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職位描述

崗位要求：

1、有部門管理經(jīng)驗(yàn)，管理+執(zhí)行

2、具備較強(qiáng)的文字功底和創(chuàng)意想象力及品味鑒賞力

3、有良好的策略思考能力并能獨(dú)立撰寫方案并有推進(jìn)執(zhí)行能力

4、有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、組織安排能力、具備靈活有序的物料控制能力

5、1年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉辦公軟件，會使用至少一種設(shè)計(jì)軟件

公司簡介

									浙江森禾集團(tuán)股份有限公司（以下簡稱森禾集團(tuán)）成立于2000年，是以盆栽花卉和綠化苗木等觀賞植物的新品種選育擴(kuò)繁、新技術(shù)開發(fā)應(yīng)用、新產(chǎn)品生產(chǎn)銷售、新作品示范推廣為主業(yè)的科技型股份制企業(yè)，一直以來致力于引領(lǐng)、推動中國花卉園藝和園林綠化的產(chǎn)業(yè)化、現(xiàn)代化進(jìn)程。 公司在全國設(shè)有14個(gè)全資區(qū)域子公司，5個(gè)專項(xiàng)業(yè)務(wù)公司（分別為：花卉工程、花卉生產(chǎn)和銷售、植物墻生產(chǎn)和銷售、玫瑰系列產(chǎn)品生產(chǎn)和銷售、基質(zhì)產(chǎn)品的生產(chǎn)和銷售），建有20個(gè)集生產(chǎn)、銷售、研發(fā)、示范等功能為一體的現(xiàn)代化花木研發(fā)生產(chǎn)基地，總面積近30000畝，擁有50公頃智能溫室，業(yè)務(wù)遍及全國二十多個(gè)省市自治區(qū)及國外部分國家。公司現(xiàn)有員工500余名，其中碩士、博士近30人，大專以上學(xué)歷占90%，中高級職稱近100人。公司通過了質(zhì)量管理體系和環(huán)境體系認(rèn)證，多年被評為AAA級信用企業(yè)，擁有自營進(jìn)出口權(quán)。 公司以“彩繪大地、美化家園”為事業(yè)愿景，以“科技引導(dǎo)產(chǎn)業(yè)、服務(wù)創(chuàng)造市場”為經(jīng)營理念，率先踐行“工業(yè)化改造、商業(yè)化定位、專業(yè)化生產(chǎn)、規(guī)模化經(jīng)營、現(xiàn)代化運(yùn)營”的農(nóng)林企業(yè)現(xiàn)代運(yùn)作模式，倡導(dǎo)園林綠化的“商業(yè)、科技、藝術(shù)和文化”四結(jié)合，不斷推出花卉與苗木的新品種、新技術(shù)、新產(chǎn)品、新作品、新模式、新機(jī)制，先后獲得：中國園林綠化優(yōu)秀工程大金獎、“全國花卉生產(chǎn)示范基地”、“中國管理學(xué)院獎十佳創(chuàng)新企業(yè)獎”、“中國生態(tài)小康建設(shè)十大貢獻(xiàn)企業(yè)”、“中國（行業(yè)）十大創(chuàng)新品牌”、浙江省技術(shù)創(chuàng)新能力企業(yè)五十強(qiáng)、浙江省工商企業(yè)信用AAA單位等榮譽(yù)稱號。2010年，公司被評為“全國十佳花木種植企業(yè)”第一名、榮獲“國際年度種植者”銀玫瑰獎，成為全球五佳花卉企業(yè)第二名。 森禾集團(tuán)的業(yè)務(wù)模式是以園林景觀工程為主、花卉和苗木的生產(chǎn)與銷售為輔，同時(shí)實(shí)現(xiàn)專項(xiàng)公司的業(yè)務(wù)突破。其中，森禾園林景觀工程的主要業(yè)務(wù)包括：道路景觀綠化的設(shè)計(jì)和建設(shè)，城市森林公園的設(shè)計(jì)和建設(shè)，名木、古樹、大樹的遷移保護(hù)，城市屋頂和立體綠化的設(shè)計(jì)和建設(shè)，花卉主題公園(濕地公園)的設(shè)計(jì)和建設(shè)，生態(tài)修復(fù)（礦山復(fù)綠、鹽堿地綠化改造），玫瑰園、杜鵑園、迷宮等專類園的建設(shè)，各類花毯制作和花卉展覽的設(shè)計(jì)和建設(shè)。由森禾承建的江蘇省鎮(zhèn)江第八屆園藝博覽會主展區(qū)、宿遷市古黃河雄壯河灣南岸景區(qū)改造項(xiàng)目園林景觀工程、駱馬湖水環(huán)境綜合整治二期生態(tài)修復(fù)工程等項(xiàng)目先后榮譽(yù)國家優(yōu)質(zhì)工程獎、“中國風(fēng)景園林學(xué)會優(yōu)秀工程獎”大金獎等榮譽(yù)，被譽(yù)為“多彩園林綠化的先行者”。此外，森禾還是中國最有實(shí)力的花卉園藝產(chǎn)品生產(chǎn)企業(yè)，全球最優(yōu)秀的彩葉容器觀賞苗木供應(yīng)商之一。 公司一直以來以花卉與苗木的新品種、新技術(shù)、新產(chǎn)品的研究開發(fā)為重點(diǎn)，在育種、組培、快繁、栽培、造型及環(huán)境控制等多個(gè)領(lǐng)域?qū)崿F(xiàn)重大突破，研發(fā)出大批擁有自主知識產(chǎn)權(quán)的新品種。目前，森禾可申請品種權(quán)的花卉、苗木新品種1000多個(gè)，擁有可申請專利的系列專有技術(shù)(Know How技術(shù))500多項(xiàng)，先后收集優(yōu)新種質(zhì)資源6248份，建成290畝種質(zhì)資源庫；推出244個(gè)仙客來雜交新品種、541個(gè)石斛優(yōu)良單株、2621個(gè)珍品樹型蝴蝶蘭優(yōu)良單株、67份兜蘭種質(zhì)資源、862個(gè)彩葉木本植物品種。森禾集團(tuán)還從我國常用的野生觀賞樹種中，優(yōu)選出1913個(gè)鄉(xiāng)土觀賞植物優(yōu)良單株進(jìn)行快繁及區(qū)域性試驗(yàn)。 歷經(jīng)十八年的發(fā)展，森禾已經(jīng)成為名副其實(shí)的“中國現(xiàn)代園藝的領(lǐng)跑者”，并成為中國現(xiàn)代設(shè)施農(nóng)業(yè)和園林綠化行業(yè)的標(biāo)桿企業(yè)和成長樣板。在未來發(fā)展中，公司將更加積極參與國際競爭，爭取通過幾年努力，具備與國際一流同行公司相抗衡的能力，真正成為“中國民族花卉產(chǎn)業(yè)的旗手”、成為中國景觀綠化行業(yè)的領(lǐng)跑者、真正躋身全球一流的行業(yè)領(lǐng)先企業(yè)。 目前，森禾集團(tuán)已在廣西南寧設(shè)立區(qū)域公司，現(xiàn)因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要向社會誠招各類人才，共創(chuàng)美好未來。

上班地點(diǎn)

工作地址：南寧市東葛路118號萬達(dá)銀座34層森禾集團(tuán) 查看上班路線

可能感興趣的職位: 部門總監(jiān)
7000-11000元

南寧-青秀區(qū)-萬象城

中財(cái)招商投資集團(tuán)有限公司

金融/投資/證券

崗位職責(zé)： 1、拜訪名單制中大型企業(yè)（上市公司、區(qū)內(nèi)規(guī)?；袠I(yè)龍頭企業(yè)與綜合性企業(yè)、國企平臺），解決客戶的融資需求； 2、拜訪以銀行為代表的金融機(jī)構(gòu)，達(dá)成深度合作； 3、對有融資需求中大型企業(yè)進(jìn)行可行性評估，撰寫盡調(diào)報(bào)告，做好日常項(xiàng)目跟進(jìn)和管理。 4、對接典當(dāng)監(jiān)管職能部門，并對典當(dāng)行業(yè)及客戶進(jìn)行分析研究。任職資格： 1、大專以上學(xué)歷；三年以上營銷或金融類工作經(jīng)驗(yàn)，行業(yè)資源豐富，有較強(qiáng)的自驅(qū)力及學(xué)習(xí)力；中大型企業(yè)融資負(fù)責(zé)人、銀行對公業(yè)務(wù)崗等從業(yè)者優(yōu)先大專（含）以上學(xué)歷，有3年以上客戶融資從業(yè)經(jīng)歷或有較強(qiáng)的市場營銷經(jīng)驗(yàn)；具有中大型企業(yè)融資負(fù)責(zé)人、銀行對公業(yè)務(wù)崗等優(yōu)先； 2、有強(qiáng)烈的發(fā)展欲望，市場開拓能力強(qiáng)，團(tuán)隊(duì)意識強(qiáng)及項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)意識強(qiáng)，有較好的談判溝通能力； 3、有良好的職業(yè)操守，抗壓力強(qiáng)，客戶粘合度高。福利待遇： 1、五險(xiǎn)一金、雙休、法定公休、年假、旅游、餐補(bǔ)； 2、中財(cái)節(jié)日現(xiàn)金福利、節(jié)假日實(shí)物福利； 3、股權(quán)分紅、期權(quán)獎勵(lì)； 4、員工子女大學(xué)學(xué)費(fèi)報(bào)銷、重大疾病營養(yǎng)費(fèi)； 5、退休福利計(jì)劃； 6、子女或?qū)O輩在大中華范圍內(nèi)軍隊(duì)軍職團(tuán)長以上或者獲得國內(nèi)外博士學(xué)位，均可享受中財(cái)百萬現(xiàn)金獎勵(lì)，進(jìn)入中財(cái)?shù)蔫F血戍邊將士給予30萬獎金。

南寧區(qū)青秀區(qū)中新路9號九洲國際大廈; 服務(wù)總監(jiān)
10000-15000元

南寧-興寧區(qū)-大嘉匯酒店用品批發(fā)市

廣西南寧道之星汽車銷售有限公司

汽車及零配件

任職要求 1、教育背景：須具備大專以上學(xué)歷，具有相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷者優(yōu)先； 2、行業(yè)背景：有3-5年售后服務(wù)經(jīng)理或類似職位的工作經(jīng)驗(yàn)； 3、知識及技能：掌握微軟Office軟件的操作方法，熟悉汽車、汽車服務(wù)知識及三包知識，具備財(cái)務(wù)基本知識，有駕照并能熟練駕駛汽車； 4、其他任職要求：熱愛本職工作，在工作中保持極高的敬業(yè)度及可靠性；具有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力及一定的組織協(xié)調(diào)、領(lǐng)導(dǎo)及管理能力。崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)人力資源、行政相關(guān)制度的制定、審批； 2. 負(fù)責(zé)硬件設(shè)施采購審批； 3. 負(fù)責(zé)與廠端對接，辦理公司基本信息變更登記等工作； 4. 根據(jù)銷售、服務(wù)流程，監(jiān)督屬下流程執(zhí)行情況并督促改進(jìn)，配合其他部門實(shí)現(xiàn)銷售、服務(wù)滿意度目標(biāo)； 5. 按照公司各項(xiàng)管理制度，監(jiān)督和考核員工行為規(guī)范，負(fù)責(zé)獎懲實(shí)施； 6. 負(fù)責(zé)監(jiān)督人員招聘、績效考核、薪酬發(fā)放的執(zhí)行情況，并督促改進(jìn)； 7. 負(fù)責(zé)建立良好的企業(yè)文化和團(tuán)隊(duì)氛圍，保持人員的穩(wěn)定性，控制人員流失率。 KPI指標(biāo) 1、維修產(chǎn)值目標(biāo)達(dá)成率； 2、配件目標(biāo)完成率； 3、客戶滿意度； 4、服務(wù)運(yùn)營檢核評分； 5、客戶保持率。

人力資源部; 總監(jiān)代表
8000-10000元

南寧-青秀區(qū)-泰安大廈

廣西太極肯思捷信息系統(tǒng)咨詢有限公司

IT行業(yè)

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)總監(jiān)理工程師指定或交辦的工程監(jiān)理工作。 2.代表總監(jiān)理工程師全面履行委托監(jiān)理合同所約定的權(quán)利和義務(wù)，組織項(xiàng)目監(jiān)理部全面（仔細(xì)、認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)）實(shí)施監(jiān)理規(guī)劃及監(jiān)理細(xì)則，協(xié)調(diào)好工程實(shí)施過程中各方面的工作。 3.組織編寫并簽發(fā)監(jiān)理月報(bào)、監(jiān)理工作階段報(bào)告、專題報(bào)告和項(xiàng)目監(jiān)理工作總結(jié)； 4.審核簽認(rèn)分部工程和單位工程的質(zhì)量檢驗(yàn)評定資料，審查承包單位的竣工申請，組織監(jiān)理人員對待驗(yàn)收的工程項(xiàng)目進(jìn)行質(zhì)量檢查，參與工程項(xiàng)目的竣工驗(yàn)收； 5.作為監(jiān)理項(xiàng)目質(zhì)量負(fù)責(zé)人，履行對所負(fù)責(zé)項(xiàng)目所屬人員在項(xiàng)目實(shí)施中的質(zhì)量監(jiān)督職責(zé)，避免重特大質(zhì)量事故和業(yè)主單位投訴的發(fā)生； 6、組織、檢查、考核監(jiān)理人員的工作，對不稱職的監(jiān)理人員及時(shí)提出進(jìn)行調(diào)整的建議，保證監(jiān)理機(jī)構(gòu)高效、有序的運(yùn)行。 7.協(xié)調(diào)與處理客戶及渠道伙伴的維護(hù)及市場活動等相關(guān)事宜。 8、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事務(wù)。任職要求： 1、全日制?？萍耙陨蠈W(xué)歷，計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、電子信息科學(xué)或信息技術(shù)等相關(guān)專業(yè)， 2、5年以上監(jiān)理工作從業(yè)經(jīng)驗(yàn)及信息系統(tǒng)工程監(jiān)理工程師資格證書； 3、熟悉信息監(jiān)理、測評等相關(guān)規(guī)范、流程及實(shí)施，具備信息化領(lǐng)域相關(guān)監(jiān)理專業(yè)知識； 4、具備 IT 項(xiàng)目管理能力，擅長項(xiàng)目協(xié)調(diào)溝通、統(tǒng)籌等團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，能良好的進(jìn)行項(xiàng)目任務(wù)制定和分派，并且具有成本意識； 5、具備撰寫項(xiàng)目相關(guān)文檔的能力，擅長對外溝通理解需要并維持良好的客戶關(guān)系。 6、具備較強(qiáng)的人際交往能力、溝通能力、語言表達(dá)能力、應(yīng)變能力以及解決問題的能力，親和力強(qiáng)； 7、能承受較大工作壓力，有前瞻性和系統(tǒng)化思維； 8、溝通高效，能有效激勵(lì)團(tuán)隊(duì)，樂于培養(yǎng)他人，具有領(lǐng)導(dǎo)能力； 9、熟練運(yùn)用OFFICE系列辦公軟件等常用軟件；薪酬待遇： 1.薪資：年薪+獎金；（基本薪酬范圍：7-9萬年薪） 2.福利：節(jié)假日按國家規(guī)定；五險(xiǎn)；節(jié)日福利；生日福利；差旅補(bǔ)貼；員工培訓(xùn)； 3.工作時(shí)間：五天制

林女生; 策劃經(jīng)理
8000-12000元

南寧-良慶區(qū)

廣西巨東投資有限責(zé)任公司

金融/投資/證券

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司自媒體平抬的搭建和運(yùn)營管理（公眾號、官網(wǎng)、抖音、小紅書，直播等平臺） 2、負(fù)責(zé)公司品牌VI形象的設(shè)計(jì)和升級 3、負(fù)責(zé)公司對接媒體的采訪和發(fā)布相關(guān)文章及節(jié)目 4、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化，部門文化的設(shè)計(jì)與推廣 5、負(fù)責(zé)公司全年?duì)I銷活動的策劃與落地跟進(jìn)（制定全年的營銷活動方針布局與具體落實(shí)） 6、通過企劃營銷提高公司品牌在市場上的知名度，美譽(yù)度 7、負(fù)責(zé)公司品牌整體推廣的方案制定與跟進(jìn) 8、完成公司下達(dá)的業(yè)績指標(biāo)

鄧女士; 策劃經(jīng)理
20000-40000元

南寧-青秀區(qū)-德利·金御世家

廣西房集網(wǎng)絡(luò)科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

1、大專及以上學(xué)歷，企業(yè)管理、市場營銷或房地產(chǎn)專業(yè)優(yōu)先考慮。 2、具有豐富的房地產(chǎn)行業(yè)市場營銷工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉房地產(chǎn)行業(yè)相關(guān)政策和法律法規(guī)；五年以上該崗位工作經(jīng)驗(yàn)，成功操作五個(gè)以上大中型房地產(chǎn)項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn)。 3、文筆良好，有較高的審美品味，熟悉房地產(chǎn)市場，能獨(dú)立完成房地產(chǎn)全案策劃，熱愛地產(chǎn)行業(yè)，對市場營銷工作的學(xué)習(xí)與提升有強(qiáng)烈的愿望。 4、熟悉房地產(chǎn)項(xiàng)目策劃的流程，熟悉房地產(chǎn)項(xiàng)目的業(yè)態(tài)定位規(guī)劃，有豐富的市場推廣、策劃與執(zhí)行經(jīng)驗(yàn)，具備優(yōu)秀的統(tǒng)籌、組織、協(xié)調(diào)能力。 5、具備敏銳的市場洞察力，具有良好的協(xié)調(diào)、溝通能力。 6、能承受工作壓力，具有良好的心理和身體素質(zhì)，工作嚴(yán)謹(jǐn)、負(fù)責(zé)，積極進(jìn)取，執(zhí)行力及責(zé)任心強(qiáng)。能適應(yīng)經(jīng)常出差。 7、有大型房企工作經(jīng)驗(yàn)或資源者優(yōu)先，福利待遇優(yōu)厚。

楊經(jīng)理; 策劃經(jīng)理（地產(chǎn)）
10000-15000元

南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城

廣西南寧市勝揚(yáng)投資有限公司

金融/投資/證券

工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)房地產(chǎn)項(xiàng)目開發(fā)前期策劃的工作，如項(xiàng)目定位分析、投資收益分析、人文景觀設(shè)置建議等。 2、編制分管項(xiàng)目年度、季度、月度計(jì)劃和周報(bào)、月報(bào)、季度、年度復(fù)盤報(bào)告。 3、負(fù)責(zé)所有市場活動及項(xiàng)目策劃、執(zhí)行，創(chuàng)造和管理銷售機(jī)會、增加潛在銷售額及提高品牌知名度。 4、負(fù)責(zé)組織搜集房地產(chǎn)行業(yè)政策、競爭對手信息、客戶信息等，分析市場發(fā)展趨勢。 5、負(fù)責(zé)市場調(diào)研，目標(biāo)市場分析，把握市場營銷的定位，如競爭對手監(jiān)控與分析，各地市場情況與行業(yè)客戶匯總與分析等，根據(jù)需要撰寫調(diào)研報(bào)告。 6、負(fù)責(zé)與相關(guān)媒體對接，搞好公司各類推廣項(xiàng)目，做好活動的策劃、包裝、宣傳、跟進(jìn)等實(shí)施工作，重要事件PR策略制定及軟文撰寫。 7、負(fù)責(zé)房地產(chǎn)項(xiàng)目開發(fā)的后期營銷策劃的工作，如項(xiàng)目概念定位的成功演繹、各類營銷手法的運(yùn)用、制定分管項(xiàng)目產(chǎn)品方案、階段性推盤方案及營銷策略以及營銷成本、費(fèi)用的整體控制。 8、撰寫全程策劃報(bào)告、定位報(bào)告、規(guī)劃建議、執(zhí)行報(bào)告。 9、負(fù)責(zé)住宅及商業(yè)項(xiàng)目，對銷售及策劃進(jìn)度進(jìn)行動態(tài)掌控。 10、負(fù)責(zé)分管項(xiàng)目與開發(fā)商進(jìn)行日常工作對接及工作進(jìn)展的反饋。 11、協(xié)助總經(jīng)辦撰寫招商、銷售目標(biāo)，制定相關(guān)計(jì)劃初稿，并執(zhí)行后續(xù)運(yùn)作統(tǒng)籌等工作。 12、協(xié)助上級推進(jìn)及組織協(xié)調(diào)重大項(xiàng)目運(yùn)營計(jì)劃和策略制定與修正、執(zhí)行。 13、對公司及項(xiàng)目的內(nèi)部信息保守機(jī)密。任職要求： 1、年齡28-35歲，本科以上學(xué)歷，企業(yè)管理、市場營銷或房地產(chǎn)專業(yè)優(yōu)先考慮。 2、具有豐富的房地產(chǎn)行業(yè)市場營銷工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉房地產(chǎn)行業(yè)相關(guān)政策和法律法規(guī)；六年以上該崗位工作經(jīng)驗(yàn)，成功操作五個(gè)以上大中型房地產(chǎn)項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn)。 3、文筆良好，有較高的審美品味，熟悉房地產(chǎn)市場，能獨(dú)立完成房地產(chǎn)全案策劃，熱愛地產(chǎn)行業(yè)，對市場營銷工作的學(xué)習(xí)與提升有強(qiáng)烈的愿望。 4、熟悉房地產(chǎn)項(xiàng)目策劃的流程，熟悉房地產(chǎn)項(xiàng)目的業(yè)態(tài)定位規(guī)劃，有豐富的市場推廣、策劃與執(zhí)行經(jīng)驗(yàn)，具備優(yōu)秀的統(tǒng)籌、組織、協(xié)調(diào)能力。 5、具備敏銳的市場洞察力，具有良好的協(xié)調(diào)、溝通能力。 6、能承受工作壓力，具有良好的心理和身體素質(zhì)，工作嚴(yán)謹(jǐn)、負(fù)責(zé)，積極進(jìn)取，執(zhí)行力及責(zé)任心強(qiáng)。能適應(yīng)經(jīng)常出差。 7、有大型房企工作經(jīng)驗(yàn)或資源者優(yōu)先，福利待遇優(yōu)厚。 8、可以接受異地調(diào)遣。

劉景德; 營銷策劃總監(jiān)（項(xiàng)目勞務(wù)人員）
10000-15000元

南寧-良慶區(qū)

廣西路橋集團(tuán)建筑工程有限公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

應(yīng)聘條件： 1. 大專及以上學(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)。 2. 5年及以上地產(chǎn)營銷策劃管理經(jīng)驗(yàn)，有房地產(chǎn)、廣告、互聯(lián)網(wǎng)等行業(yè)背景者優(yōu)先。 3.具有出色的創(chuàng)新思維、數(shù)據(jù)分析能力和項(xiàng)目管理能力。 4. 強(qiáng)大的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力。 5. 熟悉數(shù)字營銷工具和社交媒體平臺，能有效運(yùn)用新媒體資源。崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行全面的營銷策略和計(jì)劃，提升項(xiàng)目形象與房產(chǎn)銷量。 2. 研究市場趨勢，分析競爭對手，為產(chǎn)品定位和推廣策略提供數(shù)據(jù)支持。 3. 管理并優(yōu)化營銷預(yù)算，確保各項(xiàng)營銷活動的成本效益最大化。 4. 領(lǐng)導(dǎo)并激勵(lì)團(tuán)隊(duì)，提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力和執(zhí)行力。 5. 監(jiān)控營銷活動效果，及時(shí)調(diào)整策略以達(dá)到既定目標(biāo)。職位亮點(diǎn)： 1.核心崗位：在項(xiàng)目公司層面發(fā)揮核心作用，直接參與重大營銷決策。 2.發(fā)展空間：提供廣闊的個(gè)人成長平臺，考核優(yōu)秀者有機(jī)會聘為路橋集團(tuán)正式員工。 3.薪酬福利：極具競爭力的薪資待遇，年終獎，人性化關(guān)懷等。 4.團(tuán)隊(duì)文化：開放包容的工作氛圍，鼓勵(lì)創(chuàng)新思維，團(tuán)隊(duì)協(xié)作共贏。; 品控總監(jiān)
10000-15000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

南寧漢和生物科技股份有限公司

生產(chǎn)/制造

工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理體系的建立、運(yùn)行、維護(hù)、認(rèn)證與監(jiān)督工作。 2、負(fù)責(zé)組織對原材料、半成品及成品質(zhì)量檢驗(yàn)和監(jiān)控工作。 3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場的管理和監(jiān)督工作。 4、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理體系認(rèn)證的籌備工作。 5、負(fù)責(zé)質(zhì)量事故的調(diào)查和處理工作。 6、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量投訴和不合格品的處理工作。 7、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理體系認(rèn)證和QC的管理工作。任職要求: 1、5年以上化工行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有食品檢驗(yàn)員證書,食品檢驗(yàn)員證書; 2、3年以上化工企業(yè)品質(zhì)管理工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉化工行業(yè)質(zhì)量管理體系; 4、具備良好的溝通能力,有責(zé)任心,能夠承受工作壓力。

謝女士; 項(xiàng)目策劃總監(jiān)
4000-8000元

南寧-青秀區(qū)

廣西聚瀾投資有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

崗位職責(zé) 1.全面負(fù)責(zé)集團(tuán)公司的投資策劃工作，參與制定集團(tuán)公司的年度經(jīng)營目標(biāo)、計(jì)劃，制定并執(zhí)行公司的年度投資計(jì)劃，制定執(zhí)行策略，組織協(xié)調(diào)資源，確保年度計(jì)劃、項(xiàng)目落地，達(dá)成公司經(jīng)營目標(biāo)； 2.組織策劃創(chuàng)意的發(fā)想、討論和方案撰寫，協(xié)調(diào)所轄部門的相關(guān)工作，對策劃創(chuàng)意提案、項(xiàng)目可行性方案、項(xiàng)目落地計(jì)劃方案的整體出品質(zhì)量、真實(shí)性負(fù)責(zé)； 3.從客戶需求、市場洞察、品牌需求、營銷目標(biāo)角度出發(fā)，把握項(xiàng)目的整體策略思路和創(chuàng)意方向； 4.根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略，選擇合適的投資項(xiàng)目； 5.負(fù)責(zé)對公司重大項(xiàng)目投資可行性進(jìn)行研究論證； 6.負(fù)責(zé)對重大投資項(xiàng)目的實(shí)施進(jìn)行有效的跟蹤與監(jiān)督； 7.負(fù)責(zé)發(fā)現(xiàn)新的商業(yè)機(jī)會，提出公司新業(yè)務(wù)發(fā)展方向的決策性建議； 8.負(fù)責(zé)對公司項(xiàng)目投資、項(xiàng)目實(shí)施、經(jīng)營情況進(jìn)行分析，撰寫專題分析報(bào)告； 9.負(fù)責(zé)創(chuàng)造積極的工作氛圍，促進(jìn)團(tuán)隊(duì)合作和凝聚力，指導(dǎo)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)，推動個(gè)人和團(tuán)隊(duì)的職業(yè)發(fā)展，實(shí)現(xiàn)公司目標(biāo)。任職資格 1.本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)管理、財(cái)務(wù)、金融、法律及相關(guān)專業(yè)； 2.8年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 3.熟悉國家宏觀經(jīng)濟(jì)政策、清晰公司戰(zhàn)略管理、資本運(yùn)營、法律事務(wù)等知識； 4.具備企業(yè)管理知識，較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)和溝通能力、分析判斷能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力。

范晶瑩; 品牌企業(yè)總監(jiān)
13000-18000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)楊姐小茉莉餐飲店

餐飲業(yè)

崗位職責(zé)： 1.參與組織和完成品牌全案營銷策劃方案的制定，包括撰寫完整的品牌定位策略.品牌形象策略.媒介策略.公關(guān)策略.新媒體營銷策略等； 2.把控品牌定位，受眾分析，細(xì)節(jié)執(zhí)行，監(jiān)控實(shí)施，項(xiàng)目總結(jié)及分析等工作；提供相應(yīng)的產(chǎn)品定位、傳播、組合、執(zhí)行的方案； 3.了解行業(yè)市場動態(tài)，競爭品牌動向，產(chǎn)品信息；對品牌整體媒體傳播提出建設(shè)性意見； 4.根據(jù)公司新品牌發(fā)展情況進(jìn)行品牌活動統(tǒng)籌，配合場人員進(jìn)行前期的客戶傳播需求分析，針對客戶產(chǎn)品營銷傳播制定相應(yīng)的創(chuàng)意方案； 5.負(fù)責(zé)公司整體推廣活動組織策劃工作，貫徹、執(zhí)行上級領(lǐng)導(dǎo)的決策；任職要求： 1.具備品牌建設(shè)與推廣的專業(yè)知識與執(zhí)行能力，優(yōu)良的策劃創(chuàng)意及文案表達(dá)能力； 2.具有獨(dú)立撰寫項(xiàng)目定位報(bào)告.項(xiàng)目營銷執(zhí)行報(bào)告等策劃報(bào)告的能力； 3.能進(jìn)行策略性深度思考，具有較強(qiáng)的領(lǐng)悟能力，策略能力，良好的協(xié)作能力 4.思維活躍，善于溝通，敢于創(chuàng)新；具備較強(qiáng)文案功底和較高的審美水準(zhǔn)。