職位描述
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司經(jīng)營成果統(tǒng)計(jì),完成公司經(jīng)營情況分析;
2、對(duì)公司經(jīng)營進(jìn)行問題預(yù)警、問題解決跟蹤;
3、指導(dǎo)各省公司經(jīng)營核算。
任職要求:
1、有責(zé)任心、具有一定抗壓能力;
2、具備良好的溝通能力、內(nèi)外部協(xié)調(diào)能力、保密意識(shí)強(qiáng)、學(xué)習(xí)能力強(qiáng);
3、能熟練使用辦公軟件;
4、有初級(jí)會(huì)計(jì)師、中級(jí)會(huì)計(jì)師職稱優(yōu)先。
公司簡(jiǎn)介
潤建通信股份有限公司創(chuàng)立于2003年,是一家以通信網(wǎng)絡(luò)維護(hù)、網(wǎng)絡(luò)工程施工為主體的全業(yè)務(wù)通信服務(wù)企業(yè),服務(wù)對(duì)象為各大通信運(yùn)營商。公司是廣西區(qū)扶持的擬上市企業(yè),國家級(jí)重點(diǎn)稅源單位,具備通信信息網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)集成甲級(jí)資質(zhì)、通信工程施工總承包貳級(jí)資質(zhì)、安防工程企業(yè)二級(jí)資質(zhì)、計(jì)算機(jī)系統(tǒng)集成三級(jí)資質(zhì)、職業(yè)健康安全管理體系、環(huán)境管理體系等國家相關(guān)部門頒發(fā)的資質(zhì)及認(rèn)證。獲得國家級(jí)高校畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)基地資格。
目前公司的業(yè)務(wù)分布在廣西、廣東、湖南、貴州、山東、海南五省。主營業(yè)務(wù)涵蓋通信設(shè)備安裝及維護(hù)、光電纜線路施工與維護(hù)、通信網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化、通信網(wǎng)絡(luò)建設(shè)設(shè)計(jì)以及電信產(chǎn)品代理等業(yè)務(wù)。
現(xiàn)擁有在職員工6000余人,是一個(gè)“召之即來,來之能戰(zhàn),戰(zhàn)之能勝”的高效團(tuán)隊(duì)。
公司堅(jiān)持“公開、公平、公正;正直、正氣、正義”的企業(yè)原則;以“誠信為本、言出必踐、開放學(xué)習(xí)、協(xié)作創(chuàng)新”為企業(yè)精神;貫徹“高績(jī)效,高回報(bào)”的薪酬理念;實(shí)行軍事化管理,努力把公司打造成為“一個(gè)家庭、一所學(xué)校、一支軍隊(duì)”的企業(yè)。
公司把“客戶滿意度”作為衡量工作質(zhì)量的唯一標(biāo)準(zhǔn),旨在以快速的響應(yīng)速度、良好的企業(yè)形象,持久的市場(chǎng)信譽(yù),完善的管理體系成為各大運(yùn)營商的綜合服務(wù)提供商,通過提升“甲方感受度”,塑造“潤建品牌”。
公司提供五險(xiǎn)一金,帶薪年假,根據(jù)員工發(fā)展的不同階段安排完善的培訓(xùn),分公司提供住宿,在職員工均可享受伙食津貼。
一經(jīng)正式錄用,公司將提供以下薪酬福利:
1. 有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬——技術(shù)員崗位根據(jù)個(gè)人能力月薪可達(dá)3500元/月;公司提供食宿補(bǔ)貼。
2. 完善的保險(xiǎn)機(jī)制——入職購買意外保險(xiǎn),符合條件的崗位購買社保及其他國家政策性保險(xiǎn)。
3. 完善的激勵(lì)機(jī)制——公司設(shè)有年終先進(jìn)表彰,業(yè)務(wù)技能比武獎(jiǎng)勵(lì),產(chǎn)值獎(jiǎng)勵(lì)等多種激勵(lì)政策。
4. 帶薪休假——入職滿一年可享受國家5天帶薪年休假,10天婚假,女職工可享受半年帶薪產(chǎn)假;國家法定節(jié)假日加班按國家規(guī)定支付300%加班費(fèi)。
5. 培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)——公司統(tǒng)一安排為期20天左右的免費(fèi)崗前培訓(xùn),通過培訓(xùn)無經(jīng)驗(yàn)者基本可勝任崗位工作。
6. 在職員工學(xué)習(xí)晉升——在職員工報(bào)讀我公司南寧信息工程學(xué)校的南京郵電大學(xué)函授班專科、本科并拿到畢業(yè)證的,公司給予報(bào)銷學(xué)費(fèi)。
上班地點(diǎn)
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可能感興趣的職位
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南寧-青秀區(qū)-麗原·天際廣西翎夢(mèng)科技發(fā)展有限公司批發(fā)/零售崗位職責(zé): 1、經(jīng)過學(xué)習(xí)(運(yùn)營+行政+人事+后勤+財(cái)務(wù)),逐步適應(yīng)公司的企業(yè)文化,掌握基礎(chǔ)管理技能,勝任公司基層管理要求 2、逐步熟悉公司的全部工作流程,配合經(jīng)理做好公司日常管理培訓(xùn)工作,為日后獨(dú)擋一面進(jìn)行全方面的學(xué)習(xí) 3、通過學(xué)習(xí),了解公司產(chǎn)品、業(yè)務(wù)流程、管理制度等內(nèi)容,為日后工作奠定基礎(chǔ) 4、接受管理培訓(xùn)班的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo),并通過自身能力解決,并執(zhí)行到位 5、參與公司部門的管理、培訓(xùn)工作,做到不遲到、不早退或缺勤 職位要求: 1、性別不限,大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限 2、歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生前來鍛煉自己,挑戰(zhàn)自我 3、愿意從基層做起,有吃苦耐勞的精神 4、有良好的協(xié)作能力,積極向上,渴望高薪 5、強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心,勤懇有韌性,有主見 6、思維敏捷應(yīng)變能力強(qiáng),擅長與人交流溝通
南寧相關(guān)熱門崗位
行業(yè)招聘
- 潤建通信股份有限公司
- 所在行業(yè) 通信
- 成立時(shí)間 21年(2003年1月3日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --