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職位描述

一、職位描述：

1、負(fù)責(zé)門店的經(jīng)營管理工作，保證門店經(jīng)營業(yè)務(wù)正常運(yùn)行；

2、執(zhí)行總部各規(guī)章制度，包括財(cái)務(wù)制度、工作流程、出品標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)等；

3、對門店人員進(jìn)行有效管理，做好員工技能提升和員工激勵、關(guān)懷，打造高效率團(tuán)隊(duì)。

二、任職要求：

1、高中及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；

2、五官端正，具備較好的親和力；

3、積極主動，對服務(wù)行業(yè)充滿熱情，具有客戶服務(wù)意識；

4、良好的執(zhí)行力和理解力，強(qiáng)烈的工作責(zé)任心；

5、能適應(yīng)培訓(xùn)前期的門店倒班，具備一定的抗壓力。

三、薪資待遇：

1、實(shí)習(xí)期3-6個月，期間實(shí)行固定薪資:3500-4000，無績效；

2、實(shí)習(xí)期間根據(jù)營運(yùn)安排輪崗輪班輪休，轉(zhuǎn)正實(shí)行行政班單休制：8：30-17：30（包含吃飯時間），公司包兩餐；

3、轉(zhuǎn)正工資：4400-7200元/月，職位工資+績效工資+利潤獎勵+年終獎勵；

四、晉升平臺：

縱向發(fā)展：實(shí)習(xí)店長—店長助理—店長—資深店長—高級店長—區(qū)域主管—區(qū)域經(jīng)理—營運(yùn)總監(jiān)—副總—總經(jīng)理—合伙人—股東

橫向發(fā)展：在每個階段都有機(jī)會橫向發(fā)展到職能部門，如人事部，營銷部，財(cái)務(wù)部，價值評估部，設(shè)計(jì)部等。

五、福利待遇：

1、集團(tuán)每年4月、10月開展晉升大會，提供廣闊的晉升平臺；

2、每月召開“獎勵大會”頒發(fā)榮譽(yù)證書和獎金，表彰先進(jìn)；

3、管理崗每年均可享受豐厚的年終紅包和帶薪旅游一次；

4、實(shí)習(xí)期每周均有培訓(xùn)（帶薪），轉(zhuǎn)正后店長每年均有一次大型拓展培訓(xùn)（帶薪），提升管理人員綜合能力；

5、享受六險：社保險+商業(yè)險；

6、內(nèi)部幫扶：愛心基金會幫助內(nèi)部困難員工；

7、企業(yè)大學(xué)【漁人學(xué)院】為你提供德修教育、技能培訓(xùn)、管理能力提升課程；

8、有機(jī)會成為公司合伙人、股東。

（請勿重復(fù)投遞多個崗位?。?

公司簡介

									粉之都品牌創(chuàng)建于2002年12月12日，至今已有二十年的歷史。為了更規(guī)范化管理，于2016年成立管理總公司：廣西粉之都餐飲管理有限責(zé)任公司。粉之都已經(jīng)在南寧人心里形成良好的市場口碑，成為當(dāng)?shù)芈劽睦献痔枴７壑贾鳡I桂林招牌米粉：“鹵汁干撈粉”，以其鹵香味美而贏得了廣大消費(fèi)者的贊譽(yù)，先后獲得中國名點(diǎn)、廣西名小吃、廣西著名商標(biāo)、廣西特色米粉示范店，食品安全優(yōu)秀企業(yè)等殊榮。
●粉之都門店規(guī)模：
粉之都品牌以南寧為中心向廣西區(qū)乃至全國不斷開拓。2019年?duì)I業(yè)額達(dá)到5億元人民幣，公司現(xiàn)有員工1000余人。目前全國現(xiàn)有直營店近150家，內(nèi)蒙古特許加盟店：3家，陜西榆林1家，海南省1家。
●粉之都相關(guān)產(chǎn)業(yè)鏈：
為了更好地保證食品安全、提高產(chǎn)品質(zhì)量，粉之都在國家級經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)一一東盟經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)里建買地投建現(xiàn)代化的食品工業(yè)園：品冠食品園。園區(qū)占地68畝，包括：粉之都中央廚房、品冠米粉廠、品冠大米廠。
●粉之都米粉博物館：
“粉之都米粉博物館”是廣西米粉領(lǐng)導(dǎo)品牌“粉之都”精心打造的廣西首家米粉文化傳播基地。粉之都米粉博物館成立于2017年5月1日，首家座落于廣西南寧市金花茶公園內(nèi)。2019年10月26日搬遷至長湖路現(xiàn)址，它集米粉歷史文化展示和古法制作體驗(yàn)為一體，館藏文物300余件，其中展示了廣西各地近50種特色米粉模具，44種米粉種類，是一家將廣西米粉歷史文化、生產(chǎn)流程、科普體驗(yàn)、DIY產(chǎn)品品嘗等融為一體，從多方面、多角度傳播稻作文化、飲食文化、米粉文化的米粉主題博物館。2020年6月10日廣西粉之都米粉博物館被授予市級非物質(zhì)文化遺產(chǎn)“南寧市米粉制作技藝”傳承基地。
●企業(yè)大學(xué)——漁人學(xué)院
公司自有企業(yè)大學(xué)漁人學(xué)院，意在提高企業(yè)內(nèi)部員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作技能，為員工免費(fèi)提供德修教育、技術(shù)訓(xùn)練和管理能力培訓(xùn)。目前漁人學(xué)院擁有內(nèi)部講師近30人，外聘行業(yè)標(biāo)桿講師10余人，已成功培育優(yōu)秀的餐飲連鎖經(jīng)營人才超過500人。
粉之都品牌致力打造一條從“田間到餐桌”的食品安全生產(chǎn)供應(yīng)鏈，最終實(shí)現(xiàn)粉之都品牌走向國際化，實(shí)現(xiàn)“千店萬店”目標(biāo)！
??★價值觀：質(zhì)量第一、效率優(yōu)先、遵守規(guī)則。
??★管理理念：營造良好的工作氛圍，讓員工安樂的工作；搭建系統(tǒng)的學(xué)習(xí)平臺，讓員工健康的成長；設(shè)計(jì)人性化的管理制度，讓員工幸福的生活。
??★團(tuán)隊(duì)建設(shè)的基本原則：真誠互助，心存感激。
★我們的愿景：締造一個強(qiáng)大的商業(yè)平臺，物質(zhì)上改善更多的人，思想上影響更多的人，讓更多的人安樂地工作，健康地成長，幸福地生活。

上班地點(diǎn)

工作地址：總部：南寧市民生路131號綠都商廈27樓漁翁集團(tuán) 查看上班路線

可能感興趣的職位: 單位食堂店長
6000-7000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-金泉紡織商貿(mào)城

廣西南寧食堂苑餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

8:30-13:30 16:00-19:00 （8小時）崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目的日常營運(yùn)管理工作； 2.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各部門人員管理、物料管理、設(shè)備管理、清潔管理； 3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目人員的培訓(xùn)、及甲方工作上的對接； 4.負(fù)責(zé)突發(fā)事件等方面的工作預(yù)防、處理； 5.負(fù)責(zé)項(xiàng)目良好的整體衛(wèi)生形象、核心推出新菜品及提高服務(wù)質(zhì)量； 6.對全項(xiàng)目成本與費(fèi)用的有效控制負(fù)責(zé)。 7. 對公司制定營業(yè)目標(biāo)的有效落實(shí)與達(dá)成負(fù)責(zé)。任職要求： 1. 懂4D管理模式，懂成本核算； 2. 2年以上醫(yī)院、機(jī)關(guān)單位、餐飲連鎖等團(tuán)餐項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)； 3. 熟悉項(xiàng)目管理和服務(wù)方面的知識； 4. 有較高的處理突發(fā)事件的應(yīng)變能力及對客溝通能力； 5. 熱愛服務(wù)工作，工作踏實(shí)、認(rèn)真，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。

陳女士; 店長/導(dǎo)購
3000-8000元

南寧-江南區(qū)-南寧鴻基工業(yè)園區(qū)

廣西笑好品牌管理有限公司

批發(fā)/零售

本崗位招的是欽州區(qū)內(nèi)的各大“卓詩尼”品牌儲備干部及店長數(shù)名（就職地點(diǎn)在燕山路地下街、六峰路地下商業(yè)街；根據(jù)個人業(yè)績算提成，勤勞的小蜜蜂都能拿到3-8K這個范圍內(nèi)的薪資）應(yīng)聘成功者區(qū)內(nèi)各大門店就近安排工作。店長招聘：崗位職責(zé)： 1、對總公司負(fù)責(zé)，負(fù)責(zé)店鋪的經(jīng)營管理和日常轉(zhuǎn)運(yùn)工作，確保各營業(yè)目標(biāo)有效落實(shí)； 2、接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并達(dá)成銷售； 3、通過學(xué)習(xí)、提升專業(yè)知識，按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售指標(biāo)； 4、完成商品的來貨驗(yàn)收、陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨、等日常營業(yè)工作； 5、做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作； 6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。任職資格： 1、高中以上學(xué)歷； 2、有鞋包、服裝相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神； 3、具有較強(qiáng)的溝通能力及服務(wù)意識，吃苦耐勞； 4、年齡18-45歲，身體健康。上班地點(diǎn)：廣西省欽州市靈山縣燕山路地下街15號入號卓詩尼晉升渠道：儲備干部-店長——區(qū)域督導(dǎo) 儲備干部招聘：薪資3-5K 1、接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并達(dá)成銷售； 2、通過學(xué)習(xí)、提升專業(yè)知識，按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售指標(biāo)； 3、完成商品的來貨驗(yàn)收、陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨、等日常營業(yè)工作； 4、做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作； 5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。任職資格： 1、初中以上學(xué)歷； 2、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，具朋良好的團(tuán)隊(duì)合作精神； 3、具有較強(qiáng)的溝通能力及服務(wù)意識，吃苦耐勞； 4、年齡18-45歲，身體健康。

朱先生; 酒店民宿店長
5000-8000元

南寧-青秀區(qū)

廣西棲旅酒店管理有限公司

酒店/旅游

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)線上線下市場拓展和渠道開發(fā)，綜合運(yùn)用各種OTA渠道開發(fā)客源，提升入住率 2.負(fù)責(zé)客戶接待、登記、入住、離店全程貼心服務(wù)安排等。處理客戶投訴和解決客戶疑難問題 3.負(fù)責(zé)制定、執(zhí)行民宿銷售計(jì)劃和銷售方案，控制各項(xiàng)成本費(fèi)用，完成既定年度、季度、月度營銷目標(biāo)和利潤指標(biāo) 4.負(fù)責(zé)公共關(guān)系，內(nèi)外對接和安全管理 5.根據(jù)酒店的運(yùn)營標(biāo)準(zhǔn)，制定酒店運(yùn)營管理的實(shí)施細(xì)則，培訓(xùn)落實(shí)到每個部門人員 6.完成總經(jīng)理安排的其他工作任職要求：任職要求： 1.大專及以上學(xué)歷，25-35歲 2.有5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有1年以上酒店、民宿管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮 3.掌握酒店、民宿等工作標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范；掌握客戶服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范。掌握酒店民宿行業(yè)市場拓展、營銷推廣、渠道開發(fā)、商務(wù)合作等。 4.良好的溝通協(xié)調(diào)、人際交往能力。強(qiáng)烈的進(jìn)取心，高度的責(zé)任心和敬業(yè)心。福利待遇：（1）五險一金（2）帶薪年假、績效獎、提成（3）員工午餐

陳考坤; 服裝店長
5000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城

南寧虹澤服飾有限公司

服裝/紡織/皮革

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)店鋪日常工作跟進(jìn) 2、新員工帶教，人員管理 3、貨品管理 4、陳列 5、月目標(biāo)達(dá)成任職要求：形象好，氣質(zhì)佳，有豐富的店長崗位管理經(jīng)驗(yàn) 崗位經(jīng)驗(yàn)：1-3年

李晉超; 家電專賣店店長
5000-10000元

南寧-青秀區(qū)-萬象城

廣西樂凈供應(yīng)鏈管理有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

崗位職責(zé)： 1、全面負(fù)責(zé)門店人員、銷售、產(chǎn)品的統(tǒng)一管理; 2、維護(hù)品牌形象，建立和維護(hù)良好的渠道客戶關(guān)系; 3、根據(jù)公司要求，執(zhí)行和實(shí)施每月銷售計(jì)劃; 4、負(fù)責(zé)門店家裝客戶、團(tuán)購客戶的拓展與維護(hù); 5、定期參加公司會議，執(zhí)行公司交待的事宜，并監(jiān)督執(zhí)行; 任職要求: 1、22-35歲，男女不限，形象氣質(zhì)佳; 2、有良好的溝通能力和親和力，執(zhí)行能力強(qiáng); 3、職業(yè)素養(yǎng)佳，有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)至少一年以上; 4、有團(tuán)隊(duì)合作精神，有家電或銷售行業(yè)工作和管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄取。薪資待遇： 1、工作時間:9:00-18:00 每周單休 2、工資底薪+提成+績效 3、購買五險，公司不定期進(jìn)行團(tuán)建活動，有公平、完善的晉升機(jī)制銷售品牌：美的

陳; 書店店長
4000-5000元

南寧-青秀區(qū)

廣西漓江書院文化傳播有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

崗位職責(zé)： 1.全面負(fù)責(zé)書店的日常經(jīng)營管理工作；組織、安排、管理店內(nèi)的銷售等日常工作，帶領(lǐng)所屬員工完成總部下達(dá)的銷售任務(wù)。 2. 監(jiān)督并培訓(xùn)員工銷售技巧，產(chǎn)品知識等；合理安排員工分工，激發(fā)員工的潛力。 3.確保門店圖書、文創(chuàng)、飲品的零售業(yè)務(wù)的有序運(yùn)營，制定運(yùn)營計(jì)劃并監(jiān)督執(zhí)行，達(dá)成終端運(yùn)營目標(biāo)。 4.監(jiān)督、指導(dǎo)各店員的工作，包括銷售服務(wù)流程及行為規(guī)范、門店衛(wèi)生、樣品陳列、工作紀(jì)律等，做好客戶服務(wù)。 5.對門店的資金管理負(fù)責(zé)，有效控制店內(nèi)的損耗，杜絕門店一起切不合理費(fèi)費(fèi)用開支。 6.負(fù)責(zé)店內(nèi)的人、貨、物日常管理，妥善處理顧客投訴和服務(wù)中所發(fā)生的各種矛盾。 4. 確保店面日常運(yùn)作的正常進(jìn)行，各項(xiàng)設(shè)備的正常使用。 6. 做好對外公共關(guān)系的協(xié)調(diào)，拓展新業(yè)務(wù)領(lǐng)域和客戶。 7. 客戶基礎(chǔ)建立及維護(hù)指導(dǎo)店面建立會員信息資料，維護(hù)固定顧客群。崗位要求： 1. 大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限。 2. 有書店管理工作經(jīng)驗(yàn)，有圖書銷售工作經(jīng)歷者優(yōu)先。 3. 熟悉圖書出版行業(yè)的政策、法規(guī)、制度；熟悉書店運(yùn)作的規(guī)律、流程和特點(diǎn)并具備相關(guān)知識者優(yōu)先。 4. 具備銷售數(shù)據(jù)分析及銷售團(tuán)隊(duì)管理能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力。 5. 工作積極熱情，責(zé)任心強(qiáng)，較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變能力，可以承受工作壓力。 6. 熟練使用OFFICE辦公軟件。 7. 能夠激發(fā)員工士氣、培養(yǎng)員工的團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠果斷處理好書店發(fā)生的各種問題。 8.長期定居桂林陽朔優(yōu)先考慮。

韋女士

行政專員; 店長
5000-6000元

南寧-邕寧區(qū)-大唐盛世

南寧市邕寧區(qū)居家能手大唐盛世便利店

批發(fā)/零售

1.全面負(fù)責(zé)門店的管理及運(yùn)作； 2.執(zhí)行公司相關(guān)政策，完成公司各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)； 3.開展、落實(shí)門店人員培訓(xùn)工作及人員儲備計(jì)劃； 4.監(jiān)督管理員工紀(jì)律考核、績效考核、晉升考核； 5.監(jiān)督管理門店商品的進(jìn)貨驗(yàn)收、庫存管理、商品質(zhì)量； 6.監(jiān)督管理門店商品的上貨、陳列、補(bǔ)貨、滯銷清貨； 7.監(jiān)督管理門店各類營銷活動； 8.監(jiān)督管理門店進(jìn)、出、收銀等賬目； 9.嚴(yán)格控制損耗率、把握損耗尺度，把控各項(xiàng)成本開支。 10.保證門店的清潔衛(wèi)生與安全，嚴(yán)格清潔、防火、防盜的日常管理和設(shè)備日常維修保養(yǎng)。注：有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 匹克專賣店店長
5000-7000元

南寧-青秀區(qū)

南寧市旗峰體育用品有限公司

娛樂/休閑/體育

崗位職責(zé)： 1.全面負(fù)責(zé)門店的管理工作，配合公司的各項(xiàng)營銷策略的實(shí)施； 2.執(zhí)行公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)； 3.做好門店的分工管理工作； 4.監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨，做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)工作； 5.監(jiān)督門店商品損耗管理，把握商品損耗尺度； 6.監(jiān)督門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生，負(fù)責(zé)保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理； 7.妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾。任職條件: 1.高中或中專及以上學(xué)歷，會簡單電腦操作； 2.2年以上零售業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的店務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)； 3.熟悉團(tuán)隊(duì)管理、客戶管理、商品管理、陳列管理，物流配送，熟悉店務(wù)的各項(xiàng)流程的制定、執(zhí)行；

張聲洪; 店長/賣場經(jīng)理
6000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西歡立購管理咨詢有限公司

專業(yè)服務(wù)/咨詢

崗位職責(zé)： 1、全面負(fù)責(zé)門店管理及運(yùn)作。 2.、負(fù)責(zé)完成門店銷售、毛利計(jì)劃，并指導(dǎo)落實(shí)。 3、了解超市各項(xiàng)商品及業(yè)務(wù)的經(jīng)營情況，完成公司下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)和指標(biāo)。 4、負(fù)責(zé)與總部及其他業(yè)務(wù)部門的聯(lián)系溝通。指導(dǎo)門店員工的工作，努力提高銷售、服務(wù)質(zhì)量；開展各項(xiàng)促銷活動，做好新品的陳列、營銷及滯銷商品的淘汰。 5、負(fù)責(zé)全店人員的培訓(xùn)，門店各部門管理人員的選撥和考評，做好團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作。 6、負(fù)責(zé)商品進(jìn)銷存管理，保證充足的貨品，嚴(yán)格控制損耗率。 7、負(fù)責(zé)收集超市商品各項(xiàng)質(zhì)檢報(bào)告存檔備查，做好商品保質(zhì)期及質(zhì)量檢查，杜絕不合格商品上架銷售。 8、負(fù)責(zé)店內(nèi)其他日常事務(wù)。任職要求: 1、年齡25-45歲，大專以上學(xué)歷，同崗位經(jīng)驗(yàn)2-5年，有大型連鎖超市全面管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、具有良好的職業(yè)道德，強(qiáng)烈的責(zé)任心和事業(yè)心; 3、有管理能力，執(zhí)行能力強(qiáng)，服從公司安排。

雷耀偉; 二手車店長
8000-13000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西皮卡大王二手車有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

崗位職責(zé)： 1、組建銷售隊(duì)伍，培訓(xùn)銷售人員； 2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測，目標(biāo)的制定及分解； 3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額； 5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理；任職資格： 1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)； 2、1年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先； 3、具備較強(qiáng)的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力； 5、有較強(qiáng)的事業(yè)心，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。工作時間：09：00-18:00

唐迪