職位描述

銀行商圈運營專員
一、崗位職責
1、在招商銀行合作的各大商圈、餐飲、新零售品牌駐點營銷招商銀行的信用卡
2、依靠總行提供的客戶資源進行零售金融業(yè)務開拓和客戶維護。
二、崗位要求:
1、大專及以上學歷,23年應屆生勿投。
2、有良好的團隊合作精神,語言溝通能力和學習能力。
3、有明確的個人目標,較強的責任感以及良好的親力。
三、薪酬福利:
1、底薪+業(yè)績提成+激勵獎金+一線補貼+季度獎+高低溫補貼
2、簽訂勞動合同即購買五險一金(養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險失業(yè)保險工傷保險生育保險及住房公積金企業(yè)額外購買意外商業(yè)保險;
3、夏季、冬季發(fā)放降溫取暖補貼(全年共6個月);
4、國家法定節(jié)假日及帶薪年假,每年一次全面體檢
5、量身定制行服(高級毛料西服);
6、節(jié)假日特殊關懷和生日慰問禮物;
7、入職享受帶薪培訓,后期根據不同發(fā)展需求免費參加各種業(yè)務培訓、管理培訓、專場培訓等。

公司簡介

									招商銀行信用卡中心創(chuàng)建于2001年12月12號,總部設在上海。在近九年的發(fā)展歷程中,信用卡中心秉承招商銀行一貫的創(chuàng)新理念和拼搏精神,接連創(chuàng)造出一系列經營奇跡和業(yè)內殊榮:發(fā)行國內第一張真正意義的“一卡雙幣、全球通用”信用卡,并首家提供“VISA驗證”服務發(fā)行國內首張符合國際標準的航空聯名信用卡、國內首張VISA MINI袖珍信用卡、國內首張雙幣種旅行信用卡、國內首張百貨雙幣信用卡、國內首張文化信用卡、首發(fā)美國運通卡國內銀行業(yè)首家外觀設計專利首開國內先河的“免息分期付款”購物業(yè)務,率先推出“短信交易提醒”和“失卡萬全保障”等功能創(chuàng)新首創(chuàng)全國積分永久有效制…… 招商銀行信用卡中心憑借優(yōu)質的服務、不斷豐富的產品及功能贏得了世界的廣泛認同。招商銀行信用卡中心憑借其國際化的管理和驚人的發(fā)展速度,在發(fā)卡規(guī)模和消費金額上穩(wěn)居行業(yè)領先地位。 二十年來,我們銳意進取,在中國金融電子化建設中屢開先河;我們成功打造享譽全國的金融品牌,樹立備受贊譽的社會形象!我們始終堅信——只有不斷創(chuàng)新,提供更符合客戶需求的創(chuàng)新產品和優(yōu)質服務才能最終獲得客戶的認可,才能真正打造出世界級的信用卡。 現在我們誠摯地邀請有志于金融創(chuàng)新、勇于接受挑戰(zhàn)、德才兼?zhèn)涞母鹘缇⒓用?,在?chuàng)造招商銀行信用卡優(yōu)質品牌的同時,更為自己的職業(yè)生涯創(chuàng)造新的高峰!								

上班地點

工作地址: 廣西南寧市青秀區(qū)民族大道92-1號新城國際1-6層商業(yè)裙樓 查看上班路線

可能感興趣的職位

銀行客戶經理
10000-20000元
南寧-青秀區(qū)
崗位職責: 1、向客戶宣傳、介紹銀行產品,為客戶提供提供貸款咨詢服務,協助客戶辦理貸款。 2、收集、反饋時長信息、客戶建議 3、客戶關系維護 4、遵守公司各項規(guī)章制度 任職要求: 1、20一40周歲,品行端正,男女不限。 2、大專及以上學歷,征信良好,有責任心。 能力需求: 1、具備快速學習的能力; 2、反應敏捷、表達能力強,情商高; 3、勤奮刻苦,良好的抗壓能力及團隊協作精神,有強烈的上進心和目標感;
南寧-興寧區(qū)
崗位職責:請詳細閱讀后投遞簡歷!沒有時間面試不要投簡歷謝謝· 注:本崗位不是銷售崗位,不招短期工! 1、通過電話提醒方式與客戶進行溝通,提醒客戶正確的還款意識及方式; 2、普通話標準、具有較強的溝通能力,會操作電腦; 3、樂觀、積極主動、不畏艱難、勇往直前; 4、不需要找客戶、找資源,只需向個人業(yè)績目標奮進,提升個人收入水平 5、經驗不限,完善培訓體系,專業(yè)培訓,專人帶教。 崗位要求: 1、中專(高中)或以上學歷,能力優(yōu)秀者學歷可適當的放寬,年齡20-38歲; 2、具備基本的電腦運用知識,會基礎的office辦公軟件的操作; 3、若無相關工作經驗者,符合公司錄用要求,將安排崗前帶薪培訓及上崗后專人一對一輔導。 4、無犯罪記錄,個人征信良好,忠于職守,有信用卡業(yè)務經驗,移動電信,聯通客服,淘寶客服,電銷經驗或者相關金融,金融經濟等工作者優(yōu)先錄用。 薪資待遇: 1、試用期:無責底薪2000+試用期補貼500+獎金+提成,綜合薪資4000-5000+; 2、轉正后:無責底薪+高提成+全勤+獎金+補貼+年終獎+福利=平均月綜合薪資6000-10000+,工資上不封頂; 3、購買五險。 其他福利 :  1、帶薪假期,節(jié)日慰問禮品、禮金(春節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)等節(jié)日); 2、旅游(每年定期組織公司優(yōu)秀員工旅游),月度團體活動1-2次; 3、生日福利等。 工作時間: 周一至周五 8:30-12:00,14:00-18:00; 周 六 9:00-12:00,14:00-17:00; 月休6天(大小周休息),國家節(jié)假日正常放假。 面試地址:南寧市興寧區(qū)朝陽路38號新朝陽商務大廈20樓2001-2011(南寧飯店旁)。 招募社會精英,熱忱歡迎有志之士加入。
南寧-良慶區(qū)-南寧環(huán)球金融中心
崗位職責: 1.協助項目經理深度挖掘重點客戶的投資需求,為客戶提供滿意的投資項目運行策略,指導客戶理性投資。 2.維護客戶資源,為客戶提供專業(yè)技術指導以提供優(yōu)質的后續(xù)服務,幫助客戶實現利潤化。 3.支持公司各種金融投資項目的市場開發(fā)和推廣。 職位要求: 1.抗壓能力強,任務完成力強。 2.持有CFA,CFP,AFP等相關從業(yè)資質者優(yōu)先。 3.具有證券、基金、信托、等工作領域經驗者優(yōu)先。 4.熱愛金融事業(yè),有一年或以上相關工作經驗及良好的人際關系。(個人能力較強或客戶資源較廣者可適當放寬條件)。 5.具有良好的團隊協作精神,良好的協調、溝通和把握全局的能力負責公司的業(yè)務拓展、產品的銷售及客戶的維護。 6.極強的中高端客戶市場開拓能力以及良好的客戶溝通。 7.性格開朗隨和,語言表達能力及思維分析能力強,工作踏實認真積極上進對工作有足夠的熱忱。
黃越
銀行調解員
6000-8000元
南寧-青秀區(qū)-德利·金御世家
不良資產管理員- 待遇:底薪+提成(入職首月保底工資4000,轉正后6000-12000不等。) 無相關工作經驗者可崗前培訓及專業(yè)培訓,需征信良好,無逾期記錄,滿18歲且不得有淘寶店鋪.周一-周五 9:30-12:30 14:30-18:30 工作內容:1、協助銀行及金融公司處理逾期欠款,維護客戶的信譽度;? 2、通過電話或信函等方式與相關客戶進行良好的溝通、提醒、引導并督促客戶及時處理逾期賬款事宜。? 3、以專業(yè)的溝通技巧,按照正規(guī)的程序推進客戶落實還款計劃,實現客戶賬款的及時歸還。 要求:1、年齡:?18-40歲,男女不限,中專及以上學歷,(條件優(yōu)秀者可適當放寬學歷要求)。 2、有良好的溝通能力,口齒清楚,邏輯思維清晰,有良好的心理素質,有一定的抗壓能力。 3、品行端正,性格外向,無不良嗜好,無犯罪記錄,無信用卡逾期欠款,個人信用記錄良好,有團隊合作精神。 1、全勤獎,年底雙薪。工作滿一年可發(fā)放工齡工資。 2、社會醫(yī)療保險(五險)。 3、休假制度:法定節(jié)假日、婚假、產假、陪產假等按國家規(guī)定執(zhí)行按國家規(guī)定執(zhí)行 4、公司活動:部門不定期聚餐活動或公司每年組織一次免費集體活動;每年年末公司年會,全體聚餐,抽獎,文藝匯演。萬乘集團“萬乘之星”評選,每年從63家分公司中評選出優(yōu)秀員工,每年3月在中國最美,最有特色的城市,來自五湖四海的同事聚在一起,分享工作經驗,培訓提升,游覽美景。 培訓及晉升: 培訓是員工最大的福利,崗前培訓為員工提升工作能力,提供晉升渠道;人性化的管理模式,公平的競爭晉升機會,廣闊的職業(yè)發(fā)展空間,業(yè)績及綜合管理能力達到公司考核標準,既可部門晉升,同時也可以跨部門橫向晉升(如果您有能力,適合公司發(fā)展,公司會提供適合您的平臺)。
譚女士
南寧-青秀區(qū)-夢之島奧特萊斯廣場
本崗位非銷售性質,遠離風吹日曬,遠離低聲下氣,遠離繁瑣的應酬。 公司擁有優(yōu)質穩(wěn)定的業(yè)務資源,提供專業(yè)培訓和廣闊發(fā)展空間,圓您不甘平庸的白領夢(整體收入高于同行)。 工作內容: 1.協助銀行等委托方處理逾期客戶的法律事務; 2.提醒客戶還款,履行義務,弘揚誠實守信的社會主義美德,共建法治和諧社會; 3.指導并協助客戶辦理相關手續(xù),改善客戶與委托方的關系,維護委托方良好形象; 4.與團隊其他成員一起,共同完成工作目標。 任職要求: 1.一年以上社會工作經驗; 2.守法自律,誠實信用,有責任心; 3.個人征信良好,無違法犯罪記錄。 薪資待遇: 1.絕大部分員工薪資6k-8k,部分優(yōu)秀員工薪資可達1.6w以上,上不封頂。 2.五險一金 工作時間: 8:30-12:00, 14:00-18:30,依法享受國家的法定節(jié)假日; 培訓:有專業(yè)的崗前培訓,入職后一對一輔導。 晉升渠道: 專員——業(yè)務主管 ——部門經理 ——分公司負責人
劉女士
南寧-青秀區(qū)
一、招聘標準: 新手,有師傅和經理帶教入門;有經驗者有晉升主管機會 1.18~40周歲,經驗不限,學歷不限; 2.想通過自己的努力改變自己家庭的經濟狀況或者改變自己的性格,積累人脈圈; 3.退伍軍人優(yōu)先 4.無不良奢好,溝通能力良好 二、薪資待遇: 1.底薪3000+200全勤+提成 2.晉升空間:業(yè)務員——主管(底薪6000)——經理(8000)——總監(jiān)(底薪15000) 3.提供小區(qū)住宿環(huán)境,購買五險,節(jié)日大禮包,團建旅游,員工生日會 4.無經驗有主管一對一帶教 三、崗位職責: 1.公司提供客戶資源 2.維護老客戶的業(yè)務,挖掘客戶的較大潛力 3.定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關系
陳超宇
南寧-良慶區(qū)
一、薪酬福利 1、每周5天工作日,周末雙休,工作時間:8:30--18:00 2、薪資構成:底薪(2900-4000/月)+業(yè)績提成,綜合薪資4000-7000元,購買五險一金,依法享有婚、產、喪假 3、工作滿一年享有帶薪年假,年度體檢 4、晉升空間:大學本科學歷,在行工作滿2年以上,根據業(yè)績等情況擇優(yōu)轉為正式員工。 二、工作地點, 南寧市內各網點就近分配 三、崗位職責 1、協助對公新開戶的營銷拓展,以及后續(xù)跟進營銷有效戶和價值提升; 2、利用網點廳堂做好陣地營銷,協同大堂經理、綜合柜員共同做好對公客戶的服務,提升光大銀行對公客戶服務品牌; 3、對分管存量客戶的日常服務和價值提升,包括結算存款、交易筆數、產品交叉等指標的提升; 4、批量獲客渠道的營銷拓展; 5、有資產業(yè)務需求客戶的轉介。 四、任職條件 1、年齡30周歲及以下的往屆畢業(yè)生(已拿到畢業(yè)證)。 2、專業(yè)不限,金融、經濟相關專業(yè)優(yōu)先考慮。 3、形象好氣質佳 4、身體健康,具有良好的職業(yè)道德、較強的服務能力,無不良從業(yè)(在校)記錄。 5、符合親屬回避的相關要求。
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現代城
工作內容:協助完成銀行相關業(yè)務資料的收集與整理、系統(tǒng)錄入、報表統(tǒng)計,接受客戶咨詢、宣傳產品及 業(yè)務,為客戶提供各項銀行業(yè)務服務等專業(yè)性工作。(有營銷指標) 薪酬待遇: 基本工資1800+業(yè)績提成,五險一金,節(jié)假日福利 工作時間:周一至周五,8:30-17:30,具體看所屬銀行上下班時間,雙休(根據排班)
南寧-良慶區(qū)
【崗位職責】 1、銀行POS商戶、線上抵押貸以及信用卡業(yè)務推廣; 2、開拓新市場、發(fā)展新客戶、管理維護客戶關系。 【任職條件】 1、大專及以上學歷,年齡在35周歲以下; 2、有團隊協作精神和客戶服務意識; 3、良好的溝通表達能力、應變能力、愿意從事銷售崗位。 【薪酬福利】 薪資2000-7000/月,具體根據個人業(yè)績確定,購買五險一金;享受國家法定節(jié)假日,提供崗位培訓 工作地點:玉林市玉州區(qū)人民東路265號(派駐交通銀行玉林分行)
南寧-良慶區(qū)
崗位職責 1、了解貸款客戶的貸款需求; 2、負責信貸產品的營銷推廣,解答客戶關于產品的咨詢; 3、協助客戶提交各項申請資料,并進行前期核實工作。 任職要求 1、大專及以上學歷,對銷售工作有較高的熱情; 2、具備較強的學習能力和優(yōu)秀的溝通能力; 3、性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應變能力和承壓能力。 薪資福利 底薪2100+提成,綜合平均薪資5000-8000元/月,繳納五險; 上班地址:派駐南寧市建設銀行
招商銀行股份有限公司南寧分行信用卡部招聘:公司標志 logo
招商銀行股份有限公司南寧分行信用卡部
所在行業(yè) 保險/擔保/銀行
成立時間 15年(2009年1月13日)
企業(yè)性質 有限責任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務
費用標準
商務合作
聯系我們
用戶幫助
用戶協議
隱私政策
聯系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP