職位描述

崗位職責(zé):
1、按所定食譜精心加工、制作面點(diǎn)甜品食品;
2、注意個人衛(wèi)生,操作前要洗手,工作服勤洗,保持清潔;
3、掌握蒸煮時間和用氣規(guī)律;
4、認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù),不斷提高甜品制作的技術(shù)水平;
5、教授及培訓(xùn)新員工。
任職資格:
1、年齡25-40歲,身體健康,并有健康體檢證明;
2、服從分配,對工作認(rèn)真負(fù)責(zé);
3、能熟練制作各種甜品
4、熱愛本職工作,有團(tuán)隊(duì)合作精神,為人踏實(shí),積極肯干。
原標(biāo)題:《甜品師》

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位

餐飲部長
3500-5000元
桂林-七星區(qū)
1、對本組員工進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo),調(diào)配組內(nèi)員工工作,記錄考勤 2、負(fù)責(zé)檢查工作區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生和用品擺放情況,檢查本組人員的儀容儀表 3、帶領(lǐng)員工認(rèn)真做好餐前準(zhǔn)備,掌握每日訂餐情況,確保質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn) 4、開餐后督促組內(nèi)員工做好服務(wù)工作,及時處理與客戶投訴 5、餐后組織清臺工作,打掃桌椅衛(wèi)生,保持餐廳整潔
1小時內(nèi)
劉經(jīng)理
人事經(jīng)理
桂林-疊彩區(qū)-清風(fēng)小區(qū)
大專以上
3年以上
24-50歲
1、管理桂林區(qū)域直營店,要求老九丸子品牌規(guī)范經(jīng)營 2、解決老九丸子直營店門店經(jīng)營困惑,重點(diǎn)幫助門店提升銷售,達(dá)成公司下達(dá)的銷售指標(biāo) 3、完成老九丸子桂林區(qū)域直營店建店任務(wù) 4、凝聚各直營店勢氣 5、有從事餐飲連鎖門店管理、終端銷售或市場營銷相關(guān)工作優(yōu)先 6、溝通能力突出,有較強(qiáng)的統(tǒng)籌與計劃性,重執(zhí)行 7、抗壓能力突出,對市場變化敏感能快速作出調(diào)整 8、熟悉一般的辦公軟件
4小時前
裴橋榮
人事經(jīng)理
柳州-魚峰區(qū)
工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行餐飲營銷策略 2、推廣品牌,吸引并維護(hù)客戶群體 3、與團(tuán)隊(duì)合作,確保服務(wù)質(zhì)量與客戶滿意度 任職要求: 1、具備銷售管理經(jīng)驗(yàn),能夠有效地進(jìn)行市場分析和推廣 2、優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠激勵團(tuán)隊(duì)達(dá)成銷售目標(biāo) 3、具有良好的客戶服務(wù)意識,能夠處理客戶關(guān)系及反饋
23小時前
韋先生
南寧-青秀區(qū)
火鍋店 潮汕牛肉火鍋頭部品牌 1、全權(quán)負(fù)責(zé)門店的前廳運(yùn)營和管理,嚴(yán)格高效的執(zhí)行公司規(guī)章制度、政策方案、SOP等。 2、完成門店?duì)I業(yè)額及相關(guān)指標(biāo),抓服務(wù)和翻臺率,提升顧客滿意度和品牌美譽(yù)度。 3、熱情待客,態(tài)度謙和,提升團(tuán)隊(duì)能力,客訴規(guī)避與處理。加強(qiáng)現(xiàn)場督導(dǎo)管理,及時發(fā)現(xiàn)和解決問題。 4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力、統(tǒng)籌能力、抗壓與執(zhí)行能力。 5、工作踏實(shí),責(zé)任心強(qiáng),執(zhí)行力強(qiáng),身體健康。 6、包吃包住、月休4天、全勤獎、各類獎勵、培訓(xùn)提升 團(tuán)隊(duì)有活力,工作氛圍好,發(fā)展空間大
23小時前
陳東勝
南寧-青秀區(qū)
在酒店餐飲茶藝部負(fù)責(zé)管理茶藝師團(tuán)隊(duì),茶藝師日常負(fù)責(zé)酒店餐飲的餐中茶水服務(wù)(功夫茶、壺茶),月休四天,包吃??! 職位招聘1-20人
23小時前
王裕
柳州-魚峰區(qū)
廣西必勝基餐飲投資管理有限公司
快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)
崗位描述: 1、全面負(fù)責(zé)各餐廳的營運(yùn)督導(dǎo)工作,以期幫助餐廳達(dá)成各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo),進(jìn)行規(guī)范化的管理工作。幫助餐廳經(jīng)理提升各項(xiàng)工作技能,提高餐廳經(jīng)濟(jì)效益。 2、負(fù)責(zé)各餐廳市場的營運(yùn)管理和稽核,確保營運(yùn)標(biāo)準(zhǔn)的落地和執(zhí)行; 3、分析、總結(jié)各餐廳以及各區(qū)域出現(xiàn)的問題,與區(qū)域經(jīng)理區(qū)經(jīng)理討論制定解決提升方案,組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)賦能及核驗(yàn); 4、為餐廳日常運(yùn)營管理提供及時有效的指導(dǎo),指導(dǎo)各區(qū)域餐廳業(yè)績的達(dá)成以及單店效率的提升。 任職資格: 1、學(xué)歷要求:大專及以上學(xué)歷; 2、年齡要求:35-45歲; 3、有快消餐飲連鎖行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有炸雞、漢堡類工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 4、具有5年以上快消餐飲行業(yè)營運(yùn)督導(dǎo)工作經(jīng)驗(yàn); 5、具有良好的溝通能力、抗壓能力、數(shù)據(jù)分析總結(jié)能力。
23小時前
陳小姐
餐飲財務(wù)
3000-6000元
柳州-魚峰區(qū)
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)餐飲行業(yè)的財務(wù)收支管理,確保賬目清晰準(zhǔn)確。 2. 編制財務(wù)報表,進(jìn)行財務(wù)分析,為企業(yè)提供財務(wù)決策支持。 3. 監(jiān)督財務(wù)制度的執(zhí)行,保證財務(wù)工作的合規(guī)性。 任職要求: 1. 具備會計相關(guān)專業(yè)知識,熟悉餐飲行業(yè)的財務(wù)運(yùn)作。 2. 擁有3年以上會計工作經(jīng)驗(yàn),能夠獨(dú)立處理復(fù)雜的財務(wù)問題。 3. 熟練使用財務(wù)軟件及辦公軟件,以提高工作效率。
23小時前
匡主管
南寧-青秀區(qū)
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)公司財務(wù)管理工作,包括但不限于財務(wù)數(shù)據(jù)管理、報表管理與分析、稅務(wù)規(guī)劃管理、財務(wù)制度流程優(yōu)化、資金風(fēng)險管控、經(jīng)營風(fēng)險管控等; 2、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)票據(jù)資料、記賬憑證、各類報表錄入與審核工作,各類往來賬、應(yīng)收應(yīng)付等規(guī)范處理; 3、負(fù)責(zé)公司財務(wù)規(guī)劃與管理,內(nèi)外帳統(tǒng)籌; 4、指導(dǎo)并優(yōu)化財務(wù)團(tuán)隊(duì)的日常作業(yè)流程,提升財務(wù)管理效率和質(zhì)量 5、負(fù)責(zé)該崗位憑證、報表等財務(wù)資料整理、裝訂、風(fēng)險管理。 崗位要求: 1、熟悉現(xiàn)行企業(yè)財務(wù)準(zhǔn)則,做事細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),有原則; 2、在財務(wù)分析和稅務(wù)管理方面有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),對財務(wù)綜合管理有深入理解,具備中級以上會計師資格優(yōu)先; 3、3-5年財務(wù)經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗(yàn),餐飲業(yè)、酒店業(yè)等企業(yè)財務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 4、40歲以下,本科以上學(xué)歷,會計、審計、財務(wù)管理專業(yè); 5、熟練使用office辦公軟件,熟練使用用友軟件。 提供免費(fèi)工作餐,月休4天,有社保,生日假,團(tuán)隊(duì)有活力,每月15日發(fā)工資
23小時前
陳東勝
梧州-長洲區(qū)
帶領(lǐng)員工認(rèn)真做好餐前準(zhǔn)備,確保質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)
23小時前
陳桂明
餐飲門迎
3000-4000元
北海-銀海區(qū)-北海萬達(dá)廣場
1:服從領(lǐng)導(dǎo)工作安排 2,主要負(fù)責(zé)招攬客人,迎客,送客,領(lǐng)位及向客人介紹本店特色及菜品 3,對店內(nèi)服務(wù)口碼及店內(nèi)活動有充分的了解并向客人積極介紹
23小時前
尹文杰
南寧市福小宴餐飲店招聘:公司標(biāo)志 logo
南寧市福小宴餐飲店
所在行業(yè) 餐飲
成立時間 --
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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