職位描述

工作內(nèi)容:
1、日常工作就是通過電話聯(lián)系意向客戶,加上微信即可,無需后續(xù)交流。,公司有免費(fèi)入職培訓(xùn)無需經(jīng)驗(yàn)。
2、樹立良好的心態(tài),以積極熱情的態(tài)度堅(jiān)定的信心去投入工作,要有良好的敬業(yè)精神。
員工薪資福利:
1、薪酬待遇:員工需每天達(dá)到公司的指定任務(wù),收集的意向客戶每超過一個(gè)10元,日內(nèi)綜合第一名100元獎(jiǎng)金,每周綜合第一名300元獎(jiǎng)金,月排名第一名獎(jiǎng)勵(lì):雙薪。相信自己,只要你愿意,只要你有實(shí)力,月薪過萬不是夢!
3、每月有月度優(yōu)秀員工評選,年終獎(jiǎng)金由總經(jīng)理根據(jù)公司利潤情況及員工業(yè)務(wù)能力考勤情況評比,月度優(yōu)秀員工獎(jiǎng)金300元;
4、加班津貼(加勤津貼):凡于規(guī)定工作時(shí)間外延長上班時(shí)間,按實(shí)際情況酌情支付加班津貼,或按時(shí)計(jì)發(fā)加班津貼。
5、全勤獎(jiǎng)金:每月無遲到早退均給予全勤獎(jiǎng)金200元;
6、績效獎(jiǎng)金:凡本公司員工,均享有績效獎(jiǎng)金支領(lǐng)權(quán)利;
7、年終獎(jiǎng)金:凡本公司員工,年終獎(jiǎng)金由總經(jīng)理根據(jù)公司利潤情況及員工年度考績等級核給。
9、職工薪資:試用期兩周,2200(底薪)+200(全勤)+提成+獎(jiǎng)金=當(dāng)月薪資,轉(zhuǎn)正后2300(底薪)+200(全勤)+提成+獎(jiǎng)金=當(dāng)月薪資能達(dá)到6000-8000左右,薪資發(fā)放日為每月的15號左右。
福利制度:
1、生日活動(dòng):公司為每一個(gè)職工安排生日活動(dòng),并且送上祝福。
2、旅游:公司將適時(shí)組織各種娛樂活動(dòng),豐富員工生活。在一年內(nèi)公司將組織一到兩次旅游;
3、引進(jìn)外援培訓(xùn):為有潛力的職工報(bào)名參加高價(jià)值的職業(yè)培訓(xùn),公司承擔(dān)相應(yīng)的培訓(xùn),以此來提升職工的為人技能與修養(yǎng)。
4、選拔晉升:在周排名第一名作為總監(jiān)候選人,優(yōu)秀總監(jiān)可成為分公司合伙人。
工作時(shí)間:
周一至周五9:00-12:00,14:00-18:00,周末雙休,國家法定節(jié)假日放假。
有意向者可直接撥打公司電話或者投遞簡歷,期待您的加入。

公司簡介

??????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????廣西南寧健豐文化信息有限公司????????廣西南寧健豐文化信息有限公司成立于2014年,是隸屬于深圳市中證投資資訊有限公司,總公司在深圳有兩家分公司、在湖南長沙有三家分公司,今年計(jì)劃在南寧落地四家分公司。深圳市中證投資資訊有限公司是全國84家擁有投顧牌照企業(yè)之一,其中國證券報(bào)社控股子公司具備中國證監(jiān)會特許證券投資咨詢業(yè)務(wù)資格,公司業(yè)務(wù)為投資資訊研發(fā)與服務(wù)、金融品牌開發(fā)與推廣、證券視頻節(jié)目制作、市值管理等。健豐文化是為中證投資資訊提供配套服務(wù)、協(xié)助其前期收集客戶資源以備其從事營銷業(yè)務(wù)活動(dòng)。???????廣西南寧健豐文化信息有限公司下暫設(shè)有總經(jīng)理辦公室、電銷一部、電銷二部、電銷三部、財(cái)務(wù)部、行政部、等六個(gè)部門,日常的工作是協(xié)助中證資訊收集客戶資料。健豐團(tuán)隊(duì)需定期到公司總部參加更系統(tǒng)化的培訓(xùn),力爭為客戶提供更為專業(yè)的指導(dǎo)與服務(wù)。???????公司口號:放飛夢想,給青春一個(gè)機(jī)會!???????企業(yè)文化:???????軍隊(duì)文化:工作一絲不茍,認(rèn)真負(fù)責(zé),軍隊(duì)一樣的嚴(yán)謹(jǐn)團(tuán)隊(duì)???????家和文化:陽光,簡單和坦誠的氛圍,傳播積極向上的正能量???????學(xué)習(xí)文化:總結(jié)與反省,規(guī)劃人生,學(xué)無止境。???????公司牢記對社會負(fù)責(zé)、對股東負(fù)責(zé)、對客戶負(fù)責(zé)、對員工負(fù)責(zé)、對企業(yè)自身負(fù)責(zé)的企業(yè)使命和社會責(zé)任,以投資領(lǐng)域的需求為基礎(chǔ),以公司的服務(wù)水平和自身實(shí)力為保障,讓公司快速健康發(fā)展。

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可能感興趣的職位

電話銷售
5000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 18-30歲
崗位職責(zé): 1、學(xué)習(xí)和掌握公司產(chǎn)品知識、標(biāo)準(zhǔn)話術(shù)、日常工作流程和銷售技巧; 2、通過電話等溝通工具與客戶建立聯(lián)系; 3、遵照公司規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)話術(shù),耐心、詳細(xì)解答客戶咨詢和疑問; 4、定期回訪、維護(hù)意向客戶,上門簽單或約到公司促成客戶簽單。 任職要求: 1、年齡18-30周歲,不限專業(yè),不限學(xué)歷; 2、形象端正,親和好,為人誠懇,積極上進(jìn),穩(wěn)重開朗; 3、有活動(dòng)組織能力和靈活應(yīng)變的能力,有團(tuán)隊(duì)合作精神和敬業(yè)精神,執(zhí)行力好,抗壓能力強(qiáng),富有責(zé)任心。 在慧算沒有勾心斗角,沒有官僚主義,只有親如一家人的伙伴! 在慧算每個(gè)人都是自己的BOSS 持續(xù)的創(chuàng)業(yè)激情,充滿激情活力的90后隊(duì)伍誠邀你的加入! 我們不需要你有強(qiáng)大的背景人脈,只要你有著一顆敢于挑戰(zhàn)的心。 較高可享受無責(zé)任底薪3500+高提成 主要工作內(nèi)容:針對中小型企業(yè)進(jìn)行財(cái)稅服務(wù)的推廣工作。 薪資待遇: 1、薪資:2000~3500階梯式無責(zé)任底薪+5%—24%提成+豐厚獎(jiǎng)金+績效=均薪6K-8k(工作優(yōu)秀者月入過萬,上不封頂); 2、福利:帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、喪假+下午茶福利+生日福利+周年禮品+團(tuán)隊(duì)拓展+專業(yè)定期培訓(xùn)等 3、員工保障: 入職一個(gè)月內(nèi)簽訂正式勞動(dòng)合同,保障員工權(quán)益; 轉(zhuǎn)正后代繳五險(xiǎn) 4、工作時(shí)間:每天工作7.5個(gè)小時(shí)。早上9:00-12:00 下午14:00-18:00 5、休息時(shí)間:周末雙休,享受國家法定節(jié)假日(元旦、清明節(jié)、勞動(dòng)節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、國慶節(jié)、春節(jié)假期); 6、舒適的辦公環(huán)境 7、集團(tuán)旗下13家子公司,覆蓋廣西9地市,想去哪工作就去哪兒 8、客戶群體為企業(yè)老板,素質(zhì)較高,也可為你提供廣闊的人脈積累 9、你將得到全新的自我提升,你將擁有公平公正公開的晉升機(jī)制,透明高效的晉升通道,專業(yè)和管理雙向晉升通道。
1小時(shí)內(nèi)
鄒小姐
南寧-青秀區(qū)-永凱大廈 18歲以上
1、公司提供客戶資源,負(fù)責(zé)打電話,工作十分簡單輕松,室內(nèi)空調(diào)辦公,不需要外出; 2、20歲以上,學(xué)歷不限,經(jīng)驗(yàn)不限,帶薪培訓(xùn),接受應(yīng)屆生,實(shí)習(xí)生、可提供實(shí)習(xí)蓋章和三方協(xié)議; 3、普通話標(biāo)準(zhǔn)(沒有明顯的口音),口齒清晰,有強(qiáng)烈的賺錢欲望; 4、無責(zé)底薪2700+業(yè)績提成+現(xiàn)金獎(jiǎng)金,不定期團(tuán)建,生日福利,下午茶,戶外活動(dòng)等,公司有微波爐,冰箱! 5、工作時(shí)間:9:00-12:00,14:00-18:00,不加班!不加班??!不加班!?。。ù笮≈?,法定休,女生多一天生理假期) 工作地址:南寧市青秀區(qū)永凱大廈A區(qū)25樓整層,(地鐵1號線 萬象城站 A出口 )
1小時(shí)內(nèi)
覃女士
電話銷售
4000-10000元
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城 25-40歲
招電話銷售顧問若干名 購買五險(xiǎn),上班時(shí)間:9:00-12:00,14:00-18:30,月休6~8天,不加班無經(jīng)驗(yàn)皆可,年齡26到36歲之間,有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 崗位職責(zé): 1、根據(jù)提供的資源,電話開發(fā)客戶,整理客戶提供的案件材料 2、與客戶進(jìn)行有效溝通,跟顧問對接客戶的案件材料 3、電話回訪客戶,維護(hù)老客戶 任職資格: 1、身體健康 2、工作態(tài)度積極、細(xì)心、耐心 薪資福利: 1、底薪2500~3500+提成+績效獎(jiǎng)金,新人到手薪資4-6k,老員工到手薪資6k-1w以上; 2、公司不定期舉辦的娛樂活動(dòng)(如:旅游、K歌、聚餐等)及豐富的業(yè)余活動(dòng); 3、公司提供舒適辦公環(huán)境; 4、五險(xiǎn)、9:00-12:00,14:00-18:30月休6~8天、法定假日按國家規(guī)定放假;
1小時(shí)前
黃偉霞
法務(wù)經(jīng)理
電銷主管
5000-6000元
南寧-青秀區(qū)-亞航財(cái)富中心
【工作內(nèi)容】 1、有過0-1團(tuán)隊(duì)電銷團(tuán)隊(duì)搭建經(jīng)驗(yàn),負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)員進(jìn)行培訓(xùn)、指導(dǎo),制定各類電話銷售話術(shù)及服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)等統(tǒng)籌工作; 2、制訂季度月度計(jì)劃,并對工作進(jìn)行定期評估,定期總結(jié)客服數(shù)據(jù),提交分析報(bào)表數(shù)據(jù),具有數(shù)據(jù)分析能力,抓住問題的關(guān)鍵點(diǎn)優(yōu)化服務(wù)流程; 3、能根據(jù)既定的銷售目標(biāo),進(jìn)行目標(biāo)分解,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)成員完成業(yè)績指標(biāo); 4、向上級匯報(bào)工作項(xiàng)目效果。 【崗位要求】: 1、大專及以上學(xué)歷,2年以上電銷團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 2、對電銷工作有深刻認(rèn)知,對電銷團(tuán)隊(duì)管理有一定的認(rèn)知和快速的學(xué)習(xí)能力 3、有高度的工作熱情和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,思路清晰、樂于接受挑戰(zhàn) 4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、說服能力、有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)能力,有較強(qiáng)的抗壓能力及客戶分析能力
19小時(shí)前
南寧-江南區(qū)
工作內(nèi)容:維護(hù)廠家系統(tǒng),電話回訪網(wǎng)絡(luò)客戶,保持跟進(jìn)并積極邀請客戶到店看車體驗(yàn),在電腦上填寫回訪跟進(jìn)情況,并出具相關(guān)報(bào)表。 崗位要求:熟練操作電腦和打字,普通話標(biāo)準(zhǔn),有良好的溝通能力和上進(jìn)心,主動(dòng)學(xué)習(xí)意愿強(qiáng)。
19小時(shí)前
農(nóng)女士
南寧-青秀區(qū)
一、工作內(nèi)容: 公司提供客戶資源,確定出意向客戶并且邀約上門,邀約客戶上門,負(fù)責(zé)接待,經(jīng)理負(fù)責(zé)面談促成合作。 二、福利:每周三下午茶,每月公司聚餐活動(dòng),中秋節(jié)端午節(jié)發(fā)放節(jié)日禮品等 三、崗位要求: 男女不限;要積極向上,熱愛銷售行業(yè)(可接受無經(jīng)驗(yàn))年齡:18-48周歲,經(jīng)驗(yàn)學(xué)歷不限,溝通能力正常,公司會有帶薪培訓(xùn),經(jīng)理一對一帶,接受小白; 四、工作時(shí)間: 8:30-12:00;14:00-18:00,午休兩個(gè)小時(shí),法定節(jié)假日正常放 提成方式:按單提成;
19小時(shí)前
謝邦欣
電銷員(J10032)
5000-8000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
工作職責(zé): 1、接聽客戶電話,為客戶提供汽車咨詢服務(wù); 2、每天對網(wǎng)絡(luò)客戶進(jìn)行電話回訪,邀約進(jìn)店; 3、確保潛在客戶信息能夠準(zhǔn)確及時(shí)的跟進(jìn)。 任職資格: 1、2年以上電話工作經(jīng)驗(yàn),或2年以上車行銷售經(jīng)驗(yàn); 2、口齒清晰,普通話流利,聲音富有感染力; 3、對銷售工作有較高的熱情,具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力; 4、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力; 5、熟練掌握各類辦公軟件的操作。
19小時(shí)前
李女士
南寧-良慶區(qū)
【崗位要求】 1、熱愛銷售工作,富有銷售激情;具有闖勁、韌勁、親和力; 2、主動(dòng)挖掘客戶信息與潛在業(yè)務(wù),維護(hù)客戶關(guān)系; 3、協(xié)助商務(wù)報(bào)價(jià)。 【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)公司區(qū)內(nèi)前期業(yè)務(wù)的開發(fā)拓展:環(huán)評(排污、應(yīng)急預(yù)案)、環(huán)保驗(yàn)收、水保等; 2、負(fù)責(zé)公司區(qū)內(nèi)項(xiàng)目建設(shè)全過程業(yè)務(wù)的開發(fā)拓展:設(shè)計(jì)、監(jiān)理、報(bào)批報(bào)建等; 工作時(shí)間:雙休,行政班;享法定節(jié)假日
19小時(shí)前
李女士
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司提供的客戶資源,負(fù)責(zé)邀約客戶即可: 2、無需陌拜、不用自己開發(fā)客戶,室內(nèi)辦公、無需地推、不需要談單子 崗位要求: 1.18-38歲,性別不限,學(xué)歷不限,性格活潑開朗 2.普通話流利,邏輯清晰 3.有電話客服經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有抗壓力 4.情緒穩(wěn)定,工作積極主動(dòng),細(xì)心、耐心,有親和力 工作時(shí)間:9.00-12:00 午休 14:00-18:30 薪資福利:上門獎(jiǎng)勵(lì)、開單獎(jiǎng)金、法定節(jié)假日帶薪休假,節(jié)日禮品
19小時(shí)前
謝邦欣
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
(一)崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司提供的客戶資源及各種渠道,負(fù)責(zé)開拓注冊公司、代理記賬的客戶銷售及推廣工作; 2、通過電話/微信/面銷與客戶進(jìn)行有效溝通,促成合作; 4、負(fù)責(zé)對現(xiàn)有客戶進(jìn)行維護(hù),并建立良好的客戶關(guān)系,促進(jìn)客戶長期業(yè)務(wù)合作; 5、為客戶提供快速、準(zhǔn)確和專業(yè)的財(cái)稅咨詢服務(wù)工作; 6、領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。 (二)崗位要求: 1、有敏銳的市場洞察力,責(zé)任心和積極的工作態(tài)度,有相關(guān)電話銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、溝通能力強(qiáng),熱愛銷售行業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生亦可考慮; 3、具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力及交際技巧,熱愛銷售工作,富有銷售激情; 4、思維清晰、活躍,具有親和力,工作細(xì)心負(fù)責(zé),有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; (三)福利待遇: 1、無責(zé)底薪+績效+提成+工齡; 2、周末雙休,國家法定節(jié)假日帶薪休假; 3、帶薪年假、婚假等假期; 上班時(shí)間:8:30-12:00,13:30-17:30 上班地點(diǎn):廣西南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)濱河路1-1號中谷藍(lán)楓1棟1單元201室(楓景閣)
19小時(shí)前
甘霖
廣西南寧健豐文化信息有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西南寧健豐文化信息有限公司
所在行業(yè) 廣告/計(jì)算機(jī)
成立時(shí)間 10年(2014年6月13日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
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