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資質(zhì)人才顧問4000-8000元南寧-青秀區(qū)廣西中晟建筑工程咨詢有限公司建筑與工程【崗位職責(zé)】 1.負(fù)責(zé)建筑行業(yè)人才信息的儲備,和人才保持良好的關(guān)系,促成合作或轉(zhuǎn)介紹; 2.為人才找到合適的企業(yè),幫助人才與企業(yè)溝通合同細(xì)則,維護(hù)人才的權(quán)益; 3.提醒人才處理繼續(xù)教育、注銷等問題,為人才提供職業(yè)咨詢。 4.積累客戶,維護(hù)現(xiàn)有客戶資源,開拓新渠道; 5.優(yōu)秀者公司提供平臺,組建獵頭團(tuán)隊 【任職要求】 1.有相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗1-3年,熟悉廣西市場; 2.能獨立進(jìn)行員工培訓(xùn):專業(yè)知識、產(chǎn)品知識、溝通技巧等 【上班時間】 9:00-12:00 14:00-18:00 節(jié)假日正常放假 【薪資待遇】 3200-720018小時前陳康金
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銷售+有師傅帶+無限發(fā)展空間6000-9000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西江山房地產(chǎn)代理有限公司南寧北大北路分公司計算機(jī)軟件營銷崗位招聘信息 一、置業(yè)助理 (一)工作職責(zé) 1.負(fù)責(zé)接待客戶、解答客戶咨詢,識別客戶需求,為客戶提供最合適房源 2.協(xié)助客戶和房源的開發(fā)、維護(hù),提供全方位的房地產(chǎn)置業(yè)服務(wù) 3.協(xié)助陪同客戶實地看房、商務(wù)談判、簽訂合同,促成交易 4.發(fā)掘新客戶,尋找新房源,達(dá)成業(yè)務(wù)合作 5.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作 (二)任職資格 1.高中以上學(xué)歷,專業(yè)不限,經(jīng)驗不限 2.具備一定的房產(chǎn)知識、交際禮儀,了解辦公軟件、房產(chǎn)軟件等 3.樂于溝通、交際,具備一定的銷售熱情、服務(wù)意識、拼搏精神 (三)薪資待遇5000元-10000元 底薪+高額提成40%+績效工資(800-1500)+分紅30%+獎勵+培訓(xùn)+節(jié)日福利+四天休息/月+國內(nèi)外旅游 二、置業(yè)顧問 (一)工作職責(zé) 1.負(fù)責(zé)接待客戶、解答客戶咨詢,識別客戶需求,為客戶提供最合適房源 2.負(fù)責(zé)客戶和房源的開發(fā)、維護(hù),提供全方位的房地產(chǎn)置業(yè)服務(wù) 3.陪同客戶實地看房、商務(wù)談判、簽訂合同,促成交易 4.發(fā)掘新客戶,尋找新房源,達(dá)成業(yè)務(wù)合作 5.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作 (二)任職資格 1.高中以上學(xué)歷、專業(yè)不限、經(jīng)驗不限 2.熟悉房產(chǎn)知識、溝通談判技巧,熟悉運用辦公軟件、房產(chǎn)軟件等 3.樂于溝通、交際,具有銷售熱情、服務(wù)意識、拼搏精神 (三)薪資待遇(7000元-15000) 底薪+高額提成40%+績效工資(800-1500)+分紅30%+獎勵+培訓(xùn)+節(jié)日福利+四天休息/月+國內(nèi)外旅游 三、高級置業(yè)顧問 (一)工作職責(zé) 1.負(fù)責(zé)接待客戶、解答客戶咨詢,識別客戶需求,為客戶提供最合適房源 2.負(fù)責(zé)客戶和房源的開發(fā)、維護(hù),提供全方位的房地產(chǎn)置業(yè)服務(wù) 3.陪同客戶實地看房、商務(wù)談判、簽訂合同,促成交易 4.發(fā)掘新客戶,尋找新房源,達(dá)成業(yè)務(wù)合作 5.帶動新人完成業(yè)務(wù),做好帶頭示范 6. 完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作 (二)任職資格 1.高中以上學(xué)歷,專業(yè)不限,一年以上銷售行業(yè)經(jīng)驗 2.熟悉房產(chǎn)知識、溝通談判技巧,熟悉運用辦公軟件、房產(chǎn)軟件等 3.樂于溝通、交際,具有銷售熱情、服務(wù)意識、拼搏精神 (三)薪資待遇(10000元-18000元) 底薪+高額提成40%+績效工資(800-1500)+分紅30%+獎勵+培訓(xùn)+節(jié)日福利+四天休息/月+國內(nèi)外旅游 四、業(yè)務(wù)經(jīng)理 (一)工作職責(zé) 1.負(fù)責(zé)接待客戶、解答客戶咨詢,識別客戶需求,為客戶提供最合適房源 2.負(fù)責(zé)客戶和房源的開發(fā)、維護(hù),提供全方位的房地產(chǎn)置業(yè)服務(wù) 3.跟進(jìn)住宅、商鋪、寫字樓的買賣與租賃業(yè)務(wù)的全過程 4.深入發(fā)掘新客戶,尋找合作對象,達(dá)成業(yè)務(wù)合作 5.帶領(lǐng)成員完成業(yè)務(wù),做好帶頭示范,達(dá)成業(yè)務(wù)目標(biāo) 6.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作 (二)任職資格 1.高中以上學(xué)歷,專業(yè)不限,2年以上地產(chǎn)銷售行業(yè)經(jīng)驗 2.熟悉銷售門道、溝通技巧、帶人技巧、談判技巧等 3.樂于溝通、交際,具有銷售熱情、服務(wù)意識、拼搏精神 (三)薪資待遇(10000元-20000元) 底薪+高額提成40%+績效工資(800-1500)+分紅30%+獎勵+培訓(xùn)+節(jié)日福利+四天休息/月+國內(nèi)外旅游 五、營業(yè)經(jīng)理 (一)工作職責(zé) 1.負(fù)責(zé)接待客戶、解答客戶咨詢,識別客戶需求,為客戶提供最合適房源 2.負(fù)責(zé)客戶和房源的開發(fā)、維護(hù),提供全方位的房地產(chǎn)置業(yè)服務(wù) 3.負(fù)責(zé)住宅、商鋪、寫字樓的買賣與租賃業(yè)務(wù)的全過程 4.深入發(fā)掘新客戶,尋找合作對象,達(dá)成業(yè)務(wù)合作 5.組建、帶領(lǐng)、監(jiān)督、鼓勵團(tuán)隊完成業(yè)務(wù)目標(biāo) 6.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作 (二)任職資格 1.高中以上學(xué)歷,專業(yè)不限,3年以上地產(chǎn)銷售行業(yè)經(jīng)驗 2.熟悉銷售門道、團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)、溝通技巧、帶人技巧、談判技巧等 3.樂于溝通、交際,具有銷售熱情、服務(wù)意識、拼搏精神 (三)薪資待遇(15000元-25000元) 底薪+高額提成40%+績效工資+分紅30%+獎勵+培訓(xùn)+團(tuán)隊管理+節(jié)日福利+四天休息/月+國內(nèi)外旅游。18小時前李增強(qiáng)
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菁英人才(購物中心)15000-20000元南寧-青秀區(qū)萬達(dá)商業(yè)管理集團(tuán)有限公司南寧分公司計算機(jī)硬件一、工作職責(zé) 職責(zé)描述: 中層后備干部, 入職6個月-1年后可競聘廣場中層干部候選人; 二、任職要求 1、TOP10商業(yè)企業(yè)2年以上工作經(jīng)驗的管培生; 2、相關(guān)行業(yè)排名前三企業(yè)2年以上管培生; 3、年齡24歲-28歲(93年-98年出生)優(yōu)先; 4、統(tǒng)招本科及以上; 5、績效優(yōu)、綜合素質(zhì)高。 三、辦公地點: 工作地:廣西南寧、柳州、桂林、北海、合浦、梧州、玉林、貴港、海南??凇⒑D蠔|方等,要求至少可接受一到兩個市內(nèi)派遣18小時前王志彬
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產(chǎn)業(yè)發(fā)展崗6000-10000元南寧-青秀區(qū)-林海大廈廣西廣林林業(yè)科技集團(tuán)有限公司計算機(jī)硬件1.本科及以上學(xué)歷,水利、水土保持、生態(tài)修復(fù)、土壤學(xué)、風(fēng)景園林、環(huán)境工程等專業(yè)。 2.具有2年及以上生態(tài)修復(fù)、水利工程、流域治理方面工作經(jīng)驗,碩士研究生及以上學(xué)歷工作經(jīng)驗可放寬至1年。 3.具有山水林田湖一體化保護(hù)經(jīng)驗者優(yōu)先,具有市場開拓、規(guī)劃設(shè)計、運營管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 4.具備中級及以上職稱和相關(guān)執(zhí)業(yè)資格證者優(yōu)先。 5.身體健康,年齡35周歲及以下。18小時前
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預(yù)算部經(jīng)理15000-20000元南寧-青秀區(qū)-南湖廣場廣西格林建筑工程有限責(zé)任公司建筑與工程崗位職責(zé): 1、管理部門工作,確保各項工作有序開展。 2、建立工程造價管理體系,形成投資有估算、設(shè)計有概算、施工有預(yù)算、竣工有結(jié)算的工作程序。 3、從造價角度給予項目現(xiàn)場工作建議。 4、負(fù)責(zé)落實工程的結(jié)算工作,參與項目經(jīng)濟(jì)指標(biāo)分析及效益評估。 5、從造價角度參與設(shè)計、業(yè)主、監(jiān)理等單位的合同爭議、處理及索賠等事項。 6、從造價角度參與項目成本管理和項目審計工作。 7、做好部門的人才儲備及培養(yǎng)工作。 8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 (本崗位的薪資視個人能力而定,工作表現(xiàn)優(yōu)異,能達(dá)到公司要求,采取底薪+分紅方式,年薪可達(dá)幾十萬,甚至上百萬。) 任職要求: 1、建筑工程造價相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷,有建筑施工企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗。 2、熟練運用定額及清單工程量計算方式,準(zhǔn)確把控項目各種費用。 3、具有較強(qiáng)的成本控制意識和控制能力、較強(qiáng)的判斷力、組織協(xié)調(diào)能力、談判能力。 4、具備一定的抗壓能力,責(zé)任心強(qiáng),良好的職業(yè)道德,原則性強(qiáng),有敬業(yè)和奉獻(xiàn)精神。 5、優(yōu)秀的團(tuán)隊管理、激勵培養(yǎng)下屬的能力。18小時前彭小姐
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農(nóng)場駐場經(jīng)理3000-6000元南寧-興寧區(qū)廣西愛德華香草農(nóng)場有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)崗位職責(zé): 1、 負(fù)責(zé)農(nóng)場的全面管理,根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,制定相應(yīng)的業(yè)務(wù)拓展計劃; 2、 負(fù)責(zé)農(nóng)場種植和養(yǎng)殖業(yè)務(wù)的開展與實施; 3、 負(fù)責(zé)農(nóng)場的日常管理、技術(shù)指導(dǎo)、監(jiān)督; 4、 負(fù)責(zé)農(nóng)場內(nèi)的技術(shù)管理工作,協(xié)調(diào)和指導(dǎo)各部門工作; 5、 負(fù)責(zé)農(nóng)場的成本控制、安全管理、人員管理。 崗位要求: 1、有農(nóng)業(yè)、林業(yè)、畜牧等相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗,3年以上管理經(jīng)驗; 2、熱愛農(nóng)業(yè),愿意在種植基地工作,有一定的種植經(jīng)驗; 3、溝通表達(dá)能力強(qiáng),能合理安排工作; 4、有駕照,會開車。18小時前
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二網(wǎng)經(jīng)理2000元南寧-江南區(qū)廣西博霖汽車銷售服務(wù)有限公司汽車及零配件崗位職責(zé): 1、開發(fā)、搜尋新的目標(biāo)客戶、擴(kuò)展?jié)撛诳蛻簦?2、開發(fā)銷售渠道、同時發(fā)展二網(wǎng),與銷售經(jīng)理溝通,選擇正確的客戶拓展渠道; 3、維護(hù)好客戶關(guān)系,定期拜訪客戶; 4、及時反饋客戶信息,幫助客戶解決難題; 5、完成大客戶銷售任務(wù)目標(biāo); 6、調(diào)查分析潛在大客戶; 7、定期拜訪二網(wǎng),對二網(wǎng)進(jìn)行工作支持。 要求: 1.大專及以上學(xué)歷,有駕照; 2.工作態(tài)度積極,言談舉止得體; 3.交際能力強(qiáng),有親和力,有較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變能力; 4.有汽車二網(wǎng)經(jīng)理工作崗位經(jīng)驗優(yōu)先。18小時前趙小姐
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2024-11-08孫凱
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禮賓員(新發(fā)展大夏)4000-5000元南寧-良慶區(qū)廣西桂商物業(yè)服務(wù)有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心崗位職責(zé):負(fù)責(zé)管轄范圍的日常秩序與安全 任職資格:1、,18-35歲,175cm以上; 2、服從管理,紀(jì)律性強(qiáng),有責(zé)任心; 3、退伍軍人或警校畢業(yè)生優(yōu)先考慮;退伍軍人享有退伍軍人補(bǔ)貼。 工作時間:12小時/兩班制2024-11-08邱小姐
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發(fā)展戰(zhàn)略經(jīng)理4000-9000元南寧-青秀區(qū)-新城國際廣西同科典動教育科技有限公司教育/培訓(xùn)崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)戰(zhàn)略管理,根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)和內(nèi)外部環(huán)境變化,及時調(diào)整戰(zhàn)略與內(nèi)容,促進(jìn)戰(zhàn)略發(fā)展落地; 2、負(fù)責(zé)行業(yè)信息收集與分析,根據(jù)公司業(yè)務(wù)特點,進(jìn)行行業(yè)研究,提供決策參考依據(jù); 3、負(fù)責(zé)根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展需要,規(guī)劃、指導(dǎo)、監(jiān)督戰(zhàn)略規(guī)劃的實施; 4、負(fù)責(zé)根據(jù)戰(zhàn)略規(guī)劃和年度經(jīng)營計劃,組織編制年度、季度、月度經(jīng)營計劃,并負(fù)責(zé)實施監(jiān)督; 5、負(fù)責(zé)對公司的經(jīng)營計劃進(jìn)行評價,并提出可操作性建議; 6、負(fù)責(zé)組織公司相關(guān)管理體系的建立、完善與監(jiān)督實施,公司常規(guī)業(yè)務(wù)的管理; 7、負(fù)責(zé)組織公司業(yè)務(wù)流程的優(yōu)化與完善、公司年度經(jīng)營計劃的制定與跟進(jìn)、各項管理制度的建立、完善與檢查; 8、適應(yīng)短期出差; 任職要求: 1、全日制本科以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)學(xué)類、工商管理類等相關(guān)專業(yè); 2、5年以上戰(zhàn)略規(guī)劃管理工作經(jīng)驗,具備投資項目管理及投資分析、法律等相關(guān)知識; 3、學(xué)習(xí)能力極強(qiáng),具備較強(qiáng)的邏輯思維能力、創(chuàng)新能力、分析與解決問題的能力、表達(dá)與溝通協(xié)作的能力,有較強(qiáng)的抗也能力; 4、熟悉相關(guān)國家政策、法律法規(guī),熟悉常用的經(jīng)濟(jì)分析方法。2024-11-06
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