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南寧智能化方案設(shè)計(jì)師招聘

共找到 2條 南寧 智能化方案設(shè)計(jì)師 招聘 職位。好工作,上桂聘
按城市:
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)家裝渠道、家裝工作室及設(shè)計(jì)師開拓與日常維護(hù);
2.協(xié)助家裝渠道設(shè)計(jì)師完成家裝客戶智能需求挖掘及智能化方案制定;
3.協(xié)助家裝渠道設(shè)計(jì)師與客戶進(jìn)行方案洽談,完成銷售合同簽訂;
4.跟進(jìn)項(xiàng)目交付,及時(shí)拉通資源解決交付問題,確??蛻魸M意度;
5.按合同/協(xié)議規(guī)則完成渠道結(jié)算工作;
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷;
2、熟練使用辦公軟件,熟悉CAD;
3、形象氣質(zhì)佳,有積極向上的心態(tài),具備良好的溝通表達(dá)能力及商務(wù)禮儀;
4、能接受富有挑戰(zhàn)的工作,有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);
工作職責(zé)
1.、獲客/成交:
獲客渠道開發(fā)及維護(hù),包括社區(qū)、異業(yè)、設(shè)計(jì)師、老客戶等獲客渠道;
客戶成交第一責(zé)任人,意向客戶跟蹤及維護(hù),促進(jìn)銷售達(dá)成;
2、客戶需求挖掘及智能化方案制定:
與客戶店面溝通及上門勘測(cè),充分挖掘客戶需求,參與智能化方案制定、點(diǎn)位布局及設(shè)備規(guī)劃。并向客戶進(jìn)行方案匯報(bào)及確認(rèn);
3、項(xiàng)目交付:合同簽訂后定期給消費(fèi)者匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)展,定期關(guān)注消費(fèi)者體驗(yàn)反饋。
4、目標(biāo)達(dá)成/組織培養(yǎng):
帶領(lǐng)組員完成公司下達(dá)獲客及成交目標(biāo);
關(guān)注組員成長(zhǎng),培養(yǎng)出優(yōu)秀銷售人員;
崗位要求
1. 一年以上全屋智能行業(yè)經(jīng)驗(yàn)/兩年以上家裝建材行業(yè)零售門店管理經(jīng)驗(yàn);
2. 有良好的學(xué)習(xí)能力,人際連接能力,市場(chǎng)活動(dòng)執(zhí)行能力,能有效的組織、執(zhí)行市場(chǎng)活動(dòng);
3. 熟悉AutoCAD、Sketchup、3DMax、Photoshop等其他設(shè)計(jì)類軟件。
條件優(yōu)秀者可放寬條件
約 2 個(gè)崗位
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南寧 弱電工程師招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:6K-8K
  • 2.6%
    2K
  • 14.5%
    3K
  • 22.4%
    4K
  • 22.4%
    5K
  • 26.3%
    6K-8K
  • 9.2%
    8K-1W
  • 2.6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.7%
  • 中專
    1.3%
南寧弱電工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.7%,中專占1.3%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.7%
  • 1-3年
    1.3%
南寧弱電工程師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.7%,1-3年占1.3%。

南寧 弱電工程師百科

...崗位職責(zé)
1.進(jìn)行工程項(xiàng)目圖紙會(huì)審;
2.負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目基礎(chǔ)、主體結(jié)構(gòu)、裝飾裝修等分項(xiàng)工程及市政、園林等本專業(yè)技術(shù)管理工作,并做好項(xiàng)目質(zhì)量的監(jiān)督管理;
3.負(fù)責(zé)控制水電工程項(xiàng)目的現(xiàn)場(chǎng)施工進(jìn)度,確保水電工程項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃的完成;
4.負(fù)責(zé)處理施工現(xiàn)場(chǎng)員工矛盾,嚴(yán)重的要向上級(jí)反饋;
5.負(fù)責(zé)控制施工成本,減少不必要的浪費(fèi);
6.根據(jù)合同要求,對(duì)項(xiàng)目工程結(jié)果進(jìn)行檢查驗(yàn)收,確保高質(zhì)高效;
7.做好相關(guān)記錄工作,及時(shí)整理技術(shù)資料并提交。
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