職位描述
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理識(shí)別、評(píng)估、分析、報(bào)告、監(jiān)督財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn):
2、負(fù)責(zé)搜集分析企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)并及時(shí)報(bào)告;
3、負(fù)責(zé)制定相關(guān)的風(fēng)險(xiǎn)控制、規(guī)避措施;
4、負(fù)責(zé)制定內(nèi)控制度,管理財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn);
5、負(fù)責(zé)建立企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)數(shù)據(jù)庫(kù)和跟蹤檔案;
6、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)風(fēng)險(xiǎn)管理的數(shù)據(jù)模型,結(jié)合業(yè)務(wù)進(jìn)行應(yīng)用。
任職資格:
1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷,風(fēng)險(xiǎn)管理或相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、具有豐富的金融、經(jīng)濟(jì)理論知識(shí),熟悉國(guó)內(nèi)宏觀經(jīng)濟(jì)政策;
3、具有1年以上內(nèi)部審計(jì)或內(nèi)部控制的經(jīng)驗(yàn);
4、精通計(jì)算機(jī)操作及財(cái)務(wù)軟件使用、;
5、具有一定的風(fēng)險(xiǎn)研究和分析能力;
6、具有較強(qiáng)的溝通和協(xié)調(diào)能力,工作嚴(yán)謹(jǐn);
7、具有一定的親和力,有團(tuán)隊(duì)合作精神。
工作時(shí)間:8:50-12:00 13:30-18:00 月休六天
公司簡(jiǎn)介
廈門(mén)煌隆管理咨詢(xún)有限公司成立于2009年,南寧分公司成立于2016年。公司集合多年從事信用風(fēng)險(xiǎn)管理和資產(chǎn)管理領(lǐng)域的業(yè)界精英,配合高科技信息管理系統(tǒng)及科學(xué)有效的運(yùn)營(yíng)方案,組成一支充滿(mǎn)活力,富于創(chuàng)造力和執(zhí)行力的團(tuán)隊(duì)。
我司致力于為各大金融機(jī)構(gòu),提供信用卡、個(gè)人信貸及其它信貸產(chǎn)品的催告通知服務(wù),信用風(fēng)險(xiǎn)管理、消費(fèi)信貸管理咨詢(xún)服務(wù);接受委托非金融外包業(yè)務(wù),提供信用卡專(zhuān)業(yè)化外包服務(wù),同時(shí)提供信用卡及其他信貸業(yè)務(wù)的策劃、營(yíng)銷(xiāo)推廣、催收、信用卡信息咨詢(xún)等服務(wù)。
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雙休銀行信用卡催收客服4500-10000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 中專(zhuān)以上 18-40歲通過(guò)電話形式,協(xié)助銀行處理信用卡逾期客戶(hù)的賬單分期手續(xù),申請(qǐng)金額減免及整理訴訟客戶(hù)材料,并按時(shí)提醒督促客戶(hù)按協(xié)議還款。無(wú)需外跑,不需自己找客戶(hù),無(wú)任何銷(xiāo)售性質(zhì)。 要求:熟練電腦操作基本流程、熟練操作辦公軟件, 良好的溝通能力、邏輯思維清晰、反應(yīng)靈敏、工作態(tài)度積極進(jìn)取、抗壓能力強(qiáng)、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),服從管理安排、 有信用卡催收、客服經(jīng)驗(yàn)、銷(xiāo)售、電銷(xiāo)等相關(guān)的電話業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用、 無(wú)犯罪記錄、無(wú)不良征信記錄。 待遇福利: 1、 薪資:無(wú)責(zé)任底薪(2500--3800)+績(jī)效提成+獎(jiǎng)金+工齡工資 2、 保險(xiǎn):為錄用員工購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)(醫(yī)保、社保、工傷、生育、失業(yè)); 3、 假期:國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日一律依規(guī)定帶薪享受放假; 4、 帶薪年假:?jiǎn)T工工作滿(mǎn)一年享受每年5天的帶薪年休假; 5、活動(dòng):不定期組織聚餐、旅游、團(tuán)建等活動(dòng); 6、上班時(shí)間:上午9:00-12:00,下午13:30-18:30。 7、福利待遇:試用期2個(gè)月,底薪+提成+獎(jiǎng)金+生日福利 8、其他福利:節(jié)日福利、員工生日福利; 帶薪培訓(xùn):為錄用員工提供系統(tǒng)的培訓(xùn); 晉升機(jī)制:廣闊的職業(yè)能力提升平臺(tái),公平的晉升機(jī)制。人事部
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催收客服(雙休)6000-8000元南寧-興寧區(qū)崗位職責(zé):請(qǐng)?jiān)敿?xì)閱讀后投遞簡(jiǎn)歷!沒(méi)有時(shí)間面試不要投簡(jiǎn)歷謝謝· 注:本崗位不是銷(xiāo)售崗位,不招短期工! 1、通過(guò)入職培訓(xùn)掌握相關(guān)知識(shí),協(xié)助銀行處理客戶(hù),降低銀行信用風(fēng)險(xiǎn);登記持卡人情況、獲取、更新與持卡人相關(guān)對(duì)象的資料信息; 2、通過(guò)與銀行逾期欠款客戶(hù)一對(duì)一溝通,以電話、信函通知等方式與客戶(hù)聯(lián)絡(luò),提醒客戶(hù)及時(shí)還款,協(xié)助銀行處理逾期賬款的收回,維護(hù)客戶(hù)信用 3、室內(nèi)辦公,沒(méi)有風(fēng)吹日曬雨淋。 崗位要求: 1、中專(zhuān)(高中)或以上學(xué)歷,能力優(yōu)秀者學(xué)歷可適當(dāng)?shù)姆艑?,年齡20-38歲; 2、具備基本的電腦運(yùn)用知識(shí),會(huì)基礎(chǔ)的office辦公軟件的操作; 3、若無(wú)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者,符合公司錄用要求,將安排崗前帶薪培訓(xùn)及上崗后專(zhuān)人一對(duì)一輔導(dǎo)。 4、無(wú)犯罪記錄,個(gè)人征信良好,忠于職守,有信用卡業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn),移動(dòng)電信,聯(lián)通客服,淘寶客服,電銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)或者相關(guān)金融,金融經(jīng)濟(jì)等工作者優(yōu)先錄用、 薪資待遇: 1、試用期:無(wú)責(zé)底薪2000+試用期補(bǔ)貼500+獎(jiǎng)金+提成,綜合薪資4000-5000+; 2、轉(zhuǎn)正后:無(wú)責(zé)底薪+高提成+全勤+獎(jiǎng)金+補(bǔ)貼+年終獎(jiǎng)+福利=平均月綜合薪資6000-10000+,工資上不封頂; 3、購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)。 其他福利 : 1、帶薪假期,節(jié)日慰問(wèn)禮品、禮金(春節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)等節(jié)日); 2、旅游(每年定期組織公司優(yōu)秀員工旅游),月度團(tuán)體活動(dòng)1-2次; 3、生日福利等。 工作時(shí)間: 周一至周五 8:30-12:00,14:00-18:00; 周 六 9:00-12:00,14:00-17:00; 月休6天(大小周休息),國(guó)家節(jié)假日正常放假。 面試地址:南寧市興寧區(qū)朝陽(yáng)路38號(hào)新朝陽(yáng)商務(wù)大廈20樓2001-2011(南寧飯店旁)。 招募社會(huì)精英,熱忱歡迎有志之士加入。
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催收客服6000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-東盟財(cái)經(jīng)廣場(chǎng)福州啟聯(lián)信息咨詢(xún)有限公司南寧分公司金融/投資/證券【工作職責(zé)】:此崗位無(wú)需自己找客戶(hù),非銷(xiāo)售崗位,主要工作是承接金融機(jī)構(gòu)逾期提醒業(yè)務(wù),幫助客戶(hù)維護(hù)個(gè)人良好征信,做好金融機(jī)構(gòu)金融信貸風(fēng)險(xiǎn)防范。 【薪資制度】:綜合底薪2600~3600+高額提成+不定時(shí)激勵(lì); (綜合收入5000-15000元,上不封頂) 【上班時(shí)間】9:00-12:00 13:30-18:00 【任職要求】 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)不限,接受頂崗實(shí)習(xí),曾從事銷(xiāo)售、客服等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的可放寬學(xué)歷至中專(zhuān)/高中學(xué)歷。 2、具備良好溝通、談判能力,認(rèn)同合規(guī)作業(yè),有一定的抗壓能力,團(tuán)隊(duì)意識(shí)佳,會(huì)使用電腦打字。
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催收員4000-8000元南寧-青秀區(qū)-南湖廣場(chǎng)廣西華寶投資集團(tuán)有限公司金融/投資/證券崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)逾期客戶(hù)的上門(mén)催收工作; 2、負(fù)責(zé)對(duì)嚴(yán)重逾期且催收無(wú)效的客戶(hù),收集相關(guān)材料進(jìn)行起訴。 任職要求: 1、具有專(zhuān)業(yè)的催收話術(shù)及良好的溝通談判能力; 2、有較好的金融風(fēng)控管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、具備一定的法務(wù)知識(shí); 4、思路及表達(dá)清晰,具備優(yōu)秀的應(yīng)變、抗壓能力及談判技巧; 5、其他要求:會(huì)開(kāi)車(chē),熟悉辦公軟件。 6、該崗位需要外出催收;馬傳澤
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銀行催收專(zhuān)員5000-10000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西南寧北江洋信息咨詢(xún)有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)崗位職責(zé): 1.協(xié)助銀行等委托方處理逾期客戶(hù)的法律事務(wù); 2.通過(guò)入職培訓(xùn)掌握相關(guān)的業(yè)務(wù)知識(shí),通過(guò)電話聯(lián)系銀行客戶(hù),協(xié)助銀行處理不良資產(chǎn)或信用卡逾期欠 款,降低銀行的信用風(fēng)險(xiǎn); 3.引導(dǎo)客戶(hù)及時(shí)、正確的履行繳納還款,以維護(hù)良好的個(gè)人信用記錄; 4.一經(jīng)錄用,福利待遇從優(yōu),并有良好的晉升機(jī)會(huì); 任職要求: 1.年齡35歲以?xún)?nèi)(有經(jīng)驗(yàn)可放寬條件)征信良好,退伍軍人優(yōu)先; 2.中專(zhuān)及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限,能力優(yōu)秀者可放寬條件; 3.具備良好的談判溝通能力、承壓能力、良好的協(xié)調(diào)、分析和管理能力; 薪資待遇: 底薪2700+提成點(diǎn)(3~9)+個(gè)人回款獎(jiǎng)金(100~1000)+團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)勵(lì)(300~800)+加班補(bǔ)貼,均薪6000~7000左右,優(yōu)秀者10000及以上; 其它福利: 全勤獎(jiǎng)+五險(xiǎn)+不定時(shí)下午茶+團(tuán)隊(duì)活動(dòng)+生日福利+節(jié)假日福利; 工作時(shí)間: 9:00-12:00 14:00-18:00,中午兩個(gè)小時(shí)午休時(shí)間!固定周日單休,國(guó)家法定節(jié)假日放假! 每月公司會(huì)下達(dá)任務(wù)目標(biāo),如能提前完成任務(wù)目標(biāo)周末可雙休;公司人性化管理,沒(méi)有太多的條條框框,歡迎志同道合人士加入領(lǐng)高薪! 完善的晉升制度,從專(zhuān)員成為組長(zhǎng)、主管、區(qū)域負(fù)責(zé)人的良好晉升機(jī)會(huì)。李陳榮
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信用卡電話催收員(南寧)5000-10000元南寧-良慶區(qū) 20-38歲深圳市鵬天華晟信息科技有限公司桂林分公司專(zhuān)業(yè)服務(wù)/咨詢(xún)工作內(nèi)容: 1:通過(guò)入職培訓(xùn)掌握相關(guān)的業(yè)務(wù)知識(shí)及溝通技巧 2:運(yùn)用專(zhuān)業(yè)的技巧回答處理客戶(hù)的問(wèn)題,并就客戶(hù)提出的問(wèn)題給予解決方案。 3:每天坐在辦公司上班,不需外出。 4:年齡20歲-38歲之間,不限學(xué)歷,應(yīng)屆畢業(yè)生均可,客戶(hù)服務(wù)熱線經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 5:普通話流利,語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),口齒清晰,工作細(xì)致,責(zé)任心強(qiáng),吃苦耐勞,適應(yīng)嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范化的管理。 工作時(shí)間 9:00-12:00;14:00-18:30;月休5天+1天病假 薪資福利: 1、高薪:無(wú)責(zé)底薪+績(jī)效提成+項(xiàng)目獎(jiǎng)金+排名獎(jiǎng)+周周獎(jiǎng)+節(jié)點(diǎn)獎(jiǎng) 2、福利:五險(xiǎn)、節(jié)日禮品、生日紅包、生日會(huì)、定期團(tuán)建 3、假期:法定節(jié)假日、帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、陪護(hù)假、病假等 4、入職享受帶薪培訓(xùn),有專(zhuān)業(yè)老師及團(tuán)隊(duì)輔導(dǎo)培訓(xùn),輕松快速入門(mén),持續(xù)您的職業(yè)發(fā)展!蔣女士人事
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房產(chǎn)催收員4000-5000元南寧-江南區(qū)廣西京第城房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)一,工作內(nèi)容。第一,負(fù)責(zé)項(xiàng)目業(yè)主房款催收工作。第二,配合協(xié)助收銀員完成收銀工作。第三,服從領(lǐng)導(dǎo)的安排工作。第二,職責(zé),要求親和力好,執(zhí)行能力強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng),有良好的交際溝通能力,工作積極,認(rèn)真,細(xì)心,負(fù)責(zé),月休四天,上班時(shí)間早上9點(diǎn)至下午6點(diǎn)。莫小姐
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信用卡催收員3000-6000元南寧-青秀區(qū)-地王大廈河南銀河商務(wù)信息咨詢(xún)有限公司廣西分公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)崗位職責(zé): 1.通過(guò)入職培訓(xùn),協(xié)助銀行處理客戶(hù)信用卡逾期欠款; 2.對(duì)信用卡逾期客戶(hù)進(jìn)行欠款溝通,督促和引導(dǎo)客戶(hù)及時(shí)、正確的還款; 3.非銷(xiāo)售崗,絕無(wú)銷(xiāo)售成分。 任職要求: 1.年齡18-35周歲,男女不限; 2.高中(中專(zhuān))以上學(xué)歷,優(yōu)秀者可放寬學(xué)歷,經(jīng)驗(yàn)不限,退役軍人優(yōu)先; 3.良好的溝通能力、談判能力、口齒清楚、反應(yīng)靈敏、邏輯思維清晰: 4.工作態(tài)度積極進(jìn)取、抗壓能力強(qiáng)、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),服從管理安排: 5.無(wú)犯罪記錄(硬性要求)、無(wú)不良征信記錄(硬性要求)、忠于職守。 薪酬福利待遇: 試用期底薪3000+提成+各項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì) 轉(zhuǎn)正底薪3200+提成+五險(xiǎn) 1.晉升空間:催收員-組長(zhǎng)-主管-經(jīng)理-公司合伙人 2.辦公環(huán)境:國(guó)家5S辦公樓,周邊娛樂(lè)、餐飲配套設(shè)施齊全。 3.工作時(shí)間:上午9:00-12:00下午13:30-18:10周日休 4.健康呵護(hù):常備藥箱,公司提供所有常用藥物,呵護(hù)健康。 5.休假福利:按照國(guó)家規(guī)定,員工可享有婚假、產(chǎn)假、喪假、哺乳假、陪產(chǎn)假、年假等 6.員工活動(dòng):團(tuán)隊(duì)聚餐、K歌、拓展活動(dòng)、年會(huì)節(jié)目 7.其他福利:五險(xiǎn)(養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、和生育險(xiǎn))、現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)、團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)勵(lì)、、國(guó)家法定節(jié)假日。 溫馨提示: 公司招聘不收取任何費(fèi)用,敬請(qǐng)各位求職者知曉并轉(zhuǎn)告,以免受騙。 本內(nèi)容真實(shí)有效,名額有限,歡迎咨詢(xún)
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催收專(zhuān)員3000-4000元南寧-江南區(qū)-南寧華南城南寧市江南區(qū)沃學(xué)職業(yè)技能培訓(xùn)學(xué)校教育/培訓(xùn)職位描述: 1、 編制、更新每日應(yīng)收業(yè)務(wù)手工臺(tái)賬;維護(hù)催收系統(tǒng)數(shù)據(jù);與財(cái)務(wù)核對(duì)應(yīng)收日?qǐng)?bào)表等; 2、 負(fù)責(zé)逾期賬戶(hù)的電話催收工作,完成催收目標(biāo); 3、 負(fù)責(zé)及時(shí)更新、補(bǔ)充客戶(hù)資料,以確保資料的有效性,收集逾期信息并上報(bào); 4、 異??蛻?hù)跟進(jìn)及處理建議的上報(bào); 5、 嚴(yán)格按照公司催收規(guī)范緊密跟進(jìn)案件,及時(shí)準(zhǔn)備相關(guān)材料; 6、 聯(lián)系、管理催收供應(yīng)商; 7、 根據(jù)工作需要,實(shí)地催收; 8、 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職資格: 1、教育程度及專(zhuān)業(yè)要求:中專(zhuān)或以上學(xué)歷; 2、1年以上催收經(jīng)驗(yàn),有集中電催或電話呼叫中心經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、責(zé)任心強(qiáng),反應(yīng)靈活,思維敏捷,溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng); 4、喜歡具有挑戰(zhàn)性的工作并能承受一定工作壓力; 5、具有良好的應(yīng)變能力,溝通能力,邏輯能力強(qiáng)。1149007130@qq.com
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銀行信用卡資產(chǎn)保全/催收5000-6000元南寧-青秀區(qū)-夢(mèng)之島奧特萊斯廣場(chǎng)本崗位非銷(xiāo)售性質(zhì),遠(yuǎn)離風(fēng)吹日曬,遠(yuǎn)離低聲下氣,遠(yuǎn)離繁瑣的應(yīng)酬。 公司擁有優(yōu)質(zhì)穩(wěn)定的業(yè)務(wù)資源,提供專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)和廣闊發(fā)展空間,圓您不甘平庸的白領(lǐng)夢(mèng)(整體收入高于同行)。 工作內(nèi)容: 1.協(xié)助銀行等委托方處理逾期客戶(hù)的法律事務(wù); 2.通過(guò)入職培訓(xùn)掌握相關(guān)的業(yè)務(wù)知識(shí),通過(guò)電話聯(lián)系銀行客戶(hù),協(xié)助銀行處理不良資產(chǎn)或信用卡逾期欠款,降低銀行的信用風(fēng)險(xiǎn)。 3.引導(dǎo)客戶(hù)及時(shí)、正確的繳還欠款,以維護(hù)良好的個(gè)人信用記錄。 4.與團(tuán)隊(duì)其他成員一起,共同完成工作目標(biāo)。 任職要求: 1.一年以上社會(huì)工作經(jīng)驗(yàn); 2.溝通能力強(qiáng)、積極樂(lè)觀,具備較好的服務(wù)意識(shí); 3.工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn),具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神及獨(dú)立解決問(wèn)題的能力; 4.有銀行工作經(jīng)驗(yàn)、金融業(yè)、電話銷(xiāo)售類(lèi)、客服類(lèi)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 5.個(gè)人征信良好,無(wú)違法犯罪記錄。 薪酬待遇: 1、薪資待遇:底薪+團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)勵(lì)+業(yè)績(jī)提成+全勤獎(jiǎng),絕大部分員工薪資6k-8k,部分優(yōu)秀員工薪資可達(dá)1.6w以上,上不封頂; 2、其他福利:五險(xiǎn)一金、節(jié)日福利、年會(huì)、年終獎(jiǎng)金等,享受?chē)?guó)家法定節(jié)假日; 3、工作時(shí)間:8:30-12:00, 14:00-18:30,大小周休息,依法享受?chē)?guó)家的法定節(jié)假日; 培訓(xùn):有專(zhuān)業(yè)的崗前培訓(xùn),入職后一對(duì)一輔導(dǎo)。 晉升渠道:專(zhuān)員——業(yè)務(wù)主管 ——部門(mén)經(jīng)理 ——分公司負(fù)責(zé)人 工作地點(diǎn):青秀區(qū)七星路137號(hào)廣西外經(jīng)貿(mào)大廈7樓705室劉女士
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- 所在行業(yè) 法律/管理咨詢(xún)/咨詢(xún)
- 成立時(shí)間 8年(2016年5月16日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
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