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南寧終端銷售招聘

共找到 102條 南寧 終端銷售 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-11
梁靈芳
區(qū)域儲備干部(崇左)
一、培養(yǎng)定位及目標(biāo):
作為vivo核心的青年人才發(fā)展項目,通過系統(tǒng)化培養(yǎng),3~5年成長為具備商業(yè)邏輯、全局化視野的商業(yè)領(lǐng)袖,成為崇左區(qū)域未來中堅力量的核心管理者!
二、崗位職責(zé)
1、根據(jù)各業(yè)務(wù)部門輪崗計劃安排,了解、熟悉、掌握公司各崗位不同業(yè)務(wù)運(yùn)作流程、規(guī)章制度及技能要求;
2、關(guān)鍵部門輪崗:包括但不限于渠道客戶對接、品牌活動策劃、專賣店運(yùn)營、用戶運(yùn)營、產(chǎn)品培訓(xùn)推廣等;
3、通過公司針對儲備營銷管理崗制定的學(xué)習(xí)計劃,在一定培養(yǎng)周期內(nèi)通過考核作為晉升的指標(biāo);
4、因個人能力定崗,擔(dān)當(dāng)核心業(yè)務(wù)部門骨干或城市經(jīng)理人員,獨立開展各項工作。
三、培養(yǎng)路徑
第一年(輪崗期):入職集訓(xùn)--崇左區(qū)域各崗位輪崗--銷售顧問--業(yè)務(wù)經(jīng)理/店長助理/運(yùn)營推廣/產(chǎn)品培推/體專零售店長
第二年(定崗期):定崗以下崗位類別
1、vivo/iQOO銷售管培生
2、體專零售管培生
4、產(chǎn)品運(yùn)營管培生
5、終端培訓(xùn)管培生
6、品牌策劃管培生
任職資格:
四、任職要求
1、本科以上學(xué)歷(硬性條件);
2、有學(xué)生干部、社團(tuán)干部或創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗,且實習(xí)經(jīng)驗豐富;
3、有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、邏輯思維能力及自驅(qū)力;
4、對營銷工作有較高熱情和意向,具備較明確的目標(biāo),渴望成功,喜歡挑戰(zhàn)與競爭;
5、24屆、25屆畢業(yè)學(xué)生。
五、薪酬福利
1、月薪:4-5K;定崗后按相關(guān)崗位標(biāo)準(zhǔn)定薪,薪資6-8K.
2、保險安全:五險,年度體檢;
3、福利補(bǔ)貼:交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼;
4、學(xué)習(xí)成長:各階段導(dǎo)師制、外教培訓(xùn);
5、快樂生活:海內(nèi)外帶薪年度旅游、運(yùn)動會、下午茶、生日會;
6、其他福利:節(jié)日禮包、新機(jī)體驗、購機(jī)優(yōu)惠等。

服裝商品專員

4000-6000元
南寧-青秀區(qū)-地王大廈 1人
2024-11-11
唐友好
1.負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域店鋪貨品補(bǔ)貨、調(diào)撥,以及貨品結(jié)構(gòu)分析與貨品銷售情況跟進(jìn),門店貨品數(shù)據(jù)溝通,和各門店零售庫存情況進(jìn)行監(jiān)控。
2.確保數(shù)據(jù)分析及時性、準(zhǔn)確性,貨品到店及時性,協(xié)助終端跟進(jìn)物流處理,跟蹤區(qū)域內(nèi)門店銷售達(dá)成。
3.制作并提交每日、每周、每月銷售報表,分析報表,各店銷售匯總。
4.掌握各店鋪的銷售明細(xì)情況,定時排查暢銷和滯銷款,跟進(jìn)銷售區(qū)域進(jìn)銷存狀況,進(jìn)行做店鋪庫存分析、庫銷比分析,對貨品狀況做相應(yīng)的解決方案,配合區(qū)域銷售。
職位要求:
1.一年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗,對商品的進(jìn)銷存有一定概念。
2.熟練運(yùn)用辦公軟件,精通Word、Excel辦公軟件;熟悉數(shù)據(jù)透視表;對數(shù)據(jù)敏感,擅長銷售數(shù)據(jù)分析
3.具備良好的邏輯分析能力,細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng),有良好的溝通能力和抗壓能力。
4.能適應(yīng)出差,做競品調(diào)研。
5.年齡22-30歲
2024-11-11
李女士
我司代理石埠牛奶系列,現(xiàn)誠招業(yè)務(wù)員,工作區(qū)域都安縣2人(男女不限)
一、工作職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣,完成銷售目標(biāo);
2.負(fù)責(zé)規(guī)劃路線及客戶拜訪計劃,進(jìn)行車鋪車銷終端客戶;
3.負(fù)責(zé)新店開發(fā),維護(hù)客情關(guān)系,并做好客勤;
4.完成公司交辦的其他事項。
二、任職要求:
1.年齡40歲以下;
2.有快消品工作經(jīng)驗的,會開面包車優(yōu)先。
三、工作時間:8:30-18:00,周一至周六(可調(diào)休)
2024-11-11
汪主管
崗位職責(zé): 1、接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達(dá)成銷售; 2、負(fù)責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作,按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作; 3、完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作 …… 3、具有較強(qiáng)的溝通能力及服務(wù)意識,吃苦耐勞; 4、有終端零售工作經(jīng)驗、熱愛運(yùn)動品牌者優(yōu)先錄用;
2024-11-11
汪主管
3、具有較強(qiáng)的溝通能力及服務(wù)意識,吃苦耐勞; 4、有終端零售工作經(jīng)驗、熱愛運(yùn)動品牌者優(yōu)先錄用; 崗位職責(zé): 1、接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達(dá)成銷售; 2、負(fù)責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作 …… ,按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作; 3、完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作; 4、做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作; 5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
2024-11-11
汪主管
3、具有較強(qiáng)的溝通能力及服務(wù)意識,吃苦耐勞; 4、有終端零售工作經(jīng)驗、熱愛運(yùn)動品牌者優(yōu)先錄用; 崗位職責(zé): 1、接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達(dá)成銷售; 2、負(fù)責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作 …… ,按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作; 3、完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作; 4、做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作; 5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
2024-11-11
汪主管
崗位職責(zé): 1、接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達(dá)成銷售; 2、負(fù)責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作,按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作; 3、完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作 …… 4、有終端零售工作經(jīng)驗、熱愛運(yùn)動品牌者優(yōu)先錄用。
一、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)區(qū)域的門店形象、終端陳列、上貨、庫存管理等工作; 2、掌握公司產(chǎn)品性能、特點及優(yōu)勢,跟進(jìn)產(chǎn)品銷售目標(biāo)的達(dá)成; 3、負(fù)責(zé)導(dǎo)購人員的工作安排、培訓(xùn)提升及每月銷量目標(biāo)的跟進(jìn); 4 …… 二、崗位要求 1、大專以上學(xué)歷; 2、具備2年以上銷售相關(guān)經(jīng)驗; 3、熱愛銷售,溝通、學(xué)習(xí)能力強(qiáng); 5、薪資5K以上,業(yè)績越好薪資越高。 三、負(fù)責(zé)區(qū)域 崇左大新縣鄉(xiāng)
一、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)區(qū)域的門店形象、終端陳列、上貨、庫存管理等工作; 2、掌握公司產(chǎn)品性能、特點及優(yōu)勢,跟進(jìn)產(chǎn)品銷售目標(biāo)的達(dá)成; 3、做好周末、節(jié)假日促銷活動的配合、監(jiān)督與執(zhí)行; 4、協(xié)助區(qū)域經(jīng)理管理區(qū)域的銷售工作 …… 二、崗位要求 1、大專以上學(xué)歷; 2、具備1年以上銷售相關(guān)經(jīng)驗; 3、熱愛銷售,溝通、學(xué)習(xí)能力強(qiáng); 6、薪資4K以上,業(yè)績越好薪資越高;

銷售代表(上林)

5000-10000元
南寧-武鳴區(qū)-東盟經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū) 2人 包裝 寵物 電器
2024-11-11
林女士
招聘管理專員
有上進(jìn)心有掙錢欲望的人士 要求:身體健康,有交通工具:電動車或摩托車或汽車; 愿意從基層做起,踏實肯干,有責(zé)任心,溝通能力強(qiáng),有親和力; ●主要工作內(nèi)容: 1、終端銷售統(tǒng)一方便面及飲料;
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)終端門店營銷活動(包含但不限于開業(yè)、聯(lián)盟、爆破、團(tuán)購、小區(qū)、設(shè)計師推廣、促銷、品牌推廣等)方案的設(shè)計、組織和落地實施工作; 2.負(fù)責(zé)主動營銷工作的管控,制定主動營銷計劃和下發(fā),確保完成公司下達(dá)的全年活動場次目標(biāo) …… ,單場活動銷售目標(biāo); 3.負(fù)責(zé)主動營銷活動檔案的建立工作,落實并履行在管理體系中所承擔(dān)的主要職責(zé)和協(xié)調(diào)職責(zé); 4.負(fù)責(zé)區(qū)域大型活動的組織策劃、過程管控和落地; 5.完善幫扶門店組織架構(gòu);輔導(dǎo)員工崗位相關(guān)技能

儲備主管

5000-8000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-東盟財經(jīng)廣場 2人
2024-11-11
一、崗位職責(zé): 1.根據(jù)公司和部門銷售目標(biāo)制定相應(yīng)的銷售計劃,開拓.維護(hù)目標(biāo)市場和完成銷售指標(biāo); 2.結(jié)合渠道開發(fā)資源,面對面推廣,精準(zhǔn)資源開發(fā),無需漫無邊際地地推;使用公司內(nèi)部外呼系統(tǒng),無需自備電話卡 …… ,配備筆記本+外呼耳麥,全網(wǎng)推廣數(shù)據(jù),多渠道方式投入廣告,大批量精準(zhǔn)有意向?qū)W員; 3.通過公司搭建的線上渠道為客服提供咨詢服務(wù),促成客戶成交 4.根據(jù)工作計劃,完成銷售日常工作,做好工作日記。 …… 5.維護(hù)已有的渠道,幫助渠道協(xié)調(diào)各種關(guān)系,負(fù)責(zé)目標(biāo)客戶的跟蹤回訪,長期保鮮跟進(jìn),最終達(dá)成簽單 6.了解渠道管理和運(yùn)作,清楚終端情況6.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時性工作 二、任職要求 1.年齡:26-40歲性別
2024-11-11
覃女士
人事
【崗位職責(zé)】 1、開發(fā)瓶裝氣新客戶民用、餐飲、工業(yè)三個板塊 2、制定銷售計劃,負(fù)責(zé)區(qū)域業(yè)務(wù)開發(fā)維護(hù),確保完成上級下達(dá)的經(jīng)營指標(biāo); 3、做好客戶關(guān)系維護(hù)工作。 …… 【任職要求】 1、22-40歲,高中或以上學(xué)歷: 2、具備良好的銷售意識和溝通技巧:人際溝通能力強(qiáng),較強(qiáng)的抗壓能。 3、有終端營銷、信用卡pos機(jī)、快消品、房地產(chǎn)相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先!
2024-11-11
姜世明
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)零售顧客的接待、講解、簽單,并促成銷售達(dá)成; 2、執(zhí)行公司的促銷計劃,檢查價格簽和促銷海報到位情況; 3、耐心、準(zhǔn)確回答顧客的提問并協(xié)助他們找到心儀的商品; 4、將到貨商品上架 …… ,按商品陳列要求整理排面; 5、跟蹤堆垛商品銷售情況,并及時補(bǔ)貨; 6、負(fù)責(zé)所在賣場的終端建設(shè)與維護(hù),適當(dāng)協(xié)調(diào)客情關(guān)系; 7、嚴(yán)格執(zhí)行行為規(guī)范、服務(wù)規(guī)范和柜臺紀(jì)律,服從上級領(lǐng)導(dǎo)的各項工作安排,并接受上級的監(jiān)督檢查
2024-11-11
羅女士
工作職責(zé): 1、完成公司下達(dá)的月度銷售任務(wù)及新品進(jìn)場,網(wǎng)點開發(fā)目標(biāo); 2、終端門店的市場表現(xiàn)維護(hù),分銷規(guī)格、價格執(zhí)行等達(dá)到銷售標(biāo)準(zhǔn),維護(hù)客情,訂單、對賬、貨款回收等工作; 3、促銷活動的規(guī)劃、提報與執(zhí)行落地
2024-11-11
羅女士
崗位職責(zé): 1、完成公司下達(dá)的月度銷售任務(wù)及新增網(wǎng)點開發(fā)目標(biāo); 2、終端門店的市場表現(xiàn)達(dá)到銷售標(biāo)準(zhǔn),維護(hù)客情,訂單、對賬、貨款回收等工作; 3、促銷活動的執(zhí)行落地,網(wǎng)點開發(fā)、市場維護(hù)。 …… 任職資格: 1、食品或快消品行業(yè)銷售工作經(jīng)驗1年以上、熟悉當(dāng)?shù)厥袌龅取?2、有良好的溝通能力,吃苦耐勞,勤快。 3、有較強(qiáng)的工作執(zhí)行能力,積極向上的學(xué)習(xí)能力 4、有駕照優(yōu)先。
2024-11-11
羅女士
有效組織項目團(tuán)隊成員目標(biāo)分解與確定, 協(xié)調(diào)項目組員之間高效合作,促使項目高效運(yùn)轉(zhuǎn); 4、 確保項目目標(biāo)實現(xiàn),過程風(fēng)險管控,帶領(lǐng)項目團(tuán)隊準(zhǔn)時、優(yōu)質(zhì)地完成任務(wù),并對項目階段性達(dá)成實施總結(jié)和統(tǒng)計; 5、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)流程不斷優(yōu)化,維護(hù)終端客戶門店市場表現(xiàn) …… ,達(dá)到公司要求的銷售標(biāo)準(zhǔn) 6、銷售人員的指導(dǎo)、監(jiān)督、考核、培訓(xùn)等 任職資格: 1、男女不限,28-45歲,3年以上快消品行業(yè)銷售管理工作經(jīng)驗 2、具有較強(qiáng)的溝通能力,自我激勵及影響力 3、擁有強(qiáng)烈的責(zé)任感和團(tuán)隊精神
2024-11-11
姚女士
任職要求: 1、招聘有意向往銷售崗位發(fā)展的退伍軍人; 2、對醫(yī)學(xué)檢驗行業(yè)感興趣,立志于在醫(yī)學(xué)檢驗行業(yè)展現(xiàn)自己的才能并愿意長期發(fā)展; 3、具有工作激情、團(tuán)隊精神,良好的心理素質(zhì)及良好的溝通能力; …… 了解并熟悉公司產(chǎn)品和市場的業(yè)務(wù)開發(fā)流程,學(xué)習(xí)檢驗、病理實驗項目的市場開發(fā)及管理; 2、根據(jù)公司年度計劃任務(wù),制定本區(qū)域年度計劃任務(wù),不斷的總結(jié)工作過程與經(jīng)驗,能帶領(lǐng)團(tuán)隊,完成既定目標(biāo); 3、 協(xié)助銷售區(qū)域主管負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的醫(yī)院業(yè)務(wù)的推廣 …… 、訂單收集及客戶維護(hù)等工作; 4、 能獨立完成區(qū)域主管分配的區(qū)域內(nèi)銷售任務(wù),負(fù)責(zé)客戶匯款的催繳和跟蹤; 5、 定期拜訪客戶,及時了解、收集產(chǎn)品需求信息及競爭對手信息。 …… 所有正式員工享有以下福利: 1、提供系列專業(yè)培訓(xùn),為期六個月,培訓(xùn)地點為公司及客戶終端; 2、培訓(xùn)期間,保證底薪3000+培訓(xùn)補(bǔ)助2000元/月,培訓(xùn)合格后簽訂正式勞動合同; 3、購買五險一金(養(yǎng)老保險
2024-11-11
3585109149@qq.com
職位描述: 1.負(fù)責(zé)按照銷售總監(jiān)或大區(qū)經(jīng)理的要求,依照公司政策,建立區(qū)域銷售銷售網(wǎng)絡(luò); 2.負(fù)責(zé)完成公司規(guī)定的銷售目標(biāo); 3.協(xié)助大區(qū)經(jīng)理監(jiān)督管理銷售、協(xié)調(diào)區(qū)域內(nèi)銷售渠道; 4.對所轄區(qū)域市場渠道銷售資源 …… (經(jīng)銷商與代理商)和醫(yī)院等終端客戶資源進(jìn)行有效開發(fā)、管理與維護(hù); 5.協(xié)調(diào)與配合公司組織展會、學(xué)術(shù)會議與新產(chǎn)品上市推廣活動,推動銷售進(jìn)程; 6.協(xié)助大區(qū)經(jīng)理,制訂銷售計劃,協(xié)助和監(jiān)督銷售合同的執(zhí)行。 …… 職位要求: 1.戶籍不限,35歲以下,大學(xué)本科或以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)檢驗、醫(yī)學(xué)、或生物醫(yī)學(xué)工程、電子,計算機(jī)等相關(guān)專業(yè); 2.具有1年以上檢驗設(shè)備或醫(yī)療行業(yè)銷售經(jīng)驗;熟悉當(dāng)?shù)厥袌黾敖?jīng)銷網(wǎng)絡(luò); 3.具有良好的協(xié)調(diào)能力

銷售代表(馬山)

5000-10000元
南寧-武鳴區(qū)-東盟經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū) 2人 包裝 寵物 電器
2024-11-11
林女士
招聘管理專員
有上進(jìn)心有掙錢欲望的人士 要求:身體健康,有交通工具:電動車或摩托車或汽車; 愿意從基層做起,踏實肯干,有責(zé)任心,溝通能力強(qiáng),有親和力; ●主要工作內(nèi)容: 1、終端銷售統(tǒng)一方便面及飲料;
約 102 個崗位
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南寧 銷售專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 100K,最多人拿:5K
  • 4.1%
    2K
  • 20.4%
    3K
  • 21.5%
    4K
  • 23%
    5K
  • 16.1%
    6K-8K
  • 8.8%
    8K-1W
  • 6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.1%
  • 初中
    0.2%
  • 高中
    0.5%
  • 中專
    0.6%
  • 大專
    1.4%
  • 本科
    0.2%
南寧銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.1%,初中占0.2%,高中占0.5%,中專占0.6%,大專占1.4%,本科占0.2%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    98.1%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.2%
  • 1-3年
    1.7%
南寧銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.1%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.2%,1-3年占1.7%,3-5年占0%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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