(xiǎn)補(bǔ)貼（轉(zhuǎn)正）+月季度全勤+點(diǎn)贊獎(jiǎng)勵(lì)+銷售獎(jiǎng)勵(lì)+生日福利+工齡工資

2)出差補(bǔ)助另計(jì)；

四、其它：

1)因要學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，入職后有1~3個(gè)月培訓(xùn)期，考核通過(guò)后轉(zhuǎn)正；有半年以上的客服經(jīng)驗(yàn)。

2)轉(zhuǎn)正后考核晉升講師通過(guò)，才轉(zhuǎn)為軟件培訓(xùn)講師（對(duì)外）或 內(nèi)訓(xùn)師（對(duì)內(nèi)），薪資再有提升；

公司簡(jiǎn)介

南寧市鼎易信息技術(shù)有限公司成立于2012年6月4日，原公司名稱北京眾華人信科技有限公司廣西分公司（因業(yè)務(wù)需要新注冊(cè)），根據(jù)自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳辦公室《關(guān)于加強(qiáng)全區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工資管理信息化建設(shè)的通知》（桂人社辦發(fā)[2011]304號(hào)）精神，要求建成覆蓋全區(qū)各市、縣（市、區(qū)）及鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級(jí)的工資基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫(kù)，實(shí)現(xiàn)全區(qū)工資管理信息化建設(shè)目標(biāo)。本公司全面負(fù)責(zé)廣西區(qū)范圍內(nèi)的業(yè)務(wù)拓展和售后服務(wù)工作。
    按照“統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一部署、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一技術(shù)指標(biāo)、統(tǒng)一信息平臺(tái)”的原則，自治區(qū)人社廳與本公司聯(lián)合開(kāi)發(fā)了一套廣西機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工資管理系統(tǒng)軟件。并受自治區(qū)人社廳的委托，公司主要負(fù)責(zé)《工資管理系統(tǒng)軟件》在廣西自治區(qū)范圍內(nèi)各級(jí)黨政機(jī)關(guān)和企事業(yè)單位的全面覆蓋部署及實(shí)施推廣工作。為了滿足和解決客戶對(duì)我們的產(chǎn)品不斷提出的要求、建議、意見(jiàn)，公司對(duì)市場(chǎng)、技術(shù)、客服等多個(gè)部門都定期地進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)、考核及技術(shù)講座，不斷地提高員工們的業(yè)務(wù)技能?！凹庇脩羲?，提供完善的技術(shù)服務(wù)支持”。目前，已擁有本地化強(qiáng)大的技術(shù)研發(fā)隊(duì)伍，能夠根據(jù)廣西區(qū)工資政策獨(dú)立開(kāi)發(fā)程序和編寫代碼，快速滿足用戶的需求；培訓(xùn)隊(duì)伍和客服團(tuán)隊(duì)都具備有工資政策知識(shí)，結(jié)合系統(tǒng)軟件能夠快捷的操作并處理工資變動(dòng)相關(guān)的業(yè)務(wù)。
    公司將秉承一貫的“客戶就是上帝”服務(wù)宗旨，為客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)是公司的經(jīng)營(yíng)原則。推行“精品”、“名牌”戰(zhàn)略，以領(lǐng)先的技術(shù)優(yōu)勢(shì)和完善的服務(wù)體系，樹(shù)立在廣西全區(qū)人事信息工資管理系統(tǒng)中的主導(dǎo)地位，為廣西區(qū)內(nèi)各級(jí)黨政機(jī)關(guān)和企事業(yè)單位提供全面與完善的服務(wù)。
    我們堅(jiān)信“恪守道德樹(shù)形象，用心服務(wù)立品牌”。
    我們的企業(yè)文化：有德有才，破格重用；有德無(wú)才，培養(yǎng)使用；無(wú)德有才，限制錄用；無(wú)德無(wú)才，堅(jiān)決不用。
    本公司為有志者搭建廣闊平臺(tái)，創(chuàng)造機(jī)遇展現(xiàn)自我價(jià)值。為你提供拓展人脈渠道，值得你把握與珍惜。作息時(shí)間上午8：00至12:00；下午2:30至6:00；雙休，法定節(jié)假日正常放假。地址：南寧市中山路66號(hào)花鳥(niǎo)市場(chǎng)3樓3-A+03號(hào)（樓梯入口在工商銀行自助取款機(jī)旁，坐扶梯上三樓往右邊直走到盡頭）。

工作時(shí)間：早上8：00--12：00   下午2：30--6：00

上班地點(diǎn)

工作地址：查看上班路線

可能感興趣的職位: 培訓(xùn)專員
4000-6000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西健之佳勤康醫(yī)藥銷售有限公司

制藥/生物工程

崗位職責(zé)：組織和實(shí)施企業(yè)各項(xiàng)內(nèi)訓(xùn)，包括新員工培訓(xùn)、店長(zhǎng)培訓(xùn)、各部門培訓(xùn)等各層級(jí)培訓(xùn)。任職要求： 1、本科學(xué)歷，藥學(xué)、醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、有1年以上連鎖業(yè)或藥業(yè)培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、具備良好的溝通能力與組織協(xié)調(diào)能力； 4、能夠熟練運(yùn)用辦公軟件及課件制作； 6、有執(zhí)業(yè)藥師證。工作地點(diǎn)：百色市平果

12小時(shí)前

藍(lán)波; 職業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人
5000-7000元

南寧-青秀區(qū)-銀宇大廈

廣西至三美管理咨詢有限公司

專業(yè)服務(wù)/咨詢

崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)組織大客戶渠道營(yíng)銷和市場(chǎng)開(kāi)發(fā)工作 2、負(fù)責(zé)客戶服務(wù)與關(guān)系維護(hù)的監(jiān)督與管理工作 3、負(fù)責(zé)培訓(xùn)項(xiàng)目的運(yùn)營(yíng)工作 4、負(fù)責(zé)維護(hù)公司的大客戶，拓展新客戶 5、其他領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。任職資格： 1、大學(xué)以上學(xué)歷，專業(yè)不限；有教師資格證。 2、形象氣質(zhì)、普通話、音質(zhì)好 3、性格開(kāi)朗、喜歡交流； 4、抗壓能力強(qiáng)、喜歡挑戰(zhàn)

12小時(shí)前; 培訓(xùn)講師
8000-13000元

南寧-江南區(qū)-南國(guó)花園商城

廣西益芝年藥業(yè)有限公司

制藥/生物工程

1.出差全國(guó)各地 2.培訓(xùn)對(duì)象是全國(guó)員工及醫(yī)生 3.接受長(zhǎng)期出差

2024-11-14

米經(jīng)理; 食品檢驗(yàn)培訓(xùn)助理
3000-4000元

南寧-青秀區(qū)

南寧市廣豐食品藥品職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校

教育/培訓(xùn)

崗位職責(zé)及任職要求： 1、食品及衛(wèi)生、檢驗(yàn)檢疫相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷； 2、熱愛(ài)培訓(xùn)工作，協(xié)調(diào)、溝通、表達(dá)、執(zhí)行能力強(qiáng)； 3、能協(xié)助教學(xué)老師完成教學(xué)任務(wù)，有一定的計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)； 4、男女不限，品行端正，性格開(kāi)朗，有上進(jìn)心，女身高不低于160cm，男身高不低于170cm； 5、年齡30歲以下，如有經(jīng)驗(yàn)者可優(yōu)先錄用。

2024-11-14

梁女士; 技術(shù)培訓(xùn)部副部長(zhǎng)
12000-13000元

南寧-興寧區(qū)-金之島城市廣場(chǎng)

廣西日美建筑裝飾工程有限公司

家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材

崗位職責(zé)： 1、協(xié)助人力資源經(jīng)理根據(jù)公司總體規(guī)劃和培訓(xùn)需求，做好培訓(xùn)計(jì)劃的制定、實(shí)施，及培訓(xùn)體系的搭建; 2、跟進(jìn)人才培養(yǎng)項(xiàng)目，協(xié)助大型人才培訓(xùn)項(xiàng)目實(shí)施與跟進(jìn)，能運(yùn)用專業(yè)工具評(píng)估培訓(xùn)效果; 3、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部培訓(xùn)資料、信息收集，并及時(shí)修正培訓(xùn)課件。對(duì)外部培訓(xùn)平臺(tái)和資源進(jìn)行維護(hù)，確保培訓(xùn)資料的豐富性和適用性; 4、根據(jù)學(xué)員培訓(xùn)需求，做好課程結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)與內(nèi)容完善，做好培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)把控，根據(jù)課程反饋不斷完善培訓(xùn)課程; 5、跟進(jìn)培訓(xùn)效果反饋、分析，做好各類培訓(xùn)記錄。同時(shí)不斷創(chuàng)新培訓(xùn)形式與方法，提升培訓(xùn)效果; 6、協(xié)助策劃專項(xiàng)培訓(xùn)項(xiàng)目及各類企業(yè)文化活動(dòng)，并跟進(jìn)實(shí)施; 7、做好各部門的培訓(xùn)協(xié)調(diào)、溝通工作，能挖掘各部門培訓(xùn)需求，并提出合理化建議; 8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作，任職要求： 1、年齡40歲以上 2、需要有同崗位8年以上工作經(jīng)驗(yàn) 薪資待遇：底薪+提成（提成上不封頂）

2024-11-13

黃先生; 設(shè)備培訓(xùn)師傅
5000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西南寧市冠今機(jī)械設(shè)備有限公司

機(jī)械/設(shè)備/重工

熟悉機(jī)械原理，有機(jī)修基礎(chǔ)，動(dòng)手能力強(qiáng)，培訓(xùn)客戶使用設(shè)備生產(chǎn)產(chǎn)品

2024-11-13

韋經(jīng)理; 互聯(lián)網(wǎng)銷售+接受無(wú)經(jīng)驗(yàn)+帶薪培訓(xùn)
4000-9000元

南寧-青秀區(qū)

南寧市雙盛貿(mào)易有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

我們公司有一定規(guī)模的：在南寧有8個(gè)分公司，分布在金湖地王大廈，青秀萬(wàn)達(dá)，江南萬(wàn)達(dá)，西鄉(xiāng)塘東盟財(cái)經(jīng)廣場(chǎng)，西鄉(xiāng)塘西明商業(yè)廣場(chǎng)，朝陽(yáng)麗原天際，安吉萬(wàn)達(dá)，可以選擇就近面試以及上班呢崗位要求： 1、中專/高中以上學(xué)歷，19-29歲，熟悉電腦操作； 2、對(duì)銷售工作有較高的熱情； 3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力； 4、性格堅(jiān)韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力； 5、有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度崗位職責(zé)： 1、公司提供平臺(tái)，主動(dòng)了解客戶的需求意向，介紹公司產(chǎn)品，達(dá)成成交。 2、定期與合作客戶進(jìn)行溝通，建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系，提高客戶的復(fù)購(gòu)率，完成銷售業(yè)績(jī)； 3、工作方式自由，憑個(gè)人優(yōu)勢(shì)，電話營(yíng)銷、網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷、微信營(yíng)銷皆可。薪資待遇：無(wú)責(zé)任底薪+績(jī)效提成（8%-36%）+獎(jiǎng)勵(lì)福利+團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金+銷冠獎(jiǎng)；上班時(shí)間：上午9:00-12:00 下午13:45-18:00 固定星期天休息，法定假日帶薪休假

2024-11-13

梁新純; 禮茶師（餐中茶水沖泡）
4000-5000元

南寧-青秀區(qū)

廣西雅博茶業(yè)有限公司

金融/投資/證券

負(fù)責(zé)餐中的茶水沖泡，生手可培訓(xùn)，保底3800以上

2024-11-13

王裕; 培訓(xùn)專員
4000-5000元

南寧-青秀區(qū)

廣西富嘉新能源有限公司

能源相關(guān)

一、崗位職責(zé)： 1、協(xié)助直接上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行培訓(xùn)體系的建立和完善工作，編制、修訂相關(guān)制度； 2、組織制定規(guī)范的培訓(xùn)管理制度并監(jiān)督實(shí)施； 3、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)并開(kāi)發(fā)相關(guān)的培訓(xùn)課程，并組織公司人員實(shí)施培訓(xùn)； 4、負(fù)責(zé)培訓(xùn)需求調(diào)研工作，制定切合公司實(shí)際發(fā)展情況的年度、季度、月度培訓(xùn)計(jì)劃； 5、根據(jù)培訓(xùn)計(jì)劃，做好年度培訓(xùn)預(yù)算，報(bào)主管部門審批； 6、控制好培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)的使用，建立并及時(shí)更新員工培訓(xùn)信息； 7、檢查、監(jiān)督、協(xié)調(diào)各部門的崗位技能培訓(xùn)工作； 8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。二、崗位要求： 1、大專以上學(xué)歷，不限專業(yè)； 2、男女不限，年齡28歲至45歲，條件優(yōu)秀可適當(dāng)放寬； 3、有3年及以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 4、有扎實(shí)的培訓(xùn)實(shí)戰(zhàn)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉培訓(xùn)、相關(guān)項(xiàng)目建立、合作、實(shí)施等相關(guān)流程體系搭建； 5、有一定的數(shù)據(jù)分析，組織協(xié)調(diào)能力； 6、熟悉員工培訓(xùn)管理流程，熟練使用辦公軟件。三、薪資結(jié)構(gòu)：底薪+提成+年終獎(jiǎng)金

2024-11-13; 招生實(shí)習(xí)生（帶薪培訓(xùn)+青秀萬(wàn)達(dá)）
5000-10000元

南寧-青秀區(qū)

南寧市現(xiàn)代教育培訓(xùn)學(xué)校有限公司

教育/培訓(xùn)

崗位職責(zé)： 1、給家長(zhǎng)和學(xué)生提供課程學(xué)習(xí)咨詢，讓家長(zhǎng)更好的了解我們的教育方法； 2、多渠道邀約有意向的家長(zhǎng)來(lái)進(jìn)行試聽(tīng)課，做好售前售后服務(wù)，提高家長(zhǎng)滿意度，促成課程銷售； 3、完成所安排實(shí)習(xí)崗位的工作目標(biāo)，實(shí)習(xí)期會(huì)有完善系統(tǒng)的專業(yè)培訓(xùn)，歡迎應(yīng)屆生投遞。任職要求： 1、大專以上學(xué)歷，個(gè)性開(kāi)朗熱情，有愛(ài)心，責(zé)任心，有銷售意愿； 2、具有良好的客戶服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)精神，良好的溝通表達(dá)能力和執(zhí)行能力； 3、樂(lè)于學(xué)習(xí)，熱愛(ài)教育行業(yè)，愿與企業(yè)共同發(fā)展。畢業(yè)后可繼續(xù)留在企業(yè)發(fā)展，有良好職業(yè)發(fā)展通道。市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)管理發(fā)展線：教育顧問(wèn)–儲(chǔ)備干部–單位主管–戰(zhàn)團(tuán)經(jīng)理–分公司總監(jiān)–區(qū)域負(fù)責(zé)人薪酬結(jié)構(gòu)：底薪4500起+到訪獎(jiǎng)金+高額業(yè)績(jī)提成+周獎(jiǎng)+各類激勵(lì)性獎(jiǎng)金，綜合薪資范圍：5000-10000元/月，多勞多得，上不封頂。【公司福利及優(yōu)勢(shì)】 1）完善的五險(xiǎn)一金保障； 2）半個(gè)月帶薪春節(jié)假期； 3）系統(tǒng)的專業(yè)培訓(xùn)； 4）員工可免費(fèi)學(xué)習(xí)英語(yǔ)課程提升自我； 5）有競(jìng)爭(zhēng)力的收入，包括穩(wěn)定的固定收入+浮動(dòng)績(jī)效工資+高提成+各類激勵(lì)獎(jiǎng)金； 6）廣闊的職業(yè)提升空間，公平的晉升機(jī)會(huì)，能力越強(qiáng)，職位越高，晉升快； 7）享受子女及親屬優(yōu)惠政策； 8）交通便利，校區(qū)均位于核心地帶； 9）良好的工作環(huán)境和團(tuán)隊(duì)氛圍； 10）生日Party、節(jié)日慰問(wèn)金和節(jié)日禮物； 11）公司組織各種團(tuán)建活動(dòng)，郊游踏青、集體文娛活動(dòng)等。工作地點(diǎn)：青秀萬(wàn)達(dá)校區(qū)/華潤(rùn)萬(wàn)象校區(qū)/西大南百校區(qū) 備注說(shuō)明：此崗位針對(duì)應(yīng)屆畢業(yè)生招聘，需全職實(shí)習(xí)～感謝您的關(guān)注！

2024-11-13

南寧市青秀區(qū)青秀萬(wàn)達(dá)甲1棟