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職位描述

崗位職責(zé)

1、每天做好門店衛(wèi)生、商品管理、銷售、顧客服務(wù)工作；

2、主動(dòng)、熱情、禮貌接待顧客；

3、積極向顧客商品及購買建議；

4、參與店內(nèi)盤點(diǎn)；

5、熟悉使用收銀系統(tǒng)。

技能要求：

1、高中及以上學(xué)歷，18-40歲，身體健康，熟悉基本電腦操作；

2、普通話流利，有親和力；

3、薪資：底薪+銷售提成+工齡獎(jiǎng)+全勤獎(jiǎng)+全店銷售完成獎(jiǎng)+銷售冠軍獎(jiǎng)

公司簡介

南寧旗峰是匹 克 (中國) 有 限 公 司在南寧的分銷公司，
匹克集團(tuán)簡介
匹克是一家以“創(chuàng)國際品牌，做百年企業(yè)”為宗旨的集團(tuán)式企業(yè)，創(chuàng)立于1989年，主要從事設(shè)計(jì)、開發(fā)、制造、分銷及推廣“PEAK匹克”品牌的運(yùn)動(dòng)產(chǎn)品，包括運(yùn)動(dòng)鞋類、服裝及配飾，至今有三十年的歷史。
品牌國際化：2005年，匹克全面加速“品牌國際化”戰(zhàn)略，先后通過贊助歐洲籃球全明星賽、斯坦科維奇杯洲際籃球賽等國際一流賽事，攜手休斯頓火箭隊(duì)、邁阿密熱火隊(duì)、圣安東尼奧馬刺隊(duì)等頂級NBA球隊(duì)，結(jié)盟FIBA、NBA、WTA等頂級國際賽事組織，簽約霍華德、帕克等20多位NBA頂級球星以及格沃特索娃等20多位網(wǎng)球明星，支持伊拉克、新西蘭等10多個(gè)國家隊(duì)和國家奧委會(huì)，一舉成為中國體育品牌中，國際資源最豐富的國際化運(yùn)動(dòng)品牌。
市場、研發(fā)國際化：截至2018年底，匹克在中國的零售網(wǎng)點(diǎn)達(dá)5000多家，業(yè)已建立起成熟的產(chǎn)銷結(jié)合的品牌運(yùn)營體系,出口業(yè)務(wù)遍及歐、美、亞、非、澳五大洲，銷售網(wǎng)點(diǎn)達(dá)到1500多個(gè)。此外，匹克在中國北京、廈門、泉州和美國洛杉磯成立了4家國際設(shè)計(jì)研發(fā)中心。2019年4月，匹克全球新材料創(chuàng)新中心落戶西安，標(biāo)志匹克成為全球首個(gè)擁有新材料科研團(tuán)隊(duì)的運(yùn)動(dòng)品牌。而匹克美國子公司的成立和旗艦店的開業(yè)，更為匹克市場國際化邁出了標(biāo)志性一步。從中國走向世界，從“產(chǎn)品出口”到“品牌輸出”，匹克取得了令人矚目的成績，并在競爭激烈的國際市場中占據(jù)一席之地。近年來，匹克的海外銷售收入占總銷售額的20%以上，是國際市場銷售占比最高的中國體育品牌。
產(chǎn)品專業(yè)化：匹克自創(chuàng)立品牌之初起就一直注重自主創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新，并不斷推出消費(fèi)者喜愛的產(chǎn)品，目前，匹克已經(jīng)擁有了70個(gè)實(shí)用新型專利，還有2個(gè)外觀設(shè)計(jì)專利，其中包括梯度支撐、梯度雙能和三級緩震等在內(nèi)的核心科技，也包括魔彈、多核彈力、抗扭轉(zhuǎn)、冰感科技、能量絨、無接縫等等一系列基礎(chǔ)科技，讓匹克的產(chǎn)品在質(zhì)量方面有絕對保障。2017年5月，匹克推出中國第一雙3D打印跑鞋；同年推出全球第一雙3D打印籃球鞋，開創(chuàng)業(yè)內(nèi)先河；2018年12月，匹克全新自主創(chuàng)新科技——智能自適應(yīng)鞋中底科技匹克“態(tài)極”（PEAK-TAICHI），搭載對環(huán)境應(yīng)力可感知、響應(yīng)的高分子智能材料P4U，自適應(yīng)功能創(chuàng)造了“彈柔并濟(jì)，動(dòng)隨所欲”的穿著體驗(yàn)。從第一款3D打印創(chuàng)新產(chǎn)品，到自主創(chuàng)新科技“態(tài)極”，匹克將致力于成為引領(lǐng)中國運(yùn)動(dòng)科技創(chuàng)新的品牌，不斷推出滿足消費(fèi)者需求的創(chuàng)新產(chǎn)品。
三百目標(biāo)，再創(chuàng)無限可能：如今，匹克已確定了新的10年規(guī)劃——“三百目標(biāo)”，即匹克商標(biāo)在100個(gè)國家注冊、匹克產(chǎn)品進(jìn)入100個(gè)國家和地區(qū)、匹克產(chǎn)品海外銷售收入達(dá)到100億元人民幣。
I CAN PLAY，匹克將繼續(xù)以籃球?yàn)楹诵模卣古懿?、網(wǎng)球、足球等市場，不斷加強(qiáng)人才、研發(fā)、產(chǎn)品、市場的國際化建設(shè)， 在產(chǎn)品線和產(chǎn)業(yè)鏈方面進(jìn)行延伸，不斷完善體育產(chǎn)業(yè)生態(tài)圈，實(shí)現(xiàn)從單一的體育用品公司到綜合性的體育產(chǎn)業(yè)集團(tuán)的跨越。

上班地點(diǎn)

工作地址：廣西南寧市青秀區(qū)高坡嶺路3號炬城星悅薈匹克專賣店查看上班路線

可能感興趣的職位: 列車餐服導(dǎo)購員
4000-8000元

南寧-青秀區(qū) 24-52歲

廣西宏瑞貿(mào)易有限公司

金融/投資/證券

因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘一批鐵路列車服務(wù)人員。 1.招聘要求：男女不限應(yīng)屆畢業(yè)生均可報(bào)名，要求不暈車，手臂無紋身，男生身高165以上，女生身高155以上，年齡在25-50歲，政治面貌良好 2.上班時(shí)間：跟著列車走,無夜班，環(huán)境舒適。單位提供工優(yōu)惠乘務(wù)餐、水果及飲品，下班提供公寓,娛樂活動(dòng)室，每月休息15天，實(shí)行鐵路對班制休息，即上一休一，上二休二(上崗需穿鐵路制服，佩戴鐵路標(biāo)志) 3.工作內(nèi)容：1.主要負(fù)責(zé)南寧站始發(fā)乘客客飲食供應(yīng)，食品特產(chǎn)推廣，百貨銷售，以上均無任務(wù)要求單位客源充足無心理壓力。 4.協(xié)助列車長和餐服長做好安全服務(wù)工作。 5.服務(wù)旅客指引旅客上下車。 6.負(fù)責(zé)旅客用餐、小食品、水果及中歐跨境高端進(jìn)口產(chǎn)品推廣宣傳。 7.福利待遇：每月員工聚餐，月度獎(jiǎng)，年度獎(jiǎng)節(jié)日福利。晉升空間廣 8.薪資待遇：實(shí)習(xí)期為 1-6個(gè)月平均薪資4000 以上，轉(zhuǎn)正8000+上不封頂。（單位提供保險(xiǎn)） 9.報(bào)名方式：直接點(diǎn)擊職位申請，投遞簡歷即可.人事部會(huì)電話聯(lián)系預(yù)約面試時(shí)間。男女不限應(yīng)屆畢業(yè)生均可報(bào)名，要求不暈車，手臂無紋身，男生身高165以上，女生身高150 以上。政治面貌良好，無犯罪記錄 10.注意事項(xiàng)： (1）求職者必須對其所填寫的報(bào)名信息和提供材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性負(fù)責(zé),資格審查貫穿招聘全程，如有資料不實(shí)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即取消應(yīng)聘資格。 (2）求職者要密切關(guān)注手機(jī)短信和接聽電話，因個(gè)人疏忽錯(cuò)過招聘環(huán)節(jié)的馬上與面試官聯(lián) 系. （3）簡歷投遞成功后下午8點(diǎn)前等待人事部通知。南寧列車運(yùn)營人事部保留對本招聘公示的終解釋權(quán)。

2024-11-10

林曉娟

人事經(jīng)理; 專賣店導(dǎo)購
4000-7000元

南寧-青秀區(qū)

廣西南寧尊朗鴻至運(yùn)商貿(mào)有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

本公司為杭州老板電器廣西營銷分公司，由于欽州防城專賣店增加，業(yè)務(wù)范圍擴(kuò)大，現(xiàn)招聘欽州區(qū)域門店（導(dǎo)購一名，業(yè)務(wù)3人）業(yè)務(wù)任職要求： 1、有裝修公司、建材、家電從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2、高中及以上學(xué)歷，年齡25—40歲。 3、具有較強(qiáng)的溝通能力及語言表達(dá)能力。4、能單獨(dú)與裝修公司等開展商務(wù)談判 1、根據(jù)公司整體經(jīng)營目標(biāo)，參與制定銷售計(jì)劃、同時(shí)制定本區(qū)域每月銷售計(jì)劃、掌握銷售進(jìn)度。 2、全力完成公司下達(dá)的銷售指標(biāo)，負(fù)責(zé)指定區(qū)域的市場開發(fā)、客戶推廣和銷售管理等工作。 3、搜集與尋找潛在客戶，開發(fā)新客戶，拓展與老客戶的業(yè)務(wù)，建立和維護(hù)潛在客戶檔案。 4、小區(qū)推廣、裝修渠道、櫥柜客戶、家裝聯(lián)盟等渠道的開發(fā)。

2024-11-10

王天宇; 導(dǎo)購
3000-6000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西慕姿琪服飾有限公司

服裝/紡織/皮革

店員職責(zé) 1.接受公司督導(dǎo)和店長的管理及培訓(xùn)、了解和熟悉貨品功能和賣點(diǎn)。 2. 保持店鋪貨品的擺放整齊清潔，對貨品的庫存賬目和陳列美化負(fù)責(zé)。 3. 熟知產(chǎn)品FAB進(jìn)搭配 4.根據(jù)銷售的情況及時(shí)向店長申請補(bǔ)貨、保證店鋪貨品不脫銷、庫存合理等。 5. 負(fù)責(zé)完成店長安排的其他工作。 6. 遵守公司及商場的各項(xiàng)規(guī)章制度。 7. 日常新增客戶的客資備注和表格制作（按公司標(biāo)準(zhǔn)） 8. 銷售流程18部一售前六步（1 心態(tài)調(diào)整儀容儀表迎賓問候行提示語言品牌介紹觀察顧客推薦商品）二售中四步多件銷售試穿成交開票帶顧客付款三售后八步（二次銷售 VIP登記打包付款送賓理貨整理陳列銷售復(fù)盤調(diào)整狀態(tài) 準(zhǔn)備迎賓）

2024-11-10

羅國慶; 銷售/導(dǎo)購
4000-8000元

南寧-青秀區(qū)

廣西上訊科技發(fā)展有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

龍湖商貿(mào)城廣場科大訊飛學(xué)習(xí)機(jī)現(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要誠聘店員3名。有接觸過手機(jī)導(dǎo)購，教育行業(yè)，或其他學(xué)習(xí)機(jī)產(chǎn)品及兒女在讀小學(xué)的優(yōu)先考慮，學(xué)習(xí)能力，理解能力強(qiáng)的可適當(dāng)放寬要求，但個(gè)人形象不能太差。 22-40歲男女均可，要求有學(xué)習(xí)意識，團(tuán)隊(duì)合作意識好，能接受新知識，公司有上崗培訓(xùn)。工作輕松，環(huán)境優(yōu)雅，不需要地推找客戶和打電話，只需要接待好到店客戶和老客戶維護(hù)。上班時(shí)間6個(gè)小時(shí)（早班10-16晚班16-22）上六休一，節(jié)假日調(diào)休，因在商場工作需要早晚班輪崗。崗位福利: 無責(zé)底薪+五險(xiǎn)+加班費(fèi)（偶爾需要）+提升底薪（通過顧問等級認(rèn)證最高1500元每月）+業(yè)績提點(diǎn)。

2024-11-09

136022188@qq.com; 百色361°導(dǎo)購
3000-5000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西大麥體育用品有限公司

娛樂/休閑/體育

薪資待遇：業(yè)績越高提成越高！ 1.出勤工資+提成=綜合薪資，目標(biāo)完成率達(dá)到120%按5%的提點(diǎn)結(jié)算； 2.工齡工資上不封頂！加班補(bǔ)貼； 3.正式員工法定節(jié)假日享三倍工資！工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)店鋪銷售，接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并達(dá)成銷售； 2、協(xié)助店長做好貨品銷售記錄、盤點(diǎn)、賬目核對等工作，按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售統(tǒng)計(jì)工作。

2024-11-09

林金潔; 導(dǎo)購（玉林）
3000-6000元

南寧-青秀區(qū)

廣西上訊科技發(fā)展有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

1.接待顧客咨詢，了解顧客的需求并達(dá)成銷售 2.負(fù)責(zé)做好銷售記錄,貨品盤點(diǎn),帳目核對 3.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的清潔衛(wèi)生工作; 4.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。任職要求： 1.接受實(shí)習(xí)生，應(yīng)屆畢業(yè)生； 2.身體健康,五官端正,形象氣質(zhì)佳； 3.熱愛銷售工作,有較強(qiáng)的溝通能力及服務(wù)意識。工作時(shí)間：輪班制，早班09:00-15:30，晚班15:00-21:30。具體上班時(shí)間根據(jù)門店所在商場而定晉升說明:導(dǎo)購-店長-培訓(xùn)師-培訓(xùn)總監(jiān)

2024-11-09

136022188@qq.com; 導(dǎo)購（南寧）
3000-6000元

南寧-青秀區(qū)

廣西上訊科技發(fā)展有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

1.接待顧客咨詢，了解顧客的需求并達(dá)成銷售 2.負(fù)責(zé)做好銷售記錄,貨品盤點(diǎn),帳目核對 3.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的清潔衛(wèi)生工作; 4.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。任職要求： 1.大專以上學(xué)歷,年齡20-28歲大專以上高校畢業(yè)生； 2.身體健康,五官端正,形象氣質(zhì)佳； 3.熱愛銷售工作,有較強(qiáng)的溝通能力及服務(wù)意識。工作時(shí)間：輪班制，早班10:00-16:30，晚班16:00-22:00。具體上班時(shí)間根據(jù)門店所在商場而定晉升說明:導(dǎo)購-店長-培訓(xùn)師-培訓(xùn)總監(jiān)

2024-11-09

136022188@qq.com; 導(dǎo)購
3000-8000元

南寧-江南區(qū)-南寧鴻基工業(yè)園區(qū)

廣西笑好品牌管理有限公司

批發(fā)/零售

本崗位招的是南寧區(qū)內(nèi)的各大“卓詩尼”品牌儲(chǔ)備干部及店長數(shù)名（就職地點(diǎn)在朝陽商圈、良慶區(qū)萬象匯、明秀路永利地下街；根據(jù)個(gè)人業(yè)績算提成，勤勞的小蜜蜂都能拿到3-8K這個(gè)范圍內(nèi)的薪資）應(yīng)聘成功者區(qū)內(nèi)各大門店就近安排工作。店長招聘：崗位職責(zé)： 1、對總公司負(fù)責(zé)，負(fù)責(zé)店鋪的經(jīng)營管理和日常轉(zhuǎn)運(yùn)工作，確保各營業(yè)目標(biāo)有效落實(shí)； 2、接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并達(dá)成銷售； 3、通過學(xué)習(xí)、提升專業(yè)知識，按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售指標(biāo)； 4、完成商品的來貨驗(yàn)收、陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨、等日常營業(yè)工作； 5、做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作； 6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。任職資格： 1、高中以上學(xué)歷； 2、有鞋包、服裝相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神； 3、具有較強(qiáng)的溝通能力及服務(wù)意識，吃苦耐勞； 4、年齡18-45歲，身體健康。上班地點(diǎn)：廣西省南寧市興寧區(qū)朝陽路39號新朝陽商業(yè)廣場1樓晉升渠道：儲(chǔ)備干部-店長——區(qū)域督導(dǎo) 儲(chǔ)備干部招聘：薪資3-5K 1、接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并達(dá)成銷售； 2、通過學(xué)習(xí)、提升專業(yè)知識，按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售指標(biāo)； 3、完成商品的來貨驗(yàn)收、陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨、等日常營業(yè)工作； 4、做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作； 5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。任職資格： 1、初中以上學(xué)歷； 2、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，具朋良好的團(tuán)隊(duì)合作精神； 3、具有較強(qiáng)的溝通能力及服務(wù)意識，吃苦耐勞； 4、年齡18-45歲，身體健康。

2024-11-09

朱先生; 導(dǎo)購（南寧大裝）
3000-4000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西大麥體育用品有限公司

娛樂/休閑/體育

工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)店鋪銷售和管理，接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并達(dá)成銷售； 2、做好貨品銷售記錄、盤點(diǎn)、賬目核對等工作，按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售統(tǒng)計(jì)工作。待遇：正式員工薪資=基本工資+補(bǔ)貼+工齡工資（上不封頂）+提成每個(gè)月有3件內(nèi)購名額~ 營業(yè)時(shí)間9:00-22:00，工作時(shí)間為排班制

2024-11-09

林金潔; 梧州361度導(dǎo)購
3000-5000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西大麥體育用品有限公司

娛樂/休閑/體育

崗位職責(zé)： 1、接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并達(dá)成銷售； 2、負(fù)責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點(diǎn)、賬目核對等工作，按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售統(tǒng)計(jì)工作； 3、完成商品的來貨驗(yàn)收、上架陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作； 4、做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作； 5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。任職資格： 1、高中以上學(xué)歷； 2、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、具有較強(qiáng)的溝通能力及服務(wù)意識，吃苦耐勞； 4、年齡18-35歲，身體健康。

2024-11-09

林金潔