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職位描述

主要崗位職責(zé)：
 崗位職責(zé)描述：1、帶領(lǐng)技術(shù)團(tuán)隊(duì)人員或獨(dú)立負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目相關(guān)產(chǎn)品全方位的技術(shù)服務(wù)工作。2、根據(jù)工作需要，負(fù)責(zé)制定合理的技術(shù)服務(wù)工作流程，指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)技術(shù)人員開展日常技術(shù)服務(wù)工作。并負(fù)責(zé)對(duì)團(tuán)隊(duì)技術(shù)人員的培養(yǎng)。?3、負(fù)責(zé)對(duì)客戶的應(yīng)用需求、應(yīng)用問題進(jìn)行匯總、分析，制定解決方案。4、負(fù)責(zé)向上級(jí)主管提供合理化工作建議。任職要求：1、有在醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)信息化領(lǐng)域長期發(fā)展志向；2、有在軟件行業(yè)從事技術(shù)實(shí)施等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上，有區(qū)域衛(wèi)生、新農(nóng)合軟件、醫(yī)院HIS系統(tǒng)、居民健康卡等工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。有技術(shù)主管工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；3、計(jì)算機(jī)及相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，要求能夠熟練掌握相關(guān)數(shù)據(jù)庫軟件的操作；4、有良好的獨(dú)立解決問題的能力，有一定的文檔寫作能力；5、有出眾的組織、協(xié)調(diào)能力以及語言溝通和表達(dá)能力；6、能適應(yīng)出差。薪酬組成：員工薪酬=基本工資+補(bǔ)助（出差話補(bǔ)、差補(bǔ)、餐補(bǔ)、節(jié)日補(bǔ)助）+年終獎(jiǎng)金+工齡工資+社保崗位薪酬：試用期薪資3500~5000元，轉(zhuǎn)正后薪資4000~6000元員工享受國家法定節(jié)假日放假，及周末雙休，傳統(tǒng)節(jié)日過節(jié)費(fèi)、生日補(bǔ)貼等，常駐欽州、梧州人員包住宿

公司簡介

									企業(yè)概況:???冠新軟件公司(新三板上市公司.股票代碼:834376)是一家以醫(yī)療衛(wèi)生領(lǐng)域軟件開發(fā).銷售及咨詢服務(wù)為主.提供專業(yè)化解決方案與服務(wù)的高科技企業(yè).  公司成立于1996年.總部位于北京中關(guān)村東升科技園.在全國5省市設(shè)有20多個(gè)分公司或辦事處.擁有員工300多人.本科及以上學(xué)歷達(dá)到80%.技術(shù)研發(fā).項(xiàng)目實(shí)施人員占75%以上.  創(chuàng)立近20年來.公司與國家衛(wèi)生計(jì)生委及多個(gè)省(市.自治區(qū))的衛(wèi)生主管部門有著廣泛而深入的合作.積累了豐富的行業(yè)經(jīng)驗(yàn),擁有百余項(xiàng)自主知識(shí)產(chǎn)權(quán),多次參與部級(jí)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)的制定及相關(guān)系統(tǒng)的咨詢與設(shè)計(jì).公司為全國各級(jí)衛(wèi)生主管部門.醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)及個(gè)人提供軟件產(chǎn)品及服務(wù).擁有上自衛(wèi)生計(jì)生委下至基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)的海量用戶.為醫(yī)療保障.醫(yī)療服務(wù).綜合管理等業(yè)務(wù)提供了信息化支撐.為醫(yī)院與患者搭起了溝通和互動(dòng)的橋梁.  公司相繼被評(píng)為國家高新技術(shù)企業(yè).海淀區(qū)創(chuàng)新企業(yè).中關(guān)村高新技術(shù)企業(yè).獲得雙軟認(rèn)證企業(yè).系統(tǒng)集成三級(jí)資質(zhì)證書.中國軟件行業(yè)協(xié)會(huì)團(tuán)體會(huì)員.是國內(nèi)醫(yī)療衛(wèi)生軟件行業(yè)具有重要影響力的企業(yè).  當(dāng)前.在國家推動(dòng)信息惠民.新醫(yī)改不斷深化的宏觀形勢下.信息技術(shù)對(duì)行業(yè)發(fā)展的支撐作用日益凸顯.公司緊跟時(shí)代步伐.依托大數(shù)據(jù)技術(shù).移動(dòng)互聯(lián)技術(shù).在居民健康卡的發(fā)行與應(yīng)用.區(qū)域衛(wèi)生管理平臺(tái)建設(shè).醫(yī)療便民服務(wù)平臺(tái)建設(shè).公共衛(wèi)生支付方式改革信息化建設(shè)等方面均走在行業(yè)的前列.  未來.公司將繼續(xù)秉承“智慧創(chuàng)業(yè).持續(xù)創(chuàng)新.高速發(fā)展”的理念.把握醫(yī)療衛(wèi)生作為國家戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)這一歷史機(jī)遇.發(fā)揮自身技術(shù)和開拓創(chuàng)新優(yōu)勢.致力成為“深刻領(lǐng)會(huì)有中國特色的醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展規(guī)律.助推醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)信息化建設(shè).全方位滿足各級(jí)用戶需求”的專業(yè)衛(wèi)生信息化服務(wù)提供商.廣西冠新軟件有限公司為冠新軟件全資子公司.辦公地點(diǎn)位于南寧市青秀區(qū)新民路4號(hào)華星時(shí)代廣場雍華府A座.公司主要負(fù)責(zé)按照總公司的戰(zhàn)略部署.開拓華南市場.目前公司已經(jīng)與廣西自治區(qū)衛(wèi)生計(jì)生委.多個(gè)地市級(jí)衛(wèi)生計(jì)生委.縣級(jí)衛(wèi)生計(jì)生局保持業(yè)務(wù)合作和良好的溝通.提供專業(yè)的衛(wèi)生行業(yè)信息化軟件.業(yè)務(wù)咨詢.硬件集成等服務(wù).隨著公司業(yè)務(wù)的不斷增長.現(xiàn)需招納與公司有著共同目標(biāo)的有識(shí)之士.加入我們一起實(shí)現(xiàn)企業(yè)和個(gè)人的夢想!  公司網(wǎng)址:http://www.greatsoft.net/

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可能感興趣的職位: 技術(shù)經(jīng)理
4000-5000元

南寧-江南區(qū)

廣西軍之洲信息科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

1、熟悉網(wǎng)絡(luò)安全、安防監(jiān)控、綜合布線、系統(tǒng)集成； 2、能夠獨(dú)立處理網(wǎng)絡(luò)故障和電腦故障； 3、了解IT運(yùn)維服務(wù)及項(xiàng)目管理，有類似項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

王治江; 技術(shù)部副經(jīng)理
8000-10000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

曼徹彼斯高新技術(shù)有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

崗位職責(zé)： 1.在部門經(jīng)理的指導(dǎo)下，主持機(jī)械工藝相關(guān)的日常工作； 2.負(fù)責(zé)制定工藝規(guī)范，負(fù)責(zé)研發(fā)圖紙的機(jī)械工藝審核； 3.負(fù)責(zé)對(duì)采購、外協(xié)、品質(zhì)、生產(chǎn)、工程安裝的機(jī)械工藝交底； 4.負(fù)責(zé)審核產(chǎn)品的BOM等基礎(chǔ)數(shù)據(jù)； 5.負(fù)責(zé)組織工裝夾具的設(shè)計(jì)和應(yīng)用； 6.負(fù)責(zé)作業(yè)指導(dǎo)書等技術(shù)文件的審核； 7.負(fù)責(zé)審核各項(xiàng)目下單的二級(jí)清單； 8.負(fù)責(zé)對(duì)研發(fā)部移交后批量產(chǎn)品改良、技術(shù)革新提建議； 9.負(fù)責(zé)組織處理生產(chǎn)、工程、售后環(huán)節(jié)提交的技術(shù)問題； 10.負(fù)責(zé)部門的內(nèi)部、外部培訓(xùn)工作，制定培訓(xùn)計(jì)劃，編制培訓(xùn)文件； 11.協(xié)助部門經(jīng)理協(xié)調(diào)本部門與其它部門的工作聯(lián)系； 12.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。任職資格： 1.本科以上學(xué)歷，機(jī)械類、自動(dòng)化設(shè)備類專業(yè)，機(jī)械理論扎實(shí)； 2.中級(jí)以上技術(shù)職稱； 3.熟悉 SOLIDWORKS、 AutoCAD等計(jì)算機(jī)輔助設(shè)計(jì)軟件; 4.熟悉PLM(三品)、ERP(金蝶)、MES等軟件；熟悉office辦公軟件； 5.熟悉編寫工藝技術(shù)文件； 6.良好組織、協(xié)調(diào)能力，團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng)，同時(shí)具備獨(dú)立處理事務(wù)的能力； 7.五年以上的技術(shù)工藝經(jīng)驗(yàn)、五年以上的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。

盧經(jīng)理; 技術(shù)經(jīng)理
5000-10000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西百谷生物科技有限公司

計(jì)算機(jī)服務(wù)（系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù)，維修）

崗位職責(zé): 1.設(shè)備的裝機(jī)、培訓(xùn); 2.對(duì)客戶、銷售人員進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)； 3.對(duì)客戶提供實(shí)驗(yàn)技術(shù)服務(wù)方案，解答技術(shù)疑問等； 4.配合銷售人員完成售前、售后服務(wù)工作；任職要求： 1.碩士或以上學(xué)歷，生物學(xué)、醫(yī)學(xué)、藥學(xué)等相關(guān)專業(yè)，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2.熟悉分子生物學(xué)、細(xì)胞生物學(xué)和動(dòng)物學(xué)等相關(guān)知識(shí)背景； 3.具有良好的協(xié)調(diào)溝通能力，有高度責(zé)任心和強(qiáng)烈的服務(wù)意識(shí)； 4.具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神； 5.具有良好的英語聽說讀寫能力； 6.能適應(yīng)出差工作時(shí)間：周末雙休，按照國家法定節(jié)假日安排

蘇女士; 信息技術(shù)經(jīng)理
8000-10000元

南寧-良慶區(qū)-永恒智慧廣場

廣西永恒文化有限公司

酒店/旅游

工作職責(zé): 一、數(shù)字化、信息化規(guī)劃及實(shí)施 1、敏銳洞察數(shù)字化、信息化行業(yè)前沿發(fā)展水平，熟悉相關(guān)技術(shù)應(yīng)用場景 2、根據(jù)公司業(yè)務(wù)需求，負(fù)責(zé)組織制定公司信息化、數(shù)字化戰(zhàn)略的規(guī)劃 3、負(fù)責(zé)按既定的信息化、數(shù)字化規(guī)劃制定具體的實(shí)施計(jì)劃，協(xié)調(diào)內(nèi)外部相關(guān)資源進(jìn)行實(shí)施并達(dá)到預(yù)期效果二、系統(tǒng)部署實(shí)施 1、負(fù)責(zé)系統(tǒng)部署實(shí)施項(xiàng)目管理 2、支持業(yè)務(wù)部門梳理并明確業(yè)務(wù)需求 3、負(fù)責(zé)將業(yè)務(wù)需求轉(zhuǎn)化為IT技術(shù)語言，指導(dǎo)并跟蹤實(shí)施方完成相關(guān)功能的開發(fā)及驗(yàn)證 4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)內(nèi)外部的相關(guān)資源，確保項(xiàng)目計(jì)劃按預(yù)期進(jìn)行 5、對(duì)項(xiàng)目的實(shí)施效果負(fù)責(zé) 三、系統(tǒng)運(yùn)營維護(hù) 1、負(fù)責(zé)制定相關(guān)管控措施，確保公司數(shù)據(jù)安全 2、負(fù)責(zé)公司的服務(wù)器、數(shù)據(jù)庫（存儲(chǔ)及備份）、網(wǎng)絡(luò)、辦公終端設(shè)備等的日常運(yùn)維，確保正常運(yùn)行 3、負(fù)責(zé)制定并監(jiān)控設(shè)備運(yùn)行的相關(guān)參數(shù)、指標(biāo)，定期分析相關(guān)趨勢及問題，制定適當(dāng)?shù)拇胧?yīng)對(duì)相關(guān)問題并達(dá)到預(yù)期效果 4、根據(jù)行業(yè)發(fā)展情況及公司經(jīng)營情況，負(fù)責(zé)實(shí)施相關(guān)軟硬件的升級(jí)換代 5、負(fù)責(zé)外部運(yùn)營、服務(wù)商的現(xiàn)場管理四、 IT運(yùn)維成本 1、負(fù)責(zé)監(jiān)控、分析IT相關(guān)的設(shè)施、設(shè)備運(yùn)維成本 2、負(fù)責(zé)制定相關(guān)措施確保IT相關(guān)成本在合理范圍內(nèi) 五、技術(shù)支持 1、支持公司業(yè)務(wù)部門快速有效解決運(yùn)營過程中IT相關(guān)的問題 2、為公司業(yè)務(wù)部門持續(xù)改進(jìn)活動(dòng)、項(xiàng)目提供及時(shí)且有效的IT技術(shù)支持和培訓(xùn) 3、負(fù)責(zé)組織新技術(shù)的推廣及培訓(xùn)，推動(dòng)業(yè)務(wù)部門變革六、團(tuán)隊(duì)管理 1、負(fù)責(zé)組織架構(gòu)搭建，制定各崗位職責(zé) 2、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)成員的績效管理 3、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)能力提升，人員梯隊(duì)建設(shè)和能力提升 4、積極與內(nèi)外相關(guān)部門聯(lián)系，處理跨部門溝通協(xié)調(diào)問題 5、制定并推行相同的工作方法，營造愉悅的工作氛圍; 研發(fā)部經(jīng)理
15000-20000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

南寧蜂窩科技有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

1、根據(jù)公司的戰(zhàn)略計(jì)劃、業(yè)務(wù)規(guī)劃，設(shè)計(jì)、研發(fā)平臺(tái)解決方案； 2、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè)和日常管理工作； 3、參與制訂公司平臺(tái)能力中心的部門年度工作計(jì)劃和目標(biāo)； 4、組織制定和完善研發(fā)部門的各項(xiàng)管理制度任職資格及經(jīng)驗(yàn):本科以上學(xué)歷。教育背景:計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)。

廣西南寧市高新區(qū)濱河路28號(hào)廣告產(chǎn)業(yè)園; IT-SM軟件經(jīng)理
8000-10000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西雄威供應(yīng)鏈管理有限公司

批發(fā)/零售

工作職責(zé)：1.負(fù)責(zé)管控項(xiàng)目進(jìn)度； 2.攻克項(xiàng)目重點(diǎn)難點(diǎn)技術(shù)；3.搭建項(xiàng)目核心的框架；4.搭建與維護(hù)項(xiàng)目所需的硬件環(huán)境； 5.不定期培訓(xùn)下級(jí)技術(shù)技能；6.管理代碼版本；7.執(zhí)行上級(jí)安排的其他任務(wù)。崗位技能知識(shí)：微軟 .Net Framework/.Net Core 技術(shù)、ASP.NET WebAPI、T-SQL、EntityFramework、Linq、Lambda、OAuth2.0、IdentityServer4、Docker、K8S、Linux、WebSocket、SingleR、Xamarin Mono、JWT、JSON、GDI+、JavaScript、Jquery、HTML/CSS、Axure、Visio等；2年以上開發(fā)崗位從業(yè)經(jīng)驗(yàn)、1年以上開發(fā)管理崗位從業(yè)經(jīng)驗(yàn) 薪資待遇：薪資8000-10000+餐補(bǔ)300+社保+月休6天+法定節(jié)假日

藍(lán)紅艷; 軟件評(píng)測部門經(jīng)理1人
4000-5000元

南寧-青秀區(qū)

廣西九維時(shí)空數(shù)字產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

一、招聘崗位及人數(shù)： 1、招聘崗位：軟件評(píng)測部門經(jīng)理1人；二、崗位描述及工作內(nèi)容： 1、編寫測試計(jì)劃，對(duì)測試工作的日程、軟件和硬件、人員等進(jìn)行安排；制定測試策略，決定將要對(duì)該系統(tǒng)進(jìn)行功能和性能兩方面的測試。 2、編寫測試用例，對(duì)負(fù)責(zé)的模塊下的所有功能點(diǎn)編寫測試用例。 3、根據(jù)測試用例對(duì)系統(tǒng)進(jìn)行黑盒測試，如發(fā)現(xiàn)軟件運(yùn)行的實(shí)際結(jié)果與用例的預(yù)期結(jié)果不一致時(shí)，將其記錄下來，反饋給廠家開發(fā)人員進(jìn)行整改。 4、開發(fā)人員整改后，負(fù)責(zé)進(jìn)行回歸測試，驗(yàn)證發(fā)現(xiàn)的bug是否修復(fù)，如已修復(fù)則關(guān)閉該bug，如還未修復(fù)，則繼續(xù)提交開發(fā)人員整改。 5、性能測試開始后，首先編寫性能測試計(jì)劃，設(shè)計(jì)將使用多少虛擬用戶來負(fù)載，負(fù)載場景的運(yùn)行時(shí)長，虛擬用戶如何加載以及如何釋放等。 6、熟練使用loadrunner性能測試工具對(duì)選定的功能點(diǎn)進(jìn)行測試，首先使用Vugen組件對(duì)要負(fù)載的功能點(diǎn)進(jìn)行腳本錄制，添加自定義代碼（如插入事務(wù)、集合點(diǎn)等）；接著使用controller組件設(shè)計(jì)負(fù)載場景，而后開始運(yùn)行場景，進(jìn)行負(fù)載測試；最后當(dāng)場景運(yùn)行完成，使用Analysis組件。 7、功能和性能測試均完成后，負(fù)責(zé)編寫測試報(bào)告。測試報(bào)告包含各模塊測試結(jié)果、測試用例執(zhí)行分析、缺陷分析、測試結(jié)論等幾部分內(nèi)容。三、待遇相關(guān)： 1、基本工資4500/月； 2、試用期滿，雙方根據(jù)個(gè)人工作能力及檢測中心工作任務(wù)商定個(gè)人薪資，公司確保每年收入不低于6萬元，并按照國家相關(guān)勞動(dòng)法規(guī)繳納五險(xiǎn)； 3、目前，廣西北星檢測科技有限公司已投資930萬元完成一二期建設(shè)，公司相關(guān)檢測資質(zhì)資格正在申請(qǐng)進(jìn)行中，預(yù)計(jì)8月份公司將正式對(duì)外展開運(yùn)營。公司的個(gè)人職業(yè)發(fā)展晉升潛力巨大，歡迎有識(shí)之士加入我們的團(tuán)隊(duì)，并在未來的工作當(dāng)創(chuàng)造自我價(jià)值。有意者請(qǐng)與我們?nèi)〉寐?lián)系或?qū)€(gè)人簡歷投送至：**************** 聯(lián)系人：韋慶業(yè) 聯(lián)系電話：************ 地址：南寧市金菊路12號(hào)廣投龍象府D棟18樓廣西北星檢測科技有限公司廣西北斗產(chǎn)品（系統(tǒng)）檢測評(píng)估中心

王志虎; 技術(shù)經(jīng)理
5000-10000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西廣瑞科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)行業(yè)研究信息收集、項(xiàng)目策劃方案編輯、配合商務(wù)公關(guān)工作，提供項(xiàng)目規(guī)劃、技術(shù)咨詢、商務(wù)公關(guān)服務(wù)； 2、需求分析：收集、分析客戶需求，編寫需求文檔/PPT，引導(dǎo)客戶需求，對(duì)需求變更進(jìn)行有效控制； 3、方案設(shè)計(jì)：負(fù)責(zé)產(chǎn)品及技術(shù)服務(wù)解決方案的編制，基于公司產(chǎn)品為客戶提供完善、優(yōu)秀的設(shè)計(jì)方案，包括項(xiàng)目計(jì)劃、進(jìn)度管理、費(fèi)用核算、進(jìn)度報(bào)告、項(xiàng)目總結(jié)等； 4、負(fù)責(zé)售前支持，向客戶提供技術(shù)說明和技術(shù)展示，解答客戶的技術(shù)問題； 5、文檔準(zhǔn)備：熟悉招投標(biāo)項(xiàng)目運(yùn)作流程，負(fù)責(zé)組織制定軟件開發(fā)、系統(tǒng)集成項(xiàng)目的技術(shù)及商務(wù)方案編寫、標(biāo)書的準(zhǔn)備、講解及用戶答疑等工作； 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作； 7、富有團(tuán)隊(duì)精神，具有較強(qiáng)的分析、溝通、協(xié)調(diào)、組織能力，極強(qiáng)的解決問題能力。任職資格： 1、2年以上系統(tǒng)整體架構(gòu)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，具備綜合IT類項(xiàng)目的項(xiàng)目管理、系統(tǒng)分析、軟件設(shè)計(jì)規(guī)劃能力； 2、具有較寬的信息化知識(shí)面，具備獨(dú)立完成綜合技術(shù)方案、軟件集成實(shí)施方案、項(xiàng)目投標(biāo)方案的能力； 3、具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，勤奮細(xì)致的工作態(tài)度，良好的溝通表達(dá)和主動(dòng)學(xué)習(xí)能力； 4、熟悉政府、公檢法、教育等行業(yè)，且有相關(guān)項(xiàng)目的實(shí)施經(jīng)驗(yàn)； 5、對(duì)云計(jì)算、軟件業(yè)務(wù)架構(gòu)有了解的優(yōu)先考慮。 6、熟悉計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)、主機(jī)存儲(chǔ)、安全產(chǎn)品、通信、監(jiān)控、視頻會(huì)議、綜合布線、建筑智能化等子系統(tǒng)中有實(shí)際系統(tǒng)的設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)；

韓先生