職位描述
職位要求:
1、良好的價值觀及職業(yè)素養(yǎng),勇于擔(dān)當(dāng)具有高度的責(zé)任感;
2、具有良好的語言表達(dá)能力、組織、溝通、協(xié)調(diào)、判斷與決策的能力;
3、熟知地產(chǎn)政策及房地產(chǎn)市場情況,對項目有獨特見解;
4、有優(yōu)秀的應(yīng)變能力和領(lǐng)導(dǎo)能力,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),邏輯性強(qiáng)
5、有2年以上房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗,1年以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗,熟悉房地產(chǎn)銷售運作的各環(huán)節(jié),精通房地產(chǎn)銷售流程、銷售技巧,有房地產(chǎn)網(wǎng)絡(luò)銷售經(jīng)驗優(yōu)先;
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)制定團(tuán)隊每周、每月的銷售目標(biāo)和工作計劃;
2、負(fù)責(zé)對部門下屬的人員進(jìn)行培訓(xùn)、指導(dǎo)、提升、考核、管理和監(jiān)督;
3、負(fù)責(zé)與公司其他部門的溝通與協(xié)調(diào);
4、負(fù)責(zé)收集整理歸納客戶資料,對客戶進(jìn)行分析;
5、團(tuán)隊的建設(shè)與培養(yǎng)管理等;
6、收集有關(guān)行業(yè)的信息,掌握市場動態(tài),分析銷售和市場發(fā)展?fàn)顩r,提出書面報告及針對性意見;
7、.公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
薪資待遇:
底薪3500+提成業(yè)績80%-90%+獎金+生日福利+節(jié)日福利+孝心基金+伯樂獎+帶看油費補(bǔ)貼+員工旅游
公司簡介
【簡介篇】 廣西富美房地產(chǎn)有限公司成立于2014年, 公司主營業(yè)務(wù)涵蓋一手代理、地產(chǎn)咨詢、商業(yè)地產(chǎn)三大板塊,戰(zhàn)略重點為地產(chǎn)整合營銷。目前業(yè)務(wù)范圍涉及南寧住宅一手樓盤期房、現(xiàn)房代理及商業(yè)地產(chǎn)現(xiàn)鋪總包營銷。 自成立以來,與南寧多家房產(chǎn)開發(fā)商企業(yè)成功合作;僅半年多的時間已經(jīng)取得豐碩成果,銷售面積達(dá)80多萬平方,并為以后公司的發(fā)展壯大贏得了良好的口碑。憑借良好的信譽(yù)、專業(yè)的知識和周到細(xì)致的服務(wù),以及全新學(xué)習(xí)型的團(tuán)隊,將會為社會創(chuàng)造更大的價值,提供更加優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。 公司注重團(tuán)隊的栽培,是一支充滿激情的年輕團(tuán)隊、專業(yè)敬業(yè)、開拓創(chuàng)新,致力于為市場提供優(yōu)質(zhì)的房地產(chǎn)服務(wù),公司規(guī)劃在未來三年打造成具有千人的新型營銷公司,并注重一二手聯(lián)動,創(chuàng)造本土品牌地產(chǎn)服務(wù)商,力爭著眼廣西服務(wù)全國。
【發(fā)展篇】 公司戰(zhàn)略: 公司從成立之初,就把“做廣西最專業(yè)的地產(chǎn)商”作為目標(biāo)。2015年10月公司銷售總額首破3億。2017年8月開拓西鄉(xiāng)塘戰(zhàn)區(qū),成立西鄉(xiāng)塘分部,公司首次達(dá)成百人團(tuán)隊。2018年1月江南總部成立,正式入駐江南萬達(dá)寫字樓。2019年10月,總代項目南站新城以單盤單月銷售面積超20000㎡問鼎江南區(qū)。同年公司決定立足網(wǎng)絡(luò),通過網(wǎng)絡(luò)平臺開展業(yè)務(wù)。2020年8月成立聞達(dá)敏斯物業(yè)(廣西分公司)。2021年將公司擴(kuò)建成事業(yè)部、銷售部、策劃部、財務(wù)部、人力資源部、內(nèi)訓(xùn)部、物業(yè)部七大部門。
【培訓(xùn)篇】 公司在制定人才發(fā)展戰(zhàn)略的同時,也相應(yīng)制定了六大培訓(xùn)體系,包括:平臺、行業(yè)、團(tuán)隊、心態(tài)、形象、能力。
【文化篇】 公司愿景:人人創(chuàng)造富足家庭,個個擁有美麗人生。 公司使命:以服務(wù)搭建橋梁,用專業(yè)創(chuàng)造價值。 公司目標(biāo):打造廣西最優(yōu)秀的青年創(chuàng)業(yè)平臺。 公司理念:以人為本、互助互愛、共創(chuàng)輝煌。
2023年,是富美第九年,希望未來有你,風(fēng)雨同舟。只有共贏,才有一起走下去的理由!愿我們一起努力,互相成就彼此!富美地產(chǎn)歡迎您的到來!
上班地點
工作地址:
南寧市江南萬達(dá)A2棟2005 查看上班路線
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分公司/代表處負(fù)責(zé)人5000-7000元南寧-青秀區(qū)-佳和大廈廣西玉投科技發(fā)展有限公司計算機(jī)硬件銷售 管理 拓展業(yè)務(wù) 電子商務(wù)2024-11-12劉昱麟
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作物經(jīng)理(特肥事業(yè)部)7000-12000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)新勝利工業(yè)集團(tuán)有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)面向各經(jīng)銷商、種植戶推廣農(nóng)業(yè)技術(shù)服務(wù)、農(nóng)技咨詢。 2、負(fù)責(zé)特肥板塊經(jīng)銷商會議講課及員工培訓(xùn)。 3、提供當(dāng)季物候期技術(shù)指導(dǎo)。 4、負(fù)責(zé)與研發(fā)、生產(chǎn)及采購部門溝通確定特種化肥產(chǎn)品的開發(fā)、設(shè)計計劃及方案,編寫新產(chǎn)品手冊、介紹PPT; 二、任職要求: 1、年齡30-50歲,全日制本科及以上學(xué)歷,農(nóng)學(xué)、園藝及作物栽培等農(nóng)業(yè)類相關(guān)專業(yè); 2、具備廣西各農(nóng)作物種植、栽培、管理等知識,同時對柑橘、芒果、百香果等主要經(jīng)濟(jì)作物有深入的研究或長時間的栽培管理(有相關(guān)人脈資源優(yōu)先,如種植戶、農(nóng)場主或行業(yè)相關(guān)從業(yè)者等)。 3、有基地工作經(jīng)驗,大型講課、培訓(xùn)、農(nóng)業(yè)技術(shù)服務(wù)工作經(jīng)驗。 4、具有特肥行業(yè)工作經(jīng)驗,熟悉目前市場上主流肥料產(chǎn)品類別及特點。 工作范圍:廣西區(qū)內(nèi)或南方區(qū)域。 三、薪酬待遇:固定工資7000~12000元/月+年終獎+六險一金+過節(jié)費+生日禮金+旅游體檢+員工公寓+員工食堂。 四、工作地點:南寧市高新區(qū)創(chuàng)業(yè)路17號(地鐵三號線創(chuàng)業(yè)路站B口旁邊)2024-11-11蘇女士人力經(jīng)理
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會員事業(yè)部經(jīng)理7000-14000元南寧-青秀區(qū)-皓月大廈廣西伍永田康養(yǎng)科技有限公司計算機(jī)硬件一、年齡30-40歲,本科以上畢業(yè)、底薪7000~2萬元,年薪10萬元到30萬元。 二、曾長期從事銷售保險、高端房產(chǎn)、健康產(chǎn)業(yè)的優(yōu)先。2024-11-11
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集團(tuán)建設(shè)發(fā)展事業(yè)部總經(jīng)理30000-50000元南寧-良慶區(qū)廣西華控投資集團(tuán)有限公司金融/投資/證券一、崗位職責(zé): (一)根據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略目標(biāo)制定事業(yè)部年度工作計劃、經(jīng)營規(guī)劃、目標(biāo)分解與績效監(jiān)督、保證計劃的準(zhǔn)確實施; (二)負(fù)責(zé)事業(yè)部的運作和管理,統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)各項目工作,聽取各項目工作匯報,提出決策性意見; (三)負(fù)責(zé)審批各項目的請示、報告、計劃、方案,確保各項目按目標(biāo)計劃實施建設(shè); (四)負(fù)責(zé)與合作單位建立良好的溝通關(guān)系,推動項目落地; (五)完成公司交辦的其他工作。 二、任職要求: (一)本科及以上學(xué)歷,工民建、建筑、土木工程等相關(guān)專業(yè); (二)五年以上同級別崗位管理經(jīng)驗; (三)資源整合能力、溝通協(xié)調(diào)能力、談判能力強(qiáng); (四)有全域土地綜合整治、市政、水利項目經(jīng)驗,中鐵建工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 三、上班信息 (一)上班時間:周一至周五8:30-12:00,14:00-18:00,周末雙休 (二)上班地址:南寧市五象新區(qū)平樂大道15號5棟華控集團(tuán)(3號線廣西規(guī)劃館站) 四、薪酬 年薪70-100萬2024-11-11羅小姐
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集團(tuán)林業(yè)事業(yè)部總經(jīng)理20000-30000元南寧-良慶區(qū)廣西華控投資集團(tuán)有限公司金融/投資/證券一、崗位職責(zé): (一)編制林業(yè)事業(yè)部整體戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃,并依據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略目標(biāo)制定年度工作目標(biāo)、工作計劃和財務(wù)預(yù)算,并負(fù)責(zé)組織具體實施; (二)負(fù)責(zé)集團(tuán)林業(yè)項目的運營管護(hù),包括林權(quán)交易、林場管理、業(yè)務(wù)管理、林業(yè)基地建設(shè)等工作; (三)負(fù)責(zé)審批各項目的請示、報告、計劃、方案,確保各項目按目標(biāo)計劃實施建設(shè); (四)負(fù)責(zé)與合作單位建立良好的溝通關(guān)系,推動項目落地; (五)完成公司交辦的其他工作。 二、任職要求: (一)本科及以上學(xué)歷,農(nóng)林業(yè)等相關(guān)專業(yè); (二)五年以上同級別崗位管理經(jīng)驗,熟悉林業(yè)的相關(guān)規(guī)則和政策、國家儲備林建設(shè); (三)資源整合能力、溝通協(xié)調(diào)能力、談判能力強(qiáng)。 三、上班信息 (一)上班時間:周一至周五8:30-12:00,14:00-18:00,周末雙休 (二)上班地址:南寧市五象新區(qū)平樂大道15號5棟華控集團(tuán)(3號線廣西規(guī)劃館站) 四、薪酬 年薪50-70萬2024-11-11羅小姐
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集團(tuán)建發(fā)事業(yè)部指揮長20000-40000元南寧-良慶區(qū)廣西華控投資集團(tuán)有限公司金融/投資/證券一、崗位職責(zé) (一)負(fù)責(zé)項目的建設(shè)和團(tuán)隊管理,建立和優(yōu)化工程管理制度、流程與工程質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),制訂項目工作計劃并組織實施; (二)負(fù)責(zé)公司全域土地綜合整治項目的全過程管理,包括工程質(zhì)量、進(jìn)度、安全、成本核算、控制等; (三)就項目施工管理過程中遇到的需要協(xié)調(diào)的問題向事業(yè)部領(lǐng)導(dǎo)匯報; (四)負(fù)責(zé)組織與業(yè)主、建設(shè)單位聯(lián)絡(luò)與溝通,保障項目順利實施; (五)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 二、任職要求 (一)本科及以上學(xué)歷,土木工程、工程管理、環(huán)境工程、給排水工程技術(shù)等相關(guān)專業(yè); (二)五年以上同級別崗位管理經(jīng)驗; (三)資源整合能力、溝通協(xié)調(diào)能力、談判能力強(qiáng); (四)有全域土地綜合整治、市政、水利項目經(jīng)驗,中鐵建工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 三、上班信息 (一)上班時間:周一至周五8:30-12:00,14:00-18:00,周末雙休 (二)上班地址:南寧市五象新區(qū)平樂大道15號5棟華控集團(tuán)(3號線廣西規(guī)劃館站) 四、薪酬 年薪50-70萬2024-11-11羅小姐
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氮肥事業(yè)部總監(jiān)助理(技術(shù)方向)6000-10000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)新勝利工業(yè)集團(tuán)有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)與研發(fā)、生產(chǎn)及采購部門溝通確定氮肥系列化肥產(chǎn)品的開發(fā)、設(shè)計計劃及方案,編寫新產(chǎn)品手冊、介紹PPT; 2、負(fù)責(zé)內(nèi)部員工培訓(xùn)及重要會議的培訓(xùn)。 二、崗位要求: 1、年齡28~40歲,本科及以上學(xué)歷,農(nóng)學(xué)、園藝及作物栽培等農(nóng)業(yè)類相關(guān)專業(yè); 2、工作經(jīng)驗在3年以上,有農(nóng)資行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮; 3、思路清晰,思維敏捷,優(yōu)秀的文字功底及口才,良好的溝通及學(xué)習(xí)能力; 4、熟悉植物營養(yǎng)及肥料。 三、薪酬待遇:固定工資6000~10000元/月+年終獎+六險一金+過節(jié)費+生日禮金+旅游體檢+員工公寓+員工食堂。 四、工作地點:南寧市高新區(qū)創(chuàng)業(yè)路17號(地鐵三號線創(chuàng)業(yè)路站B口旁邊)2024-11-11蘇女士人力經(jīng)理
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事業(yè)部總經(jīng)理30000-50000元南寧-青秀區(qū)-南湖廣場廣西中肽森建設(shè)工程有限公司建筑與工程一、主要職責(zé) 1. 制定并實施康養(yǎng)事業(yè)部的戰(zhàn)略規(guī)劃和年度業(yè)務(wù)計劃,確保業(yè)務(wù)目標(biāo)的達(dá)成。 2. 負(fù)責(zé)康養(yǎng)項目的策劃、開發(fā)和運營,包括但不限于項目調(diào)研、可行性分析、項目設(shè)計、資源配置等。 3. 管理康養(yǎng)事業(yè)部的日常運營,包括團(tuán)隊管理、財務(wù)管理、風(fēng)險控制等。 4. 維護(hù)和拓展康養(yǎng)業(yè)務(wù)合作伙伴關(guān)系,提升公司在行業(yè)內(nèi)的影響力。 5. 關(guān)注康養(yǎng)行業(yè)的市場動態(tài)和趨勢,及時調(diào)整業(yè)務(wù)策略,確保公司在競爭中的優(yōu)勢地位。 二、任職要求 1、本科及以上學(xué)歷,醫(yī)護(hù)、管理、營銷等相關(guān)專業(yè),40歲以上。 2、5年以上健康或康養(yǎng)行業(yè)工作經(jīng)驗; 3、熟悉康養(yǎng)行業(yè)的市場動態(tài)和社區(qū)居家養(yǎng)老方向,具備較強(qiáng)的市場洞察力和戰(zhàn)略規(guī)劃能力。 4、具備較強(qiáng)的運營管理、團(tuán)隊管理和財務(wù)管理能力。 5、良好的溝通和協(xié)調(diào)能力,能夠處理復(fù)雜的業(yè)務(wù)問題和危機(jī)事件。 6、具備較強(qiáng)的執(zhí)行力和抗壓能力。 7、工資:底薪+提成(根據(jù)利潤分配獎金提成),具體薪酬根據(jù)個人能力而定。2024-11-07
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酒店事業(yè)部負(fù)責(zé)人10000-15000元南寧-青秀區(qū)-南寧萬象城廣西盛邦投資集團(tuán)有限公司房地產(chǎn)開發(fā)崗位描述: 1、負(fù)責(zé)小眾高端酒店選址、開發(fā)籌建等工作。 2、具備敏銳的市場洞察能力、市場分析能力,對文旅酒店行業(yè)政策、市場信息及行業(yè)動態(tài)有一定敏感度; 3、具備豐富的行業(yè)資源;具備良好的個人素養(yǎng)、團(tuán)隊合作精神及敬業(yè)精神。 4、有設(shè)計功底、較高的審美能力及較深厚的文化底蘊(yùn)積累優(yōu)先。2024-11-07人力資源部
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憑祥公司負(fù)責(zé)人15000-20000元南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城廣西泛航國際物流有限公司交通/運輸/物流一、工作職責(zé) 1、負(fù)責(zé)憑祥公司籌備、運營及銷售管理工作,對憑祥公司整體的經(jīng)營業(yè)績負(fù)責(zé); 2、負(fù)責(zé)憑祥公司進(jìn)出口物流客戶的開發(fā)、銷售業(yè)務(wù)推廣及日常業(yè)務(wù)管理工作,為客戶提供跨境物流相關(guān)的服務(wù)工作; 3、根據(jù)公司業(yè)務(wù)需要,積極了解、收集越南市場的行業(yè)信息,不斷調(diào)整、優(yōu)化公司的產(chǎn)品和服務(wù)流程,滿足客戶跨境物流及關(guān)務(wù)業(yè)務(wù)需求; 4、組織團(tuán)隊和人員通過各種展會、國際站、社交軟件或者社交媒體平臺開發(fā)客戶,并做好后期跟進(jìn)工作; 5、維護(hù)客戶、供應(yīng)商及海關(guān)相關(guān)部門的客情關(guān)系,持續(xù)建立良好、深入的客戶合作關(guān)系; 6、根據(jù)憑祥公司的業(yè)務(wù)發(fā)展實際,負(fù)責(zé)組建公司銷售和運營支持團(tuán)隊,保障子公司各類業(yè)務(wù)的持續(xù)、穩(wěn)定的發(fā)展; 7、落實集團(tuán)及公司領(lǐng)導(dǎo)指示的工作安排。 二、崗位要求 1、市場營銷、跨境物流管理、國際貿(mào)易等專業(yè),大專以上學(xué)歷; 2、熟悉越南市場,掌握中越跨境物流有關(guān)政策和操作流程者優(yōu)先,能有效使用越南語進(jìn)行業(yè)務(wù)溝通的優(yōu)先考慮; 3、在憑祥口岸有豐富的物流、報關(guān)等供應(yīng)資源,有良好的口岸關(guān)系者優(yōu)先; 4、有三年以上帶領(lǐng)團(tuán)隊(不少于五人)經(jīng)驗,獨立承擔(dān)過企業(yè)經(jīng)營管理工作并取得一定成績,愿意長期在憑祥口岸工作,事業(yè)心和團(tuán)隊精神強(qiáng)。2024-11-06韋女士
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公司管理公司經(jīng)理公司負(fù)責(zé)人公司管理人員事業(yè)部經(jīng)理高級管理職代表處負(fù)責(zé)人分公司/代表處負(fù)責(zé)人執(zhí)行主任事業(yè)部負(fù)責(zé)人高級分公司經(jīng)理高級管理人員執(zhí)行院長分公司副經(jīng)理商學(xué)院院長養(yǎng)老機(jī)構(gòu)院長養(yǎng)老院院長門診負(fù)責(zé)人分公司事業(yè)部總監(jiān)醫(yī)院院長金融事業(yè)部總經(jīng)理教育事業(yè)部經(jīng)理教育事業(yè)部負(fù)責(zé)人機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人工作室負(fù)責(zé)人
- 廣西富美房地產(chǎn)有限公司
- 所在行業(yè) 地產(chǎn)策劃/房地產(chǎn)
- 成立時間 9年(2014年12月9日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 10-30人