職位描述

工作職責:(新人入職2個月保護期不考核出單,給予全面幫扶)有意向的伙伴直接人才網(wǎng)聊天咨詢,基本12小時都在線 1、每日走訪南寧市區(qū)店鋪(主要餐飲為主),進行數(shù)據(jù)收集。 2、每日對新老客戶進行信息推廣,促成簽約。
崗位要求:有意向的伙伴直接人才網(wǎng)聊天咨詢,基本12小時都在線 1,熱愛銷售工作,善于總結(jié),跑量。 2,吃苦耐勞,體力充沛,日拜訪不低于40家商戶。 3,敢于挑戰(zhàn)年薪50萬以上
福利待遇: 無責底薪3000-4500元(按職級劃分)+高額傭金+年終獎金+五險一金。2020年公司市場部平均年收入15萬,績優(yōu)人員年收入40萬。
工作時間:有意向的伙伴直接人才網(wǎng)聊天咨詢,基本12小時都在線 早9晚6,工作時間自由,下午不需回公司打卡,一切以業(yè)績?yōu)閷颍?新人入職2個月保護期不考核出單,給予全面幫扶)
友情提醒:公司業(yè)務(wù)服務(wù)內(nèi)容目前在廣西南寧市場基本無同業(yè)競爭,市場體量巨大,歡迎有意向的伙伴及時了解加入,快速占領(lǐng)市場掙錢。

公司簡介

									廣西南寧優(yōu)夢佳創(chuàng)科技服務(wù)有限公司目前是【美團點評】廣西地區(qū)唯一合作運營商。 公司依托合作服務(wù)品牌 【聯(lián)創(chuàng)優(yōu)服】為基礎(chǔ)開展技術(shù)服務(wù);聯(lián)創(chuàng)優(yōu)服始創(chuàng)于2016年,總部位于杭州,目前員工近300人,多年以來致力于利用互聯(lián)網(wǎng)大數(shù)據(jù)服務(wù)于餐飲業(yè),目前服務(wù)商家超過15000家,覆蓋超過70座大中城市聯(lián)創(chuàng)優(yōu)服以“聯(lián)合創(chuàng)業(yè)+餐飲策劃+外賣托管運營”服務(wù)于全國餐飲企業(yè)。 南寧分公司于2019年成立,目前坐落于南寧高新經(jīng)濟開發(fā)區(qū)申能達科技園,為高科技企業(yè)孵化器單位;也是南寧人力資源和社會保障局頒發(fā)的南寧市就業(yè)實習基地。經(jīng)過1年的快速發(fā)展,南寧公司現(xiàn)有員工50余人,目前已經(jīng)服務(wù)廣西商家超1000家,南寧地區(qū)服務(wù)商家超800家。由于南寧公司始終堅持以“聯(lián)合創(chuàng)業(yè),優(yōu)質(zhì)服務(wù)”的理念為中心,通過對客戶優(yōu)質(zhì)服務(wù)及過硬的專業(yè)技術(shù)獲得美團廣西唯一合作運營商的資質(zhì)。2021年將是南寧分公司大跨步發(fā)展的一年,業(yè)務(wù)范圍將擴展至廣西其他城市,預(yù)計新增服務(wù)商家將超3000家。
整個廣西市場體量巨大,基本沒有同業(yè)競爭,從業(yè)人員極少,現(xiàn)急需有想法,有追求,有賺錢欲望的伙伴加入,搶占先機,一起揚帆起航!

上班地點

工作地址: 南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)申能達科技園A座801 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-青秀區(qū)-摩卡生活館
協(xié)助店長管理店內(nèi)一切事務(wù)。 要求餐飲相關(guān)管理經(jīng)驗
黃女士
南寧-良慶區(qū)
1、負責所轄區(qū)內(nèi)有色金屬、新材料的采銷經(jīng)營工作; 2、負責所轄區(qū)內(nèi)有色金屬、新材料的營銷活動規(guī)劃與管理工作; 3、負責資源的落實,與廠商進行對接,費用的落實; 4、對線上線下的營銷活動進行落地執(zhí)行; 5、熟悉有色金屬行業(yè)的豐富資源和人脈; 6、適應(yīng)短期出差; 7、領(lǐng)導交辦其他工作。 任職要求 1、3年及以上有色金屬行業(yè)區(qū)域銷售管理經(jīng)驗或某渠道管理經(jīng)驗;有色金屬等行業(yè)采銷管理經(jīng)驗; 2、對線上、線下、開放平臺等渠道有較深入的認識;  3、具備基本的法務(wù)知識,在合同談判中減少法律風險; 4、具備一定財務(wù)知識,圍繞各項經(jīng)營指標,分析數(shù)據(jù),合理控制成本,創(chuàng)造利潤。
南寧-青秀區(qū)-摩卡生活館
崗位職責: 1、協(xié)助店長做好店內(nèi)各項管理工作,督促落實情況,在平時的巡視檢查中不斷完善,完成餐廳的各項指標和日常運轉(zhuǎn)工作。 2、堅持餐廳的服務(wù)質(zhì)量和衛(wèi)生標準,不斷完善工作程序,確保服務(wù)質(zhì)量。 4、及時收集員工的各種合理化意見和建議,以公司的規(guī)章制度為準則規(guī)范員工的行為。 5、每天召開餐廳員工會議,與員工交流思想,最大限度的調(diào)動員工積極性,合理調(diào)配勞動力。 6、掌握日常管理工作,作好協(xié)調(diào)各班組工作。 7、保證餐廳區(qū)域設(shè)施設(shè)備完好,并定期維護保養(yǎng),嚴格管理餐廳物資、用具等,做到帳物相符,保持完好,杜絕浪費。 8、堅決執(zhí)行上級指令,嚴格遵守公司制度、規(guī)定,以身作則。 9、處理賓客投訴,與客戶建立良好的關(guān)系。 崗位要求: 1、1年以上相關(guān)經(jīng)驗 2、責任心強,工作效率高
黃女士
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西大學
崗位職責: 1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,制定項目市場拓展方案,完成年度投拓指標。 2、拓展并建立完善的商務(wù)市場渠道,建立和發(fā)展客戶關(guān)系,推進項目實施。 3、負責區(qū)域市場及周邊地區(qū)信息以及競爭對手的信息收集及分析反饋工作。 4、負責外拓項目的洽談及招投標等工作。 任職要求: 1、大?;蛞陨蠈W歷,物業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、具有3年以上物業(yè)市場拓展工作經(jīng)驗;熟悉物業(yè)項目拓展流程,有拓展物業(yè)項目經(jīng)驗和案例,尤其擅長公建類項目。 3、熟悉國家及地方物業(yè)管理法律法規(guī),有物業(yè)全過程管理經(jīng)驗優(yōu)先。 4、具有較強的抗壓能力、談判能力及人際交往能力。 5、擁有廣泛的社會背景與優(yōu)質(zhì)的可拓展客戶資源者優(yōu)先。
南寧-青秀區(qū)
安管部副經(jīng)理 崗位職責: 1、負責組織或參與公司安全管理制度、操作規(guī)程和生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案救援的完善和制定; 2、組織或參與公司安全生產(chǎn)教育和培訓,如實記錄安全生產(chǎn)教育和培訓情況; 3、檢查各基層單位的安全生產(chǎn)狀況,及時排查生產(chǎn)安全事故隱患,提出改進生產(chǎn)管理措施; 4、制止和糾正違章指揮、強令冒險作業(yè)、違反操作規(guī)程的行為; 5、督促各基層單位落實安全生產(chǎn)隱患整改措施; 6、負責組織每月各單位的管理制度落實情況考核通報工作,及每季度組織“五好充裝班”評比工作; 7、督促、指導各分公司安全管理人員落實日常各項安全管理制度。 要求: 1、大專及以上學歷,安全、化工、機械、管理相關(guān)專業(yè),大型企業(yè)10年以上安全管理經(jīng)驗; 2、參加過專業(yè)的安全管理、機械設(shè)備等知識培訓,并取得相應(yīng)的資質(zhì)證書; 3、c證駕照、能適應(yīng)長期出差工作、熟悉液化石油氣基本知識、掌握相關(guān)的安全管理知識、機械設(shè)備知識、熟練使用電腦; 4、取得注冊安全工程師者優(yōu)先。
gxxybangongshi@163.com
南寧-青秀區(qū)
1.配合擬訂公司安全生產(chǎn)發(fā)展規(guī)劃及年度安全生產(chǎn)計劃,并監(jiān)督實施; 2.制定并實施公司安全生產(chǎn)教育和培訓計劃,記錄安全生產(chǎn)教育和培訓情況; 3.配合擬訂(修訂)公司生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案,組織或參與生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援演練; 4.指導、監(jiān)督、檢查項目部開展安全生產(chǎn)工作,督促項目部制定完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程和生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案,監(jiān)督落實重大危險源的安全管理和整治措施; 5.配合擬訂與項目部簽訂的安全生產(chǎn)責任書,配合組織或者參與對項目部安全生產(chǎn)工作的考核; 6.負責按規(guī)定上報生產(chǎn)安全事故信息,啟動事故應(yīng)急預(yù)案,積極應(yīng)對和處置生產(chǎn)安全事故,配合組織或參與公司內(nèi)部的生產(chǎn)安全事故調(diào)查處理; 7.開展公司環(huán)保及職業(yè)健康管理檢查、應(yīng)急預(yù)案編制、應(yīng)急演練、問題整改、事故處理、教育培訓等工作; 8.對項目部的環(huán)保、職業(yè)健康相關(guān)工作進行督促、指導、檢查、考核等。 任職資格: 1.本科及以上學歷,工程管理、建筑學、機電安裝、安全管理等相關(guān)專業(yè); 2.持工程類/燃氣行業(yè)中級工程師證,同類或相關(guān)專業(yè)崗位工作經(jīng)驗10年或以上,有燃氣行業(yè)現(xiàn)場管理相關(guān)工作經(jīng)驗; 3.熟悉安全環(huán)保管理等相關(guān)政策法規(guī);熟悉安全管理、環(huán)保管理、工程管理等知識; 了解建筑施工行業(yè)相關(guān)行業(yè)知識; 4.具有較強的執(zhí)行能力、溝通協(xié)作能力、文書寫作能力、計劃能力、學習能力;具有較強的責任心、主動性、服從意識。
gxxybangongshi@163.com
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
南寧宋都房地產(chǎn)有限公司
房地產(chǎn)開發(fā)
崗位職責 1、建立和維護關(guān)聯(lián)外部關(guān)系,編制項目手續(xù)報建計劃,組織辦理各種前期開發(fā)手續(xù)及證件; 2、組織辦理土地、規(guī)劃、市政、銷售等各種證照文件,逐一進行項目報批,確保各項手續(xù)辦理齊全,并做好與政府部門的溝通協(xié)調(diào)工作參與方案設(shè)計協(xié)調(diào)及費用控制,與設(shè)計院溝通和協(xié)調(diào)。 3、負責對接土地交地后相關(guān)事宜; 4、負責組織、協(xié)調(diào)、實施發(fā)改、規(guī)劃、國土、住建、消防、人防等部門手續(xù)的具體辦理工作; 5、負責組織協(xié)調(diào)各項市政配套(水、電、氣、道路、通信等)專項申報,并配合相關(guān)部門完成綜合管網(wǎng)等各專業(yè)報批圖; 6、負責編制項目竣工各部門驗收計劃,組織、協(xié)調(diào)、實施規(guī)劃、消防、園林、人防等專項驗收及國土復核驗收、住建局備案的具體辦理工作。 任職要求 1、大學本科及以上學歷, 專業(yè)不限; 2、5年以上房地產(chǎn)企業(yè)前期開發(fā)相關(guān)工作經(jīng)驗;完整參與過項目前期的市政、規(guī)劃全過程; 3、精通項目報批報建、各項手續(xù)的審批程序; 4、熟悉房地產(chǎn)開發(fā)項目運作流程,熟悉當?shù)胤康禺a(chǎn)行業(yè)政策法規(guī); 5、具備突出的溝通協(xié)調(diào)能力和外聯(lián)拓展能力,抗壓能力強,工作條理性和執(zhí)行能力突出; 6、良好的書面表達能力和公文寫作能力;卓越的人際交往能力、問題解決能力; 7、具有較廣泛的社會資源; 8、年齡在35歲以下;
南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)宋都江韻朝陽項目
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
南寧市匯福達農(nóng)資有限公司
農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
崗位職責: 1、根據(jù)公司下達的目標制定大區(qū)銷售規(guī)劃; 2、統(tǒng)籌區(qū)域肥料、農(nóng)藥等農(nóng)資產(chǎn)品銷售工作,制定銷售計劃、分解銷售目標,并監(jiān)控銷售進度,完成團隊目標任務(wù)。 3、管理銷售團隊,統(tǒng)籌部門事務(wù),協(xié)助團隊做好客戶的開發(fā)與維護,以及各類推廣會、農(nóng)民會的開展; 4、負責銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行(農(nóng)民會、現(xiàn)場觀摩會、店面促銷等),做產(chǎn)品運作方案進行產(chǎn)品宣傳推廣,開拓和完善市場網(wǎng)絡(luò); 5、實時了解客戶需求,拓寬銷售渠道,尋求新的業(yè)務(wù)發(fā)展機會和增長點; 6、及時收集行業(yè)信息,了解同行業(yè)動態(tài),積極進行市場調(diào)查,挖掘有市場潛力的客戶。 晉升通道:大區(qū)經(jīng)理—見習營銷總監(jiān)—營銷總監(jiān)—副總經(jīng)理—股東 任職要求: 1、25-45歲,大專及以上學歷(優(yōu)秀可放寬學歷要求),營銷、農(nóng)業(yè)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、3年以上農(nóng)資銷售經(jīng)驗,5年以上營銷團隊管理經(jīng)驗,具有成功帶領(lǐng)團隊并取得突出市場業(yè)績的經(jīng)歷; 3、具備較強的溝通能力和區(qū)域市場規(guī)劃運作能力; 4、熱愛農(nóng)資行業(yè),為人正派,具有良好的職業(yè)道德、事業(yè)心和責任感; 5、能接受長期出差,有C1以上駕照,有車優(yōu)先。 薪資:綜合月薪10-15K,完成年度目標年薪20W以上 福利:五險、補充意外險、年終獎金、車輛補貼、公費旅游、公費體檢、員工培訓、節(jié)假日福利、購房福利等。
賴女士
人力
南寧-興寧區(qū)
廣西蘇寧易購銷售有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
1、負責所轄品類采銷經(jīng)營管理工作; 2、負責大區(qū)分管品類營銷活動的規(guī)劃與管理工作; 3、負責品類促銷活動資源的落實,與廠商進行對接,費用的落實; 4、根據(jù)品類活動規(guī)劃,對線上線下的營銷活動進行落地執(zhí)行; 任職要求 1、3年及以上家電廠家區(qū)域銷售管理經(jīng)驗或某渠道管理經(jīng)驗;大型電子商務(wù)企業(yè)采銷管理經(jīng)驗; 2、對線上、線下、開放平臺等渠道有較深入的認識;  3、具備基本的法務(wù)知識,在合同談判中減少法律風險; 4、具備一定財務(wù)知識,圍繞各項經(jīng)營指標,分析數(shù)據(jù),合理控制成本,創(chuàng)造利潤。
莫先生
南寧-興寧區(qū)
廣西蘇寧易購銷售有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
1、負責零售云加盟商戶的拓展、篩選、指導、管理、客情維系工作; 2、負責指導加盟商進行門店選址及籌建工作; 3、負責協(xié)助加盟商戶的銷售經(jīng)營及渠道管理工作; 4、負責總協(xié)調(diào)加盟商在拓展及后期加盟店經(jīng)營過程中問題的處理工作; 5、對加盟店新開、重裝、節(jié)假日、團購等節(jié)點進行增援駐店輔導,保障銷售; 6、提升加盟店主推產(chǎn)品占比,提高銷售質(zhì)量,對劃分區(qū)域內(nèi)門店的自主產(chǎn)品、主推產(chǎn)品、包銷機型、套餐銷售進行任務(wù)督促和達成,提升加盟店的經(jīng)營質(zhì)量;同時根據(jù)公司銷售策略的需要,提升或控制品牌銷售份額,掌控終端; 任職要求: 1、家電渠道維護,渠道拓展等經(jīng)驗的優(yōu)先,并具備較強的溝通能力和團隊管理能力; 2、認同公司文化,適應(yīng)出差,有C1及以上駕照優(yōu)先考慮;(橫縣賓陽內(nèi))
莫先生
廣西南寧優(yōu)夢佳創(chuàng)科技服務(wù)有限公司招聘:公司標志 logo
廣西南寧優(yōu)夢佳創(chuàng)科技服務(wù)有限公司
所在行業(yè) 包裝/餐飲/房地產(chǎn)
成立時間 4年(2019年10月11日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標準
商務(wù)合作
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