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南寧終端銷售經(jīng)理招聘

共找到 5條 南寧 終端銷售經(jīng)理 招聘 職位。好工作,上桂聘
11小時(shí)前
石先生
要 求: 1、 誠實(shí)、守信,責(zé)任心強(qiáng); 2、能抗壓、抗挫、吃苦耐勞; 3、有上進(jìn)心,有團(tuán)隊(duì)合作精神;
工作描述: 1、 推崇學(xué)術(shù)理念、建立客戶關(guān)系; 2、 根據(jù)公司產(chǎn)品市場定位、在區(qū)域銷售經(jīng)理的指導(dǎo)下做好產(chǎn)品相關(guān)宣傳與推廣; 3、 通過銷售渠道將產(chǎn)品銷售到終端客戶 ,并維護(hù)好客戶關(guān)系!
待遇福利: 1、嚴(yán)格按勞動(dòng)法規(guī)定,員工每周工作時(shí)間不超過40小時(shí); 2、完全按國家法定及地方節(jié)假日安排休假; 3、員工正式入職簽訂勞動(dòng)合同,按相關(guān)規(guī)定享受勞動(dòng)保障; 4、員工收入以基本底薪加銷售提成形式體現(xiàn); 5、其他福利待遇。
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城 1人 服裝 紡織 管理咨詢
2024-11-13
鄭世平
薪酬待遇:
底薪4500~6000元 + 社保+開發(fā)提成 + 回款提成 + 出差補(bǔ)助 + 年終獎(jiǎng)。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)廣西區(qū)域市場管理,協(xié)同團(tuán)隊(duì)完成目標(biāo)任務(wù)。
2、開發(fā):負(fù)責(zé)空白市場開發(fā)。
3、維護(hù):負(fù)責(zé)區(qū)域巡店,終端培訓(xùn),解決客戶問題
4、活動(dòng):負(fù)責(zé)客戶活動(dòng)策劃并落地執(zhí)行。
5、其他公司交于的任務(wù)。
任職資格:
1、能適應(yīng)廣西省內(nèi)出差,年齡:23-35歲。
2、形象好,有事業(yè)心,心態(tài)積極,有激情和吃苦耐勞的精神,有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和溝通能力。
3、公司提供培訓(xùn)學(xué)習(xí)空間和廣闊發(fā)展平臺(tái);
4、熱愛內(nèi)衣行業(yè),無內(nèi)衣行業(yè)經(jīng)驗(yàn)公司會(huì)提供培訓(xùn)。
5、穩(wěn)定性:熱愛內(nèi)衣行業(yè),能與公司共同成長,頻繁跳槽,只計(jì)劃短期一兩年工作,沒有長期規(guī)劃的勿投。
6、發(fā)展空間:區(qū)域銷售經(jīng)理~品牌經(jīng)理~品牌合伙人
薪資范圍:底薪8000元+提成每月數(shù)萬的常常有人拿。
崗位要求:
1.大專以上文化程度,汽車及銷售相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2.3年以上的銷售管理經(jīng)驗(yàn)、有4s店經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
3.有良好的營銷、汽車知識(shí);了解汽車構(gòu)造及維修知識(shí),熟悉各種汽車相關(guān)配置及狀況;了解二手車市場以及競爭對手的情況;
4.良好的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力及團(tuán)隊(duì)合作能力;有駕駛執(zhí)照;熟悉計(jì)算機(jī)操作;
5.對汽車行業(yè)感興趣,有過終端銷售經(jīng)驗(yàn)者更好。
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)進(jìn)店客戶的接待與咨詢服務(wù),促進(jìn)成交,來店客戶均有意向;
2、負(fù)責(zé)對咨詢線索的回訪、邀約、訂單及交車進(jìn)行跟進(jìn)。
晉升方向:汽車銷售→銷售主管→銷售經(jīng)理→銷售總監(jiān)→公司有限合伙人
崗位職責(zé): 1、專注支持區(qū)域?yàn)橛脩籼峁└玫漠a(chǎn)品購買體驗(yàn); 2、營銷方案執(zhí)行、店頭零售推進(jìn); 3、店頭銷售指標(biāo)收集反饋; 4、現(xiàn)場出樣管理、價(jià)格管理、三品到門店,規(guī)范終端標(biāo)準(zhǔn)化及展臺(tái)出樣形象; …… 5、提供本店頭產(chǎn)品下單需求預(yù)測,支持銷售經(jīng)理下單; 6、門店經(jīng)營體團(tuán)隊(duì)經(jīng)營; 任職要求: 1.
崗位職責(zé): 1、專注支持區(qū)域?yàn)橛脩籼峁└玫漠a(chǎn)品購買體驗(yàn); 2、營銷方案執(zhí)行、店頭零售推進(jìn); 3、店頭銷售指標(biāo)收集反饋; 4、現(xiàn)場出樣管理、價(jià)格管理、三品到門店,規(guī)范終端標(biāo)準(zhǔn)化及展臺(tái)出樣形象; …… 5、提供本店頭產(chǎn)品下單需求預(yù)測,支持銷售經(jīng)理下單; 6、門店經(jīng)營體團(tuán)隊(duì)經(jīng)營; 任職要求: 1.
約 5 個(gè)崗位
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南寧 銷售經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 50K,最多人拿:6K-8K
  • 0.1%
    小于2K
  • 1.1%
    2K
  • 7.6%
    3K
  • 14.3%
    4K
  • 20.6%
    5K
  • 23.8%
    6K-8K
  • 15.9%
    8K-1W
  • 16.5%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.8%
  • 高中
    0.5%
  • 中專
    0.2%
  • 大專
    1.3%
  • 本科
    0.2%
南寧銷售經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.8%,高中占0.5%,中專占0.2%,大專占1.3%,本科占0.2%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.3%
  • 1-3年
    1.5%
  • 3-5年
    0.2%
南寧銷售經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.3%,1-3年占1.5%,3-5年占0.2%。
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