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職位描述

任職要求：
 1、年齡：28歲-48歲。
2、學(xué)歷要求：大專以上，財(cái)務(wù)管理類專業(yè)畢業(yè)
3、經(jīng)驗(yàn)要求：5年以上財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)，其中2年以上行業(yè)經(jīng)驗(yàn)
4、知識(shí)要求：熟悉國(guó)家財(cái)經(jīng)法律法規(guī)，熟悉國(guó)家有關(guān)金融、稅收、財(cái)經(jīng)政策及經(jīng)濟(jì)政策。
5、能力要求：具有領(lǐng)導(dǎo)能力和組織管理能力，及較強(qiáng)的綜合協(xié)調(diào)能力和分析能力
6、其它要求：誠(chéng)實(shí)守信；保密意識(shí)強(qiáng)。
7、會(huì)用軟件：熟練使用財(cái)務(wù)軟件
工作內(nèi)容及其他要求：
1：自行學(xué)習(xí)研究公司行政及財(cái)務(wù)制度和工作流程，OA流程及制度，通過(guò)自己的學(xué)習(xí)和工作經(jīng)驗(yàn)更好的運(yùn)用公司的制度和OA進(jìn)行財(cái)務(wù)管理工作。
2、負(fù)責(zé)指導(dǎo)屬下員工制定階段工作計(jì)劃，并督促執(zhí)行
3、定期對(duì)公司經(jīng)營(yíng)狀況進(jìn)行階段性的財(cái)務(wù)分析與財(cái)務(wù)預(yù)測(cè)并提出合理化建議、意見(jiàn)。
4、組織制定財(cái)務(wù)方面的管理制度及有關(guān)規(guī)定，并監(jiān)督執(zhí)行；
5、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策。
待遇：
1：公司提供培訓(xùn)，培訓(xùn)期過(guò)后考核通過(guò)后，轉(zhuǎn)試用期為1個(gè)月或者3個(gè)月，試用期內(nèi)通過(guò)公司考核后可轉(zhuǎn)正，試用期工資2500元-.3000元，轉(zhuǎn)正后工資3000-5000元。工作能力優(yōu)秀者可面談薪資。
2：周末雙休,員工培訓(xùn),五險(xiǎn),節(jié)日福利,差旅費(fèi)補(bǔ)貼,生日福利,帶薪年假,年終獎(jiǎng)金,員工旅游
3：個(gè)人晉升空間大。

公司簡(jiǎn)介

廣西友鴻建筑工程有限公司創(chuàng)建于2011年，是一家集建筑施工、裝飾裝修、安裝、銷售為一體的建筑工程企業(yè)，具有：1、房屋建筑工程施工總承包；2、園林綠化工程；3、市政公用工程；4、建筑裝修裝飾工程；5、城市道路照明工程等資質(zhì)。
公司通過(guò)全體員工的不懈努力、開(kāi)拓進(jìn)取，保質(zhì)保量地完成了一批批工業(yè)建筑、道路建筑、基礎(chǔ)設(shè)施建筑、土方工程建筑及房屋建筑等項(xiàng)目，讓公司在建筑市場(chǎng)占有了一席之地，贏得了廣大客戶及質(zhì)檢部門的好評(píng)，取得了多項(xiàng)榮譽(yù)稱號(hào)，積累了豐富的施工經(jīng)驗(yàn)，掌握了各種新型施工技術(shù)，同時(shí)也為公司的20年規(guī)劃奠定了良好的基礎(chǔ)。
公司由一支強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)公司全體員工組成一個(gè)團(tuán)結(jié)優(yōu)秀的戰(zhàn)斗團(tuán)體，下設(shè)南寧辦事處及柳州辦事處。其中柳州辦事處負(fù)責(zé)公司的總體規(guī)劃及運(yùn)營(yíng)，分設(shè)工程部及管理部，管理部下設(shè)財(cái)務(wù)科、經(jīng)營(yíng)科及行政科3個(gè)科室。公司抓質(zhì)量、求信譽(yù)、謀發(fā)展，提高公司知名度，得到了業(yè)內(nèi)的一致好評(píng)，而且公司會(huì)不定時(shí)對(duì)員工的進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)和知識(shí)考核，強(qiáng)化公司上至領(lǐng)導(dǎo)下到員工的質(zhì)量生存意識(shí)；公司重管理、講效率，向規(guī)模經(jīng)濟(jì)要效益，為嚴(yán)格公司紀(jì)律、明確責(zé)任、提高工作效率，引進(jìn)了當(dāng)前先進(jìn)的管理體制，完善了各項(xiàng)規(guī)章制度及薪酬福利，把責(zé)任明確到公司的每一位員工身上，出現(xiàn)問(wèn)題能夠迅速解決，把事故隱患消滅于萌芽中；
企業(yè)要發(fā)展，人才是關(guān)鍵，公司為謀求長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展，建立并完善了人才資源庫(kù)，努力做到讓所有員工人盡其才，才盡其用，讓其在本崗位上發(fā)揮特長(zhǎng)，盡忠職守；不斷提高其生活水平及生活質(zhì)量，享受人生。促使其更快更好地實(shí)現(xiàn)人生目標(biāo)。
公司注重技術(shù)的改進(jìn)和設(shè)備的更新?lián)Q代，近年來(lái)不斷淘汰過(guò)時(shí)的辦公設(shè)備，引進(jìn)先進(jìn)的辦公室設(shè)備，實(shí)現(xiàn)了辦公的現(xiàn)代化。

這個(gè)企業(yè)沒(méi)有公開(kāi)地址啵，您可以打電話問(wèn)問(wèn)。

可能感興趣的職位: 財(cái)務(wù)主管
5000-7000元

桂林-秀峰區(qū)

桂林交控汽車集團(tuán)有限公司

汽車及零配件

1、熟悉會(huì)計(jì)、稅收相關(guān)法律法規(guī)及納稅籌劃； 2、有較強(qiáng)的組織管理能力，溝通表達(dá)能力，對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)交待的事情能夠持續(xù)有效的執(zhí)行到位； 3、監(jiān)督公司財(cái)務(wù)管理各項(xiàng)制度實(shí)施和貫徹執(zhí)行； 4、對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析，對(duì)報(bào)表進(jìn)行財(cái)務(wù)分析，核實(shí)財(cái)務(wù)報(bào)表等數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性，為公司的計(jì)劃和決策提供有效的數(shù)據(jù)支持； 5、有良好的學(xué)習(xí)能力和獨(dú)立工作能力； 6、協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理處理財(cái)務(wù)部日常事務(wù)。 7、會(huì)開(kāi)車，接受出差。

2024-11-11

黎小姐

人事; 財(cái)務(wù)主管
4000-7000元

桂林-七星區(qū)-棠棣之華
大專以上
5年以上
24-46歲

桂林晨奇食品有限公司

快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)

工作內(nèi)容： 1.負(fù)責(zé)日常賬務(wù)處理，包括但不限于應(yīng)收賬款、應(yīng)付賬款、費(fèi)用報(bào)銷等； 2.編制和審核財(cái)務(wù)報(bào)表，確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性； 3.管理銀行賬戶，處理銀行往來(lái)業(yè)務(wù)； 4.協(xié)助進(jìn)行稅務(wù)申報(bào)和稅務(wù)籌劃； 5.監(jiān)控和分析財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，為管理層提供決策支持； 6.遵守會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和相關(guān)法律法規(guī)，確保財(cái)務(wù)活動(dòng)的合規(guī)性； 7.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他財(cái)務(wù)相關(guān)工作。任職要求： 1.會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理或相關(guān)專業(yè)； 2.具有中級(jí)會(huì)計(jì)師證，與稅務(wù)關(guān)系好優(yōu)先； 3.至少5年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，有全盤(pán)賬務(wù)處理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 4熟練使用財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件，如金蝶、用友、Excel等； 5.良好的職業(yè)道德，責(zé)任心強(qiáng)，工作細(xì)致，有較強(qiáng)的抗壓能力。

2024-11-11

劉女士

人事經(jīng)理; 財(cái)務(wù)經(jīng)理
8000-10000元

桂林-秀峰區(qū)

桂林交控汽車集團(tuán)有限公司

汽車及零配件

1、及時(shí)了解國(guó)家財(cái)稅政策，負(fù)責(zé)對(duì)財(cái)務(wù)人員進(jìn)行稅務(wù)政策的宣導(dǎo)，財(cái)稅知識(shí)培訓(xùn)以及公司的稅收風(fēng)險(xiǎn)控制 2、監(jiān)督公司財(cái)務(wù)管理各項(xiàng)制度實(shí)施和貫徹執(zhí)行； 3、根據(jù)公司發(fā)展目標(biāo)和運(yùn)營(yíng)計(jì)劃，制定財(cái)務(wù)計(jì)劃和管理指標(biāo)； 4、進(jìn)行預(yù)算管理，財(cái)務(wù)規(guī)范檢查、核實(shí)財(cái)務(wù)報(bào)表等數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性，并通過(guò)數(shù)據(jù)指標(biāo)對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況進(jìn)行分析；為公司高層提供真實(shí)有效的會(huì)計(jì)信息資料 5、負(fù)責(zé)公司資金調(diào)配管理工作，降低公司資金成本，使之效率最大化； 6、有較強(qiáng)的溝通、管理團(tuán)隊(duì)和解決問(wèn)題能力，協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)開(kāi)展財(cái)務(wù)部對(duì)內(nèi)對(duì)外的溝通協(xié)調(diào)工作。 7、會(huì)開(kāi)車，接受出差。

2024-11-11

黎小姐

人事; 財(cái)務(wù)主管
5000-7000元

桂林-荔浦市
大專以上
3年以上

桂林裕祥家居用品有限公司

家具/家電/工藝品/玩具

工作職責(zé)： 1.審核公司各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)，對(duì)費(fèi)用進(jìn)行合理控制并做好預(yù)算； 2.審核會(huì)計(jì)憑證； 3.根據(jù)財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行分析，提出公司經(jīng)營(yíng)過(guò)程中存在的問(wèn)題，為公司領(lǐng)導(dǎo)做出決策提供依據(jù)； 4.負(fù)責(zé)與銀行、稅務(wù)等部門對(duì)接，協(xié)調(diào)處理相關(guān)工作； 5.完成上級(jí)安排的其他工作。要求： 1.大專以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)或者審計(jì)專業(yè)； 2.熟練掌握常用辦公軟件、財(cái)務(wù)軟件、ERP軟件等； 3.擁有3年以上制造業(yè)財(cái)務(wù)主管工作經(jīng)驗(yàn)； 4.熟悉國(guó)家財(cái)政、金融、稅務(wù)相關(guān)政策、法規(guī)。

2024-11-11

周女士

招聘專員; 大米廠財(cái)務(wù)經(jīng)理/主管（周末雙休）
5500-6500元·13薪

桂林-靈川縣-八里街
大專以上
3年以上
30-50歲

桂林綠濤投資集團(tuán)有限公司

房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)

【本崗位所招人員為財(cái)務(wù)部門主要負(fù)責(zé)人，等同于部門經(jīng)理】崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的全面管理工作，負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)制度的制定、維護(hù)、改進(jìn)并監(jiān)督執(zhí)行； 2、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)處理、成本費(fèi)用核算、報(bào)表編制、財(cái)務(wù)分析等工作； 3、負(fù)責(zé)審核財(cái)務(wù)收支及各類原始憑證、經(jīng)濟(jì)合同； 4、負(fù)責(zé)公司全面的資金調(diào)配和資金、資產(chǎn)管理工作； 5、管理、協(xié)調(diào)好與銀行、稅務(wù)、工商等部門的關(guān)系； 6、安排并協(xié)調(diào)好財(cái)務(wù)部門各崗位員工的工作及部門事務(wù)。 7、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。崗位要求： 1、30歲以上，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)大學(xué)專科（含）以上學(xué)歷；持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證、會(huì)計(jì)初級(jí)以上職稱； 2、三年以上工業(yè)制造型企業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策，具有一定的稅務(wù)籌劃和資金管理經(jīng)驗(yàn)； 4、熟練使用辦公軟件和用友財(cái)務(wù)軟件； 5、具有良好的溝通、組織協(xié)調(diào)能力、判斷能力、綜合分析能力，具備一定的抗壓能力。 6、工作認(rèn)真細(xì)致，責(zé)任感強(qiáng)。【工作時(shí)間】8:30-12:00；14:00-18:00。周末雙休，法定節(jié)假日正常休息。有社保五險(xiǎn)，有免費(fèi)工作餐。（* 本崗位為本集團(tuán)旗下所屬子公司——桂林金土地糧油食品有限公司）

2024-11-11

唐小姐

人力資源主管; 財(cái)務(wù)主管
8000-12000元

桂林-灌陽(yáng)縣
大專以上
5年以上
30-50歲

灌陽(yáng)地德新材料科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

職位描述： 1、組織制定、完善財(cái)務(wù)管理制度及有關(guān)制度，并監(jiān)督執(zhí)行； 2、制定年度、季度、月度財(cái)務(wù)計(jì)劃； 3、負(fù)責(zé)編制及組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告，月、季、年度財(cái)務(wù)報(bào)告； 4、負(fù)責(zé)公司的資金、資產(chǎn)管理，成本核算、會(huì)計(jì)核算和分析工作，向公司領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告公司經(jīng)營(yíng)情況； 5、負(fù)責(zé)對(duì)財(cái)務(wù)工作有關(guān)的外部及政府部門，如稅務(wù)局、財(cái)政局、銀行、會(huì)計(jì)事務(wù)所等聯(lián)絡(luò)、溝通工作； 6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他日常工作。任職資格： 1、大專及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)相關(guān)專業(yè)，具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理經(jīng)驗(yàn)及財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)；有5年以上中型制造型企業(yè)財(cái)務(wù)主管工作經(jīng)歷；中級(jí)以上會(huì)計(jì)師資格證，會(huì)計(jì)師職稱（注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格優(yōu)先）； 2、具有較強(qiáng)的成本管理能力、風(fēng)險(xiǎn)控制能力，決策分析能力和綜合判斷能力； 3、獨(dú)立工作能力強(qiáng)，正直、嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)，堅(jiān)持原則，敢說(shuō)敢管，并具備良好的組織協(xié)調(diào)、溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能承受較大工作壓力。

2024-11-11

代女士

人事; 財(cái)務(wù)主管
6000-6500元

桂林-臨桂區(qū)-真龍二手車市場(chǎng)
大專以上
3年以上
33-40歲

桂林長(zhǎng)久鑫廣達(dá)二手車銷售有限公司

汽車及零配件

1、按照集團(tuán)公司要求及本公司業(yè)務(wù)實(shí)際需求搭建財(cái)務(wù)核算體系，財(cái)務(wù)制度、內(nèi)控制度的制定及更新優(yōu)化完善財(cái)務(wù)管理信息化體系; 2、參與業(yè)務(wù)合同審核，與業(yè)務(wù)部門的溝通; 3、日常報(bào)銷審核，憑證審核，每月編制財(cái)務(wù)報(bào)表； 4、對(duì)公司往來(lái)管理、資金管理，與稅務(wù)、銀行溝通 5、每月往來(lái)帳核對(duì)、編制催收函與業(yè)務(wù)部門進(jìn)行確認(rèn)，及與出納帳的核對(duì)； 6、公司資產(chǎn)的盤(pán)點(diǎn)和核算； 7、做好財(cái)務(wù)流程制度的監(jiān)督執(zhí)行，積極配合其它部門工作； 8、業(yè)務(wù)部門提成工資基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的審核，保證及時(shí)性與準(zhǔn)確性； 9、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)檔案的收集，整理，裝訂、歸檔工作； 10、領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦事項(xiàng)。

2024-11-11

謝女士

人事專員; 財(cái)務(wù)經(jīng)理
6000元

桂林-七星區(qū)-桂林客世界廣場(chǎng)
大專以上
3年以上
25-40歲

桂林寧桂企業(yè)服務(wù)有限公司

專業(yè)服務(wù)/咨詢

崗位職責(zé)： 1.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和整體財(cái)務(wù)發(fā)展規(guī)劃、國(guó)家有關(guān)財(cái)經(jīng)法規(guī)政策以及公司內(nèi)控制度的要求，建立和完善財(cái)務(wù)核算制度； 2.組織公司資產(chǎn)、往來(lái)賬款、經(jīng)營(yíng)成本、營(yíng)運(yùn)費(fèi)用等方面的會(huì)計(jì)核算工作；組織指導(dǎo)財(cái)務(wù)部門編制財(cái)務(wù)報(bào)表，財(cái)制定年度財(cái)務(wù)計(jì)劃、財(cái)務(wù)預(yù)算和財(cái)務(wù)分析工作，為公司決策提供及時(shí)、準(zhǔn)確的財(cái)務(wù)信息支持； 3.在稅收政策的指導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)公司的稅務(wù)籌劃管理，處理與稅務(wù)相關(guān)事務(wù)，協(xié)調(diào)稅務(wù)關(guān)系； 4.統(tǒng)籌運(yùn)營(yíng)整個(gè)財(cái)務(wù)部門日常工作，協(xié)調(diào)部門發(fā)展； 5.其他臨時(shí)性工作安排。崗位要求： 1.24-40歲，大專以上學(xué)歷，財(cái)會(huì)、金融、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)； 2.有3-5年財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3.有中級(jí)會(huì)計(jì)師職稱優(yōu)先考慮； 4.掌握扎實(shí)、全面的財(cái)務(wù)管理理論知識(shí)，有豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn); 5.熟悉稅法政策、營(yíng)運(yùn)分析、成本控制及成本核算; 6.熟悉會(huì)計(jì)相關(guān)軟件系統(tǒng)的操作以及辦公軟件的熟練使用； 7.具有優(yōu)秀的計(jì)劃能力和良好的團(tuán)隊(duì)精神； 8.具有一定的領(lǐng)導(dǎo)能力，較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力，高效的執(zhí)行力。福利待遇：薪資+五險(xiǎn)+節(jié)假日福利+不定期團(tuán)建+年終獎(jiǎng)；上班時(shí)間：早九晚六（12:00-14:00午休）+周末雙休+法定節(jié)假日+帶薪年假；

2024-11-11

張女士

人事經(jīng)理; 酒店財(cái)務(wù)經(jīng)理
5000-8000元

桂林-七星區(qū)
大專以上
5年以上
30-45歲

桂林喜多國(guó)際大酒店有限公司

酒店/旅游

一、工作內(nèi)容： 1、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策，制定年度季度財(cái)務(wù)計(jì)劃； 2、審核公司財(cái)務(wù)報(bào)表、核對(duì)關(guān)聯(lián)往來(lái)，合并報(bào)表并進(jìn)行財(cái)務(wù)分析，向公司管理層提供各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)告； 3、主持公司財(cái)務(wù)預(yù)決算、財(cái)務(wù)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督和財(cái)務(wù)管理工作； 4、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理指導(dǎo)培訓(xùn)及評(píng)估。二、任職要求： 1、需要有酒店財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗(yàn)，大專及以上學(xué)歷； 2、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，服從上級(jí)工作安排。（此崗位為周末大小周休息，包工作餐）

2024-11-11

馬海棠

人事經(jīng)理; 財(cái)務(wù)主管
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)-億東國(guó)際廣場(chǎng)

廣西瓊寧建筑勞務(wù)有限公司

建筑與工程

崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司的全盤(pán)賬務(wù)處理,包括開(kāi)票、報(bào)稅、做賬、出具財(cái)務(wù)報(bào)表等; 2、負(fù)責(zé)記賬憑證的編號(hào)、裝訂;保存、歸檔財(cái)務(wù)相關(guān)資料; 3、負(fù)責(zé)開(kāi)具各項(xiàng)票據(jù);負(fù)責(zé)公司日常財(cái)務(wù)費(fèi)用報(bào)銷、及請(qǐng)款用款的審核; 4、負(fù)責(zé)公司資產(chǎn)的管理,財(cái)務(wù)資料的收集、整理、歸檔; 5、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。崗位要求: 1、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)或相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷; 2、5年以上企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn); 3、具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn); 4、熟悉國(guó)內(nèi)會(huì)計(jì)準(zhǔn)測(cè),熟悉國(guó)家相關(guān)財(cái)務(wù),稅務(wù),審計(jì)法律、法規(guī)和政策; 5、熟練使用辦公軟件,財(cái)務(wù)應(yīng)用軟件; 6、認(rèn)真細(xì)心、思維敏捷、嚴(yán)謹(jǐn)、工作踏實(shí); 7、具有較強(qiáng)的溝通、理解能力,敬業(yè)精神及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能夠適應(yīng)較強(qiáng)的工作壓力; 8、從事過(guò)建筑行業(yè)者優(yōu)先;

2024-11-11