職位描述
客房主管工作內容:布草管理,易耗品倉庫管理,每月盤點及申購計劃,房表核對,檢查做房質量等等
上班地點
工作地址:
南寧青秀區(qū)南寧楓宸酒店匯東大公館B單元一至十二層 查看上班路線
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客房主管3000-5000元南寧-青秀區(qū)華住企業(yè)管理有限公司南寧金湖路分公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)1、負責客房人員排班、分房、衛(wèi)生檢查; 2、查房發(fā)現(xiàn)問題做好記錄匯總,及時報修; 3、庫存盤點,控制物品消耗; 4、根據(jù)公司標準做好員工培訓和帶教; 5、品貌端正,無犯罪記錄。徐皓淳
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客房經理4000-6000元南寧-青秀區(qū)華住企業(yè)管理有限公司南寧金湖路分公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)崗位內容: 1、管理客房員工排班考勤 2、分房、查房,保障酒店客房及公區(qū)衛(wèi)生 3、物品分發(fā)、盤點、制表 工作要求: 認真負責、耐心細致、身體健康、配合上級工作安排 薪資待遇; 底薪+全勤+獎金+特殊津貼,過節(jié)福利,帶薪年假,交五險一金,包吃包住。 上市公司,連鎖品牌,薪資標準符合國家制度,正規(guī)有保障。徐皓淳
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酒店客房經理5000-7000元南寧-武鳴區(qū)-東盟經濟技術開發(fā)區(qū)廣西璞境酒店投資管理有限責任公司金融/投資/證券清蓮山莊客房經理: 工作要求: 1. 組織和安排客房的清潔工作,嚴格按照公司標準進行衛(wèi)生巡查。 2. 協(xié)助店長做好客房部的日常管理工作,定期向店長匯報工作。 3. 根據(jù)部門工作計劃,帶領員工積極完成各項接待任務和經營指標。 4. 負責公司固定資產,布草,客房易耗品的管理和盤點。 5. 負責下屬員工規(guī)范服務和工作流程的檢查工作,不斷提高客房服務質量。 6. 負責了解賓客對客房服務質量的意見或建議,并及時作出相應的匯報與調整,最大限度地滿足賓客的需求。 7. 負責向下屬員工下達工作指標和工作任務,并指導其工作。 8. 負責對下屬員工進行工作技能培訓和考核,提高部門員工的專業(yè)工作技能。 任職資格: 1、要求有酒店客房主管經驗2-3年 ; 2、服從公司制度,配合店長完成下達的工作安排 ; 3、熟悉客房倉庫管理 ; 4、能合理安排部門工作,定期進行查房,善于管理部門人員; 上班時間:行政班,五險,月休4天;福利:五險,工作餐,住宿,節(jié)假日福利,帶薪年假等。
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酒店客房領班3000-4000元南寧-青秀區(qū)廣西華程酒店管理有限公司酒店/旅游工作內容 - 負責監(jiān)督和管理酒店客房的日常運營 - 確??头糠召|量和客戶滿意度 - 指導和培訓客房服務團隊 任職要求 - 具備良好的服務意識和團隊管理能力 - 能夠有效處理客房服務中的問題 - 具有較強的溝通和協(xié)調能力蔣奧鵬
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孫順亮
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酒店客房主管3000-4000元南寧-青秀區(qū)-麗原·天際廣西東耀餐飲管理有限公司計算機軟件崗位職責 1、管理好樓層定額物品,嚴格控制客用品消耗,做好廢品回收。 2、日常安排客房服務員的工作,合理調配好人員使用。 3、保證客房清潔質量及物品補充、擺放達到要求、設施情況良好。 4、負責杯具的清潔與消毒工作。 5、檢查客房員工儀表儀容。 6、完成易耗品的每期盤點工作。 崗位要求 1、有一年以上客房主管/客房領班級別以上的工作經驗,年齡要求50歲以下 2、身體健康,相貌端正 3、有倉儲管理工作經驗可加薪另議 4、月休4天,薪資3500-4500,包吃包住,有晉升空間樊波
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客房保潔3000-5000元南寧-青秀區(qū)廣西云舍旅游投資有限公司金融/投資/證券1、規(guī)范著裝,保持良好的儀容儀表,做到三輕:說話 輕、走路輕、動作輕; 2、遇到客人微笑和問候,禮貌待客,提供溫馨的服務; 3、按照標準實施民宿內綠植的情節(jié)養(yǎng)護和清潔工具 的擺放; 4、按照工作規(guī)范流程和質量完成民宿的客廁及公區(qū)的情節(jié)工作; 5、按照要求完成民宿客房的清掃; 6、打掃公共區(qū)域時發(fā)現(xiàn)設施設備的故障 和設備及時報告門店負責人進行保修; 7、正確使用保管和保養(yǎng)清潔工具; 8、完成上級指派的其它工作; 9、樹立安全防范意識,發(fā)現(xiàn)可疑人和事立即報告上級;黎女士
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客房經理6000-7000元南寧-青秀區(qū)廣西金旺角酒店投資集團有限公司金融/投資/證券崗位職責: 1、負責監(jiān)督、指導、協(xié)調酒店客房部工作。 2、負責客房清潔、維修、保養(yǎng)跟進工作。 3、保證客房和公共區(qū)域衛(wèi)生標準,確保服務優(yōu)質,設備完好。 4、管理好客房消耗品,制定房務預算,控制房務支出,做好客房成本核算與成本控制等工作。 5、制定客房部人員編制、培訓、工作計劃,合理分配及調度人力。 6、與前臺做好協(xié)調,提高客房利用率和對住客的服務質量。 年齡要求:35歲~45歲 崗位福利:購買五險,周末雙休,法定假。 崗位經驗:三年以上同崗位工作經驗。 教育背景:大專以上學歷。陳文海
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酒店客房主管3000-4000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧市星輝快捷酒店酒店/旅游崗位職責:1、監(jiān)督、指導、協(xié)調客房部的日常工作,為住客提供規(guī)范化、程序化、制度化的優(yōu)質服務; 2、定期核算各種物品的消耗量,嚴格控制日常用品的損耗,減少浪費; 3、組織、主持每日部門例會,聽取匯報,布置工作,解決工作中遇到的難題; 4、檢查服務員的工作效率,糾正偏差,加強部門之間的工作關系,建立工作的完整檔案體系; 5、與前廳部保持聯(lián)系,了解賓客對客房部的各項意見。 任職要求:同崗位工作經驗1-3年,年齡28-45歲。能吃苦耐勞,工作責任心強,具有奉獻精神! 工作地點:南寧市青秀區(qū)葛村路13號美格酒店沈經理
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- 廣西楓宸酒店管理有限公司
- 所在行業(yè)
- 成立時間 4年(2019年12月6日)
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酒店雜工
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南寧-青秀區(qū)