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職位描述

崗位職責：

1、負責所帶班級學生的日常管理、思想教育、素質教育工作

2、配合校區(qū)完成所合作專業(yè)的招生工作，通過網絡進行渠道開發(fā)和業(yè)務拓展；利用網絡對學院進行推廣宣傳，維護學院形象；

3、進行網絡咨詢，解答學生及家長的疑問，并建立良好的溝通。

招聘的基本要求：

1.品質優(yōu)秀，樂于創(chuàng)造，喜歡從事具有挑戰(zhàn)性的工作；

2.富有激情，有較好的親和力、出色的語言表達及溝通協(xié)調能力；

3.有較強的學習、創(chuàng)新能力，具有良好的團隊合作精神，責任感強；

4.能吃苦耐勞、相貌端正、身體健康、品行端正，無不良歷史記錄；

5.有招生、營銷經驗的應往屆畢業(yè)生優(yōu)先考慮。

工作地點及薪資待遇：

1、工作地點：梧州

2、薪資待遇：年收入= （月基本工資+月業(yè)績工資+階段業(yè)績工資+津貼）+[年終獎金]+ [企業(yè)服務獎]+ [社會保險]+[旅游]+[帶薪寒假]

3、試用期正常為三個月，特別優(yōu)秀者可以考慮提前轉正，待遇優(yōu)厚

4、學院提供優(yōu)質的辦公環(huán)境、節(jié)假日禮品、各種培訓學習機會、年度員工旅游以及晉升平臺和空間

公司簡介

									廣西厚溥教育科技有限公司是武漢厚溥企業(yè)集團旗下負責廣西地區(qū)業(yè)務子公司。武漢厚溥成立于2005年，是一家集IT教育培訓、技術研發(fā)、管理咨詢、人力資源服務的綜合型IT服務機構。總部現(xiàn)位于中國武漢光谷軟件園。

      公司致力于為高等院校信息技術相關院系和國際國內IT企業(yè)提供中高端人才解決方案?；讵殑?chuàng)的ECDIO流程技術和項目驅動產品服務模式，公司開發(fā)完成了ＪＡＶＡ開發(fā)技術、ＤｏｔＮｅｔ開發(fā)技術、大數(shù)據(jù)與云技術、移動互聯(lián)開發(fā)技術、ＧＩＳ應用、網絡營銷與管理、信息化管理、動漫制作與設計等專業(yè)人才培養(yǎng)體系，并且隨著行業(yè)技術的發(fā)展定期予以完善更新。

迄今為止，公司在湖北、河南、湖南、貴州、廣西等地跟當?shù)厮咝ｉ_展了多種形式的合作，為華為、ＨＰ、ＩＢＭ、聯(lián)想、騰訊、阿里等１６００余家企業(yè)輸送了１5０００余名軟件及服務外包專業(yè)人才，贏得了良好的社會聲譽。 公司在北京、深圳、上海、廣州、杭州、南京、蘇州、南京、武漢等ＩＴ產業(yè)較發(fā)達地區(qū)設有人才服務基地。 公司為商務部指定外包人才培養(yǎng)機構、工信部人才交流中心指定大學生實習基地、教育部教育信息中心物聯(lián)網技術湖北推廣中心、“中國軟件行業(yè)產學合作模式庫”首批案例單位等。

上班地點

工作地址：南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧廣告產業(yè)園A座查看上班路線

可能感興趣的職位: 班主任（英語學習）
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)-匯東國際

南寧市青秀區(qū)英之輔語言培訓學校

教育/培訓

崗位職責： 1.管理班級微信群（發(fā)課后復習資料，讀書點評，回復家長信息等）； 2.與老師，家長以及學員保持密切的溝通，協(xié)助家長追蹤教學質量，保障教學結果，溝通續(xù)費，并完成續(xù)費任務； 3.進班助教，管理課堂紀律，協(xié)助上課老師教學； 4.協(xié)助任課老師督促學生完成作業(yè)并檢查； 5.維護品牌口碑，挖掘老客戶推薦； 6.其他根據(jù)公司需要所授予的職責和責任。任職要求： 1.愛孩子，并關注他們的成長，大專及以上學歷，師范類或英語類專業(yè)優(yōu)先； 2.有出色的溝通能力和多任務處理能力，有開放的心態(tài)及團隊合作意識； 3.有服務意識有良好的情緒管理能力； 4.關注細節(jié)，做事有規(guī)劃；福利待遇：有競爭力的薪資，極具誘惑力的獎金；五險（養(yǎng)老、工傷、失業(yè)、生育、醫(yī)療保險）；完善的假期組合（法定假期、滿一年后帶薪年假）；豐富的員工活動（年度旅游、定期團建、慶功活動等）；專業(yè)的帶薪培訓、良好的晉升發(fā)展；員工子女就讀優(yōu)惠福利。薪資構成：底薪+考核獎金+帶班費+五險+帶薪年假（6000-8000）; 國際班班主任
6000-8000元

南寧-青秀區(qū)

南寧市瑞吉美托育服務有限公司

教育/培訓

【工作職責】 1、負責協(xié)助園長做好班級教育管理工作，根據(jù)幼兒園的教學理念和教學大綱組織教育教學活動； 2、熟悉幼兒各年齡階段生理和心理特點，熟悉幼兒園各年齡段教學內容及要求； 3、認真執(zhí)行一日流程，對每月保教計劃執(zhí)行過程有目的、有落實、有反思； 4、制定教學計劃、合理安排幼兒的日常生活，確保幼兒健康成長、確保教育教學質量； 5、負責做好家長溝通工作及幼兒一日活動圖文反饋工作。【任職要求】 1.本科及以上學歷，學前教育或美術、音樂、舞蹈、體育專業(yè)等專業(yè)，英文流利者優(yōu)先； 2.從事教育工作3年以上，2年以上幼兒園教學管理工作、國際雙語園經驗者優(yōu)先； 3.具備較好的審美與藝術素養(yǎng)，有相關專業(yè)認證資格或教師資格證、健康證； 4.擅長項目課程開發(fā)與實施者優(yōu)先； 5、服從組織安排，具有良好的服務意識和團隊合作精神； 6、工作認真負責,積極主動,責任心強,溝通協(xié)調能力強。; 班主任老師
6000-8000元

南寧-青秀區(qū)-匯東國際

南寧市青秀區(qū)英之輔語言培訓學校

教育/培訓

崗位職責： 1.管理班級微信群（發(fā)課后復習資料，讀書點評，回復家長信息等）； 2.與老師，家長以及學員保持密切的溝通，協(xié)助家長追蹤教學質量，保障教學結果，溝通續(xù)費，并完成續(xù)費任務； 3.進班助教，管理課堂紀律，協(xié)助上課老師教學； 4.協(xié)助任課老師督促學生完成作業(yè)并檢查； 5.維護品牌口碑，挖掘老客戶推薦； 6.其他根據(jù)公司需要所授予的職責和責任。任職要求： 1.愛孩子，并關注他們的成長，大專及以上學歷，師范類或英語類專業(yè)優(yōu)先； 2.有出色的溝通能力和多任務處理能力，有開放的心態(tài)及團隊合作意識； 3.有服務意識有良好的情緒管理能力； 4.關注細節(jié)，做事有規(guī)劃； 5.能夠接受周末上班，周中休息的工作（周一到周五中休息兩天）； 6.年齡22-35歲。福利待遇：有競爭力的薪資，極具誘惑力的獎金；五險（養(yǎng)老、工傷、失業(yè)、生育、醫(yī)療保險）；完善的假期組合（法定假期、滿一年后帶薪年假）；豐富的員工活動（年度旅游、定期團建、慶功活動等）；專業(yè)的帶薪培訓、良好的晉升發(fā)展；員工子女就讀優(yōu)惠福利。薪資構成：底薪+考核獎金+帶班費+五險+帶薪年假（6000-8000）; 少兒英語班主任
6000-8000元

南寧-青秀區(qū)-匯東國際

南寧市青秀區(qū)英之輔語言培訓學校

教育/培訓

崗位職責： 1.管理班級微信群（發(fā)課后復習視頻，讀書點評，回復家長信息等） 2.與老師，家長以及學員保持密切的溝通，協(xié)助組長追蹤教學質量，保障教學結果 3.進班助教，管理課堂記錄，協(xié)助上課老師教學 4.協(xié)助任課老師督促學生完成作業(yè)并檢查。 5.其他根據(jù)公司需要所授予的職責和責任任職要求： 1.愛孩子，并關注他們的成長，大專及以上學歷，師范類或英語類專業(yè)優(yōu)先； 2.有出色的自我學習能力有開放的心態(tài)，具備優(yōu)秀的溝通能力有團隊合作精神關注細節(jié)有計劃組織及靈活應變的能力； 3.有服務意識有良好的情緒管理能力； 4.英語聽說讀寫流利熟練使用微軟辦公軟件； 5.能夠接受周末上班，周中休息的工作（周一到周五中休息兩天）。 6.可招收優(yōu)秀畢業(yè)生、實習生。福利待遇：有競爭力的薪資，極具誘惑力的獎金；五險（養(yǎng)老、工傷、失業(yè)、生育、醫(yī)療保險）；完善的假期組合（法定假期、滿一年后帶薪年假）；豐富的員工活動（年度旅游、定期團建、慶功活動等）；專業(yè)的帶薪培訓、良好的晉升發(fā)展；員工子女就讀優(yōu)惠福利。薪資構成：底薪+考核獎金+帶班費+五險+帶薪年假; 班主任老師（英語）
6000-8000元

南寧-青秀區(qū)-匯東國際

南寧市青秀區(qū)英之輔語言培訓學校

教育/培訓

崗位職責： 1.管理班級微信群（發(fā)課后復習資料，讀書點評，回復家長信息等）； 2.與老師，家長以及學員保持密切的溝通，協(xié)助家長追蹤教學質量，保障教學結果，溝通續(xù)費，并完成續(xù)費任務； 3.進班助教，管理課堂紀律，協(xié)助上課老師教學； 4.協(xié)助任課老師督促學生完成作業(yè)并檢查； 5.維護品牌口碑，挖掘老客戶推薦； 6.其他根據(jù)公司需要所授予的職責和責任。任職要求： 1.愛孩子，并關注他們的成長，大專及以上學歷，師范類或英語類專業(yè)優(yōu)先； 2.有出色的溝通能力和多任務處理能力，有開放的心態(tài)及團隊合作意識； 3.有服務意識有良好的情緒管理能力； 4.關注細節(jié)，做事有規(guī)劃；福利待遇：有競爭力的薪資，極具誘惑力的獎金；五險（養(yǎng)老、工傷、失業(yè)、生育、醫(yī)療保險）；完善的假期組合（法定假期、滿一年后帶薪年假）；豐富的員工活動（年度旅游、定期團建、慶功活動等）；專業(yè)的帶薪培訓、良好的晉升發(fā)展；員工子女就讀優(yōu)惠福利。薪資構成：底薪+考核獎金+帶班費+五險+帶薪年假（6000-8000）; 帶班主任（英語）
6000-8000元

南寧-青秀區(qū)-匯東國際

南寧市青秀區(qū)英之輔語言培訓學校

教育/培訓

崗位職責： 1.管理班級微信群（發(fā)課后復習視頻，讀書點評，回復家長信息等） 2.與老師，家長以及學員保持密切的溝通，協(xié)助組長追蹤教學質量，保障教學結果 3.進班助教，管理課堂記錄，協(xié)助上課老師教學 4.協(xié)助任課老師督促學生完成作業(yè)并檢查。 5.其他根據(jù)公司需要所授予的職責和責任任職要求： 1.愛孩子，并關注他們的成長，大專及以上學歷，師范類或英語類專業(yè)優(yōu)先； 2.有出色的自我學習能力有開放的心態(tài)，具備優(yōu)秀的溝通能力有團隊合作精神關注細節(jié)有計劃組織及靈活應變的能力； 3.有服務意識有良好的情緒管理能力； 4.英語聽說讀寫流利熟練使用微軟辦公軟件； 5.能夠接受周末上班，周中休息的工作（周一到周五中休息兩天）。 6.可招收優(yōu)秀畢業(yè)生、實習生。福利待遇：有競爭力的薪資，極具誘惑力的獎金；五險（養(yǎng)老、工傷、失業(yè)、生育、醫(yī)療保險）；完善的假期組合（法定假期、滿一年后帶薪年假）；豐富的員工活動（年度旅游、定期團建、慶功活動等）；專業(yè)的帶薪培訓、良好的晉升發(fā)展；員工子女就讀優(yōu)惠福利。薪資構成：底薪+考核獎金+帶班費+五險+帶薪年假; 班主任（南寧分校）
3000-4000元

南寧-青秀區(qū)

廣西學成教育投資集團有限責任公司

教育/培訓

工作職責： 1、負責班級學生入學管理（含學生入學、注冊、學籍信息收集，通知學生繳納學費等） 2、負責班級學生日常管理（含管理學生學籍檔案，學生上課、考試管理，班級學生活動等） 3、負責班級學生畢業(yè)管理（含收集畢業(yè)材料，協(xié)助學生辦理畢業(yè)手續(xù)等）崗位要求： 1、20-35，可接受應屆生，能夠立即上崗。 2、全日制大?；蛞陨蠈W歷，熟練辦公軟件操作。 3、具有高度的團隊合作精神和責任感，溝通表達能力強。 4、儀容儀表端莊，性格開朗大方。 5、能吃苦耐勞，為人誠實穩(wěn)重，服從上級的工作管理安排。福利待遇： 1、按照國家規(guī)定簽訂勞動合同并購買五險 2、享有帶薪免費旅游、帶薪年假、年終獎金、在職培訓、節(jié)假日補貼、生日補貼、優(yōu)秀獎勵、慰問/祝賀福利、每月全勤獎、每年體檢福利等。工作時間：每周休兩天，法定節(jié)假日正常休上午：8：30—12：00 下午：14：00—17：30; 學管師
3000-5000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西學仕教育科技有限公司

計算機硬件

崗位職責 1.對學員進行訪談，了解學員的學習需求; 2.通過日常的輔導，幫助學員提升成績; 3.檢查學員作業(yè)，解決學員反饋的問題; 4.反饋教學問題，協(xié)助講師提高教學質量。 ?; 幼兒園班主任（靈山縣）
3000-4000元

南寧-青秀區(qū)

南寧市青秀區(qū)童湘鳳嶺幼兒園

教育/培訓

1.學前教育及教育類相關專業(yè)本科及以上學歷，持有教師資格證。 2.有2年及以上班主任工作經驗。 3.有親和力，知識、語言豐富，普通話標準，口齒伶俐。 4.溝通協(xié)調能力強，熟悉兒童生活習性，了解兒童心理。 5.指導配班、保育老師開展教育教學工作，結合班級制定教育工作計劃（包括觀察、分析、記錄幼兒發(fā)展情況）、 6.熱愛幼兒教育，喜愛孩子，工作積極主動、責任心強。 7.能夠獨立帶班，并具有團隊合作精神。 8.活潑開朗，工作專心細致，踏實努力，有耐心，有進取心。月薪：3000-5000元福利優(yōu)厚：帶薪寒暑假+五險一金+健康體檢+包食宿+節(jié)假日福利+雙休+國家及廣西法定節(jié)假日+外出培訓+旅游工作地點：欽州靈山縣

莫冬霞; 輔導員/班主任
3000-4000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西源設動漫設計有限公司

互聯(lián)網/電子商務

崗位職責： 1、負責校企合作專業(yè)的班級日常管理； 2、負責校企合作專業(yè)的班級日常活動組織； 3、負責協(xié)助完成校企專業(yè)學生的職業(yè)素養(yǎng)提升工作； 4、負責協(xié)助完成學生的實習期間的管理工作； 5、負責辦理學生的就業(yè)離校等相關手續(xù)； 6、負責督促學生考證，按時繳納學費等。任職要求： 1、本科及以上學歷，教育學、心理學相關專業(yè)優(yōu)先（?？茖W歷優(yōu)秀者可適當放寬條件，但需在職期間提升學歷，考取相關資格證書）’ 2、個性開朗活潑、能適應加班、執(zhí)行力強、有愛心、耐心；品質優(yōu)秀，樂于創(chuàng)造，喜歡從事有挑戰(zhàn)性的工作； 3、熱愛教育事業(yè)，喜歡學生管理工作； 4、富有激情、有較好的親和力，出色的語言表達及溝通協(xié)調能力，能接受出差。五險+節(jié)日福利+生日禮品+員工培訓工作地點：廣西省高校校內如果對崗位感興趣可先投遞簡歷，公司會統(tǒng)一安排面試。

黃耀國