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南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-東盟財經廣場 50人 50歲以下 電子 人力資源 創(chuàng)業(yè)公司
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 期權
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-09-19
西鄉(xiāng)塘高新區(qū)招聘臨時工 工作輕松自由,有獨立坐崗,上班可帶手機
做小風扇的組裝,包裝的,工作時間寬松
一,1、無明顯紋身,無案底
2、工資 :月薪4000-4500,每周可預支300-500元。做滿15天獎勵300元
二,1、恒溫車間坐班兩班倒,一個月倒一次班
2、公司提供飯卡先吃后扣
3、每個月12號發(fā)上個月工資
南寧-江南區(qū) 60人 電子 人力資源 創(chuàng)業(yè)公司
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 期權
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-09-19
1.招聘長期工、臨時工,上六休一,月綜合工資【4500-5500】;每個月15號發(fā)工資,坐班包吃住工作輕松 2.技術崗,管理崗7000-10000, 3、包吃包住,提供員工餐(自由搭配),免費住宿2

操作工

4500-6000元
南寧-江南區(qū) 30人 電子 人力資源 創(chuàng)業(yè)公司
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 接受畢業(yè)生
2024-09-19
1.1.招聘長期工、臨時工,上六休一, (1)結構件小時工月綜合工資【4500-5500】;每個月15號發(fā)工資,坐班包吃住工作輕松 (2)外包臨時工4300-4800+300元飯補,提供吃住,可短期

人事專員

4000-6000元
南寧-良慶區(qū) 1人 1年以上 30歲以下 本科以上 傳媒 攝影
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
2024-09-19
崗位職責: 1.負責發(fā)布招聘信息、收集篩選簡歷并安排面試,利用各種有效招聘途徑滿足部門的招聘需求; 2.負責人事基礎入轉離,員工檔案等人事事務工作; 3.協(xié)助貫徹企業(yè)文化、政策及流程在所支持部門的執(zhí)行 …… 職位要求: 1.本科及以上學歷; 2.具有1-2年上以上人事招聘工作經驗,熟悉人力資源各大板塊,有HRBP工作經驗者優(yōu)先; 3.熟知人力資源管理、心理學等各類相關知識;熟悉相關法律、法規(guī); 4.

配送員

6000-12000元
南寧-青秀區(qū) 15人 18-45歲 管理咨詢 生活服務
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
2024-09-19
一、公司招聘 隨著外賣市場的不斷擴大,我們致力于為客戶提供高效、優(yōu)質的配送服務?,F(xiàn)面向社會公開招聘外賣騎手,歡迎有志之士加入我們的團隊。 …… 二、招聘崗位及人數(shù) 外賣騎手:若干名 三、崗位職責 1. 嚴格按照流程進行操作,等待派單、接單、到店、取貨、送達。 2. 確保配送過程中的食品安全和貨物完好。 3.

人事主管

6000-8000元
南寧-良慶區(qū) 1人 2年以上 35歲以下 大專以上 傳媒 攝影
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
2024-09-18
崗位描述: 1.根據(jù)各部門人才需求,完成人才畫像,負責人才甄選招聘工作。 2.根據(jù)招聘入職全過程,進行初面、培訓、背調及入職管理。 …… 3.協(xié)同開展新員工入職培訓,執(zhí)行集團要求培訓計劃以及培訓工作的跟蹤、反饋,負責公司整體企業(yè)文化建設 4.負責招聘數(shù)據(jù)的統(tǒng)計并對招聘結果進行復盤分析,不斷改進招聘方法和策略,提升面試到訪率 5.執(zhí)行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規(guī)章制度的實施

企業(yè)管理

8000-12000元
南寧-良慶區(qū) 2人 1年以上 23-55歲 大專以上 咨詢 健康
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-09-18
加v(x666hj),本次招聘不在在線溝通。
南寧-青秀區(qū) 88人 25-50歲 客運 鐵路
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
2024-09-18
因為業(yè)務發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會公開招聘一批鐵路列車服務工作人員。 …… 1.招聘要求:男女不限應屆畢業(yè)生均可報名,要 求不暈車,手臂無紋身,男生身高165以上,女生身高155以 上,年齡在18-48歲,政治面貌良好 2.上班時間:跟著列車走,無夜班,環(huán)境舒適。 …… 政治面貌良好,無犯罪記錄 10.注意事項: (1) 求職者必須對其所填寫的報名信息和提供 材料的真實性、準確性、完整性負責,資格審查 貫穿招聘全程,如有資料不實,一經發(fā)現(xiàn)立即 取消應聘資格。 …… (2)求職者要密切關注手機短信和接聽電話, 因個人疏忽錯過招聘環(huán)節(jié)的馬上與面試官聯(lián) 系. (3)簡歷投遞成功后下午6點前等待人事部通知。 南寧列車運營人事部保留對本招聘公示的終解釋權

銀行電話客服

5000-12000元
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城 10人 18-35歲 中專以上 咨詢
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 帶薪休假
  • 生日福利
  • 年假婚假
2024-09-12
招聘要求】 1,年齡19-33周歲,男女不限; 2、中專以上學歷,優(yōu)秀者可放寬學歷; 3、熟悉電腦操作基本流程; 4、良好的溝通能力、談判能力、口齒清楚、反應靈敏、邏輯思維清晰; 5、工作態(tài)度積極進取

招商務司機

4500-8000元
南寧-江南區(qū) 2人 電器 電信 房地產
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
2024-09-11
一、招聘條件 ? ? 1、持有效國家駕駛證,擁有1-3年或以上駕齡,年齡22-58周歲,男女不限。 ? ?

接待司機

5800-8500元
南寧-江南區(qū) 3人 電器 電信 房地產
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2024-09-11
一、招聘條件 ? ? 1、持有效國家駕駛證,擁有1-3年或以上駕齡,年齡22-58周歲,男女不限。 ? ?

主播

7000-10000元
南寧-良慶區(qū) 100人 電子 電器 電子商務
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 時間自由
2024-09-10
我們招聘的這個崗位是屬于線上崗位,在家戴上耳機就可以工作了 接受新手小白 免費培訓 工資日結。

汽車銷售

5000-15000元
南寧-興寧區(qū)-大嘉匯酒店用品批發(fā)市 4人 20-45歲 能源 汽車 汽車銷售
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
2024-09-09
招聘要求:思維敏捷,頭腦靈活,行動力強。 …… 無需外拓無需掃街無需開發(fā)自己的資源,公司提供客戶,銷售負責跟進成交(客戶不限量) 薪資待遇: 1.底薪提成月收入5000一15000包中餐 2.公司團隊氛圍好,聚餐多,節(jié)假日福利,人性化管理,自由發(fā)揮個人能力招聘條件

汽車銷售

5000-15000元
南寧-興寧區(qū)-大嘉匯酒店用品批發(fā)市 4人 20-45歲 能源 汽車 汽車銷售
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-09-09
招聘要求:思維敏捷,頭腦靈活,行動力強。 …… 無需外拓無需掃街無需開發(fā)自己的資源,公司提供客戶,銷售負責跟進成交(客戶不限量) 薪資待遇: 1.底薪提成月收入5000一15000包中餐 2.公司團隊氛圍好,聚餐多,節(jié)假日福利,人性化管理,自由發(fā)揮個人能力招聘條件
約 54 個崗位

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南寧 招聘招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:3K
  • 5.8%
    2K
  • 32%
    3K
  • 30.5%
    4K
  • 17.4%
    5K
  • 9.8%
    6K-8K
  • 3.4%
    8K-1W
  • 1.2%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    90.9%
  • 初中
    0.6%
  • 高中
    2.1%
  • 中專
    1.5%
  • 大專
    4.3%
  • 本科
    0.6%
南寧招聘招聘需要什么學歷?不限學歷占90.9%,初中占0.6%,高中占2.1%,中專占1.5%,大專占4.3%,本科占0.6%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    94.8%
  • 應屆畢業(yè)生
    0.3%
  • 1-3年
    4.6%
  • 3-5年
    0.3%
南寧招聘招聘需要什么經驗?不限經驗占94.8%,應屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占4.6%,3-5年占0.3%。

南寧 招聘百科

...崗位職責
1.分析公司人力資源需求,參與制定招聘計劃并負責實施招聘工作;
2.建立和維護招聘渠道,制定招聘預算,并分析、評估招聘效果;
3.完善招聘制度、體系及流程;
4.組織工作分析,完成職位說明書;
5.建立核心后備人才選拔方案和人才儲備機制。
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