職位描述

全面協(xié)助店長開展校區(qū)管理與執(zhí)行工作,具體如下:
1.全面協(xié)助店長開展校區(qū)的管理工作,配合總部的各項營銷策略的實施;
2.協(xié)助店長執(zhí)行總部下達的各項任務;
3.協(xié)助店長組織校區(qū)員工學習公司下發(fā)的制度、規(guī)范、通知等文件,以身作則并監(jiān)督指導員工執(zhí)行;
4.協(xié)助店長完成校區(qū)營銷方案編制(銷售策略、推廣活動方案與話術、活動預算等);
5.根據店長任務安排,執(zhí)行及協(xié)助店長引領促進團隊完成營銷方案(任務分解、早會夕會計劃總結當日工作、總部及校區(qū)銷售活動執(zhí)行管控、效果評估與調整);
6.負責校區(qū)營業(yè)環(huán)境執(zhí)行管理(衛(wèi)生、安全、秩序、授課質量管控);
7.協(xié)助店長開展團隊管理,協(xié)調團隊成員之間的關系,維護良好的紀律,督導日常工作,保證校區(qū)各環(huán)節(jié)的正常營運;
8.協(xié)助店長開展客戶管理(客戶數據完整性與更新及時性、客戶粘合度、客戶好評率、客訴處理等),跟進完成相關管理數據的完善、匯總,提供店長做管理分析。
9.完成校區(qū)管理表單填制上報(財務表單、業(yè)績統(tǒng)計表單、銷售分析、工作計劃總結等)
10.與店長共同負責校區(qū)員工招募;
11.負責新員工入職手續(xù)辦理與入職培訓安排;
12.完成上級交辦的其他工作。
崗位要求:
1.男女不限,年齡22歲以上;
2.大專以上學歷,有同崗位經驗者優(yōu)先考慮;
3.協(xié)助店長完成整個店的運營管理;
4.具有較好的處理好店內突發(fā)事件的能力;
5.較好的溝通以及組織能力,服務意識強,有擔當,執(zhí)行力強;
6.晉升空間:副店長--店長

公司簡介

舞蹈品牌運營服務引航者
企業(yè)簡介
舞魅娘創(chuàng)立于2015年,是一家以提供舞蹈連鎖品牌運營與推廣、企業(yè)標準化建設等管理業(yè)務咨詢與幫扶的品牌運營服務商。至今已擁有近百家連鎖校區(qū),是目前國內頗具影響力的成人零基礎舞蹈創(chuàng)業(yè)品牌,品牌線上話題點擊量已達數億,榮獲中國連鎖節(jié)頒發(fā)的“2020年投資價值連鎖品牌”獎。
面對市場,舞魅娘以培養(yǎng)自信、健康、優(yōu)雅、經濟獨立的智慧女性為基點,戰(zhàn)略聚焦于舞蹈品牌運營、助力女性創(chuàng)業(yè)服務;現已打造以舞蹈教學系統(tǒng)研發(fā)中心、舞蹈人才孵化基地、舞蹈行業(yè)管理人才培養(yǎng)中心、5G短視頻流量IP孵化中心、原創(chuàng)周邊專項設計及跨界商業(yè)思維課堂等核心項目為基礎的產業(yè)鏈路。
舞魅娘始終堅持創(chuàng)始人“實現人人舞蹈夢、創(chuàng)業(yè)夢和榜樣夢”的初心,堅持同行并進、攜手共贏的理念,立志打造與萬千女性共享利益、共謀發(fā)展的新平臺。

上班地點

工作地址: 南寧市青秀區(qū)會展航洋城-B座15層 查看上班路線

可能感興趣的職位

店長
5000-8000元
南寧-青秀區(qū) 1年以上
20-40歲
主要職責: 1.負責店鋪的日常運營管理 2.負責店鋪每月的目標達成 3.負責店鋪的人員管理 4.負責公司運營政策的執(zhí)行和傳達 5.負責品牌商品的消化率核算和運營成本的控制 職務要求 1.年齡在25-40歲的女性 2.具備店鋪管理思路、積極主動提出店鋪日常的運營方案和建議 3.協(xié)助店鋪銷售目標達成,培訓員工的銷售專業(yè)技能 4.具備較好的溝通能力、團隊協(xié)作能力強,心態(tài)積極陽光有正能量 崗位待遇: 1.公司提供專業(yè)的店長職務培訓和方法指導 2.公司各項達標獎勵和本人職業(yè)規(guī)劃的建議和提升帶教 3.底薪加提成、各種節(jié)假日加班福利和禮品發(fā)放 薪資待遇:底薪+提成+獎金+五險,年終獎、年資獎,生日福利,帶薪假5天,假日上班享受國家3倍工資
1小時前
黃經理
南寧-青秀區(qū)-林海大廈
崗位職責: 1.負責招聘、培訓和管理員工,提升團隊的專業(yè)技能和服務水平。 2.負責展館整體展示效果的維護與調整,確保展館運營順暢。 3.負責帶領團隊接待顧客咨詢,了解顧客需求,參與公司制定短中長期銷售目標。 任職條件: 1.大學專科及以上學歷,年齡40歲以下。 2.5年以上裝修建材等相關行業(yè)店長管理經驗。 3.責任心強,有較強的組織策劃能力、溝通協(xié)調能力、公關能力。 4.良好的服務意識、責任心強,性格開朗樂觀、陽光。 5.待遇:底薪6000+業(yè)績提成。 6.用工形式:與廣西馳林企業(yè)管理服務有限公司簽訂勞動合同,為廣西城鄉(xiāng)房地產開發(fā)有限公司提供外包服務。
14小時前
覃先生
店長
5000-6000元
南寧-興寧區(qū)-綠都商廈
1:田東中興城【敢動連鎖-男裝】店鋪招聘優(yōu)秀店長一位。 2:形象氣質佳,普通話流利,有一年以上的品牌店鋪管理經驗。 3:能很好的帶領團隊做好業(yè)績,有賺錢的動力,想要挑戰(zhàn)高薪優(yōu)先。
14小時前
姜莉
女裝店長
7000-8000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
【店長崗位職責】崗位職責: 1、負責管理店面日常工作:貨品、盤點、陳列、員工招聘、人員、培訓帶教、現金等管理 2、負責激發(fā)導購工作熱情,調節(jié)賣場購物氣氛 3、負責處理門店突發(fā)事件并及時上級 4、負責完成個人目標并協(xié)助導購完成每月銷售任務 5、負責執(zhí)行上級工作指令,并做好上傳下達 任職要求: 1、20--35歲,服裝/皮具/鞋行業(yè)1年以上的獨立帶店經驗; 2、有較強的執(zhí)行能力、溝通協(xié)調能力; 3、熱愛銷售,工作熱情高;
14小時前
鄧小容
服裝店長
5000-6000元
南寧-江南區(qū)
負責門店零售及店鋪日常維護,安排好公司下達的各項指標,服從公司安排
14小時前
單先生
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-金泉紡織商貿城
8:30-13:30 16:00-19:00 (8小時) 崗位職責: 1.負責項目的日常營運管理工作; 2.負責協(xié)調各部門人員管理、物料管理、設備管理、清潔管理; 3.負責項目人員的培訓、及甲方工作上的對接; 4.負責突發(fā)事件等方面的工作預防、處理; 5.負責項目良好的整體衛(wèi)生形象、核心推出新菜品及提高服務質量; 6.對全項目成本與費用的有效控制負責。 7. 對公司制定營業(yè)目標的有效落實與達成負責。 任職要求: 1. 懂4D管理模式,懂成本核算; 2. 2年以上醫(yī)院、機關單位、餐飲連鎖等團餐項目管理工作經驗; 3. 熟悉項目管理和服務方面的知識; 4. 有較高的處理突發(fā)事件的應變能力及對客溝通能力; 5. 熱愛服務工作,工作踏實、認真,有較強的事業(yè)心和責任感。
14小時前
陳女士
店長
6000-7000元
南寧-青秀區(qū)-摩卡生活館
職位描述 1、完成店面銷售營業(yè)額目標; 2、門店各項費用管控; 3、店面各項標準的執(zhí)行、監(jiān)督、和管理; 4、店面日常人員的溝通、管理、排班; 5、店面日??驮V的處理; 職位要求: 1、有2年以上餐飲門店店長的管理經驗 2、擅長管控門店運營成本 3、擅長標準化出品管理 4、對待顧客熱情耐心,對待同事團結友愛 愛笑的人,運氣總不會太差
14小時前
黃女士
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責: 1、 全力帶領門店員工完成公司下達的各項指標。傳達公司下達的各項目及促成工作,培訓及管理所有員工。 2、 負責門店的人、財、物的管理 3、 銷售工作進行分析,每日檢查貨源情況,暢銷產品及時補充,滯銷產品作出合理化銷售建議或退倉,確保日常的銷售。 4、 有效地管理和運用資源,如人力、貨品、店鋪陳列、宣傳用品等。 5、 定期對員工進行培訓教育指導:與門店工作規(guī)范相關的一切規(guī)章制度。 任職要求: 1.熱愛服裝行業(yè),有較強的銷售能力、溝通能力、組織能力及凝聚力 2.有較高的責任心和敬業(yè)精神 3.熟悉服裝店日常運作流程,有服裝店銷售管理者可優(yōu)先考慮
14小時前
顏迪
總監(jiān)
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城
【工作職責】 1、負責門店經營與管理的各項日常事務; 2、引導并促成門店人員達成各項經營目標,打造門店精英銷售團隊; 3、配合公司整體市場推廣方案的實施,推動門店的市場推廣工作 4、負責維持店面正常經營秩序。 【任職要求】 1、年齡40歲以內, 2、熱愛銷售、溝通能力強。 3、會使用基本辦公軟件。 4、有零售行業(yè)店長或門店管理相關工作經驗優(yōu)先。 【福利待遇】 1、我們提供一對一帶教輔導支持; 2、我們提供公平晉升階梯機制; 3、我們提供成為店鋪合伙人的機會; 4、傳統(tǒng)節(jié)假日福利; 薪資待遇:基本工資+績效+崗位補貼+全勤+季度獎金+年度獎金 (綜合工資4000-8000元+)能力高者上不封頂 工作地點:廣西南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)新陽區(qū)婦幼企鵝寶貝
14小時前
磨女士
南寧-興寧區(qū)-綠都商廈
地點:南寧新世界斯凱奇、回力 崗位職責: 1、全面主持店面的管理工作,配合總部的各項營銷策略的實施; 2、執(zhí)行領導下達的各項任務; 3、做好門店的分工管理工作; 4、監(jiān)督商品的上貨、補貨,做好進貨驗收、服務質量、銷售管理和維護商品陳列等工作; 5、監(jiān)督門店商品損耗管理,把握商品損耗尺度; 6、掌握門店各種設備的維護保養(yǎng)知識; 7、監(jiān)督門店內外的清潔衛(wèi)生,負責保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理; 8、妥善處理顧客投訴和服務工作中所發(fā)生的各種矛盾; 要求: 1、男女不限,年齡20歲以上; 2、積極樂觀,務實進取,責任心強,執(zhí)行力強; 3、2年以上店鋪管理經驗,熟悉店鋪運營管理,具有良好的服裝營銷、陳列、商品管理及團隊領導能力。
14小時前
人力資源部
廣西舞魅娘企業(yè)管理有限公司招聘:公司標志 logo
廣西舞魅娘企業(yè)管理有限公司
所在行業(yè) 廣告/管理咨詢/企業(yè)管理
成立時間 8年(2016年6月23日)
企業(yè)性質 有限責任
公司規(guī)模 --
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