職位描述

一、崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略布局,制定醫(yī)藥現(xiàn)代物流倉(cāng)儲(chǔ)、配送等可行性方案并有序?qū)嵤?br /> 2、負(fù)責(zé)全面管理儲(chǔ)運(yùn)部事務(wù),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成目標(biāo),不斷優(yōu)化工作流程;
3、負(fù)責(zé)部門KPI設(shè)定、實(shí)施、監(jiān)督;
4、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事務(wù)。
二、任職要求:
1、物流管理及相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷,有一定的財(cái)務(wù)管理知識(shí);
2、熟練運(yùn)用Word、Excel等辦公軟件;
3、熟悉GSP、WMS,有2年以上醫(yī)藥現(xiàn)代物流管理經(jīng)驗(yàn);
4、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理和協(xié)調(diào)能力、領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通和抗壓能力、執(zhí)行力、號(hào)召力;
三、工作地點(diǎn):南寧市賓陽(yáng)縣

公司簡(jiǎn)介

金恩總部位于南寧市賓陽(yáng)縣賓州產(chǎn)業(yè)園內(nèi)的金恩大健康產(chǎn)業(yè)園.占地36畝.總投資1.1億元人民幣.園區(qū)有醫(yī)藥現(xiàn)代物流中心.辦公大樓.員工宿舍樓.食堂.活動(dòng)中心等.公司是以醫(yī)藥批零為主.涉足房地產(chǎn)開(kāi)發(fā).商超零售.大健康產(chǎn)業(yè)多元化發(fā)展的醫(yī)藥集團(tuán).目前旗下有廣西金恩藥業(yè)有限公司.廣西金恩醫(yī)藥物流有限公司.廣西金恩藥業(yè)有限公司南寧分公司.廣西金恩大藥房連鎖有限公司.廣西金恩房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司.賓陽(yáng)縣金恩超市.                                      
金恩深耕醫(yī)藥行業(yè)二十幾年.現(xiàn)有直營(yíng)藥店50家.加盟藥店260家.是賓陽(yáng)縣公共衛(wèi)生應(yīng)急醫(yī)療物資儲(chǔ)備單位.曾榮獲“賓陽(yáng)縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展優(yōu)秀企業(yè)”.“精準(zhǔn)扶貧愛(ài)心企業(yè)”.“消費(fèi)者信得過(guò)的藥房”,“賓陽(yáng)縣光彩事業(yè)先進(jìn)單位”等榮譽(yù)稱號(hào).
公司秉承“人才是金恩之本.金恩是人才之舟,以業(yè)績(jī)論英雄.憑德才定位子”的用人理念.不斷的完善各種管理機(jī)制.公司的批發(fā)零售業(yè)務(wù)均已在廣西有一定的行業(yè)地位.
南寧面試地址:南寧市江南區(qū)國(guó)凱大道東19號(hào)金凱工業(yè)園10棟三樓,電話:0771-****673.19162****35
賓陽(yáng)面試地址:南寧市賓陽(yáng)縣賓州鎮(zhèn)圍村路口金恩藥業(yè)3樓行政部,電話:18977****92

上班地點(diǎn)

工作地址: 南寧市賓陽(yáng)縣賓州產(chǎn)業(yè)園 查看上班路線

可能感興趣的職位

部門總監(jiān)
7000-11000元
南寧-青秀區(qū)-萬(wàn)象城
崗 位 職 責(zé): 1、拜訪名單制中大型企業(yè)(上市公司、區(qū)內(nèi)規(guī)?;袠I(yè)龍頭企業(yè)與綜合性企業(yè)、國(guó)企平臺(tái)),解決客戶的融資需求; 2、拜訪以銀行為代表的金融機(jī)構(gòu),達(dá)成深度合作; 3、對(duì)有融資需求中大型企業(yè)進(jìn)行可行性評(píng)估,撰寫(xiě)盡調(diào)報(bào)告,做好日常項(xiàng)目跟進(jìn)和管理。 4、對(duì)接典當(dāng)監(jiān)管職能部門,并對(duì)典當(dāng)行業(yè)及客戶進(jìn)行分析研究。 任 職 資 格: 1、 大專以上學(xué)歷;三年以上營(yíng)銷或金融類工作經(jīng)驗(yàn),行業(yè)資源豐富,有較強(qiáng)的自驅(qū)力及學(xué)習(xí)力;中大型企業(yè)融資負(fù)責(zé)人、銀行對(duì)公業(yè)務(wù)崗等從業(yè)者優(yōu)先 大專(含)以上學(xué)歷,有3年以上客戶融資從業(yè)經(jīng)歷或有較強(qiáng)的市場(chǎng)營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn);具有中大型企業(yè)融資負(fù)責(zé)人、銀行對(duì)公業(yè)務(wù)崗等優(yōu)先; 2、有強(qiáng)烈的發(fā)展欲望,市場(chǎng)開(kāi)拓能力強(qiáng),團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)及項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)強(qiáng),有較好的談判溝通能力; 3、有良好的職業(yè)操守,抗壓力強(qiáng),客戶粘合度高。 福 利 待 遇: 1、五險(xiǎn)一金、雙休、法定公休、年假、旅游、餐補(bǔ); 2、中財(cái)節(jié)日現(xiàn)金福利、節(jié)假日實(shí)物福利; 3、股權(quán)分紅、期權(quán)獎(jiǎng)勵(lì); 4、員工子女大學(xué)學(xué)費(fèi)報(bào)銷、重大疾病營(yíng)養(yǎng)費(fèi); 5、退休福利計(jì)劃; 6、子女或?qū)O輩在大中華范圍內(nèi)軍隊(duì)軍職團(tuán)長(zhǎng)以上或者獲得國(guó)內(nèi)外博士學(xué)位,均可享受中財(cái)百萬(wàn)現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì),進(jìn)入中財(cái)?shù)蔫F血戍邊將士給予30萬(wàn)獎(jiǎng)金。
南寧區(qū)青秀區(qū)中新路9號(hào)九洲國(guó)際大廈
南寧-興寧區(qū)-大嘉匯酒店用品批發(fā)市
任職要求 1、教育背景:須具備大專以上學(xué)歷,具有相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷者優(yōu)先; 2、行業(yè)背景:有3-5年售后服務(wù)經(jīng)理或類似職位的工作經(jīng)驗(yàn); 3、知識(shí)及技能:掌握微軟Office軟件的操作方法,熟悉汽車、汽車服務(wù)知識(shí)及三包知識(shí),具備財(cái)務(wù)基本知識(shí),有駕照并能熟練駕駛汽車; 4、其他任職要求:熱愛(ài)本職工作,在工作中保持極高的敬業(yè)度及可靠性;具有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力及一定的組織協(xié)調(diào)、領(lǐng)導(dǎo)及管理能力。 崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)人力資源、行政相關(guān)制度的制定、審批; 2. 負(fù)責(zé)硬件設(shè)施采購(gòu)審批; 3. 負(fù)責(zé)與廠端對(duì)接,辦理公司基本信息變更登記等工作; 4. 根據(jù)銷售、服務(wù)流程,監(jiān)督屬下流程執(zhí)行情況并督促改進(jìn),配合其他部門實(shí)現(xiàn)銷售、服務(wù)滿意度目標(biāo); 5. 按照公司各項(xiàng)管理制度,監(jiān)督和考核員工行為規(guī)范,負(fù)責(zé)獎(jiǎng)懲實(shí)施; 6. 負(fù)責(zé)監(jiān)督人員招聘、績(jī)效考核、薪酬發(fā)放的執(zhí)行情況,并督促改進(jìn); 7. 負(fù)責(zé)建立良好的企業(yè)文化和團(tuán)隊(duì)氛圍,保持人員的穩(wěn)定性,控制人員流失率。 KPI指標(biāo) 1、維修產(chǎn)值目標(biāo)達(dá)成率; 2、配件目標(biāo)完成率; 3、客戶滿意度; 4、服務(wù)運(yùn)營(yíng)檢核評(píng)分; 5、客戶保持率。
人力資源部
總監(jiān)代表
8000-10000元
南寧-青秀區(qū)-泰安大廈
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)總監(jiān)理工程師指定或交辦的工程監(jiān)理工作。 2.代表總監(jiān)理工程師全面履行委托監(jiān)理合同所約定的權(quán)利和義務(wù),組織項(xiàng)目監(jiān)理部全面(仔細(xì)、認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn))實(shí)施監(jiān)理規(guī)劃及監(jiān)理細(xì)則,協(xié)調(diào)好工程實(shí)施過(guò)程中各方面的工作。 3.組織編寫(xiě)并簽發(fā)監(jiān)理月報(bào)、監(jiān)理工作階段報(bào)告、專題報(bào)告和項(xiàng)目監(jiān)理工作總結(jié); 4.審核簽認(rèn)分部工程和單位工程的質(zhì)量檢驗(yàn)評(píng)定資料,審查承包單位的竣工申請(qǐng),組織監(jiān)理人員對(duì)待驗(yàn)收的工程項(xiàng)目進(jìn)行質(zhì)量檢查,參與工程項(xiàng)目的竣工驗(yàn)收; 5.作為監(jiān)理項(xiàng)目質(zhì)量負(fù)責(zé)人,履行對(duì)所負(fù)責(zé)項(xiàng)目所屬人員在項(xiàng)目實(shí)施中的質(zhì)量監(jiān)督職責(zé),避免重特大質(zhì)量事故和業(yè)主單位投訴的發(fā)生; 6、組織、檢查、考核監(jiān)理人員的工作,對(duì)不稱職的監(jiān)理人員及時(shí)提出進(jìn)行調(diào)整的建議,保證監(jiān)理機(jī)構(gòu)高效、有序的運(yùn)行。 7.協(xié)調(diào)與處理客戶及渠道伙伴的維護(hù)及市場(chǎng)活動(dòng)等相關(guān)事宜。 8、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事務(wù)。 任職要求: 1、全日制專科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、電子信息科學(xué)或信息技術(shù)等相關(guān)專業(yè), 2、5年以上監(jiān)理工作從業(yè)經(jīng)驗(yàn)及信息系統(tǒng)工程監(jiān)理工程師資格證書(shū); 3、熟悉信息監(jiān)理、測(cè)評(píng)等相關(guān)規(guī)范、流程及實(shí)施,具備信息化領(lǐng)域相關(guān)監(jiān)理專業(yè)知識(shí); 4、具備 IT 項(xiàng)目管理能力,擅長(zhǎng)項(xiàng)目協(xié)調(diào)溝通、統(tǒng)籌等團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,能良好的進(jìn)行項(xiàng)目任務(wù)制定和分派,并且具有成本意識(shí); 5、具備撰寫(xiě)項(xiàng)目相關(guān)文檔的能力,擅長(zhǎng)對(duì)外溝通理解需要并維持良好的客戶關(guān)系。 6、具備較強(qiáng)的人際交往能力、溝通能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、應(yīng)變能力以及解決問(wèn)題的能力,親和力強(qiáng); 7、能承受較大工作壓力,有前瞻性和系統(tǒng)化思維; 8、溝通高效,能有效激勵(lì)團(tuán)隊(duì),樂(lè)于培養(yǎng)他人,具有領(lǐng)導(dǎo)能力; 9、熟練運(yùn)用OFFICE系列辦公軟件等常用軟件; 薪酬待遇: 1.薪資:年薪+獎(jiǎng)金;(基本薪酬范圍:7-9萬(wàn)年薪) 2.福利:節(jié)假日按國(guó)家規(guī)定;五險(xiǎn);節(jié)日福利;生日福利;差旅補(bǔ)貼;員工培訓(xùn); 3.工作時(shí)間:五天制
林女生
策劃經(jīng)理
8000-12000元
南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司自媒體平抬的搭建和運(yùn)營(yíng)管理(公眾號(hào)、官網(wǎng)、抖音、小紅書(shū),直播等平臺(tái)) 2、負(fù)責(zé)公司品牌VI形象的設(shè)計(jì)和升級(jí) 3、負(fù)責(zé)公司對(duì)接媒體的采訪和發(fā)布相關(guān)文章及節(jié)目 4、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化,部門文化的設(shè)計(jì)與推廣 5、負(fù)責(zé)公司全年?duì)I銷活動(dòng)的策劃與落地跟進(jìn)(制定全年的營(yíng)銷活動(dòng)方針布局與具體落實(shí)) 6、通過(guò)企劃營(yíng)銷提高公司品牌在市場(chǎng)上的知名度,美譽(yù)度 7、負(fù)責(zé)公司品牌整體推廣的方案制定與跟進(jìn) 8、完成公司下達(dá)的業(yè)績(jī)指標(biāo)
鄧女士
策劃經(jīng)理
20000-40000元
南寧-青秀區(qū)-德利·金御世家
1、大專及以上學(xué)歷,企業(yè)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷或房地產(chǎn)專業(yè)優(yōu)先考慮。 2、具有豐富的房地產(chǎn)行業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn),熟悉房地產(chǎn)行業(yè)相關(guān)政策和法律法規(guī);五年以上該崗位工作經(jīng)驗(yàn),成功操作五個(gè)以上大中型房地產(chǎn)項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn)。 3、文筆良好,有較高的審美品味,熟悉房地產(chǎn)市場(chǎng),能獨(dú)立完成房地產(chǎn)全案策劃,熱愛(ài)地產(chǎn)行業(yè),對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷工作的學(xué)習(xí)與提升有強(qiáng)烈的愿望。 4、熟悉房地產(chǎn)項(xiàng)目策劃的流程,熟悉房地產(chǎn)項(xiàng)目的業(yè)態(tài)定位規(guī)劃,有豐富的市場(chǎng)推廣、策劃與執(zhí)行經(jīng)驗(yàn),具備優(yōu)秀的統(tǒng)籌、組織、協(xié)調(diào)能力。 5、具備敏銳的市場(chǎng)洞察力,具有良好的協(xié)調(diào)、溝通能力。 6、能承受工作壓力,具有良好的心理和身體素質(zhì),工作嚴(yán)謹(jǐn)、負(fù)責(zé),積極進(jìn)取,執(zhí)行力及責(zé)任心強(qiáng)。能適應(yīng)經(jīng)常出差。 7、有大型房企工作經(jīng)驗(yàn)或資源者優(yōu)先,福利待遇優(yōu)厚。
楊經(jīng)理
南寧-良慶區(qū)
廣西路橋集團(tuán)建筑工程有限公司
物業(yè)管理/商業(yè)中心
應(yīng)聘條件: 1. 大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)。 2. 5年及以上地產(chǎn)營(yíng)銷策劃管理經(jīng)驗(yàn),有房地產(chǎn)、廣告、互聯(lián)網(wǎng)等行業(yè)背景者優(yōu)先。 3.具有出色的創(chuàng)新思維、數(shù)據(jù)分析能力和項(xiàng)目管理能力。 4. 強(qiáng)大的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力。 5. 熟悉數(shù)字營(yíng)銷工具和社交媒體平臺(tái),能有效運(yùn)用新媒體資源。 崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行全面的營(yíng)銷策略和計(jì)劃,提升項(xiàng)目形象與房產(chǎn)銷量。 2. 研究市場(chǎng)趨勢(shì),分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,為產(chǎn)品定位和推廣策略提供數(shù)據(jù)支持。 3. 管理并優(yōu)化營(yíng)銷預(yù)算,確保各項(xiàng)營(yíng)銷活動(dòng)的成本效益最大化。 4. 領(lǐng)導(dǎo)并激勵(lì)團(tuán)隊(duì),提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力和執(zhí)行力。 5. 監(jiān)控營(yíng)銷活動(dòng)效果,及時(shí)調(diào)整策略以達(dá)到既定目標(biāo)。 職位亮點(diǎn): 1.核心崗位:在項(xiàng)目公司層面發(fā)揮核心作用,直接參與重大營(yíng)銷決策。 2.發(fā)展空間:提供廣闊的個(gè)人成長(zhǎng)平臺(tái),考核優(yōu)秀者有機(jī)會(huì)聘為路橋集團(tuán)正式員工。 3.薪酬福利:極具競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇,年終獎(jiǎng),人性化關(guān)懷等。 4.團(tuán)隊(duì)文化:開(kāi)放包容的工作氛圍,鼓勵(lì)創(chuàng)新思維,團(tuán)隊(duì)協(xié)作共贏。
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城
工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)房地產(chǎn)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)前期策劃的工作,如項(xiàng)目定位分析、投資收益分析、人文景觀設(shè)置建議等。 2、編制分管項(xiàng)目年度、季度、月度計(jì)劃和周報(bào)、月報(bào)、季度、年度復(fù)盤(pán)報(bào)告。 3、負(fù)責(zé)所有市場(chǎng)活動(dòng)及項(xiàng)目策劃、執(zhí)行,創(chuàng)造和管理銷售機(jī)會(huì)、增加潛在銷售額及提高品牌知名度。 4、負(fù)責(zé)組織搜集房地產(chǎn)行業(yè)政策、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息、客戶信息等,分析市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)。 5、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研,目標(biāo)市場(chǎng)分析,把握市場(chǎng)營(yíng)銷的定位,如競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手監(jiān)控與分析,各地市場(chǎng)情況與行業(yè)客戶匯總與分析等,根據(jù)需要撰寫(xiě)調(diào)研報(bào)告。 6、負(fù)責(zé)與相關(guān)媒體對(duì)接,搞好公司各類推廣項(xiàng)目,做好活動(dòng)的策劃、包裝、宣傳、跟進(jìn)等實(shí)施工作,重要事件PR策略制定及軟文撰寫(xiě)。 7、負(fù)責(zé)房地產(chǎn)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)的后期營(yíng)銷策劃的工作,如項(xiàng)目概念定位的成功演繹、各類營(yíng)銷手法的運(yùn)用、制定分管項(xiàng)目產(chǎn)品方案、階段性推盤(pán)方案及營(yíng)銷策略以及營(yíng)銷成本、費(fèi)用的整體控制。 8、撰寫(xiě)全程策劃報(bào)告、定位報(bào)告、規(guī)劃建議、執(zhí)行報(bào)告。 9、負(fù)責(zé)住宅及商業(yè)項(xiàng)目,對(duì)銷售及策劃進(jìn)度進(jìn)行動(dòng)態(tài)掌控。 10、負(fù)責(zé)分管項(xiàng)目與開(kāi)發(fā)商進(jìn)行日常工作對(duì)接及工作進(jìn)展的反饋。 11、協(xié)助總經(jīng)辦撰寫(xiě)招商、銷售目標(biāo),制定相關(guān)計(jì)劃初稿,并執(zhí)行后續(xù)運(yùn)作統(tǒng)籌等工作。 12、協(xié)助上級(jí)推進(jìn)及組織協(xié)調(diào)重大項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)計(jì)劃和策略制定與修正、執(zhí)行。 13、對(duì)公司及項(xiàng)目的內(nèi)部信息保守機(jī)密。 任職要求: 1、年齡28-35歲,本科以上學(xué)歷,企業(yè)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷或房地產(chǎn)專業(yè)優(yōu)先考慮。 2、具有豐富的房地產(chǎn)行業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn),熟悉房地產(chǎn)行業(yè)相關(guān)政策和法律法規(guī);六年以上該崗位工作經(jīng)驗(yàn),成功操作五個(gè)以上大中型房地產(chǎn)項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn)。 3、文筆良好,有較高的審美品味,熟悉房地產(chǎn)市場(chǎng),能獨(dú)立完成房地產(chǎn)全案策劃,熱愛(ài)地產(chǎn)行業(yè),對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷工作的學(xué)習(xí)與提升有強(qiáng)烈的愿望。 4、熟悉房地產(chǎn)項(xiàng)目策劃的流程,熟悉房地產(chǎn)項(xiàng)目的業(yè)態(tài)定位規(guī)劃,有豐富的市場(chǎng)推廣、策劃與執(zhí)行經(jīng)驗(yàn),具備優(yōu)秀的統(tǒng)籌、組織、協(xié)調(diào)能力。 5、具備敏銳的市場(chǎng)洞察力,具有良好的協(xié)調(diào)、溝通能力。 6、能承受工作壓力,具有良好的心理和身體素質(zhì),工作嚴(yán)謹(jǐn)、負(fù)責(zé),積極進(jìn)取,執(zhí)行力及責(zé)任心強(qiáng)。能適應(yīng)經(jīng)常出差。 7、有大型房企工作經(jīng)驗(yàn)或資源者優(yōu)先,福利待遇優(yōu)厚。 8、可以接受異地調(diào)遣。
劉景德
品控總監(jiān)
10000-15000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理體系的建立、運(yùn)行、維護(hù)、認(rèn)證與監(jiān)督工作。 2、負(fù)責(zé)組織對(duì)原材料、半成品及成品質(zhì)量檢驗(yàn)和監(jiān)控工作。 3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的管理和監(jiān)督工作。 4、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理體系認(rèn)證的籌備工作。 5、負(fù)責(zé)質(zhì)量事故的調(diào)查和處理工作。 6、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量投訴和不合格品的處理工作。 7、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理體系認(rèn)證和QC的管理工作。 任職要求: 1、5年以上化工行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有食品檢驗(yàn)員證書(shū),食品檢驗(yàn)員證書(shū); 2、3年以上化工企業(yè)品質(zhì)管理工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉化工行業(yè)質(zhì)量管理體系; 4、具備良好的溝通能力,有責(zé)任心,能夠承受工作壓力。
謝女士
南寧-青秀區(qū)
廣西聚瀾投資有限公司
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崗位職責(zé) 1.全面負(fù)責(zé)集團(tuán)公司的投資策劃工作,參與制定集團(tuán)公司的年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)、計(jì)劃,制定并執(zhí)行公司的年度投資計(jì)劃,制定執(zhí)行策略,組織協(xié)調(diào)資源,確保年度計(jì)劃、項(xiàng)目落地,達(dá)成公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo); 2.組織策劃創(chuàng)意的發(fā)想、討論和方案撰寫(xiě),協(xié)調(diào)所轄部門的相關(guān)工作,對(duì)策劃創(chuàng)意提案、項(xiàng)目可行性方案、項(xiàng)目落地計(jì)劃方案的整體出品質(zhì)量、真實(shí)性負(fù)責(zé); 3.從客戶需求、市場(chǎng)洞察、品牌需求、營(yíng)銷目標(biāo)角度出發(fā),把握項(xiàng)目的整體策略思路和創(chuàng)意方向; 4.根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略,選擇合適的投資項(xiàng)目; 5.負(fù)責(zé)對(duì)公司重大項(xiàng)目投資可行性進(jìn)行研究論證; 6.負(fù)責(zé)對(duì)重大投資項(xiàng)目的實(shí)施進(jìn)行有效的跟蹤與監(jiān)督; 7.負(fù)責(zé)發(fā)現(xiàn)新的商業(yè)機(jī)會(huì),提出公司新業(yè)務(wù)發(fā)展方向的決策性建議; 8.負(fù)責(zé)對(duì)公司項(xiàng)目投資、項(xiàng)目實(shí)施、經(jīng)營(yíng)情況進(jìn)行分析,撰寫(xiě)專題分析報(bào)告; 9.負(fù)責(zé)創(chuàng)造積極的工作氛圍,促進(jìn)團(tuán)隊(duì)合作和凝聚力,指導(dǎo)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì),推動(dòng)個(gè)人和團(tuán)隊(duì)的職業(yè)發(fā)展,實(shí)現(xiàn)公司目標(biāo)。 任職資格 1.本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)管理、財(cái)務(wù)、金融、法律及相關(guān)專業(yè); 2.8年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上管理崗位工作經(jīng)驗(yàn); 3.熟悉國(guó)家宏觀經(jīng)濟(jì)政策、清晰公司戰(zhàn)略管理、資本運(yùn)營(yíng)、法律事務(wù)等知識(shí); 4.具備企業(yè)管理知識(shí),較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)和溝通能力、分析判斷能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力。
范晶瑩
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責(zé): 1.參與組織和完成品牌全案營(yíng)銷策劃方案的制定,包括撰寫(xiě)完整的品牌定位策略.品牌形象策略.媒介策略.公關(guān)策略.新媒體營(yíng)銷策略等; 2.把控品牌定位,受眾分析,細(xì)節(jié)執(zhí)行,監(jiān)控實(shí)施,項(xiàng)目總結(jié)及分析等工作;提供相應(yīng)的產(chǎn)品定位、傳播、組合、執(zhí)行的方案; 3.了解行業(yè)市場(chǎng)動(dòng)態(tài),競(jìng)爭(zhēng)品牌動(dòng)向,產(chǎn)品信息;對(duì)品牌整體媒體傳播提出建設(shè)性意見(jiàn); 4.根據(jù)公司新品牌發(fā)展情況進(jìn)行品牌活動(dòng)統(tǒng)籌,配合場(chǎng)人員進(jìn)行前期的客戶傳播需求分析,針對(duì)客戶產(chǎn)品營(yíng)銷傳播制定相應(yīng)的創(chuàng)意方案; 5.負(fù)責(zé)公司整體推廣活動(dòng)組織策劃工作,貫徹、執(zhí)行上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的決策; 任職要求: 1.具備品牌建設(shè)與推廣的專業(yè)知識(shí)與執(zhí)行能力,優(yōu)良的策劃創(chuàng)意及文案表達(dá)能力; 2.具有獨(dú)立撰寫(xiě)項(xiàng)目定位報(bào)告.項(xiàng)目營(yíng)銷執(zhí)行報(bào)告等策劃報(bào)告的能力; 3.能進(jìn)行策略性深度思考,具有較強(qiáng)的領(lǐng)悟能力,策略能力,良好的協(xié)作能力 4.思維活躍,善于溝通,敢于創(chuàng)新;具備較強(qiáng)文案功底和較高的審美水準(zhǔn)。
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所在行業(yè) 包裝/管理咨詢/會(huì)展
成立時(shí)間 30年(1994年6月30日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
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