職位描述
崗位職責(zé):
1.協(xié)助董事長擬訂、修訂公司發(fā)展戰(zhàn)略,健全完善公司經(jīng)營計(jì)劃管理體系,研究并不斷提升公司管理創(chuàng)新及其運(yùn)作效率;
2.負(fù)責(zé)健全完善集團(tuán)各項(xiàng)規(guī)章制度,負(fù)責(zé)集團(tuán)制度及其流程的建立、修訂、發(fā)布和解釋;
3.根據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃,健全完善公司目標(biāo)責(zé)任管理體系,制定年度經(jīng)營計(jì)劃,對各部門、子公司年度經(jīng)營目標(biāo)分解、實(shí)施,監(jiān)督整改,以確保達(dá)成經(jīng)營目標(biāo);
4.負(fù)責(zé)建立完善公司經(jīng)濟(jì)運(yùn)行分析機(jī)制,組織公司經(jīng)濟(jì)運(yùn)行分析和控制工作,按季度組織召開經(jīng)濟(jì)運(yùn)行分析會(huì)議,對公司及所屬企業(yè)經(jīng)營狀況進(jìn)行適時(shí)提出改進(jìn)建議和意見,并對經(jīng)營管理重點(diǎn)工作進(jìn)行督辦;
5.對公司經(jīng)營管理等方面的重大問題組織調(diào)研,并提出專題報(bào)告;
任職資格:
1.八年以上企業(yè)運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn),熟悉企業(yè)運(yùn)作模式和項(xiàng)目運(yùn)作流程;
2.具有較強(qiáng)的資源整合能力、全局掌控能力、項(xiàng)目管理能力、商務(wù)洽談能力、系統(tǒng)方案撰寫能力;
3.敏銳的觀察能力和應(yīng)變能力,思維嚴(yán)謹(jǐn),溝通能力極強(qiáng),具備高度全面的職業(yè)經(jīng)理人素質(zhì)和價(jià)值觀;
4.擁有行業(yè)經(jīng)驗(yàn)和資源,有大型互聯(lián)網(wǎng)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
公司簡介
紅楓葉養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)是順應(yīng)國家老齡化社會(huì)的大背景下于2014年成立,總部坐落于南寧國家級高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)總部基地,?是專門從事養(yǎng)老事業(yè)研究、投資、開發(fā)、運(yùn)營的企業(yè)。企業(yè)下屬有廣西紅楓葉養(yǎng)老投資有限公司、廣西紅楓葉養(yǎng)老服務(wù)產(chǎn)品有限公司、廣西衛(wèi)普信息傳播有限公司、廣西奇峰科技有限公司、廣西合斯凱科技有限公司共五個(gè)子公司。主要業(yè)務(wù)涉及醫(yī)養(yǎng)護(hù)理教育培訓(xùn)、居家養(yǎng)老服務(wù)、養(yǎng)老健康檔案建立、養(yǎng)老機(jī)構(gòu)管理運(yùn)營、養(yǎng)老項(xiàng)目策劃設(shè)計(jì)及管理咨詢、養(yǎng)老智能平臺服務(wù)、養(yǎng)老管理及運(yùn)營系統(tǒng)研發(fā)、養(yǎng)老大數(shù)據(jù)云平臺、養(yǎng)老智能產(chǎn)品研發(fā)銷售、養(yǎng)老助老產(chǎn)品、健康醫(yī)療信息傳播、專業(yè)論壇活動(dòng)舉辦、專家顧問咨詢服務(wù)等多個(gè)養(yǎng)老服務(wù)領(lǐng)域,致力打造護(hù)理培訓(xùn)教育領(lǐng)先的養(yǎng)老服務(wù)產(chǎn)業(yè)鏈。
我們的初衷:憂國憂老,分擔(dān)責(zé)任,
??????????????????探索出符合中國國情的養(yǎng)老解決方案。
經(jīng)營理念:社會(huì)責(zé)任、專業(yè)創(chuàng)新、誠實(shí)守信、合作共贏
服務(wù)口號:關(guān)愛到永遠(yuǎn),紅楓情更濃
上班地點(diǎn)
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可能感興趣的職位
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設(shè)備制造管理副總經(jīng)理12000-16000元南寧-青秀區(qū)華鴻水務(wù)集團(tuán)股份有限公司電力/水利1、大學(xué)專科以上學(xué)歷(機(jī)械類相關(guān)專業(yè)); 2、具有大型設(shè)備廠、機(jī)械制造類及相關(guān)生產(chǎn)型企業(yè)總經(jīng)理或公司高層管理職位5年以上的任職經(jīng)歷; 3、熟悉設(shè)備公司生產(chǎn)技術(shù)及相關(guān)工藝,有業(yè)務(wù)籌劃、拓展渠道及經(jīng)驗(yàn); 4、熟悉機(jī)械設(shè)備制造企業(yè)的生產(chǎn)及經(jīng)營管理,具有較強(qiáng)的經(jīng)營管理能力; 5、對于公司業(yè)務(wù)籌備、組建有過項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 6、有五金機(jī)電、環(huán)保設(shè)備同行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。2024-11-17江女士
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物業(yè)副總經(jīng)理15000-20000元南寧-青秀區(qū)-萊茵湖畔小區(qū)廣西人和投資有限公司房地產(chǎn)開發(fā)1. 全面負(fù)責(zé)所屬物業(yè)公司的日常經(jīng)營管理工作,制定物業(yè)公司年度資金預(yù)算,組織制定并完善物業(yè)公司服務(wù)方面的各項(xiàng)規(guī)章制度并督導(dǎo)實(shí)施,負(fù)責(zé)對物業(yè)服務(wù)品質(zhì)、操作管理流程全面管理; 2、領(lǐng)導(dǎo)制定和實(shí)施物業(yè)公司的年度經(jīng)營目標(biāo),完善物業(yè)項(xiàng)目服務(wù)收費(fèi)管理及其它可經(jīng)營業(yè)務(wù)開發(fā),加強(qiáng)物業(yè)項(xiàng)目停車管控及收費(fèi)管理,對于新入駐項(xiàng)目前期管理籌備及裝修期管控以及對銷售中心及樣板房的管理; 4. 建立健全公司統(tǒng)一、高效的組織體系和工作體系; 5. 協(xié)調(diào)好公司內(nèi)、外部的相關(guān)關(guān)系,維持并提升物業(yè)公司的品牌形象和美譽(yù)度。 任職資格: 1、學(xué)歷:本科以上學(xué)歷; 2、8年以上物業(yè)管理行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上總經(jīng)理或副總經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉物業(yè)管理的相關(guān)政策、法規(guī)及行業(yè)服務(wù)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn); 4、熟悉物業(yè)管理各階段的工作和流程,以及相關(guān)質(zhì)量體系的運(yùn)用操作;精通現(xiàn)代化物業(yè)管理,有高檔住宅的物業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉工程維修、消防、安保、監(jiān)控、清潔等物業(yè)管理運(yùn)作流程、行業(yè)政策及法律法規(guī),具備獨(dú)立運(yùn)作物業(yè)管理能力; 5、具備項(xiàng)目前期籌備、中期實(shí)施、后期維護(hù)的相關(guān)能力,包括:裝修期管控、人員招募培訓(xùn)、項(xiàng)目收費(fèi)管理; 6、具備良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織及統(tǒng)籌管理的能力。2024-11-17招聘
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副總經(jīng)理助理8000-10000元南寧-青秀區(qū)廣西南寧祖龍置業(yè)有限責(zé)任公司房地產(chǎn)開發(fā)崗位職責(zé): 1、參與商業(yè)公司發(fā)展規(guī)劃、業(yè)務(wù)經(jīng)營計(jì)劃的編制、討論、落定、執(zhí)行; 2、收集各種相關(guān)信息、數(shù)據(jù)、情報(bào),為副總經(jīng)理做決策提供參考、建議; 4、負(fù)責(zé)對各項(xiàng)業(yè)務(wù)的洽談、簽約工作進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、監(jiān)督、審核各項(xiàng)業(yè)務(wù)合同; 5、對商業(yè)全盤項(xiàng)目招商、營運(yùn)、市場、工程等條線的管理提供建議及支持; 6、在授權(quán)范圍內(nèi)協(xié)助副總經(jīng)理進(jìn)行商務(wù)談判,維護(hù)并開拓各方面的外部關(guān)系; 任職資格: 1、本科及以上學(xué)歷,房地產(chǎn)管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè); 2、8年以上商業(yè)地產(chǎn)、購物中心或綜合體項(xiàng)目運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn),其中5年以上多部門管理經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉商業(yè)、城市綜合體的招商管理流程;熟悉大型商業(yè)項(xiàng)目前期策劃定位、招商、營運(yùn)的全過程管理;掌握商業(yè)策劃、招商、運(yùn)營管理基礎(chǔ)知識,熟悉市場營銷、招商推廣、媒體傳播等相關(guān)知識; 4、具有大型商業(yè)項(xiàng)目前期策劃定位、招商、營運(yùn)的全過程管理能力,優(yōu)秀的計(jì)劃、統(tǒng)籌和管控招商工作能力,優(yōu)秀的招商談判和公關(guān)協(xié)調(diào)能力; 5、具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。2024-11-17zlrlzyb2019@163.com
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副總經(jīng)理(分管運(yùn)營方向)4000-7000元南寧-興寧區(qū)廣西消安消防技術(shù)有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)一、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)分管公司業(yè)務(wù)工作,負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)目的成本、技術(shù)、質(zhì)量、安全、進(jìn)度的總體控制工作;較強(qiáng)對外溝通協(xié)調(diào)能力,較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力和執(zhí)行力。 2、負(fù)責(zé)對外協(xié)調(diào)行政主管部門及客戶等社會(huì)各方的關(guān)系,處理各項(xiàng)目的存在的問題,有效把控客戶的反饋意見,解決下屬在項(xiàng)目推進(jìn)過程中遇到的問題,善于把握機(jī)會(huì)和危機(jī)公關(guān)。 3、具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)精神,愿與公司共同長期發(fā)展。 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 二、 崗位要求 1、??茖W(xué)歷以上,不限專業(yè)(持有一級注冊消防工程師證書或維保方向中級消防設(shè)施操作員證書優(yōu)先考慮)。 2、具有最近3-5年以上相關(guān)企業(yè)同等崗位的工作經(jīng)驗(yàn)。 3、具有高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神,善于學(xué)習(xí),有開拓精神,能承受工作壓力,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識,具備良好的個(gè)人品行和執(zhí)業(yè)操守。 4、具備敏銳的市場洞察能力和應(yīng)變能力,良好的客戶溝通能力和文字表達(dá)能力。 三、薪酬福利 1、試用期3個(gè)月。 2、試用期工資4000元/月,轉(zhuǎn)正后月薪7000元/月(含個(gè)人社保)+公司社保+8%崗位股份。 3、根據(jù)管理、經(jīng)營狀況考核績效。2024-11-15
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公司副總經(jīng)理15000-30000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧派蒙拉文化傳播有限公司計(jì)算機(jī)服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù),維修)崗位要求: 1. 5年以上廣告行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷,充分了解項(xiàng)目的整體落地執(zhí)行流程;具備政府或商業(yè)項(xiàng)目統(tǒng)籌管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2. 構(gòu)建公司良好的客戶結(jié)構(gòu),定期拜訪大客戶,與重要客戶高層人士建立穩(wěn)定可信賴的良好合作關(guān)系; 3. 具有準(zhǔn)確解讀政府政務(wù)信息或敏感的商業(yè)和市場意識,出色的理解及領(lǐng)悟力,準(zhǔn)確地把握客戶需求,具備優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力,組織并監(jiān)督創(chuàng)意作品的完成; 4. 做好項(xiàng)目成本核算,控制、監(jiān)督經(jīng)費(fèi)支出。 技能要求: 執(zhí)行統(tǒng)籌,成本管理,需求分析,解決方案,風(fēng)險(xiǎn)控制 關(guān)鍵能力: 1、具有高度的責(zé)任心,強(qiáng)烈的進(jìn)取心、職業(yè)素養(yǎng)及團(tuán)隊(duì)合作精神 2、具備出色的溝通能力、第三方管理能力和談判能力;有較強(qiáng)的項(xiàng)目控制力、統(tǒng)籌力、執(zhí)行力; 3、系統(tǒng)化思考能力、良好的處事心態(tài),能承受較強(qiáng)工作壓力 4、具有廣告、傳媒、公關(guān)活動(dòng)、展覽展示或營銷、公關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 5、有C1駕駛證。 加分項(xiàng) 有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn):廣告/公關(guān)/會(huì)展·廣播/影視·文化藝術(shù)/娛樂2024-11-14張素蓮
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銷售副總經(jīng)理11000-12000元南寧-良慶區(qū)廣西華控產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司金融/投資/證券職責(zé)描述: 1.負(fù)責(zé)公司有色金屬、新材料銷售業(yè)務(wù)開展和渠道建立、維護(hù),根據(jù)市場營銷計(jì)劃,達(dá)成采購和銷售目標(biāo); 2.國內(nèi)市場下游客戶的開發(fā),維護(hù)上游供應(yīng)商和下游客戶關(guān)系; 3.關(guān)注產(chǎn)品價(jià)格行情,控制銷售費(fèi)用,確保銷售利潤; 4.日常銷售統(tǒng)籌工作,跟蹤客戶訂貨、發(fā)貨、回款等; 5.適應(yīng)長期出差; 6.領(lǐng)導(dǎo)交辦其他工作。 任職要求: 1.年齡30-45歲,大專以上學(xué)歷,有5年以上有色金屬行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)、有產(chǎn)業(yè)渠道資源或大宗商品供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2.熱愛營銷工作,有較強(qiáng)的事業(yè)心、進(jìn)取心; 3.具備較強(qiáng)的市場營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力; 4.性格開朗,工作有激情、勤奮努力、抗壓能力強(qiáng)。2024-11-13
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中心副總(營銷方向)10000-11000元南寧-青秀區(qū)廣西興源投資有限公司批發(fā)/零售職責(zé)描述: 1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,協(xié)助總經(jīng)理開展年度銷售工作,制定切實(shí)可行的銷售計(jì)劃,確保終端銷售指標(biāo)的完成; 2、負(fù)責(zé)營銷中心團(tuán)隊(duì)建設(shè),根據(jù)公司年度業(yè)績指標(biāo)制定中心組織架構(gòu)及搭建中心人才體系; 3、負(fù)責(zé)營銷中心的管理及培訓(xùn)工作,制定符合中心的規(guī)章制度及運(yùn)作流程,定期開展業(yè)務(wù)技能指導(dǎo)培訓(xùn); 4、負(fù)責(zé)營銷中心績效管理工作,根據(jù)中心業(yè)績分解制定相關(guān)考核指標(biāo)并進(jìn)行考核,通過績效考核指標(biāo)發(fā)現(xiàn)問題,對有問題的人員進(jìn)行輔導(dǎo)、培訓(xùn),幫助員工提升績效完成度; 5、負(fù)責(zé)完善終端薪酬激勵(lì)方案,根據(jù)公司現(xiàn)有市場信息,制定符合市場需求的產(chǎn)品組合及制定相關(guān)激勵(lì)政策,提升員工工作士氣,提高銷售業(yè)績。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,32-40歲,有至少5年的營銷管理崗位工作經(jīng)驗(yàn); 2、對市場變化反應(yīng)敏銳,有針對不同市場制定不同的營銷策略的能力; 3、熟悉線上或線下的各種營銷方式,具備較好的商業(yè)邏輯思維和市場拓展能力,認(rèn)同公司文化,愿意與企業(yè)共謀發(fā)展。 4、有豐富的營銷管理經(jīng)驗(yàn)及管理團(tuán)隊(duì)的管控經(jīng)驗(yàn); 5、有加盟商管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 6、持有C1駕照,有私車,能接受區(qū)域出差。2024-11-13gxxybangongshi@163.com
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銷售副總經(jīng)理8000-9000元南寧-青秀區(qū)西牛皮防水科技有限公司建筑與工程崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)防水市場產(chǎn)品的銷售、推廣工作; 2、負(fù)責(zé)開發(fā)公司防水產(chǎn)品目標(biāo)客戶; 3、負(fù)責(zé)客戶和項(xiàng)目開拓、客戶關(guān)系培養(yǎng)以及維護(hù); 4、根據(jù)市場狀況制定有效的銷售方案。 崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷,市場營銷、經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè); 2、具有良好的表達(dá)溝通能力,有帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn); 3、有建材行業(yè)渠道開發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 4、待遇:月薪8000元+提成,年薪20萬以上。2024-11-13肖女士
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中心副總(機(jī)械技術(shù)管理和安全管理方向)8000-10000元南寧-青秀區(qū)廣西興源投資有限公司批發(fā)/零售崗位職責(zé): 1、組織生產(chǎn)安全計(jì)劃的制定和執(zhí)行,全面負(fù)責(zé)生產(chǎn)安全管理和設(shè)備維修維護(hù)管理; 2、組織編制或修訂管理制度,嚴(yán)格進(jìn)行并進(jìn)行監(jiān)督、檢查、糾正,同時(shí)監(jiān)督公司技術(shù)工作,保障公司安全生產(chǎn); 3、負(fù)責(zé)公司技術(shù)管理體系的建設(shè)、維護(hù)和運(yùn)行,審核公司技術(shù)工作的計(jì)劃和方案; 4、完成技術(shù)選擇與判斷、技術(shù)服務(wù)、技術(shù)支持等工作; 5、及時(shí)組織對國家新頒布的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、工藝標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行學(xué)習(xí)和貫通,并對項(xiàng)目執(zhí)行過程中的技術(shù)工藝、標(biāo)準(zhǔn)情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查,處理項(xiàng)目中出現(xiàn)的技術(shù)問題。 任職資格: 1、機(jī)械工程、環(huán)境工程、熱能工程、石油化工、金屬冶煉、機(jī)械工程等相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,有中級工程師資格; 2、10年以上工作經(jīng)驗(yàn),機(jī)械工程技術(shù)領(lǐng)域8年以上,具備工程管理、技術(shù)管理、施工管理等相關(guān)知識; 3、具備技術(shù)負(fù)責(zé)人能力或優(yōu)秀的技術(shù)團(tuán)隊(duì)管理能力,能獨(dú)立解決項(xiàng)目工藝設(shè)計(jì)、工程建設(shè)、設(shè)備調(diào)試和生產(chǎn)運(yùn)營中的技術(shù)難題; 4、具備較強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)能力、組織能力、人際能力、溝通能力。 5、能接受出差。2024-11-13gxxybangongshi@163.com
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業(yè)務(wù)副總經(jīng)理10000-15000元南寧-青秀區(qū)宏景科技股份有限公司廣西分公司計(jì)算機(jī)硬件崗位職責(zé): 1.充分了解市場信息,及時(shí)向總經(jīng)理反饋行業(yè)動(dòng)態(tài),提出合理化建議; 2.開發(fā)新的市場領(lǐng)域和客戶,進(jìn)行客戶分析,挖掘客戶需求; 3.與客戶保持良好的關(guān)系和持久的聯(lián)系; 4.協(xié)調(diào)工程施工,跟進(jìn)工程回款。 任職資格: 1.年齡30-40歲,熱愛銷售工作,有激情; 2.有一定的人脈資源,計(jì)算機(jī)、自動(dòng)化或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮; 3.心理素質(zhì)好,良好的溝通談判能力和職業(yè)化工作習(xí)慣; 4.待遇:底薪10-20k+提成,轉(zhuǎn)正后購買五險(xiǎn)一金。2024-11-13
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