1、組織現(xiàn)生產(chǎn)過程/0km/三包部品質(zhì)量問題的處置,以及原因分析、措施跟蹤和效果檢驗工作
2、供應(yīng)商PPAP報告方案的提交策劃,評審以及跟蹤驗證。
3、根據(jù)新項目或量產(chǎn)產(chǎn)品的質(zhì)量要求,對供應(yīng)商進行審核,并跟蹤驗證。
4、負(fù)責(zé)完成供應(yīng)商質(zhì)量業(yè)績評價,質(zhì)量數(shù)據(jù)統(tǒng)計。
5、協(xié)助解決重大、批量的供應(yīng)商質(zhì)量問題。
6、對助理工程師,產(chǎn)品檢查人員及供應(yīng)商進行業(yè)務(wù)指導(dǎo)、培訓(xùn)。
7、參與新供應(yīng)商的選擇評價及確定,必要時進行供應(yīng)商質(zhì)量開發(fā)。
8、對新供應(yīng)商的項目進度,質(zhì)量問題進行跟蹤,驗證和控制。
南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)燈具公司質(zhì)量檢測招聘
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南寧 西鄉(xiāng)塘區(qū) 質(zhì)量檢測 招聘
職位。好工作,上桂聘
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【25屆應(yīng)屆畢業(yè)生】結(jié)構(gòu)設(shè)計工程師
6000-11000元2024-11-07陸經(jīng)理崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品技術(shù)方案制訂與數(shù)據(jù)分析,參與招標(biāo)報價資料的制訂等前期技術(shù)的策劃工作
2.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)設(shè)計等工作
3.負(fù)責(zé)產(chǎn)品設(shè)計過程中各階段的評審、驗證、確認(rèn)工作
4.參與新產(chǎn)品OTS階段樣件檢驗、產(chǎn)品送樣、裝車驗證及負(fù)責(zé)設(shè)計更改工作
5.參與過程開發(fā)階段的新產(chǎn)品樣件試制工作
6.負(fù)責(zé)產(chǎn)品設(shè)計質(zhì)量的持續(xù)改進工作
7.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品設(shè)計的變更、改進工作(含圖紙更改及變更驗證)、并按主機廠流程要求提交確認(rèn)資料
8.參與指導(dǎo)OTS后階段新產(chǎn)品樣件試制工作
9.參與產(chǎn)品工藝持續(xù)改進工作
10.參與新產(chǎn)品模具、零部件定點的技術(shù)評審工作
11.參與產(chǎn)品質(zhì)量的持續(xù)改進,負(fù)責(zé)設(shè)計變更整改方案制定
12.參與新產(chǎn)品的檢測、試驗及評判工作
13.負(fù)責(zé)對子公司的開發(fā)部門進行業(yè)務(wù)指導(dǎo)、支持和監(jiān)管
14.完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。
任職要求
1.能使用2D軟件繪制產(chǎn)品裝配圖及零部件圖,能獨立開發(fā)設(shè)計燈具的優(yōu)先,能熟練運用UG、CATIA等主流的3D造型軟件進行產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計的優(yōu)先,熟悉各種塑料材料的性能、特點的優(yōu)先
2.講求職業(yè)道德,遵守組織紀(jì)律,遵守公司秘密管理規(guī)定
3.有敬業(yè)精神,能領(lǐng)悟上級指示精神
4.思維敏捷,具有很強的時間觀念,講求工作質(zhì)量和效率
5.工作地點:南寧、柳州、重慶、青島、上海、佛山等地
約 1 個崗位
按地區(qū):
南寧相關(guān)熱門崗位
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南寧西鄉(xiāng)塘區(qū) 質(zhì)量管理/測試招聘工資
¥
4281
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
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1.9%2K
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33.3%3K
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27.8%4K
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22.2%5K
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11.1%6K-8K
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1.9%8K-1W
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1.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷96.3%
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中專1.9%
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大專1.9%
南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)質(zhì)量管理/測試招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占96.3%,中專占1.9%,大專占1.9%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗98.1%
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1-3年1.9%
南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)質(zhì)量管理/測試招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.1%,1-3年占1.9%。