1.協(xié)助總經(jīng)理制定企業(yè)的年度戰(zhàn)略規(guī)劃、年度工作計(jì)劃,制定企業(yè)的經(jīng)營(yíng)目標(biāo);
2.在授權(quán)范圍內(nèi)處理企業(yè)的日常事務(wù)和對(duì)重大問題做出決策;
3.為總經(jīng)理提供經(jīng)營(yíng)決策分析和支持;
4.負(fù)責(zé)主持企業(yè)例行會(huì)議;
5.審定企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理制度,如有必要?jiǎng)t提出修改完善意見;
6.負(fù)責(zé)進(jìn)行企業(yè)各部門之間的溝通協(xié)調(diào)工作,以保證各部門之間的工作能順利進(jìn)行;
7.協(xié)助總經(jīng)理處理外部關(guān)系,為企業(yè)樹立良好形象;
8.參與管轄部門內(nèi)部的人員業(yè)績(jī)考核以及培訓(xùn)招聘工作。
南寧生物科技公司職業(yè)總經(jīng)理招聘
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3條
南寧 職業(yè)總經(jīng)理 招聘
職位。好工作,上桂聘
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會(huì)計(jì)
4000-8000元2024-11-13李炎群崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司日常財(cái)務(wù)工作;
2、負(fù)責(zé)海外公司財(cái)務(wù)管理工作,包括全盤賬務(wù)、會(huì)計(jì)核算、報(bào)表編報(bào)、稅務(wù)處理、資金管理、日常報(bào)銷審核等,根據(jù)當(dāng)?shù)卣哌M(jìn)行相應(yīng)財(cái)務(wù)管理;
3、負(fù)責(zé)成本、利潤(rùn)的核算與分析;
4、向總經(jīng)理匯報(bào)財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果;
5、負(fù)責(zé)工資提成的核算;
6、每天做公司利潤(rùn)日?qǐng)?bào)表;
7、負(fù)責(zé)日常費(fèi)用報(bào)銷單據(jù)的收取、審核、錄入系統(tǒng)等工作;
8、每月盤點(diǎn);
9、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格:
1、會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷;
2、能獨(dú)立建賬;
3、能獨(dú)立操作全盤賬;
4、熟悉內(nèi)外賬的操作;
5、精通合理避稅操作;
6、能制定財(cái)務(wù)制度及流程;
7、5年以上工作經(jīng)驗(yàn),有一般納稅人企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者;
8、具有良好的溝通能力,活潑開朗,認(rèn)真細(xì)致,愛崗敬業(yè),熱情付出,有良好的職業(yè)操守;
9、思維敏捷,接受能力強(qiáng),能獨(dú)立思考,善于總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn);
10、熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)及Office辦公軟件,精通表格與函數(shù),對(duì)金蝶、用友等財(cái)務(wù)系統(tǒng)有實(shí)際操作者;
11、有外賬全盤帳經(jīng)驗(yàn)者。
12、有電商公司財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
工作時(shí)間:
上午9:00-12:00
下午13:00-18:00
月休4天,節(jié)假日休息放假,不加班!工作穩(wěn)定,有責(zé)底薪+無責(zé)底薪+業(yè)績(jī)分潤(rùn)+工齡獎(jiǎng)+獎(jiǎng)金+福利+各種補(bǔ)貼 -
女性私密養(yǎng)護(hù)操作師
3000-5000元2024-11-11梁經(jīng)理崗位職責(zé):
1、熱情接待顧客,針對(duì)顧客身體的實(shí)際情況,推薦合適的護(hù)理、治療方法及產(chǎn)品;
2、利用儀器或產(chǎn)品給顧客做私密項(xiàng)目的護(hù)理工作及售后跟進(jìn)服務(wù);
3、協(xié)助顧客辦理相關(guān)手續(xù),并做好銷售登記工作;
4、配合營(yíng)銷老師做好客戶服務(wù)體系的落地,提升客戶的滿意度;
5、協(xié)助店長(zhǎng)做好環(huán)境衛(wèi)生維護(hù)工作,注意儀容儀表和個(gè)人衛(wèi)生。
崗位要求:
1、中專及以上學(xué)歷、醫(yī)學(xué)、美容、康復(fù)相關(guān)專業(yè)畢業(yè),有行業(yè)相關(guān)職業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;有2年以上美容美體,儀器操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、有上進(jìn)心,想賺錢,具有良好的服務(wù)意識(shí)及一定的溝通能力;
3、能適應(yīng)在廣西區(qū)內(nèi)出差,持C證,有小車者優(yōu)先。
薪資福利:
1、保底工資3000+提成,綜合收入:8000-20000,能力強(qiáng)者,上不上封頂;
2、免費(fèi)技能及營(yíng)銷培訓(xùn),半年一次競(jìng)崗,晉升快;
3、晉升渠道:私密技術(shù)老師--市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)--總經(jīng)理--副總裁 -
常務(wù)副總經(jīng)理助理
4000-6000元2024-11-11一、崗位職責(zé):
1、協(xié)助制定業(yè)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,以及各階段工作目標(biāo)的分解與執(zhí)行。
2、協(xié)助管理、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、監(jiān)督公司各部門日常工作,包括但不限于營(yíng)銷、產(chǎn)品、推廣等經(jīng)營(yíng)性工作。
3、在公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和策略方面提供具體的解決方案,參與公司重大經(jīng)營(yíng)決策。
4、配合常務(wù)副總經(jīng)理處理外部公共關(guān)系,維護(hù)公司品牌形象。
5、負(fù)責(zé)公司整體規(guī)劃、產(chǎn)品、營(yíng)銷、推廣等經(jīng)營(yíng)性工作,具備營(yíng)銷策劃能力。
6、負(fù)責(zé)品牌在各媒體平臺(tái)的傳播策略,包括目的、策略、執(zhí)行、結(jié)果、總結(jié)等。
7、協(xié)助常務(wù)副總經(jīng)理對(duì)各部門的協(xié)調(diào)與組織工作,推進(jìn)各項(xiàng)工作。
8、完成副總經(jīng)理交辦的其他工作任務(wù)。
二、崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,3-5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟練各類辦公自動(dòng)化軟件,有數(shù)據(jù)分析能力,擅用EXCEL,有金蝶系統(tǒng)使用經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、積極友善,良好的溝通協(xié)調(diào)能力,有親和力,且有一定的學(xué)習(xí)能力;
4、工作認(rèn)真細(xì)致,有條理性、邏輯性,良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)操守;
5、吃苦耐勞、樂觀開朗、應(yīng)變能力強(qiáng),有良好團(tuán)隊(duì)合作精神。
約 3 個(gè)崗位
按商圈:
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南寧生物科技公司職業(yè)總經(jīng)理招聘最新投遞
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蒙小姐投遞了 廣西蒂潔生物科技有限公司 的 女性私密養(yǎng)護(hù)操作師 職位2024-11-01
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南寧 總裁/總經(jīng)理/CEO招聘工資
¥
12382
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 200K,最多人拿:1W以上
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2.1%2K
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2.8%3K
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5.3%4K
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6.9%5K
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11.3%6K-8K
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12.8%8K-1W
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58.7%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99.8%
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大專0.2%
南寧總裁/總經(jīng)理/CEO招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.8%,大專占0.2%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)99.6%
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1-3年0.2%
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5-10年0.2%
南寧總裁/總經(jīng)理/CEO招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.6%,1-3年占0.2%,5-10年占0.2%。